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年収1,300万円以上/中国の求人・転職情報

21件中の1〜21件を表示

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仕事内容
■同社の海外子会社の生産工場(縫製工場)における業務全般に従事頂きます。
※jobローテーションの中で海外製造子会社の経営・企画及び管理等の基幹業務を担って頂きます(品質管理、生産管理、コスト管理等)

【具体的には以下の業務が想定されます】
※これまでのご経験やご希望に応じててご入社後の業務を決定致します。
・客先の要求に応じた製品を縫製、資材およびキャパの把握
・価格の交渉・管理・調整
・生産計画立案の実施
・納期に合わせた対応ならびに交渉を行い、収支実績を管理
・担当者と進捗を確認し工程、入出庫、検品、品質を管理
・工場運営として稼働状況、コスト管理、関係者へ報告、提案を実施
求める経験 / スキル
【必須条件】
・定年まで海外での就労が可能な方
・就労経験3年以上(労働許可取得のため)
・就労期間3年以上を証明する「在籍証明書」の取得が可能な方
・グローバルに活躍したい方

【歓迎条件】
・多言語を得意とされる方/海外でチャレンジされたい方/海外で就労経験のある方
勤務地

複数あり

想定年収

612 万円 ~ 非公開

仕事内容
【配属先】
りそな銀行 国際事業部(本部)
・外国為替推進グループ(東京本社または大阪)
※将来的に、ご本人の希望と適性に応じて海外駐在の可能性もございます。
※海外拠点(現地法人、駐在員事務所):りそなプルダニア銀行(インドネシア)、りそなマーチャントバンクアジア(シンガポール)、駐在員事務所(上海、香港、バンコック、ホーチミン)など

【業務内容】
外国為替推進グループにて、国内法人営業担当と連携しながら、海外取引を行う法人のお客さまに対するソリューション提案をご担当いただきます。外貨建融資や外国為替、貿易金融、海外進出支援など、お客さまの海外ビジネスに関するさまざまなニーズに対し、ワンストップで支援を行うポジションです。お客さまは製造業を中心とした中堅・中小企業が中心となり、業種・業態は多岐にわたります。約50万社に及ぶ豊富な顧客基盤を活用しながら、幅広い企業の海外事業の成長をサポートいただけると同時に、専門性を高めながらキャリアを築いていただける環境です。
※海外現地法人や海外取引先との面談、英文契約書の確認・作成に携わる機会があります。また、案件や支援内容に応じて海外出張を行う場合もあります。

【キャリアパス】
外貨建融資や外国為替、貿易金融、海外進出支援などの実務経験を通じて、国際業務領域の専門性を高めていただけます。
将来的には、本部におけるスペシャリストとしてのキャリアに加え、海外現地法人などの海外拠点での活躍や、国際戦略・海外ビジネス推進に関する企画業務に携わっていただく可能性もございます。
専門領域を深めながら、グローバルにキャリアの幅を広げていけるポジションです。

【当社の海外サポート体制】
・インドネシアのりそなプルダニア銀行(1958年開業/銀行)、りそな・インドネシア・ファイナンス(1984年開業/リース会社)、シンガポールのりそなマーチャントバンクアジア(2017年開業/マーチャントバンク)、などの現地法人を有しており、日系企業に加え、現地企業のサポートを行っています。
・日系企業の進出が多いアジアの4カ国・地域(上海、香港、バンコック、ホーチミン)に駐在員事務所を設置し、お客さまの海外進出や現地における様々な課題の解決についてきめ細かくサポートしています。
・2020年にはシンガポールを中心にIPO支援・M&A助言等の投資銀行業務を展開するSAC Capital Private Limitedと資本業務提携をしています。同社の有する現地の豊富なネットワークを活用し、日系企業による東南アジアでのM&A業務を支援、お客さまのASEANにおける更なる成長をサポートしています。
・海外での金融機能を補完するために各国の有力銀行と業務提携し(14カ国・地域、22銀行)、アジアではほぼ全域、北米ではアメリカにて地場銀行が有する豊富な支店網やジャパンデスク(日系取引部署)を通じたきめ細かい顧客支援を行っています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・金融機関(銀行、信託銀行、政府系金融機関)にて、法人営業・融資業務の経験が3年程度ある方
・その中で外国為替の推進業務経験がある方(支店での業務経験で可)

