人事・労務 - 採用
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人事・労務 - 人事制度
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相模原市を拠点に、住宅・不動産・建築事業を展開する「美都住販」にて、人事部門の中核メンバーとして採用から制度運営まで幅広く携わっていただきます。

・採用業務（中途・新卒採用の企画、面接対応、説明会運営など）
・評価制度の運用・改善、処遇制度の見直し
・教育研修の企画・運営（内定者研修・階層別研修など）
・人事データ管理、人事情報の更新 ・その他人事関連業務全般 現場部門や経営層と連携しながら、「人を育てる」「組織を支える」やりがいのあるポジションです。

■休日：週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始

【必須】
■人事業務の実務経験（3年以上）
■採用、評価、教育いずれかの分野での経験

【歓迎】
■新卒採用の企画・運営経験をお持ちの方
■制度設計・運用の改善提案などに関わった経験をお持ちの方

【当ポジションの魅力】
■採用・教育・制度構築と幅広く関われる、成長フェーズの人事ポジション
■創業以来35年以上、地域密着で黒字経営を継続
■住宅着工棟数「相模原市内No.1」の実績
■経営層との距離が近く、提案が通りやすい環境　

【求める人物像】
■人や組織の成長に関心を持ち、前向きに取り組める方
■社内外とのコミュニケーションを大切にできる方
■柔軟に幅広い人事業務を担える方

■職種未経験者：不可