JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント

経理・財務/宮城県の求人・転職情報

26中の126件を表示

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仕事内容
同社の国内総合事務職として、総務・法務・経理・工務(現場事務)など幅広い業務をご担当頂きます。
本店・支店においてジョブローテーションを行い、最終的な適性に合わせてキャリアパスを決定します。

<想定されるポジション>
〇総務:文書・規則管理、企業運営に関する庶務業務、事業用資産の維持管理等
〇経理:決算業務、予算・業績管理、資金管理、税務対応等
〇法務:コンプライアンス対応、訴訟・紛争対応、契約審査等
〇工務:個別工事の業績、資金、原価管理、工事現場運営に関する庶務業務、近隣対応等
〇人事:人事企画・採用・教育等
※初任地は現住所を考慮し、札幌・仙台・東京・名古屋・大阪・広島・愛媛・福岡のいずれかで配属が決定されます。

【求人の魅力】
多岐にわたるバックオフィス業務に携わることができ、ゼネラリストとして幅広い経験を積むことが可能です。

【会社特徴】
数ある建設会社のなかでも、土木分野においてはプレストレストコンクリート橋梁建設、建築分野においては大規模集合住宅、超高層集合住宅建設や免制震技術のパイオニアとして業界トップクラスの施工実績と技術力を誇ります。


■当社の魅力
【充実の研修体制】
職種別教育、階層別教育(リーダー研修、ミドルマネージャー研修、シニアマネージャー研修)など
求める経験 / スキル
【必須】
■人事を含む経理・総務・法務・工務等、管理部門でのご経験をお持ちの方

【求める人物像】
■ゼネラリストとして経験を積みたい方
従業員数
2,910名 (平均年齢:46.3歳)
勤務地

複数あり

想定年収

760 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
2,910名 (平均年齢:46.3歳)

セレスティカ・ジャパン株式会社

  • 外資系企業
  • 部長以上
仕事内容
私たちは、日本で拡大する事業の財務戦略と実行をリードする、意欲的で情熱的なファイナンス・リーダーを求めています 。この役割は、事業の拡大に伴う財務基盤の形成、収益性の確保、オペレーショナル・エクセレンス、コンプライアンス、および強力な部門間パートナーシップの構築において極めて重要です 。工場リーダーシップの主要な財務窓口として、パフォーマンス管理を推進し、国内およびグローバルの規制遵守を監督し、拠点の立ち上げと成長に伴う複雑な課題に対応していただきます 。この役割には、ペースの速い進化する環境で力を発揮し、プロセス、チーム、ビジネスの枠組みを一から構築することを楽しめる、プロアクティブなリーダーが求められます 。
________________________________________
【主な責務】
財務リーダーシップと収益性
 •損益(P&L)管理、コスト最適化、マージン向上、資本投資の決定を含む、工場の全財務パフォーマンスに責任を持つ。
 •収益性と長期的な価値を最大化するために、明確な財務的洞察、予測、および提言を提供する。
 •コストとドライバー、財務の健全性、生産性を追跡するための主要業績評価指標(KPI)を策定・監視し、改善を推進する。
ビジネス・パートナーシップ
 •工場長および部門横断的なリーダー(オペレーション、サプライチェーン、エンジニアリング、人事、調達)の戦略的アドバイザーとして活動する。
 •財務データを実用的な洞察に変換し、業務上の意思決定や戦略的イニシアチブを支援する 。
 •パフォーマンス向上を推進するために、建設的な形でビジネスパートナーに影響を与え、提案を行う。
コンプライアンスとガバナンス
 •現地の法的要件、グローバルな財務ポリシー、および内部統制フレームワークの完全な遵守を確実にする。
 •監査、規制当局への届出、およびグローバルな報告基準への準拠を監督する。
 •急速に成長する環境に合わせ、強固な内部統制とガバナンス構造を構築する。
ビジネスの立ち上げと変革
 •予算編成、投資分析、財務モデリング、リスク評価など、工場の設置、拡張、または移行活動における財務ワークストリームをリードする。
 •事業規模の拡大とオペレーショナル・エクセレンスをサポートするために、財務プロセス、システム、および報告体制を構築・強化する。
 •工場の立ち上げや成長に関連する規制、法務、財務上の複雑な課題に対応する。
オペレーショナル・ファイナンスとコスト管理
 •標準原価計算、棚卸資産評価、製造差異分析、および原価計算プロセスを監督する。
 •オペレーションチームと密接に連携し、継続的な改善、廃棄削減、および最適なリソース活用を推進する。
 •内製か外注か(make-versus-buy)の決定、自動化への投資、およびキャパシティプランニングをサポートする。
チームリーダーシップ
 •事業の成長に合わせて、高いパフォーマンスを発揮する工場財務チームを構築、指導、育成する。
 •財務組織内において、説明責任、透明性、およびビジネス重視の考え方の文化を育む。
求める経験 / スキル
学歴および経験
 •財務、会計、経営学、または関連分野の学士号。MBAまたは専門資格(CPA、CMA、ACCA)保有者が強く望まれる。
 •8年以上の段階的な財務経験。製造業、工場財務、またはオペレーショナル・ファイナンスのリーダーシップにおける豊富な経験を含む。
 •収益性管理、ビジネス・パートナーシップ、およびビジネスの立ち上げや変革における財務面でのリードに関する確かな実績。
 •製造業の現場での勤務経験が必須。
 •多国籍企業(MNC)環境での勤務経験が必須。
 •ペースの速い環境で働くことができること。
 •優れた英語のスピーキングスキル。
 •SAPおよび財務報告ツールの使用経験。
スキルと能力
 •業務上のドライバーを理解し、財務的洞察を戦略的行動に変換できる卓越したビジネスセンス。
 •強力な分析、モデリング、および問題解決スキル。
 •シニアリーダーシップから現場担当者まで幅広く連携できる、優れたコミュニケーション能力と影響力。
 •原価計算、製造KPI、およびオペレーショナル・ファイナンス・プロセスに関する深い理解。
 •SAPの実務経験、およびExcelと財務計画ツールの高い習熟度。
個人的属性
 •非常に意欲的でプロアクティブ。
 •変化が速く、曖昧な環境でも適応でき、ゼロから構造を構築できる能力。
 •強いオーナーシップ、責任感、および結果志向。
 •複数のステークホルダー間で信頼、合意、および勢いを構築できる協調的なリーダー。