■歓迎要件
・海外駐在/海外業務経験のある方
・海外出張/海外赴任が可能である方
・TOIEC700点以上(点数ありきではなくビジネスで使用したことがある)
従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
仕事内容
業務内容
・非円形ローターの中核機構およびシステムアーキテクチャを計画し、効率性、信頼性、NVH、コストKPIおよび検証経路を明確にすること
・ローター/ステーターのプロファイルおよびクリアランス設計、熱力-変形結合解析および補正、端/側面/頂点のシール方式の最終決定
・トライボロジーおよび潤滑システム設計:EHL/ハイブリッド潤滑モデリング、オイル回路およびインジェクション戦略、オイル分離およびオイルリターン、清浄度およびろ過等級の決定
・表面工学および材料:DLC/CrN/セラミックコーティングの選択とプロセス仕様、耐摩耗・耐腐食性ペアリング、冷媒・油の適合性評価
・漏れおよび体積効率最適化:漏れチャネルモデリング、面の平坦度制御、シールプリロードおよびランイン戦略
・信頼性工学:FMEA/FTA、ワイブルライフモデリング、HALT/HASSおよびベンチ耐久性; 故障メカニズム解析とクローズドループ
・試験・検証システム:漏れ/効率/摩擦・摩耗/NVHベンチ手法および評価指数、限界および境界作業条件の検証
・規格およびプロセス:設計マニュアル、材料およびコーティング仕様、清浄度および組立公差、受け入れおよびEOL試験規格
・サプライチェーンと製造:主要部品(ローター、シール、コーティング、ベアリング)のプロセスウィンドウと大量生産歩留まりの向上; 品質リスク管理
・チーム間の権限付与:技術レビューと研修、DFM/DFXおよびリーン改善の推進、知的財産レイアウトおよび外部協力の支援
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・ローター・ステーターのメッシュ設計およびクリアランス設計、熱力結合、振動およびセンタリングに熟練; FEM/CFD/多体接触シミュレーションに熟練する
・EHL/バウンダリー/ハイブリッド潤滑理論およびオイル回路設計の深い理解と、エンジン全体のオイル分離および清浄管理の経験
・エンド/頂点/側面シール設計およびコーティング・表面工学の技術を持ち、漏れや摩擦損失を大幅に削減でる
・冷媒および油、材料適合性および腐食防止に精通していること
・信頼性工学および統計手法に精通し、過剰生産グレードの耐久性と故障のクローズドループをリードすること; 標準的なシステム構築の経験"
【歓迎(WANT)】
"・力学/材料学/摩擦学/流体力学およびその他関連専攻、修士号以上; コンプレッサーやワンケル/非円形ローター製品に関して10年以上の経験がある
・優れた異文化コミュニケーションおよび技術レビュー能力
従業員数
96名 ((2025年8月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
96名 ((2025年8月時点))
仕事内容
業務内容
・主に空調機器用ロータリー圧縮機の中長期製品戦略策定、および研究開発の推進
・コンプレッサー業界の素材・構造・市場シナリオに関する調査、および技術対応
・技術的課題(高効率化・低振動化・高信頼性実現)に対する改善策検討
・プロジェクト全体の設計仕様の管理、および基準設計書・ガイドブック・構造図面等作成
・エンジニアチームに対する専門知識・技術スキルの教育・指導
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・空調及びヒートポンプ分野における10年以上の実務経験を有し、ロータリー圧縮機の開発・研究に精通している方
【歓迎(WANT)】
"・機械工学または自動化関連の大学卒業以上の方
・ロータリー圧縮機の加工工程・プロセスに精通し、機能要件を理解しプロジェクトが推進できる方
・チームマネジメント力、およびコミュニケーション能力を兼ね備えている方
従業員数
96名 ((2025年8月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
96名 ((2025年8月時点))
仕事内容
業務内容
・磁気軸受式ターボ分子ポンプの製品プラットフォームおよび技術ロードマップの定義
・製品の技術仕様・性能指標(排気速度、圧縮比、到達圧力、振動、信頼性等)の策定
・機械・電気・制御・ソフトウェア・試験など、各専門分野間のインターフェース・パラメータの定義と整合
・信頼性設計、故障診断・フォールトトレラント制御方針の策定
・開発計画の立案と、進捗・リスクの管理
・多分野チームの技術的リード、および部門横断の調整
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・高速回転機械、磁気軸受、または特殊真空装置(ターボ分子ポンプ等)の研究開発経験10年以上。うち、システムアーキテクトまたは上級技術責任者としての経験5年以上
*上記のうち、機械設計・ロータダイナミクス、または磁気軸受制御のいずれかの分野で深い専門性をお持ちの方(両分野は必須ではありません)

【歓迎(WANT)】
・【機械】 ロータダイナミクス、機械振動、精密機械設計、材料力学、動バランス技術、高速モータ設計、真空排気・真空測定技術

・【磁気軸受制御】 能動/受動磁気軸受の原理、制御アルゴリズム(PID・適応制御・ロバスト制御等)、センサ技術、パワーアンプおよびDSP/FPGAの選定、制御ソフトウェアアーキテクチャ

・磁気軸受式TMPの整機開発フロー、各専門分野のカップリング、信頼性工学、故障診断・フォールトトレラント設計への理解

・高精度磁気軸受回転機械を0→1で開発し量産化まで導いた全プロセス経験

・半導体製造装置向け真空ポンプの開発・顧客認証(SEMI S2/F47 等)の経験

中国語または英語での実務コミュニケーション能力(中国本社・開発拠点との連携)
従業員数
96名 ((2025年8月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 2,000 万円

従業員数
96名 ((2025年8月時点))

日本美的株式会社

  • 海外勤務あり
  • 外資系企業
仕事内容
業務内容
・永久磁石同期モーター(PMSM)の先進制御アルゴリズム開発
オフライン/オンラインパラメータ同定、自動チューニング運転、ゼロ速度起動、高周波電磁騒音抑制、負荷外乱補償等の研究・製品化対応、および関連する技術課題の解決
・新規トポロジー構造向けアルゴリズム開発
トーテムポールPFC、電解コンデンサレス設計、Vienna PFC など新トポロジーの研究及び応用課題の解決
・技術課題解決支援
開発チームにおける技術的問題の根本原因分析、理論と実践を融合させた解決策の提案、新アルゴリズム適用におけるリスク評価、検証テ   スト計画の主導設計
・技術開発戦略の策定・推進
モーター駆動制御技術の動向調査、理論と実践を融合させたチーム向け技術研修の実施、チーム全体の技術力向上の推進
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・永久磁石同期モータ/誘導モータの制御アルゴリズムに精通している方
(例:位置センサレス推定アルゴリズム、パラメータ同定、弱め界磁制御、直接トルク制御(DTC)など)
・シミュレーションスキル:MATLAB/PSIM を用いたモデリングおよび開発経験が豊富な方
・組み込み開発経験:ルネサス/TI/ARM 等マイコンへの実装経験、およびアルゴリズムのマイコン実装スキルを有する方

【歓迎(WANT)】
・業界の技術動向を分析する能力
・技術ロードマップの策定経験
従業員数
96名 ((2025年8月時点))
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
96名 ((2025年8月時点))

自動車部品メーカー(中国での技術支援)

