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【DXコンサルタント】東急不動産HDグループの事業戦略・DX企画策定を支援するインハウスコンサルタントを募集

TFHD digital株式会社

想定年収

1,000万円 ~ 1,500万円

勤務地

東京都

仕事内容

東急不動産の事業部門にて事業戦略部の一員となり、事業全体のDXを推進するために全体システム再構築に関する企画策定や傘下グループ各社の経営レイヤーと連携し、DX課題の整理及びAI活用含む実装支援をご担当いただきます。
現状の課題整理から参画し、ホールディングス、各事業会社、開発ベンダーなど多様なステークホルダーと連携しながら、プロジェクトを成功に導くための一連のマネジメントを担当していただきます。

【具体的な業務内容】

・事業成長に寄与するDX戦略の策定、構想検討の支援
・各社各部門のニーズを的確に把握し、最適なシステム企画・組み立て
・グループ横断の全社的な課題解決に向けたプロジェクトの企画立案
・企画実現に向けた要件整理・要件定義
・要件に基づいたプロジェクトマネジメント
・プロダクトの実装・運用

【プロジェクト例】
・インフラ事業
 再生可能エネルギー事業の開発・小売・管理等バリューチェーン全体における業務フロー標準化・DX戦略の策定・システム実装支援
https://www.tokyu-fudosan-hd.co.jp/business/investment/
・ウェルネス事業
 複数の事業(ホテル、ゴルフ、スキー等)全体の顧客CRM戦略、方針策定
https://www.tokyu-fudosan-hd.co.jp/business/operation/

※ご希望やご経験を踏まえたうえで支援事業領域を決めていきます。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

TFHD digital は、東急不動産ホールディングスグループが培ってきた不動産事業者としての強みを最大限に活かしたデジタル変革(DX)を通じて、よりよい未来を実現するという重要なミッションを担っています。
自らの技術や知見、専門家としての誇りを持ちながら、社内外のプロフェッショナルと協業し、ありたい姿に向かって一緒に挑戦していける仲間を募集しています。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須要件】
・コンサルティングファーム、SIer、事業会社DX部門でのDX戦略の企画立案、プロジェクト推進経験
・事業に入り込んで、ステークホルダーの多様なニーズを整理し、課題解決に導いた経験
・ビジネス課題の抽出から解決施策の立案・プロジェクト推進を行った経験
・各部門のニーズヒアリングから最適なサービス設計・組み立てを行った経験

【歓迎要件】
・経営層・事業部門全社に向けた効果的、的確な表現、高いプレゼンテーション能力
・各事業部門と円滑にコミュニケーションを取り、協力関係を築ける能力
・データに基づいた課題分析力と解決策立案能力

【求める人物像】
・デジタルの力で、あらゆる境界を取り除き、デジタルを活用した共創による変革を実現する「エキスパート」
・会社とともに成長していく意欲のある方
・大切にしている6つの価値観に共感いただける方
 ① チームでしかできない仕事をする
 ② おせっかいになる
 ③ 変化と挑戦を楽しむ
 ④ 人から頼られる存在になる
 ⑤ 専門家であり続ける
 ⑥ 違いを求める

学歴

不問

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3カ月)

給与

月給制

年収:1,000万円 ~ 1,500万円

月収:55万円~

月額基本給:39万円~

賞与・インセンティブ

年2回  

年2回(7月・12月)

昇給

有り
業績評価による賞与係数UP、昇格あり(定期昇給はなし)

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

休憩時間:60分

残業:月0時間~20時間程度

固定(定額)残業代制
フルフレックス制(コアタイム:無)
※フレキシブルタイム:5:00~22:00
※就業時間参考:9:30~18:00

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 160,000円 / 月
・みなし残業代45時間分込み:160000円/月(年収1000万円の場合)〜
・超過した時間外労働の残業手当は追加支給。

通勤手当

交通費:一部支給(上限:50,000円 / 月)

その他手当

出張手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日:122

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、産休・育休

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・東急グループ団体保険
・東急不動産ホールディングス従業員持株会
・「東急ハーヴェストクラブ」などの会員制リゾート施設利用
・福利厚生パッケージサービス「WELBOX」
・オンラインクリニック・健康支援サービス「AndL Work」
・健康診断、人間ドック費用補助(50,000円/年を上限)
・健康維持費用補助(50,000円/年を上限)
 フィットネスクラブ、健康グッズ、スポーツ大会などで利用可

■その他
・リモートワーク可
※住居は国内どこでも可能ですが、月間の交通費上限があります。
※出社頻度はチームによって異なります。
・グループ会社が運営するシェアオフィスの利用可能

・副業可(許可制)
・服装自由(TPOで自ら判断)
・能力開発支援制度
 Udemy Businessの講座を受講できるアカウント付与
 外部研修・セミナーの受講や資格取得に関する費用補助(要相談)
 東急不動産ホールディングスグループ共通研修・能力開発プログラムへの参加
・環境支援に関する費用補助(50,000円/年を上限)
 再生可能エネルギー由来の電力への切り替え、太陽光パネル設置、環境保全活動への参加費など

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記年収はモデル年収であり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。 ※勤務条件については、ご入社前に雇用主にご確認ください。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回

求人No.:NJB2356712

最終更新日:2026/2/3

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