当社が提供するもの
 •急速に成長する工場運営の財務環境を形成し、リードする機会。
 •高い注目度と影響力を持つ戦略的なリーダーシップ職。
 •競争力のある報酬と福利厚生。
 •革新、説明責任、および継続的な改善を重視するダイナミックな環境。
従業員数
270名
勤務地

宮城県

想定年収

980 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
270名

デロイトトーマツサービシーズ株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
デロイト トーマツ グループの国内グループ会社向けに、経理領域のオペレーション支援を担っている部門です。
経費処理、債権・債務管理、前払費用管理、財務情報管理、問い合わせ対応、業務改善など、複数の経理関連業務を受託しています。

今回募集するポジションでは、グループ会社向け経理サービスを提供するチームの一員として、契約職員・派遣職員が担当する会計業務のレビューや進捗管理、問い合わせ対応、関係者との調整を担当いただきます。
あわせて、業務改善やマニュアル整備、会計知識の共有などを通じて、チームの安定運営と効率化を支えていただきます。

【主な仕事内容】
・経費振替仕訳、未収入金・未払金計上、前払費用計上、財務諸表アップロード業務などのレビュー
・申請内容や起票内容の確認、問い合わせ対応
・進捗管理、関係部門との確認・調整
・業務改善、マニュアル作成、勉強会の企画・実施

<このポジションの魅力>
・経理実務に加え、レビューや業務改善の経験を広げられる
・チームの中核として、進捗管理やメンバー支援にも関われる
・受託業務の拡大や業務改善など、新たな取り組みにも主体的に参加できる
・在宅勤務中心で、出社は月2回程度のハイブリッド勤務※入社後のOJT期間中は原則出社

<キャリアパス>
担当領域の拡大やメンバー支援、新たな受託業務への対応を通じて、将来的にはチームリーダーとして活躍できる環境です。
英語力をお持ちの方は、海外チームとの連携を通じて業務の幅を広げることも可能です。

<求める人物像>
・前向きに主体性を持って業務に取り組める方
・周囲と連携しながら業務を推進できる方
・変化のある環境にも柔軟に対応できる方
・論理的に課題解決へ取り組める方
求める経験 / スキル
〈必須要件〉
・事業会社において、正社員としての経理経験を3年以上お持ちの方 
 ※仕訳、起票などのご経験を想定しています
・社内外の関係者との確認・調整経験をお持ちの方 
 ※経理に関する社内連携などを想定しています
・日商簿記3級以上をお持ちの方
・Excelを用いたデータ集計ができる方
 ※IF関数、VLOOKUP、ピボットテーブルを使用した集計を想定しています

〈歓迎要件〉
・メンバーのフォロー・育成経験
・業務改善や新規業務の立ち上げ・導入に関与した経験
・基礎的な英語力をお持ちの方(目安:TOEIC600点程度)
従業員数
280名 (2024年11月時点)
勤務地