  • 海外勤務あり
  • 外資系企業
仕事内容
ドアフレームのロール成型の生産技術力改善・向上をサポートして頂きます。

勤務形態は下記のいずれになります。(ご希望に応じて決定します)
①駐在:上海工場
②国内:在宅ワークをしながら、出張ベースで上海工場の現地に出向いて頂きます。
求める経験 / スキル
■必須要件
【必須】
・ドアフレームの生産現場において、生産技術者として従事し、生産ライン、品質改善に従事されてきたご経験。
・ドアフレーム部品図面から金型まで理解できる方。
・ドアフレーム生産現場において、10年以上従事された方。
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 非公開

鹿島建設株式会社

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
建築現場における設備施工管理業務に従事いただきます。

オフィスや商業施設、物流倉庫など様々な用途の建築物構築に向け、SEQDC(Safety=安全、Environment=環境、Quality=品質、Delivery=工期、Cost=コスト)の管理を行うことが基本的な使命です。
日々の業務においては施工計画書に基づき、作業が計画通りに進むよう、現場をコントロールしていきます。

具体的には…
・安全管理、予算管理、工程管理、品質管理を担当していただきます。
・担当物件:オフィス、生産・研究施設、倉庫・物流施設、集合住宅、宿泊施設、商業施設、医療・福祉施設、学校・教育施設、鉄道など。


【キャリアパス(一例)】
工事主任  
工事課長代理 → 次長 → 副所長 → 所長
工事課長

【社風】
・資機材調達やコスト、人材などを現場が管理する独立採算制を採っているため、所長に与えられる権限が大きいのが特徴です。
・同社の技術者は豊富な経験に裏打ちされた知識や技術を持った、その道の「プロフェッショナルの集団」。ひとたび現場で何か問題が起きれば、オール鹿島でその解決に向かう体制が整っています。相談を持ちかければ、すぐに集まって、冷静に状況分析と検討を行い、解決策を提示してくれる環境があります。
・所属長裁量制やテレワークなどによって、プライベートな用事のために半日休むなど、柔軟な働き方ができます。
・WEBカメラによって現場の状況を遠隔で確認することで移動時間は大幅に削減され、業務は効率化されてきています。繁忙期はありますが、ゆとりを持って働いている方が多い環境です。

※参考サイト:https://www.kajima.co.jp/business/const_portal/
求める経験 / スキル
【必須要件】
1)四年制大卒および高専専攻科卒以上
2)一級国家資格(一級建築士,1級建築施工管理技士,一級管・電気工事施工管理技士)もしくは同等以上の資格・能力(大学博士課程修了者等)を有する者
3)建築現場の電気、衛生、空調設備関連の施工管理業務の実務経験5年以上

【重視する人物像】
◆社会貢献ができる仕事でやりがいを感じたい方
◆建築系で安定した環境で働きたい方
◆経験を活かして、幅広い分野の建設に携わりたい方
◆「大規模なプロジェクトに携わりたい」意欲・向上心ある方

※中途入社者も多数活躍中
従業員数
8,959名 (連結23,145名(2026年3月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,959名 (連結23,145名(2026年3月末現在))

鹿島建設株式会社

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
建築現場における施工管理業務に従事いただきます。

オフィスや商業施設、物流倉庫など様々な用途の建築物構築に向け、SEQDC(Safety=安全、Environment=環境、Quality=品質、Delivery=工期、Cost=コスト)の管理を行うことが基本的な使命です。
日々の業務においては施工計画書に基づき、作業が計画通りに進むよう、現場をコントロールしていきます。

具体的には…
・安全管理、予算管理、工程管理、品質管理を担当していただきます。
・担当物件:オフィス、生産・研究施設、倉庫・物流施設、集合住宅、宿泊施設、商業施設、医療・福祉施設、学校・教育施設、鉄道など。


【キャリアパス(一例)】
工事主任  
工事課長代理 → 次長 → 副所長 → 所長
工事課長

【社風】
・資機材調達やコスト、人材などを現場が管理する独立採算制を採っているため、所長に与えられる権限が大きいのが特徴です。
・同社の技術者は豊富な経験に裏打ちされた知識や技術を持った、その道の「プロフェッショナルの集団」。ひとたび現場で何か問題が起きれば、オール鹿島でその解決に向かう体制が整っています。相談を持ちかければ、すぐに集まって、冷静に状況分析と検討を行い、解決策を提示してくれる環境があります。
・所属長裁量制やテレワークなどによって、プライベートな用事のために半日休むなど、柔軟な働き方ができます。
・WEBカメラによって現場の状況を遠隔で確認することで移動時間は大幅に削減され、業務は効率化されてきています。繁忙期はありますが、ゆとりを持って働いている方が多い環境です。

※参考サイト:https://www.kajima.co.jp/business/const_portal/
求める経験 / スキル
【必須要件】
1)四年制大卒および高専専攻科卒以上
2)一級国家資格(一級建築士,1級建築施工管理技士)もしくは同等以上の資格・能力(大学博士課程修了者等)を有する者
3)建築現場の施工管理実務経験5年程度

【重視する人物像】
◆社会貢献ができる仕事でやりがいを感じたい方
◆建築系で安定した環境で働きたい方
◆経験を活かして、幅広い分野の建設に携わりたい方
◆「大規模なプロジェクトに携わりたい」意欲・向上心ある方

※中途入社者も多数活躍中
従業員数
8,959名 (連結23,145名(2026年3月末現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,959名 (連結23,145名(2026年3月末現在))

海外×外食

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
■職務概要
海外の現地店舗での人材教育・運営・出店推進メインに担当いただきます。

