《大阪府守口市》インフラ用ニッケル水素電池システムの設計・開発【PEC エナジーデバイス事業部】
パナソニックエナジー株式会社
想定年収
600万円 ~ 900万円
勤務地
大阪府
仕事内容
【ビジネス開発部のミッション】
ビジネス開発部は、暮らしの安全を届ける・環境との調和をつくるという価値観を起点に、主にリチウム1次電池、ニッケル水素電池、さらに新しい電池の小型全固体電池をお客様がお使い頂く電池パックや充電器を含むソリューション製品を提案・設計しお届けしています。日々の生活機器から産業・インフラ領域まで、電池の”選定”だけでなく使いこなし”まで責任を持って伴走する――それが当部門の役割です。
【システム開発課のミッション】
システム開発課のミッションは、システム基盤技術の継続的革新および最適なシステムソリューション提案で事業拡大に貢献する。特に1.技術の進化、2.経営貢献3.幸せの追求を大事に業務をしていきます。
【担当業務と役割】
・ニッケル水素電池を使用し、特にインフラ業界向けのBMS(バッテリーマネジメントシステム)を含む電池システムの設計・開発・評価を担当いただきます。
・プロジェクトの中核メンバーとして、チーム内外と連携し、品質・納期・安全性を意識した開発を推進し、新技術にも積極的にチャレンジすることを期待します。
・ また、CRA対応をはじめとするサイバーセキュリティ対応について、開発プロセス整備や推進体制構築にも主体的に関与いただくことを期待します。
【具体的な仕事内容】
■欧州サイバーレジリエンス法(CRA)をはじめとするサイバーセキュリティ規制・規格に対応した製品開発(BMS、電池システム)
・CRA対応を中心とした開発プロセスおよび推進体制の整備
・通信機能、セキュリティ機能を含む組み込みソフトウェアの開発・技術検討
・要求分析、仕様策定、および関係者とのレビュー・合意形成
■顧客対応業務
・提案資料の作成や仕様すり合わせなど、顧客との技術的なコミュニケーション
・現地調査や導入支援など、現場での技術サポート
【この仕事を通じて得られること】
顧客対応から量産立ち上げまで幅広いフェーズを担当できるポジションです。
電池システムの開発を通じ、ソフトウェア設計・システム開発を含む幅広い経験と、
今後重要となるCRAをはじめとするサイバーセキュリティ規格・法規対応やセキュア開発に関する知識、経験が蓄積できます。
新しい技術や手法にも積極的にチャレンジできる環境で、エンジニアとして成長したい方に最適です。
【職場の雰囲気】
技術力の高いベテランメンバーが多く在籍しており、日々の業務や新しいチャレンジに対しても、手厚いサポートを受けながら着実に成長できる環境です。
困ったときや分からないことがあれば、気軽に相談できる雰囲気があり、メンバー同士のコミュニケーションも活発です。
また、笑顔の絶えない明るい職場で、互いに助け合いながら前向きに仕事に取り組んでいます。
新しい仲間もすぐに馴染める、温かく風通しの良いチームです。
【キャリアパス】
ソフトウェア・電気ハードウェア・機構設計の各分野を統括し、プロジェクト全体を牽引するプロジェクトマネージャーへの道と、
自身の専門分野を深く極め、技術力で事業に貢献するスペシャリストとして活躍する道の両方が用意されています。
ご自身の志向や成長に合わせて、柔軟にキャリアを描ける環境です。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル】
・組み込みソフトウェア開発経験
・ソフトウェア要求分析、システム設計等の上流工程経験
・関係部門と連携した業務推進経験
【歓迎スキル】
・サイバーセキュリティ規格・法規(CRA、IEC62443等)の知識
・脆弱性管理、SBOM、PSIRT等の実務経験
・開発プロジェクト、品質向上活動、プロセス改善活動等のリーダー経験
・英語での技術文書読解経験
【人柄・コンピテンシー】
1. チームワークを大切にし、自身の業務範囲にとらわれず、周囲と積極的に協力関係を築ける方
2. 論理的思考力・課題発見力を備え、技術への探究心と継続的な学習意欲を持つ方
3. 顧客視点で自身の業務を客観的に見つめ、価値提供を意識できる方
学歴
不問
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 900万円
月収:33万円~49万円
月額基本給:28万円~41万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:基本給の4.0~5.0ヶ月
7月、12月
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
大阪府
就業時間
08:30~17:00
休憩時間:45分
残業:月20時間~30時間程度
※フレックスタイム制有り(標準労働時間制 1日7時間45分/ノンコア)
【勤務形態】リモートワーク可(業務状況などに応じて応相談)
海外出張あり(目安:1回程度/四半期)
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:127
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、節目休暇、ファミリーサポート休暇、産前産後休暇、公事休暇、転勤休暇 等
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2398756
最終更新日:2026/7/23