宮城県

想定年収

340 万円 ~ 384 万円

従業員数
280名 (2024年11月時点)

株式会社ジーデップ・アドバンス

  • 上場企業
仕事内容
【ポジション概要】 東証スタンダード上場企業の経営管理部門メンバーとして、経理業務および総務業務全般をお任せします。
当社は成長フェーズにあり、既存業務を正確に運用するだけでなく、より良い仕組みづくりや業務改善にも積極的に取り組んでいます。
本ポジションでは、総務業務全般を中心としたバックオフィス実務に加え、経理業務もご担当いただきます。経営管理部門の一員として会社運営を支えながら、将来的には管理部門の中核人材として活躍いただくことを期待しています。

【業務内容】
■総務業務(お任せする業務リソースの約7割)
・オフィス環境の維持・管理 ・備品、固定資産、社有設備の管理
・株主総会等の運営補助 ・社内規程、各種文書の管理 ・契約書管理および押印業務
・反社チェック、与信チェック
・社内イベントや福利厚生施策の企画・運営
・安全衛生管理、BCP対応
・社内からの問い合わせ対応
・各部署との調整および業務改善推進
・その他総務業務全般

■経理業務(お任せする業務リソースの約3割)
・仕訳入力および会計システム運用
・売掛金・買掛金管理 ・経費精算業務
・月次・四半期・年次決算補助
・各種帳票作成および管理
・監査法人対応補助
・税務申告関連資料の作成補助
・その他経理業務全般

【このポジションに期待すること】
・バックオフィス部門の立場から会社全体を支える意識を持つこと
・アジリティ(素早く且つ的確に対応すること)を意識した行動をすること
・担当業務を正確かつ主体的に遂行すること
・現状業務の課題を発見し、改善提案につなげること
・社内外の関係者と円滑なコミュニケーションを図ること
・上場企業として求められるコンプライアンス意識を持つこと
求める経験 / スキル
【応募資格(必須)】
・総務および経理の実務経験
・基本的な会計知識
・Excel(関数、ピボットテーブルレベル)を活用した業務経験
・社内外との調整業務経験

【歓迎する経験・スキル】
・中小企業でのバックオフィス部門経験
・株主総会運営経験
・契約書管理経験
・内部統制(J-SOX)に関する知識
・日商簿記3級以上 ・業務改善やDX推進の経験

【求める人物像】
・変化を前向きに楽しみながら業務に取り組める方
・指示待ちではなく主体的に行動できる方
・正確性とスピードを両立できる方
・周囲を巻き込みながら物事を推進できる方
・会社や組織の成長に貢献したい方
・バックオフィスのゼネラリストとしてキャリアを広げたい方
従業員数
31名 (2025年5月現在)
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 450 万円

従業員数
31名 (2025年5月現在)
仕事内容
【業務内容】
宇宙開発スタートアップ企業の管理部門の一員として、月次・年次決算業務を中心に、仕訳処理、支払管理、税務対応などを担当します。
経理業務の効率化や業務改善にも関わり、経営判断を支援します。

・月度・年度 経理業務(経費精算、仕訳入力、請求書支払処理)
・IPO準備に伴う経理事務対応、ルール作り
・税金の納付
・銀行・その他金融機関対応
求める経験 / スキル
■必須スキル
・経理実務3年以上(月次・年次決算の主担当経験)
・上場企業での経理経験あるいはN-2期以降のIPO準備経験(いずれの場合も2年程度以上)
・仕訳/伝票処理経験
・請求書/支払管理経験
・財務諸表に関する知識
・税務関連の基礎知識
・公的書類の作成経験

■歓迎スキル
・IPO準備に関する実務経験
・財務会計(商簿記検定試験2級/工業簿記に関する実務経験)
・管理会計(特に製造業での予実分析・プロジェクト毎の原価管理)に関する実務経験
・マネーフォワード社ソフトの利用経験
・チーム単位のマネジメント経験

■求める人物像
・ElevationSpaceの「軌道上のヒト・モノをつなぐ交通網を構築する」というビジョンに共感し、情熱を持って取り組める方。
・環境変化の激しい状況で変化や挑戦を楽しんで、自分のアイディアや意見を反映させ、スピード感を持って動くことができる方。
・常に自分を客観的に見つめ、自己革新に積極的に取り組める方。
・異なるバックグラウンドを持つ社内外のメンバーと協力し、円滑なコミュニケーションができる方。
従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

従業員数
74名 (2026年4月1日時点)
仕事内容
工作機械メーカーとしての管理会計の仕組みづくりを行い、数値化により企業の成長を推進していただくポジションです。