■入社後について
・入社後半年~1年:国内や海外で研修を受け、店舗運営
・海外での業務:現地従業員の採用・教育・指導や店舗運営全般 ・海外子会社の運営管理、新規業態の立ち上げ、メニュー開発、商材調達 ・現地パートナー企業との連携、新規出店サポートを担当
※ゆくゆくは新たな国・地域でのパートナー開拓もご担当いただきます。
求める経験 / スキル
<応募資格/応募条件>
~業種未経験・職種未経験歓迎~
■必須要件:
・ビジネスで使用できるレベルの英語力をお持ちの方(読み書き・会話)

【上記+以下いずれかのご経験をお持ちの方】
・飲食業界での店舗運営またはマネジメントのご経験
・海外での業務経験がある方( 異文化に対する理解力・柔軟性のある方)
・商社などでの海外営業・貿易業務経験 ・海外現地での業務経験がある方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 非公開

仕事内容
【配属先】
りそな銀行 国際事業部(本部)
・外国為替推進グループ(東京本社または大阪)
※将来的に、ご本人の希望と適性に応じて海外駐在の可能性もございます。
※海外拠点(現地法人、駐在員事務所):りそなプルダニア銀行(インドネシア)、りそなマーチャントバンクアジア(シンガポール)、駐在員事務所(上海、香港、バンコック、ホーチミン)など

【業務内容】
外国為替推進グループにて、国内法人営業担当と連携しながら、海外取引を行う法人のお客さまに対するソリューション提案をご担当いただきます。
外貨建融資や外国為替、貿易金融、海外進出支援など、お客さまの海外ビジネスに関するさまざまなニーズに対し、ワンストップで支援を行うポジションです。
お客さまは製造業を中心とした中堅・中小企業が中心となり、業種・業態は多岐にわたります。約50万社に及ぶ豊富な顧客基盤を活用しながら、幅広い企業の海外事業の成長をサポートいただけると同時に、専門性を高めながらキャリアを築いていただける環境です。
※海外現地法人や海外取引先との面談、英文契約書の確認・作成に携わる機会があります。また、案件や支援内容に応じて海外出張を行う場合もあります。

【キャリアパス】
外貨建融資や外国為替、貿易金融、海外進出支援などの実務経験を通じて、国際業務領域の専門性を高めていただけます。
将来的には、本部におけるスペシャリストとしてのキャリアに加え、海外現地法人などの海外拠点での活躍や、国際戦略・海外ビジネス推進に関する企画業務に携わっていただく可能性もございます。
専門領域を深めながら、グローバルにキャリアの幅を広げていけるポジションです。

【働く魅力】
・当部は目指す姿として「リテールNo.1のグローバル化」を掲げ、日系中堅中小企業の海外ビジネスのサポートに注力しています。
・当社グループには約50万社の法人のお客さまがいらっしゃり、うち約3万社と多くのお客さまが海外に進出をされています。国内外におけるお客さまのサポートを通じ、様々な経験を積んで頂くことができます。
・現在資本の本格活用フェーズと位置付けており、海外ネットワークについても大きく拡大していくことを検討しています。
・本ポジションにおいては、日本全国50万社の顧客基盤を活用しながら、外国為替だけでなく、外貨建のファイナンス、世界各国の規制、海外進出支援の知識・スキルを身に着けることができるポジションです。
・2025年位は、ロスアンゼルス、ハワイに駐在事務所を開設するなど、海外ネットワークを拡大中です。

【平均残業時間/テレワーク】
・残業:35h(19時までに退社している社員が多いです)
・テレワーク:週1~2回

【当社の海外サポート体制】
・インドネシアのりそなプルダニア銀行(1958年開業/銀行)、りそな・インドネシア・ファイナンス(1984年開業/リース会社)、シンガポールのりそなマーチャントバンクアジア(2017年開業/マーチャントバンク)、などの現地法人を有しており、日系企業に加え、現地企業のサポートを行っています。
・日系企業の進出が多いアジアの4カ国・地域(上海、香港、バンコック、ホーチミン)に駐在員事務所を設置し、お客さまの海外進出や現地における様々な課題の解決についてきめ細かくサポートしています。
・2020年にはシンガポールを中心にIPO支援・M&A助言等の投資銀行業務を展開するSAC Capital Private Limitedと資本業務提携をしています。同社の有する現地の豊富なネットワークを活用し、日系企業による東南アジアでのM&A業務を支援、お客さまのASEANにおける更なる成長をサポートしています。
・海外での金融機能を補完するために各国の有力銀行と業務提携し(14カ国・地域、22銀行)、アジアではほぼ全域、北米ではアメリカにて地場銀行が有する豊富な支店網やジャパンデスク(日系取引部署)を通じたきめ細かい顧客支援を行っています。
求める経験 / スキル
■必須要件
・金融機関(銀行、信託銀行、政府系金融機関)にて、法人営業・融資業務の経験が3年程度ある方
・その中で外国為替の推進業務経験がある方(支店での業務経験で可)

■歓迎要件
・海外駐在/海外業務経験のある方
・海外出張/海外赴任が可能である方
・TOIEC700点以上(点数ありきではなくビジネスで使用したことがある)
従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
勤務地

複数あり

想定年収

580 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
8,216名 (2025年3月末現在)
仕事内容
★★★はじめに★★★
本求人は、ニューフレアテクノロジー社の、「海外駐在 - サービスエンジニア」ポジションについてご案内です。
ニューフレアテクノロジー社へご興味お持ち頂けるのであれば、Teamsまたはお電話にて、口頭でポジションについて説明をさせて頂きます。お気軽にお申し付けください。

