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【神戸または東京】原子力セグメント/高速炉のプロジェクトエンジニア

三菱重工業株式会社
  • 上場企業

想定年収

500万円 ~ 900万円

勤務地

兵庫県 東京都

従業員数

78,861名(2025年9月30日時点(連結))

仕事内容

■仕事内容
革新的な原子力プラントのうち高速炉※開発に関わるプロジェクト業務を担当いただきます。

〇高速炉の概念設計及び研究開発に係るプロジェクト管理、対顧客折衝、対三菱グループ内折衝、関連ステークホルダー(政府、日本原子力研究開発機構、その他民間企業等)との意見形成、国家プロジェクトの戦略立案、等。

〇三菱重工業に入社後すぐに、グループ会社の三菱FBRシステムズ株式会社に出向し業務に従事いただきます。また、将来的には三菱重工業に復職のうえ、原子力分野で活躍いただくことを予定しています。

【顧客】
〇経済産業省、日本原子力研究開発機構(国の原子力を専門とする研究開発機関)、電力会社等

【プロジェクト部のミッション】
〇技術部門・営業部門、及び三菱重工業関連部門と連携し、国家プロジェクトの戦略立案や、顧客との交渉、また、高速炉の開発に必要な予算獲得、契約締結と着実なプロジェクト遂行。

※革新的な原子力プラントの一種。高速炉を実用化することによって、使用済燃料のリサイクルを行い有効活用し、国のエネルギーの自給率の向上に寄与できる。さらに、放射性廃棄物の減容化や有害度を低減でき、環境負荷低減に寄与できる。

■原子力事業・MFBRを取り巻く環境
〇政府は将来の脱炭素化にむけて、2050年までに温室効果ガスの排出を全体としてゼロとする長期目標を設定しており、原子力への期待が高まっています。

〇当社主要株主の三菱重工業は国内唯一の加圧水型軽水炉(PWR)の総合メーカであり、国内PWRプラントの全24基を納入しています。また、既存の原子力プラント技術に加え、将来有望視される高速炉、高温ガス炉(水素製造)、核融合炉、マイクロ炉といった革新炉についても、炉型ごとに異なる社会のニーズに対応すべく、社会実装に向け研究開発に取り組んでいます。

〇政府は脱炭素社会の実現に向けた民間投資を後押しする為、2023年度からGX(グリーントランスフォーメーション)移行債を発行し、革新炉の開発予算を確保しました。三菱重工業は、2023年に高速炉、高温ガス炉の研究開発を推進する『中核企業』に選定され、GX予算を活用した高速炉、高温ガス炉の研究開発に取り組んでいます。

〇当社は高速炉の研究開発・エンジニアリングの専業会社として2007年に三菱重工業により設立され、その後、国が推進する高速炉実証炉の開発炉型に当社の提案する炉型が2023年に公募により選定され、2040年代半ばの運転開始に向けファーストステップとなる概念設計を2028年度完了に向けて実施中です。

■仕事の魅力・やりがい
〇高速炉事業において当社は国に選定されたリーディングカンパニーであり、顧客の最前線で実施内容などの計画立案、プロジェクト推進を行い、最先端の国家プロジェクトに取り組む事ができる稀有で魅力的な業務です。

■補足事項
〇三菱FBRシステムズやSFRプラント(FBR、FR、高速炉も同じ意味です)についてはホームページ「https://www.mhi.com/jp/group/mfbr/」もご覧ください。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

一般

募集背景

組織強化を目的とした募集

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

必須要件
・大卒
・技術系業務経験があること(業界・職種は不問)。

歓迎要件
・政府・国立研究開発法人等の官公需向けのプロジェクト経験。
・語学力不問。但し一部業務においてフランス企業、米国企業とのやり取りあり、英語力(コミュニケーション、交渉、書類作成)があれば、なおよい。

学歴

大学

職務経験

不問

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(14日間)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 900万円

月収:30万円~50万円

月額基本給:25万円~45万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:6.5ケ月

6月、12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

兵庫県 東京都

東京都港区芝五丁目33番11号
田町タワー 三菱FBRシステムズ
もしくは
兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1-1-1
三菱重工業㈱神戸造船所内 三菱FBRシステムズ神戸事業所


※勤務地は担当いただく業務によって異なるため、面接内で応相談

交通手段1 最寄駅から:徒歩

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

就業時間

08:30~17:30

休憩時間:12:00~13:00

残業:月20時間~30時間程度

・所定労働時間:8時間(休憩60分)
・フレックスタイム制:有り
・コアタイム制:無し
・リモートワーク:可

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:126

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

一般・住宅・年金財形貯蓄/貸金制度、従業員持株会、介護休業・勤務制度、寮・社宅、総合病院・診療所、保養所・契約ホテル、スポーツ施設、他

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※給与に関しましては、経験・能力・年齢を考慮の上、当社規定により支給いたします。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2369233