【主な業務内容】
●月次・年次決算業務の統括
●財務諸表(BS/PL/CF)の作成・分析・改善提案
●予算策定、予実管理、経営層へのレポーティング
●税務対応、監査法人対応
●財務ガバナンス・業務フローの整備、DX推進
●財務戦略立案・資金管理・組織マネジメント

■組織構成
管理本部長ーー管理副本部長ーー(募集ポジション)ーー経理課マネジャーーメンバー5名
求める経験 / スキル
【必須】
●製造業での財務経理経験(目安:10年以上)
●月次・年次決算の実務経験

【歓迎】
●マネジメント経験、または志向をお持ちの方
●経営企画経験をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

900 万円 ~ 1,100 万円

日系再生可能エネルギー事業会社

  • 上場企業
仕事内容
・バイオマス発電事業の経営管理、総務業務
・予実管理、契約/購買(発電所で必要な物品の調達等)、コスト削減/収益最大化の取組、取引先(銀行、スポンサー、その他出入り業者等)との調整
・発電所の地域、地元との連携
・燃料管理及び廃棄物処理等の操業管理に関わる現場サポート
求める経験 / スキル
■必須
・社内外における折衝・調整経験(営業、購買、プロジェクト進行管理など、立場や背景の異なる関係者と合意形成を図った経験)
・経営管理や総務業務、計数管理に対するアレルギーがなく、実務を通じて積極的に学習・習得できる基礎的な事務能力

■歓迎
・管理部門での業務経験(工場・建設現場での経験があれば尚可)
・調達・購買、経理、総務などの実務経験
勤務地

宮城県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
支店の事務部門における管理職(課長クラス)として、組織を動かし支店長・ 事務部長を支える「参謀」の役割を担っていただきます。
•原価管理 会計:建設業会計(進行基準 未成工事支出金管理)の運用、実行予算と実績の乖離分析。
•リスクマネジメント:建設業法、下請法、労基法等の遵守、JVP・(同企業業体)の運営実務。
•労務 安全管理・:建設キャリアアップシステム(CCUS)等の対応、労災発生時の初動対応。
•資金管理:公同 民間工事の入金サイクル把握、滞留債権回収、資金繰りの異常察知。
•DX推進:ICT施工や電子納品、ERP導入に伴う事務方の業務効率化リード
求める経験 / スキル
■必須要件
•経験・:ゼネコン、道路舗装、設備工事等、建設業界での事務経験(10年以上目安)。
•スキル:数十億円規模の支店や大型プロジェクトの事務責任者経験。
•マインド:「現場現物」を重んじ、ヘルメットを被って現場に足を運び、技術者や職人と対等に話ができるスタイル。
■歓迎 緩和要件
•資格:1級建設業経理士(未取得でも、2級保有かつ1級取得の意欲があれば可)。
•経験:課長職未経験でも、現職で現場を一人で回している係長 主任層。
•異業界:製造業(工場)の総務 経理にて、原価 労務 安全管理の経験がある方。
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
以下の業務のマネジメントをお任せいたします。
伝票起票(売掛買掛・現金出納・月次決算補)/月次決算取り纏め(年次決算補助含む)/年次決算取り纏め(P/L,B/S)/税務/固定資産
【マネジメントライン】
メンバー20代社員3名/派遣社員2名/パート1名
【この仕事の魅力】
本社管理部門にて、バックオフィスとして長期的にキャリアアップできます。

【当社について】
創業68年目の老舗の建設業でありながら、
・AI活用への積極的な投資による業務効率化
・DX推進
・えるぼし最高位認定(宮城県の建設業で第一号)等
より良い職場づくりへの挑戦を惜しまない会社です。
更なる事業拡大・新規事業へ挑戦すべく、事業拡大フェーズを財務の目線で強力にバックアップできる方の採用が不可欠です。
求める経験 / スキル
【必須】
日商簿記2級または建設業経理士2級
普通自動車免許

【歓迎】
建設業経理士1級
管理会計方針、ファイナンス、資金繰り、M&A、DD等広範な経理・財務知識
従業員数
354名 (2024.11時点)
勤務地

宮城県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
354名 (2024.11時点)

株式会社オートランドリータカノ

仕事内容
業務内容】
■経理・財務
・グループ4社の年次/月次決算業務と予算管理、決算対応
・連結決算の実施
・部署内のマネジメント
・税理士対応
■労務・総務
・労務管理、社労士対応
・給与計算の取りまとめ
・設備/備品管理
■法務・コンプライアンス
・各種契約書の確認
・顧問弁護士との協議
■各種会議の招集及び運営
・株主総会、取締役会の開催
・経営会議他社内マネジメント会議の運営
※上記を一人でご担当頂くのではなく、現状マネージャ2名で運営している各業務を協力しながら分担いただくことを想定しています。
求める経験 / スキル
■必須条件
・経理部門での実務経験 3年以上
・小規模でもチームマネジメントの経験
・PC操作(エクセル、ワード、パワーポイント)