【海外駐在先】
・台湾(新竹・台中・台南・高雄)または中国(上海)のいずれかをご選択できます。
 → 将来的に、「北米/ドイツ」への駐在も可能です。

【業務内容】
〇各国に駐在し、下記の業務を担当していただきます。
・先端技術の結集した電子ビームマスク描画装置(Electron Beam Mask writer、以下「EBM」)の保守・メンテナンス対応
・納入されたEBMの安定稼働維持により顧客満足獲得を目指す
・装置の日常点検から装置の異常を未然に察知し、予防保全を実施する事や消耗部品の交換タイミングを提案することで、お客様の生産計画をサポートする
・事務所では装置のレポート作成、部品関係の整理や発注、過去のトラブルレポートや日報の作成、定期点検準備、等の実施

★業種としては下記2種類あります。ご経験、スキル、ご意向によって、どちらかでご採用されます★

①フィールドサービスエンジニア(以下FSE)
・日常的な装置監視やサポートをします。
 ┣ 始業時に弊社事務所に集合し、ウィークリーの点検、マンスリーの点検、トラブル対応等、その日の作業の流れについて確認するためミーティングを実施します。
 ┗ 顧客工場へ出勤し、装置の稼働状況やコンディションを確認していきます。
   デイリーで20~30台ほどの装置に記録されているログをグラフィックに観察、装置稼働状況の健全性を確認します。(1台あたり15~20分)。
・EBM技術を深く理解し、現地で発生する様々な現象や問題を装置状況から分析、お客様との交渉の後、必要な対処を実施して装置を改善、回復していきます。
・お客様の一番近くで装置に向き合い、顧客要求を満たすために必要且つより最適な保守技術を構築する一員となります。
・駐在先顧客工場は24時間稼働しているため、装置が停止した際は契約に従い、時間外の対応も発生します。(当番制やシフト勤務で対応)
 ┗ 当番は1回/2~3週の低頻度ですので、WLBを保ちながら就業することができます。
   ※ここでの「1回」とは、「ある1日の深夜」や「ある土曜日の午前」といった単位。

②定期点検エンジニア(以下AME)
・使用されるメカや電気部品の状況を監視し、計画的に交換やメンテナンスを実施します。
・客先納入後の装置に対して、1年~2年周期で、1台あたり20日間程度かけて実施する定期点検が主な業務となります。※ひと月に1台のペースで点検を実施
 ┗ 点検期間中は、ミーティングで逐一確認しながら作業を進めます。
・作業内容はユニットや部品の交換、オーバーホール等メカ系作業がメインで、作業後の動作チェックとして、各種データ取り、測定データの解析から作業の合否判定を行うまでが業務範囲となります。(作業レポート、日報の作成等も含む)
・1台当りの点検作業が20日間続く事、終了後は次の装置の点検準備をしておく必要があることから、通常保守における24時間対応の当番制やシフト勤務はありません。

【対象装置:EBMについて】
・更なる高密度・高集積化が求められているLSIにおいて、複雑な回路パターンの微細描画を可能とするのが、当社の電子ビームマスク描画装置であり、半導体の技術革新にとってなくてはならない存在となっております。
・現在市場の9割ものシェアを誇るVSB(可変成型電子ビーム)シリーズに加え、更なる技術進化に向けて研究・開発を続けているMB(マルチ電子ビーム)シリーズは、未だ世にない最先端の技術に触れたい方にはぴったりの装置となります。

【本ポジションの魅力】
・当社半導体装置の保守・メンテナンス業務は機械・電気・ソフトにおいて高度なスキルや知識が求められるため、世界的有名な半導体メーカーと対等に技術的な業務を進められるまで成長することが可能な環境です。

【入社後の教育について】
・入社後3~4か月は国内(横浜本社)においてハウスマシーンを使用した実地研修と座学を通じて装置技術、メンテナンス技能を習得していただきます。
・その後先輩社員に帯同し実際の業務をしていただきながら、OJTで客先での業務への理解を進めていただきます。
・FSEは装置習熟の一環として、研修期間中に実際の駐在先へ出張し、現地据付や調整、フィールド業務等を行います。(1-2か月程度)
・AMEは先輩エンジニアをリーダーとする定期点検チームに参加いただき、出張ベースでの点検作業を実施際に経験していただきます。
・FSE、AMEともに入社から1年程度の研修を経て、現地駐在開始となります。
・Linux上のソフトを操作するため、Linuxについての知識も習得いただきます。
 ※使用経験がなくても、社内教育にて基礎を習得いただき、その後の実地にて経験を積んでいただけるので、大きく不安を持つ必要はありません。

【キャリアパス】
入社してから約5年間駐在フィールドサービス業務を経て、
能力や志向性に応じて、下記キャリアパスがございます。

①トラブル分析・保守技術開発
 ⇒装置技術を深く理解し、保守技術を構築していく技術エンジニアになるキャリアパスです。
 ・装置を使い続けていると装置停止や想定外の現象・故障が発生します。本社へは日々このような内容が世界中から報告されてきます。
  こうした内容にそれまでの対応経験から問題可決の手法や対策を提案、現地だけで対応が難しい場合は実際に現地へ向かい対処するとともに、ローカルメンバーを指導するエキスパートとなります。
 ・新たに得られた専門知識や実績から保守対応方針化や解析手法、新規ツール等の開発を行います。
 装置対応における傑出した技術と実績を備えたエンジニアとなります。

②顧客工場の全体保守・運営管理
 ⇒対象となるお客様のカスタマーサポートに対する責任者になるキャリアパスです。
 ・弊社のお客様は世界中に存在し、それをリージョンといわれる国別のエリアに分け対応しています。
  装置を使用していただいているお客様の満足を得られるカスタマーサポートを提供する為、予防保全やトラブルシュート、それに関連する全体コントロールを実施し、最終的な結果に対する責任を負うマネージャーとなります。

