品質保証部 市場品質・リコール対応（品質改善推進）担当
大手機械メーカー
想定年収
600万円 ~ 990万円
勤務地
岡山県 大阪府
仕事内容
・市場品質情報、クレーム、不具合データの分析および重要品質課題の抽出
・品質問題発生時の原因究明、暫定対応、恒久対策ならびに再発防止策の推進
・リコール・市場措置に関する対応方針の整理、社内外関係者との調整、進捗管理
・FMEA、なぜなぜ分析、QC手法等を活用した未然防止活動の企画・推進
・品質問題に関する標準化、教育、仕組み化を通じた品質保証体制の強化
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・品質保証に関する知識をお持ちの方
・自動車、産業機械等の品質に関わる業務経験をお持ちの方
【歓迎要件】
・官公庁や関連会社との折衝・報告経験をお持ちの方
・円滑に関係者とコミュニケーションを図り、調整業務を推進できる方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無） 試用期間（2か月）は住宅手当と家族手当は支給対象外です。)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 990万円
月収：38万円～50万円
月額基本給：38万円～50万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：4.0ヶ月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
岡山県 大阪府
就業時間
休憩時間：12：00～12：45
残業：月20時間～30時間程度
■就業時間について（拠点毎に異なります）
岡山勤務の場合：8:00-16:30
大阪勤務の場合：9:00-17:40
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社半年経過時点12日 最高付与日数21日
入社時は、入社日に応じて1日～12日付与 )
【休日・休暇詳細】
■年間休日について（拠点毎に異なります）
岡山勤務の場合：123日
大阪勤務の場合：128日
(内訳)
完全週休二日制
土曜 日曜 祝日
その他（ゴールデンウィーク、フレックス夏季、年末年始等）
■育児休業制度
2022年度にはホールディングスにおいて、育児休業の利用者数が72名、女性の育児休業からの復職率は100％となっています。
男性社員の育児休業取得者数も増加傾向にあり、取得率は53％です。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2401953
最終更新日：2026/8/6