■歓迎条件
・管理部門での幅広い経験
・給与計算・勤怠管理業務の経験があれば望ましい
・契約管理(法務関連)の経験があれば望ましい
・管理会計実務の経験があれば尚可
・連結決算実務の経験があれば尚可
従業員数
495名 (2026年2月時点)
勤務地

宮城県

想定年収

404 万円 ~ 600 万円

従業員数
495名 (2026年2月時点)

アイリスオーヤマ株式会社

仕事内容
アイリスオーヤマグループの経理部門にて、一緒に働く仲間を募集します。
アイリスオーヤマ本体の経理だけでなく、20社以上のグループ会社(海外も含む)に係る経理業務も行っている組織です。

安定した基盤で、経理の専門性を磨きながら、事業領域拡大を続けるアイリスグループの成長を一緒に支えていきませんか?

◆主な業務例
・ 担当グループの月次/年次決算
・ 月次予算・実績差異分析及びマネジメントラインへの報告
・ 経理業務プロセスの標準化・効率化
・ 税務対応・会計監査対応
・ 経理担当者の育成・実務支援
・ 他部門(事業部、製造部、システム部等)との連携
など

お持ちのご経験に応じた活躍機会があります。ぜひご応募ください。
求める経験 / スキル
・民間企業での経理の経験
・日商簿記 資格保有者歓迎
・経理システム導入の経験
・DX推進、業務効率化の知識や経験
・海外グループの経営管理支援を希望される方
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

宮城県

想定年収

550 万円 ~ 700 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)

セレスティカ・ジャパン株式会社

  • 課長以上
  • 外資系企業
仕事内容
[About Celestica]
Celestica is a global leader in design, manufacturing, and supply-chain solutions, partnering with some of the world’s most innovative companies across communications, enterprise, industrial, and aerospace sectors. With a strong commitment to quality, agility, and operational excellence, Celestica helps customers bring complex products to market quickly and reliably. Celestica
Japan extends this global capability by delivering advanced engineering, manufacturing, and hardware platform solutions tailored to the needs of the Japanese and regional market. Together, Celestica and Celestica Japan offer a powerful combination of global scale and local expertise, providing end-to-end support throughout the entire product lifecycle.

[About the Role]
The Accounting, Controls & Tax Manager will lead the accounting operations, internal control framework, and tax compliance for a large-scale manufacturing plant in Japan with approximately $1B in annual revenue. This role is responsible for ensuring accurate financial reporting, maintaining a robust internal control environment, and managing all direct and indirect tax matters in compliance with Japanese statutory requirements and corporate policies.
The position will partner closely with plant leadership, regional finance teams, and external auditors to support operational efficiency, financial integrity, and regulatory compliance.

[Key Responsibilities]
Financial Accounting & Reporting
・Oversee all plant-level accounting activities, including general ledger, month-end close, and financial reporting.
・Ensure compliance with Japanese GAAP and US GAAP reporting standards
・Manage the monthly, quarterly, and annual closing process, ensuring accuracy and timeliness.
・Prepare and review statutory financial statements and local filings.
・Coordinate with regional and corporate finance teams on consolidation and reporting requirements.

Internal Controls & Compliance
・Establish and maintain a strong internal control framework, including compliance with SOX or equivalent corporate control standards.
・Lead risk assessments and ensure proper documentation of financial processes and controls.
・Coordinate internal and external financial and operational audits.
・Identify and implement process improvements to strengthen control effectiveness and operational efficiency.

Tax Management
・Manage all corporate tax, consumption tax (VAT equivalent), and local tax
compliance in Japan, in close partnership with Corporate Tax
・Oversee tax filings, tax provisioning, and tax accounting.
・Monitor changes in Japanese tax regulations and ensure compliance.
・Support tax planning initiatives & incentives in coordination with the Corporate tax team.

Team Leadership
・Lead and develop the plant accounting and finance operations team.
・Build strong capabilities in financial controls, reporting, and compliance.
・Foster a culture of accuracy, accountability, and continuous improvement.