③客先カスタマーサポート
 ⇒引き続きお客様の元で装置対応を実施、より深くより実践的なスキルを身に付けていくことで、装置状況や故障対応を極めていくキャリアパスです。
 ・装置状況を把握して適切な対応、方針やスケジュールをお客様と交渉して実行し、装置の安定稼働を長期に渡り維持していく為、お客様と装置に向き合い直接対応を実施するスペシャリストとなります。
  ※その他についても獲得されたスキルや経験により、他部署での業務への異動も検討できます。

④定期点検エキスパートエンジニア
 ⇒横浜本社もしくは台湾/中国/アメリカ/ドイツ/韓国/等の海外サイトで定期点検エンジニアを極めメカ系のスペシャリストとなり、点検業務だけでなく、メカ系トラブルのSWAT要員として活躍する。

【働き方】
・平均残業時間:約20~30時間/月
・リモートワーク:基本出社メインとなります。(コロナ禍では実績あり)
・休日対応:有 
 ┣ シフト制で休日対応当番を回しており、当番は顧客から呼び出しがあった場合顧客先工場での対応に当たっていただきます。
 ┗ 当番は1回/2~3週の低頻度ですので、WLBを保ちながら就業することができます。
   ※ここでの「1回」とは、「ある1日の深夜」や「ある土曜日の午前」といった単位。
  ※また休日対応した場合、翌月曜日は休みとなり、夜間の対応をした場合
翌日8時間労働したとみなすなど代休をきちんと取得することが可能です。

【駐在について】
・現地駐在時は、日本で支給される通常給与以外に現地で駐在手当が支給されます。
手当は、現地の住居費を含めた生活費を一定まかなうことが可能な金額となります。
・単身赴任者は年に2回、単身赴任者以外は年に1回、1往復分の交通費用を会社負担で帰国することが可能です。
・ご家族帯同で駐在も可能で、ご家族分の交通費も会社負担となります。
・海外駐在ポジションのご参考(駐在員のインタビュー、諸手当、キャリアパス等)
 →https://www.rs-information.com/nuflare/fse/

【年収モデル】
■台湾駐在時の年収モデル
・29歳(独身):1103万 (国内給与:578万、海外職務手当:178万、海外勤務手当(現地通貨):345万※日本円換算)
・33歳(独身):1147万 (国内給与:622万、海外職務手当:178万、海外勤務手当(現地通貨):345万※日本円換算)
・33歳(既婚):1250万 (国内給与:640万、海外職務手当:178万、海外勤務手当(現地通貨):431万※日本円換算)
※上記以外に、現地の住宅費・通勤費を補助
※現地通貨支給に関しては、NT$1=4.7円で計算しております。
求める経験 / スキル
【MUST】
・高専卒以上理系、エンジニア業務経験3年以上お持ちの方(電子/電気、情報、物理、機械等)
・海外志向をお持ちの方

【WANT】
・半導体製造装置のメカ系作業経験があれば望ましい。
・光学系の知識があると装置理解が非常に速い。
・統計的数学知識があると精度管理など役立つ。
・ITスキル:Microsoft Office、あればUNIX、C/C++プログラミング言語も望ましい。
・コミュニケーション(英会話など)スキル、プレゼンテーションスキルが高いこと。
・英検3級以上ないし、TOEIC 500点以上が望ましい。
従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
1,044名 ((2025年3月31日現在))
仕事内容
■中国駐在エンジニアとして、電子産業分野の顧客をターゲットとしたソリューションビジネス拡大の一翼を担っていただきます。

■具体的には
・半導体工場への水処理装置の納入業務(試運転、検収対応)
・納入後のメンテナンス、トラブル対応、更新提案業務を、中国現法や本社と連携して行う
・顧客とのコミュニケーションを通じた長期的な信頼関係の構築
・現地ローカルスタッフ、エンジニアの育成を中国現法や本社主導のもとで行う
求める経験 / スキル
<必須条件>
■海外業務経験者(中国語圏歓迎)
■水処理プラントのエンジニアもしくは運転管理業務の経験者
■顧客に対し積極的にコミュニケーションを図り、信頼関係を築ける方
■中国に1年以上の滞在ができる方

<歓迎条件>
■中国でプラント・機械設備の建設やフィールドメンテナンス、営業経験のある方
勤務地

中国

想定年収

900 万円 ~ 1,433 万円

仕事内容
• 大型鉱山ダンプトラックの製品開発戦略および技術ロードマップの策定
• 製品競争力向上に向けたコア技術・構造設計の企画・開発
• 製品企画、設計、試作、評価、量産立ち上げまでのプロジェクトマネジメント
• 開発スケジュール・品質・コスト・リソース管理
• 研究開発チームのマネジメント、人材育成および技術指導
• 自動運転・IoT・軽量化技術など次世代技術の調査・研究
• 製品開発および量産化における技術課題の解決
• 大学・研究機関との共同研究、技術提携および知的財産管理
求める経験 / スキル
• 機械工学、車両工学、建設機械等の関連分野をご専攻された方
• 建設機械業界における研究開発経験10年以上
• 研究開発組織におけるマネジメント経験5年以上
• 大型鉱山ダンプトラックの新製品開発から量産立ち上げまで主導した経験
• 構造設計、油圧システム、パワートレイン等に関する専門知識
• プロジェクトマネジメント経験
【歓迎条件】
• グローバル開発プロジェクトへの参画経験
• 新製品開発または新技術開発のリーダー経験
• 特許出願・知的財産管理の経験
• 技術戦略立案の経験
従業員数
40名
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 非公開

従業員数
40名
仕事内容
■ ポジション概要
新規事業として半導体業界への参入を進めており、
シリコンウェハー両面研磨装置やSiC研磨装置の開発・販売を展開しています。
すでに顧客への納入実績もあり、今後は台湾を中心とした市場開拓・拡販を担うポジションの募集です。
半導体装置に加え、パッケージ工程向け装置の拡販も予定しており、
事業として大きく成長していくフェーズに携わることができます。

