イベント事業の責任者として、現在部長兼任をしている執行役員から業務を引き受ける形になります。
急成長中の当事業をより加速していただくポジションとなり、現在の売上規模が数億円のところを2年後には10億円以上にしていくプロセスに携わります。
裁量の大きさが特徴となり、経営陣と密にコミュニケーションをとり、スタートアップならではのスピード感で業務を進めていくことが可能です。
また事業の拡大と共に、ご自身の給与・待遇も連動してアップしていく制度(業績連動賞与)となっているため、成果が反映されやすい環境となっております。

＜業務一例＞
・営業戦略の立案（※P/Lの管理を含む）
・受注したイベントのプランニング、ディレクション、開催成功への伴走
・P/L計画と実行推進（事業拡大の戦略から携わります）
・営業組織体制の設計、環境整備
・法人営業対応（新規、既存）
・アライアンス構築
・メンバーマネジメント

■本ポジションの特徴
・課題解決型、オーダーメイド設計のイベント事業で裁量の大きい業務をお任せ
・代理店などを介さず顧客との直接取り引きが多いためコミュニケーションがとりやすい
・裁量労働制を導入しているので働き方の柔軟性あり
・業績連動賞与、昇給対応の成果主義方針を導入
・弊社経営陣と二人三脚で事業をグロースしていく楽しみあり
・官公庁長官級や政府要人、著名経営者やアーティスト・タレント案件など多数実績あり
・平日開催のイベントが中心のため、土日祝休みが基本

【イベント事業本部について】

【募集背景】

本格的な事業の成長フェーズにつき、組織体制の構築に向けて募集を開始いたしました。
現在のイベントプロデューサーポジションは、現在の執行役員が兼任する形となっているため、事業の拡大を牽引する責任者の一人として経営陣と共にビジネスと組織のグロースに取り組んでいただける方を募集いたします。

【イベント事業本部について】
顧客は日系大手、外資、スタートアップ、教育・研究機関など多岐にわたります。
年間100件ほどのペースでご支援をしており、昨対比200％の成長をしています。

＜手掛けるイベントの種類＞
・マーケティング系イベント
ビジネスカンファレンス／ラウンドテーブル／セミナー／新商品発表会／PRイベントなど

・インターナルイベント（顧客社内向け）
社員総会／キックオフ／表彰式／周年式典など

・学術・研究イベント
シンポジウム／研究報告会／学術集会など

・BtoCイベント
新商品発表会（消費者向け）／ファンミーティング／スポーツ大会／エンタメイベントなど