Business Partnership
・Partner with plant leadership, operations, supply chain, and procurement to support financial decision-making.
・Support capital investment decisions using the right analytics
・Work with Supply Chain to manage & optimize inventory, obsolescence and turns
・Support plant initiatives such as automation, efficiency improvements, and financial systems upgrades.
求める経験 / スキル
[Qualifications]
Education
・Bachelor’s degree in Accounting, Finance, or related field
・CPA, Chartered Accountant, or equivalent certification preferred

Experience
・10+ years of progressive accounting experience
・Experience in manufacturing environments
・Experience in Multinational companies
・Experience managing accounting operations for large-scale facilities
・Strong experience with internal controls, audit coordination, and tax compliance

Skills & Competencies
・Deep knowledge of US GAAP & Japanese accounting standards and tax regulations
・Experience with SAP
・Strong understanding of SOX/internal control frameworks
・Excellent analytical, leadership, and problem-solving skills
・Strong communication skills and ability to work across global teams

Language
・Fluent Japanese (required for regulatory and tax interactions)
・Business-level English (required for global coordination)
従業員数
270名
勤務地

宮城県

想定年収

750 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
270名

株式会社コンピュータシステム研究所

  • 在宅勤務可
仕事内容
月次・年次決算の統括、税務・監査対応、および部署の責任者としてマネジメント業務にも従事いただきます。

【業務内容】
・決算業務の統括: 月次・四半期・年次決算の進捗管理および最終チェック
・チームマネジメント: メンバー4名の育成、業務配分、目標設定、評価
・税務・監査対応: 顧問税理士や会計監査人との折衝、税務申告書の作成確認
・業務改善: 経理フローのデジタル化(インボイス制度・電帳法対応を含む)や、他部門との連携強化 等

【入社後のキャリアパス】
1年後:チームを統括する経理責任者へ正式任用。
2年後:マネジメントを完遂しつつ、IT化による徹底した業務効率化の組織作りを主導。
10年後:財務データに基づく経営提言を行い、将来の管理本部長・部長候補として部門全体を牽引。
求める経験 / スキル
【必須要件】
実務経験: 経理実務10年程度
決算・税務: 月次&年次決算・法人税申告の主導経験(5年以上)および税務調査対応経験
外部対応: 監査法人や税理士の窓口としての折衝・資料作成能力

【歓迎要件】
後輩育成や周囲を巻き込み業務を完遂できるリーダー層の方
他部署連携経験の豊富な方
ITツールを活用した業務改善に意欲的な方
経営の基盤を支える、専門性と主体性を持った方
従業員数
588名
勤務地

宮城県

想定年収

464 万円 ~ 650 万円

従業員数
588名
仕事内容
◆主な業務例
下記のうち、ご活躍いただける業務領域を優先し携わっていただきます。
・各種ファイナンス業務(金融機関対応)
・資金繰管理
・与信、売掛管理
・資金運用
・M&A業務
・補助金申請、管理
など
求める経験 / スキル
◆必須条件
<下記いずれかに1つでも当てはまる方>
・金融機関、税理士・会計事務所の勤務経験
・企業内(規模不問)経理・財務部経験

◆歓迎条件
・商業高校、商業・経済・経営・法学部の大学/大学院卒業
・関連資格保有(日商簿記2級、全商簿記1級、公認会計士、税理士、中小企業診断士)
・資金管理、与信管理経験者
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)

アイリスオーヤマ株式会社

仕事内容
以下の法人向けビジネスにかかる会計、監査業務を担当いただきます。

・LED照明やデジタルサイネージ、建築資材、ロボットなどの法人向けビジネスにかかる会計業務
・公認会計士あるいは中小企業診断士の資格を活かした、経営に役立つ提案、助言
・関連部署スタッフの教育
・M&A案件に対する調査、判断。
 着手~成立までの実務全般

当社での法人向けビジネスを行っている部署のコンプライアンスの強化にも取り組んでいただきたいと考えております。
求める経験 / スキル
【必須要件】
監査・会計に関わる業務経験

【歓迎条件】
・公認会計士資格または中小企業診断士の資格
・監査法人や事業会社での関連実務経験3年以上
 (当社と同様のメーカー企業のご経験は優遇いたします)
従業員数
6,223名 (2025年1月時点)
勤務地

宮城県

想定年収

600 万円 ~ 850 万円

従業員数
6,223名 (2025年1月時点)

株式会社タイヤワールド館ベスト

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
人事総務部の業務統括をお任せいたします。

部門メンバーの業務の業務としては下記となります。

労務管理・給与計算・採用(新卒/中途)・研修・人事制度の改定・安全衛生(環境整備・休職者対応・健康診断予約など)・ファシリティ管理・備品管理(車両・リース備品など)
労務管理・採用・研修・人事制度の改定・安全衛生など