■ 業務内容
・自社半導体装置の強み・開発状況の理解および営業戦略の企画立案
・台湾市場の調査・分析
・顧客の潜在ニーズや技術課題のヒアリング
・最適な装置・ソリューションの提案
・国内外の新規顧客開拓

■ このポジションの魅力
◎ 事業立ち上げフェーズに携われる
半導体領域はこれから拡大していくコア事業。
市場開拓の中心メンバーとして裁量を持って動ける環境です。
◎ 拡販スタイルは自由度高め
決まった手法はなく、これまでの経験・得意なスタイルを活かした拡販企画ができます。
◎ グローバルに活躍できる
語学・海外ビジネススキルを活かせる環境です。

■ 組織体制
・営業統括部:約26名
・台湾営業所:現地社員約10名(日本語対応可)、子会社社員約5名+日本からの出張者数名

■当社について:
◇老舗産業用印刷機メーカーであり、1937年創業以来業界シェアが世界トップクラスの技術力を持ち、近年、新たに半導体市場にも参入し、自社開発のウェハー研磨機の製造販売も行っております。
◇フラットパネル・ディスプレイ業界における液晶ディスプレイ(LCD)向け配向膜印刷装置の世界シェアNo.1メーカーとして、液晶パネル製造に不可欠な配向膜印刷装置およびその関連装置の設計、製造、販売を行います。
求める経験 / スキル
■必須条件
半導体業界の営業経験
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,300 万円

濰柴鴻基科技株式会社

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
  • 外資系企業
仕事内容
【MISSION】
濰柴のグループ会社である「濰柴動力株式会社(中国)」に駐在もしくは、日本より出張ベースにて対応して頂く業務となります。

【仕事内容】
技術専門家として、製品研究開発、量産技術等領域に指導業務をご担当いただきます。
詳しい業務内容は面接を通じて決定致しますが、詳細に関しては担当までお問合せ下さい。

以下ご参考ください。
【一部ポジション】
No. 職種
1 完成車モジュール化エキスパート
2 油圧機器の生産技術エキスパート/油圧掘削機の生産技術エキスパート
3 全固体リチウムイオン電池の研究開発
4 燃料システム生産技術専門家
5 燃料システムの材料及び熱処理専門家
6 燃料システム品質管理専門家
7 燃料システム開発及びシステム検証の専門家
8 パワーシステムエキスパート
9 (パワートレイン)AMTチューニングエキスパート
10 運転支援/自動運転エキスパート
11 作業機エキスパート(ショベル作業装置)
12 品質管理エキスパート
13 マシンマッチングエキスパート
14 ローダースペシャリスト
15 リジッド電動トランスミッション鉱山トラック技術専門家
16 モーター開発専門家
17 燃料電池エンジン設計--PEMFCエンジン集積設計
18 燃料電池スタック--PEMFCスタック集積設計
19 SOFC(固体酸化物燃料電池)研究開発
20 車載電池熱管理(バッテリーサーマルマネジメント)技術研究
21 水素燃料電池スタック-PEMFCスタック設計
22 PEMFCエンジン集積設計/水素燃料電池エンジン設計
23 水素燃料電池シミュレーション研究
ほか など
求める経験 / スキル
ご経験・ご志向に合わせてポジションサーチにてご提案させていただきます。
従業員数
61名 (2024年2月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 3,000 万円

従業員数
61名 (2024年2月現在)

栗田工業株式会社

  • 海外勤務あり
  • 在宅勤務可
  • 上場企業
仕事内容
事業のグローバル化が加速しており、海外でのプラント建設に携わりたい方を募集しております。
主に「欧米、韓国、台湾」において、電子産業顧客向けのプラント建設及び試運転を実施します。
※勤務地に関してはご希望やご志向を踏まえて決定可能です

■部門、チームのミッション
1)水処理プラントの施工管理、試運転
2)栗田工業グループの海外事業会社スタッフの技術力向上の指導
3)栗田工業グループの海外事業会社の生産体制(設計、調達、工事)の強化

■業務内容
1.水処理プラントの建設の現場監督(安全、品質、工程、原価管理)
2.水処理プラントの試運転の実施

■ キャリアパスイメージ
・入社~3年:現場代理人として、半導体工場などの水処理プラント建設および試運転に携わります。栗田工業独自の技術や安全基準、業務の流れを習得していただきます。
・4~7年:受注金額が億単位の大型案件のプロジェクトマネジャーや責任者として、顧客交渉・予算管理を含めた統括業務をお任せします。
・8年以降:工場部門のマネージャーとして、拠点の施工戦略策定や若手育成、協力会社とのパートナーシップ強化など、経営に近い視点で組織をけん引する役割を担っていただきます。

■やりがい
1.現場監督という立場から、関係各社、社内関係者を率いて、一つの大きなプラントを作り上げる仕事です。多くの人と力を合わせて、何か大きなものを作り上げる達成感を味わえることが大きな魅力です。
2.工事現場監督でありながら、『試運転を自ら行うエンジニア』という側面もありますので、「自らの手で作った、自らの手で立ち上げた」”自分のプラント”という愛着とともに、心に残る仕事ができます。
3.水処理というインフラであるため、社会や人を支えていること実感できることも魅力です。
4.業務の舞台は、日本だけでなく、海外まで広がっています。海外での業務は、異文化に触れ、現地スタッフとの一体感が得られると共に、自身のキャリアアップにも繋がります。
5.出張の際は、旅費支給、日当の他、特別に現場施工管理手当が支給されます。

■期待すること
自らが現場を納め、組織をリードするという主体性を持っていただくと共に、技術力の研鑽を期待しております。
一方で、これまで培われてきた技術、業務経験などから、当社の不足や非効率と見えるところに対しては、積極的に改善提案していただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
■必須
国内・海外を問わず、を問わず施工管理などのご経験をお持ちの方。
または語学力を活かしてチャレンジしたい方
※未経験の方も歓迎いたします。