最終更新日:2026/5/29

企業情報

企業名

三菱重工業株式会社

代表者名

取締役社長 CEO 伊藤 栄作

設立

1950年1月

従業員数

78,861名(2025年9月30日時点(連結))

資本金

265,600,000,000円(2025年9月30日現在)

本社所在地

〒100-8332 東京都千代田区丸の内3-2-3

〒108-8015 東京都港区芝五丁目33番11号

〒652-8585 兵庫県神戸市兵庫区和田崎町一丁目1番1号

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

航空・宇宙機器、船舶、発電プラント、環境装置、産業用機械、エアコンなどの製造・販売・エンジニアリング

事業に関する特色

三菱重工グループは1884年の創立以来、多様化・複雑化する社会課題の解決に取り組んできました。長年培ってきた高い技術力と最先端の知見で、産業・経済の発展と、安心・安全・快適で持続可能な社会の実現に貢献しています。これからも、現代社会に不可欠なエネルギーの安定供給とカーボンニュートラルの実現に向けたエナジートランジションや、社会インフラのスマート化、サイバー・セキュリティ分野の発展に取り組み、人々の豊かな暮らしを実現します。

■エナジー領域
エネルギーの安定供給と環境負荷低減を両立する重要性が世界的に高まる中、実現可能性の高いエナジートランジションに積極的に取り組んでいます。
(火力発電システム、原子力発電システム、コンプレッサ、航空エンジン、舶用機械、他)

■プラント・インフラ領域
カーボンニュートラル社会に向けた取り組み、及びDX推進による効率化・自動化・省人化ニーズの高まりを受け、環境課題と社会ニーズに応えるべく
多様な製品の開発と事業展開に取り組んでいます。(商船、エンジニアリング、環境設備、製鉄機械、機械システム、他)

■インダストリアル・ソリューション領域
低炭素化・脱炭素化社会の進行が加速し省エネ化製品や電動化製品の市場が拡大する中、多様な製品・ソリューションを通じて社会のインフラと
快適で便利な暮らしを支えています。(物流機器、エンジン、ターボチャージャ、冷熱製品、カーエアコン、他)

■航空・防衛・宇宙領域
民間航空機、防衛、宇宙の各分野を通じて国家レベルのプロジェクトに取り組み、世界中の人々の安心・安全に貢献しています。
(民間航空機、防衛航空機、飛しょう体、艦艇、特殊車両、特殊機械(魚雷)、宇宙機器、他)

【代表的な製品/技術への投資など】
ガスタービン(グローバルシェアNo.1)、H-IIAロケット(打ち上げ成功率97.9%)、CO₂回収設備(グローバルシェアNo.1)等
全世界への納入実績は60ヶ国以上(500種類を超える製品群)、研究開発費1,700億円以上、特許保有件数26,000件以上を誇ります。

会社の特色

三菱重工グループは「社是」の精神にのっとり、社業を通じて社会の進歩に貢献するものづくり企業として、社会・産業インフラを支える製品・技術を世界に提供しています。環境問題をはじめとする地球規模の課題解決に向けて、同社の製品・技術による貢献のみならず、事業プロセス全体における各種活動を通じてさまざまな社会的課題の解決に取り組み、事業と連動したCSR(企業の社会的責任)を推進しています。また、多様なステークホルダーに配慮した事業活動を展開し、得られた利益をすべてのステークホルダーの皆さまに最適に還元するとともに、卓越した製品・技術の提供を通じて、人と地球の確かな未来、「サステナブル(持続可能)な社会」を実現することを基本としています。

【社是】
一、顧客第一の信念に徹し、社業を通じて社会の進歩に貢献する
一、誠実を旨とし、和を重んじて公私の別を明らかにする
一、世界的視野に立ち、経営の革新と技術の開発に努める

その他の特色

【本社】丸の内本社、田町本社 【グローバル拠点】約300拠点

【ドメイン/セグメント】
エナジードメイン、プラント・インフラドメイン、インダストリアル・ソリューションドメイン
原子力セグメント、GXセグメント、機械システムセグメント、防衛・宇宙セグメント、民間機セグメント

【国内事業所/工場】
長崎造船所、下関造船所、広島製作所、三原製作所、神戸造船所、高砂製作所、名古屋航空宇宙システム製作所、名古屋誘導推進システム製作所、横浜製作所、相模原製作所、日立工場、呉工場

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2016/3
4,046,800百万円
-
2017/3
3,914,000百万円
-
2018/3
4,110,800百万円
-
2019/3
4,078,344百万円
-
2020/3
4,041,376百万円
-32,660百万円
2021/3
3,699,946百万円
49,355百万円
2022/3
3,860,283百万円
173,684百万円
2023/3
4,202,797百万円
191,126百万円
2024/3
4,657,147百万円
315,187百万円
2025/3
5,027,176百万円
374,531百万円
2026/3
4,974,168百万円
474,694百万円

求人No.:NJB2369233

最終更新日:2026/5/29

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