【採用背景】2015年度より、評価制度や福利厚生制度の整備や充実を進めており、今後も世の中の変化や従業員のニーズに合わせて、最適な制度構築と運用を実現すべく、人事総務部の強化を図るための採用です。
求める経験 / スキル
■人事総務部門におけるマネジメント経験。
■研修などの社員教育、人事制度の構築経験。
従業員数
124名 (2025年3月末現在)
勤務地

宮城県

想定年収

450 万円 ~ 700 万円

従業員数
124名 (2025年3月末現在)
仕事内容
ご経験に応じて、下記いずれかの業務をお任せします。入社後、業務の習得度合いを踏まえて、徐々に担当する業務を広げていただきます。

労務管理・給与計算・採用(新卒/中途)・研修・人事制度の改定・安全衛生(環境整備・休職者対応・健康診断予約など)・ファシリティ管理・備品管理(車両・リース備品など)
労務管理・採用・研修・人事制度の改定・安全衛生など
求める経験 / スキル
【いずれか必須】
給与計算、教育研修、採用、人事制度、安全衛生、ファシリティ管理、備品管理。
いずれもサポート的な立場ではなく主担当としての経験を求めます。
従業員数
124名 (2025年3月末現在)
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 500 万円

従業員数
124名 (2025年3月末現在)
仕事内容
高いシェアを誇る商品を多数抱える金属系素材メーカーの経理業務をお任せします。

【具体的な内容】
<管理会計領域>
■予実管理、差異分析
■月次管理資料・経営レポートの作成、改善
■業績分析の仕組み改善、KPI設計
■原価管理領域
■原価計算のプロセス設計、運用改善
■原価要因の分析
■原価企画・改善施策の立案
<決算・財務領域>
■一部の決算業務

【当社の強み】
東北大学と創業以来連携を取っており金属材料から非金属材料まで研究しています。磁性材料などの物質材料研究では世界最高水準の評価を獲得
<取引先企業>
株式会社デンソー、Astemo株式会社グループ各社、フジオーゼックス株式会社、株式会社NITTANグループ各社等々
求める経験 / スキル
【必須要件】
■経理の実務経験のある方
■第一種運転免許普通自動車

【歓迎要件】
■原価計算のご経験のある方
■製造業での経理経験のある方
■日商簿記検定2級/3級
従業員数
378名 (2024年3月31日現在)
勤務地

宮城県

想定年収

550 万円 ~ 650 万円

従業員数
378名 (2024年3月31日現在)
仕事内容
【職務概要】
・仕訳入力
・売掛金・買掛金の業務
・棚卸資産のまとめ
・固定資産のまとめ
・業績のまとめとフィードバック
・月次決算
・資金繰り 等

顧問税理士や親会社(上場企業)の経理部署と連携しながら業務を進めていただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・経理実務経験1年以上

【歓迎要件】
・製造業での経理実務経験
・連結決算
・原価計算
従業員数
130名
勤務地

宮城県

想定年収

380 万円 ~ 450 万円

従業員数
130名

株式会社インフラテック・ジャパン

  • 在宅勤務可
仕事内容
1.資金調達
・デット(銀行、制度融資)
・エクイティ(VC対応、投資家資料作成)
・事業計画・資金計画・資本政策の作成
・M&A資金スキーム設計
・金融機関との折衝

2.資金管理
・資金繰り管理(月次)
・キャッシュフロー予測
・銀行口座管理
・支払管理・入金管理
・経営管理・コーポレート統括

3.年間予算策定
・月次予実管理
・投資家・金融機関向け資料の作成
・会計・税務統括(会計事務所との連携)
・決算取りまとめ(連結決算を含む)
・税務対応
求める経験 / スキル
【必須要件】
・財務または経営管理の経験(3年以上)
・財務三表の理解や分析スキル
・財務モデリングスキル(Excelでの事業計画作成)
・投資家・金融機関と対話できるコミュニケーション力
・手を動かせる(プレーヤー型)

【歓迎要件】
・公認会計士資格
・資金調達(デットまたはエクイティ)経験
・M&A実務経験 ※「M&Aポジション」を兼務できる方は特に歓迎

【求める人物像】
・当社の理念・価値観への共感
・創業メンバーとしての情熱・覚悟
・仲間との協調・連携
・成果へのコミット(やり抜く力)
・成長し続けるための自己変革
従業員数
3名
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
3名

株式会社RS Technologies

  • 課長以上
  • 上場企業
仕事内容
■概要:三本木工場の総務課の管理職

◆総務課の業務内容
1. 経理業務 月別検収処置、購入品などの請求書管理及び月末支払書類の作成、各種会計伝票の計上、その他の予決算に関する基礎・参考資料の作成、等

