【専門職】事業推進スタッフ
想定年収
493万円 ~ 704万円
勤務地
東京都
仕事内容
■概要
▽新体制で事業の成長と強い企業基盤の確立を実現
新体制となった2017年より、今まで築き上げたサービスを発展させつつ「新しい教育、本物の教育を世界に拡げる」こと、そして「組織はみんなで創っていく=全メンバーが主役」をテーマに“第二創業期”をスタートさせました。以降、教育業界以外からも多くの人材が集まり、IPOを目指した事業モデル強化や内部統制を推進。教室成功の基本である顧客満足を追求することで、コロナ禍においても既存事業の成長を続け、また国内外の優れたサービスやテクノロジーを取り入れた次世代事業開発も行ったことで、総合教育グループ企業としての立ち位置を確立することができました。
▽いよいよ“教育業界No.1企業“を目指すフェーズに
今後の10年間で教育業界における真のNo.1企業になることを目指しています。各種シナジー効果やレバレッジをかけた成長を加速させていく予定です。このフェーズにおいては、これまで長年培ってきた資産やグループとのシナジーを最大限に活用しながら、一人でも多くの子どもたちが自分力(自分で人生を切り拓く力)を身に着けられるよう、自身と会社を成長させる意欲のある仲間を求めています。
■仕事内容
◆事業責任者の右腕として事業運営を推進します。
※事業責任者からの指示を仰ぎながら、右腕としてサポート業務を行ってください。
・現在展開している主要ブランドの事業責任者の右腕として、事業運営に携わって頂きます。
・事業計画の立案、実行、組織マネジメントを通じてブランドの価値向上と収益向上を図ります。
・事業部内における実務遂行全般について、頭も使いながら手も動かす役割を想定しています。
※営業企画、営業推進、事業推進、戦略推進など、企業によって名称や役割は異なりますが、組織責任者の定めた戦略をきちんと理解し、実務レベルで推進するために、関係者と連携しながら成果に繋げる機能を想定しています。
<チャレンジしてみたい方も大歓迎>
・1つの資料を作る際も色々な部署へ情報を取りに行ったり、自身で調べて作成する必要があります。自ら率先して行動できる方にはとてもやりがいのある仕事です。
・何事もポジティブに考え、組織コミュニケ―ションを学べる環境があるので、会社と一緒に成長したい方にはオススメです。
・キャリアとして2~3年の経験を積んで、その後は当社の様々なポジションでリーダー的ポジションとして活躍できる人材になって欲しいと考えています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・事業企画・営業企画などの企画部門でのご経験(もしくは法人に対する提案営業経験のある方)
・事業におけるKPI設計や、PL・KPI目標達成のための施策・活動設計を定量的に実施したご経験(定量数値の取り扱い)
・事業戦略・営業施策を構造的にとらえ、ビジネスモデルとKSF・レバレッジポイントを考える力
・各事業・各部署の方針・考えを尊重しつつ、やるべきことを推進できるコミュニケーション力
・Excel集計・分析(多量のローデータを成形しながら集計・分析するスキル)
・資料作成スキル(PowerPointなど)
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:493万円 ~ 704万円
月収:35万円~50万円
月額基本給:35万円~50万円
※詳細についてはオファー時にお伝えいたします
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年1回 / 6月
勤務地
東京都
就業時間
10:00~18:00
休憩時間:45分
残業:月10時間~20時間程度
実働7時間15分/休憩45分
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
休日・休暇
週休二日制, 日, 祝日, 夏季休暇
年間休日:120
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
週休2日(土日/社内カレンダーに基づく)
祝日
夏季 23年実績: 8月12日~8月15日(日曜含む)
年末年始 23年実績: 12月30日~1月3日
有給休暇 入社後6ヶ月経過にて10日付与
慶弔
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2384531
最終更新日:2026/6/3