■歓迎
プラント特に水処理プラントの設計、施工、メンテナンス、運転管理の経験がある方

■尚可
TOEIC700点

■英語使用の状況 (場面/頻度)
欧米現場配属の場合は、書面、会話も英語が主体になります。
韓国・台湾現場配属の場合は、英語使用はほとんどありません。
従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

840 万円 ~ 1,391 万円

従業員数
8,151名 (1,661名(単体)2025年3月31日現在)

Kingsemi Japan株式会社

  • 海外勤務あり
  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
【業務内容】
1・塗布現像装置開発のPLC(製品ライフサイクル)プロセスに従い、フロントエンドトラック装置製品の研究開発プロジェクトの全体計画を主導し、事前調査、実現可能性検証を含む研究開発プロジェクトの重要なノードを具体的に計画します。研究開発の実施および製品リリースなど。

2・塗布現像装置研究開発エンジニアのチームを率い、会社の装置製品開発プロジェクトに取り組み、装置システムの全体的な設計と各機能モジュールの仕様を主導し、プロセス技術要件を特定の機械設計指標に分解し、詳細を確立します。タスクの目標を定め、時間通りに予算内で研究開発プロジェクトを完了するためにリソースを合理的に割り当てます。

3・装置の技術要件の策定を主導し、特定のモジュールとコンポーネントの設計を指導し、検証プロセス中のさまざまな指標のデータ収集、問題点の分析と改善を担当します。

4・製品BOMの作成と保守、設計文書の作成とアーカイブ、継続的改善プロジェクトのためのエンジニアリング変更の管理を含む、製品標準化作業の推進を担当します。

5・部門の業務の実施プロセスと結果を監督する責任を負い、またプロジェクトの円滑な実施を確保するために他のプロジェクト関連部門との総合的な調整を担当します。

6・チームのイノベーション能力を向上させ、機器関連の知的財産保護の戦略と実施に責任を負います。
求める経験 / スキル
【応募要件】
1. 前工程塗布現像装置の研究開発および設計における15年以上の経験があり、およびアドバンスドパッケージ向けコーター・デベロッパー装置開発の動作原理と技術開発トレンドに対する深い理解している人材。

2. 強力な機械設計と完全な機械システム統合能力を備え、半導体装置の研究開発管理プロセスの長期実践経験がある人材。

3. 5 年以上の専門分野チーム管理の経験を持っている人材。

4. 専門的な分析と判断を通じて技術的問題を解決する能力、および書面または口頭形式で技術的結果を要約し、洗練し、提示する能力を持っている人材。

5. 実践的、協力的、革新的であり、高い責任感とプロ意識を持っている人材。
従業員数
11名
勤務地

複数あり

想定年収

3,700 万円 ~ 4,500 万円

従業員数
11名

Kingsemi Japan株式会社

  • 海外勤務あり
  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
【業務内容】
1・前工程におけるコータ・デベロッパ装置のプロセスフロー全体の計画および設計を担当し、工程が顧客の要求を満たすようにします。新しいプロセス技術の研究・開発を主導し、既存のプロセスフローを最適化することで製品の歩留まり向上を図ります。プロセスエンジニアチームの監督・指導を行い、プロセスの研究・検証を通じて技術の実現可能性と安定性を確保します。

2・プロセス開発プロジェクトの全体計画および管理を担当し、プロジェクト計画の策定、進捗管理を行い、品質を確保しながら予定通りの完了を目指します。

3・プロセスエンジニアチームの指導・管理を行い、チームの成長戦略を策定して技術力の向上を図ります。トレーニング計画の立案・実施を通じて、チームが最新のプロセス技術や手法を習得できるよう支援します。チームのイノベーション力を高め、技術革新とベストプラクティスの推進を担います。

4・生産および現場チームに対して技術的なサポートを提供し、生産プロセスや現場で発生する技術的課題の解決を支援します。プロセス障害の診断・対応に携わり、プロジェクトの円滑な進行を確保します。

5・研究開発・生産・品質などの各部門と密接に連携し、プロセスフローと設備のソフトウェア・ハードウェアの統合を円滑に進めます。
求める経験 / スキル
【応募要件】
1. 10年以上の半導体プロセス開発/アドバンスドパッケージ向けの装置使用経験、5年以上のチーム管理経験を持っている人材。

2. 半導体プロセス開発フローおよび関連技術に精通し、前工程コータ・デベロッパ装置のプロセス技術と最適化方法に精通し、優れた障害診断と解決能力を持ち、技術的な課題を効率的に処理できる人材。

3. 論理的な分析と問題解決能力が強く、速いペースで高強度の作業環境に適応でき、継続的な学習と自己向上の能力があり、業界の最新技術動向に注目し、研究開発者をエンパワーメントする人材。
従業員数
11名
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 4,000 万円

従業員数
11名

プライム上場/半導体関連企業/海外売上比7割

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
プレイングマネジャーとして、上海拠点15名のマネジメントと営業推進に従事頂きます。
求める経験 / スキル
<歓迎要件>
・中国での海外営業経験
・中国語でのビジネス経験
・半導体関連のご経験

<活躍可能性の高い所属企業様>
村田製作所、日本ガイシ、京セラ、日本特殊陶業、TDK、イビデン、原田工業、ヨコオ、ミネベアミツミ、原田工業 他
※上記以外企業経験者でも入社し活躍されている方は多くいらっしゃいます
勤務地

中国

想定年収

950 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
【職務内容】
半導体製造装置向け静電チャックの開発をお任せ致します。
求める経験 / スキル
・半導体製造装置向け静電チャック開発経験

【歓迎】
・英語もしくは中国語を使ったビジネス経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 非公開

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