2. 労務業務 社員の採用、給与計算、安全衛生、社員の福利厚生、派遣社員の採用、中国人技能実習生の管理、等

3. 庶務業務 対外的な広報・折衝・法務に関する窓口業務、会社行事の運営、工場来場者、受入れ貨物の受付・案内、郵便物などの着信文書の配付・回覧及び差出し、等

構成メンバー:8名
以上の業務に関して課長職としてマネジメントしていただきます。
求める経験 / スキル
■必須条件:
総務の管理職としてメンバーマネジメントの経験をお持ちの方
■歓迎条件:
製造業での総務経験
製造工場での原価計算経験
従業員数
2,614名 (2024年12月末時点)
勤務地

宮城県

想定年収

750 万円 ~ 930 万円

従業員数
2,614名 (2024年12月末時点)

メルコジャパン株式会社

仕事内容
■経理課長候補として経理実務全体の管理とマネジメントを行っていただきます。決算・月次等の経理業務、経営に関する計数管理、資金繰り、審査業務、およびその他経理関連業務になります。


【魅力】総業60年の安定基盤とノウハウの蓄積から、売上も順調に推移。新規参入の障壁は高く、競合が少ない市場ですので、今後も安定した業況が見込まれる会社です。
求める経験 / スキル
必須
■経理実務経験

歓迎
■マネジメント経験
■工場経理の経験
従業員数
92名
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 700 万円

従業員数
92名

バイオテックベンチャー

  • 課長以上
仕事内容
IR機能立ち上げ
求める経験 / スキル
IR業務経験
ビジネスレベルの英語力
勤務地

複数あり

想定年収

1,200 万円 ~ 1,500 万円

河北ライティングソリューションズ株式会社

仕事内容
■業務内容
自社製品(産業用ランプ)の品質保証部門における業務

■入社後の流れ
入社後は、まず数週間の研修を実施。
経理業務のほか、製品や製造工程に関する基礎知識を習得していただいたのち所属部署での業務。

■組織構成
コントロール部 経理グループ
部長≫課長≫メンバー2名

■魅力
標準品ではなく顧客ニーズに応じたカスタマイズ製品を手掛けております。
半導体・医療機器・航空分野など景気に左右されにくい産業向け製品が中心で、安定性と将来性の両方を兼ね備えています。

■弊社について
1927年創業の老舗光源メーカーです。
ハロゲンランプ、メタルハライドランプ、キセノンランプなど、産業機器向け特殊光源の開発・製造・販売を手掛けており、半導体製造装置や血液分析装置、航空灯など幅広い業界でトップクラスのシェアを誇ります。
製品は高い信頼性と技術力に支えられ、現在では売上の約70%を海外が占めています。
求める経験 / スキル
必須:
経理の実務

歓迎:
工場経理や原価計算の実務経験
従業員数
182名 (2026年4月時点)
勤務地

宮城県

想定年収

400 万円 ~ 650 万円

従業員数
182名 (2026年4月時点)

プライム上場/売上高2兆円超

  • 海外勤務あり
  • 上場企業
仕事内容
森林事業を展開する海外事業会社に出向し、現地駐在員として森林管理(持続可能な森林経営をするための伐採・植林の計画・実行・進捗管理等)、社内報告・調整、各種経営課題の改善に向けた取り組みを担います。

【今後のキャリアパス】
総合職としての入社となり、キャリアご趣向により様々なキャリアパスがございます。

【配属先部門について】
現在、インドネシア、パプアニューギニア、ニュージーランドの3ヵ国で約24万haの森林を管理しており、各国の地域特性を生かして、それぞれ異なる樹種や伐期、利用用途の森林事業を実施しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・林業・農業分野での実務経験がある方
・日常会話レベルの英語力(TOEIC550点以上を目途)

【求める人物像】
・根気強く仕事に立ち向かえる人
・積極的に行動できる人
・ルーティン業務を俯瞰的に理解し、業務をスケジュール通りに遂行できる人
・社内外の関係者の協力を得ることができるコミュニケーション力や交渉力がある人
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

スーパーゼネコン

  • 上場企業
仕事内容
現場事務職として、工事事務所における総務、労務、経理などの事務全般を管理いただきます。現場事務のミッションは、現場の「人」「物」「お金」という経営資源のマネジメントを通して、技術以外の面から工事を支えることになります。業務内容は多岐にわたりますが、工事プロジェクトを滞りなく前進させるためになくてはならない存在です。
求める経験 / スキル
■必須条件
・大卒以上で業務内容に関わる実務経験が3年以上。
■歓迎要件
・衛生管理者、1級または2級建設業経理士資格を有する方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

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