生成AIプロジェクトマネージャー
想定年収
850万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
仕事内容
【業務の概要】
AIを活用したデジタル施策の検討および実施、ビジネス上の課題抽出、施策立案、プロジェクト推進を各事業部門と協力しながら進めていただきます。特に、生成AIに関して、活用による単なる業務効率化に留まらず、様々な機能拡張やシステム連携の企画及び実装を通じて、ビジネスモデル変革につながるプロジェクトの推進を担っていただきます。
【具体的な業務内容】
・各社各部門のニーズを的確に把握し、最適なデジタルサービスの企画・組み立て
・グループ横断の全社的な課題解決に向けたプロジェクトの企画立案
・上記ニーズを基にした生成AI活用施策等の企画
・企画実現に向けた要件整理・要件定義等
・要件に基づいたプロジェクトマネジメント
・プロダクトの実装・運用
・オフショアベンダーマネジメント
・DX推進における最新技術やトレンドのリサーチおよび導入
【プロジェクト例】
営業支援のためのレポート自動生成システムといった、業務を代替するためのAIエージェントの構築など、生成AIの技術的な特徴や最新技術をキャッチアップしながら、企画したものを事業部門と意見交換しながら開発を進めることに加え、リリースしたサービスを常に磨き続けています。
AIサービスのビジョンや戦略策定、ユーザーニーズに基づく要件定義などの上流から、利用促進・ユーザーフィードバック収集・AI学習データ改善・効果測定を元にしたサービス改善などの実行フェーズまで、生成AI技術を活用した事業成長に貢献するデジタル/システム活用を推進したい方を求めています。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
TFHD digital は、東急不動産ホールディングスグループが培ってきた不動産事業者としての強みを最大限に活かしたデジタル変革(DX)を通じて、よりよい未来を実現するという重要なミッションを担っています。
自らの技術や知見、専門家としての誇りを持ちながら、社内外のプロフェッショナルと協業し、ありたい姿に向かって一緒に挑戦していける仲間を募集しています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須要件】
・デジタルサービスの開発やシステム開発等のプロジェクトマネジメント経験
(事業会社、コンサルティングファーム、Sierなどは問わず)
・オフショア開発や外部ベンダーとの協業・ベンダーマネジメント経験
・ビジネス課題の抽出から解決施策の立案・プロジェクト推進を行った経験
・各部門のニーズヒアリングから最適なサービス設計・組み立てを行った経験
■能力要件
・経営層・事業部門全社に向けた効果的、的確な表現、高いプレゼンテーション能力
・各事業部門と円滑にコミュニケーションを取り、協力関係を築ける能力
・データに基づいた課題分析力と解決策立案能力
・ステークホルダーの多様なニーズを整理し、実現可能なサービス要件に落とし込む能力
【歓迎要件】
・大規模な組織に対してのDX推進経験
・生成AI、チャットボット等の企画・要件定義・導入経験
・不動産業界に関する知識または経験
・データ分析やデータサイエンスに関する知識
・アジャイル開発手法の理解と実践や、SaaS導入・活用プロジェクトの経験
・海外開発チームとの協業やベンダーコントロールの経験
・チームリーダーまたはマネージャーとしてのリーダーシップ経験
【求める人物像】
・素直に吸収し、想像力豊かでやりきる力に優れた方
・会社とともに成長していく意欲のある方
・大切にしている6つの価値観に共感いただける方
① チームでしかできない仕事をする
② おせっかいになる
③ 変化と挑戦を楽しむ
④ 人から頼られる存在になる
⑤ 専門家であり続ける
⑥ 違いを求める
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3カ月)
給与
月給制
年収:850万円 ~ 1,500万円
月収:49万円~85万円
月額基本給:35万円~
賞与・インセンティブ
年2回
年2回(7月・12月)
昇給
有り
業績評価による賞与係数UP、昇格あり(定期昇給はなし)
勤務地
東京都
出向
就業時間
休憩時間:60分
残業:月0時間~20時間程度
固定(定額)残業代制
フルフレックス制(コアタイム:無)
※フレキシブルタイム:5:00~22:00
※就業時間参考:9:30~18:00(1日あたりの標準労働時間:7.5時間)
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 136,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費:一部支給(上限:50,000円 / 月)
その他手当
出張手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日:122
年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、産休・育休
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・グループ団体保険
・会員制リゾート施設利用(東急ハーヴェストクラブなど)
・健康診断、人間ドック費用補助
・健康維持に関する費用補助(50,000円/年を上限)
フィットネスクラブの会費、健康グッズの購入費、各種スポーツ大会の参加費など
・環境支援に関する費用補助(50,000円/年を上限)
再生可能エネルギー由来の電力への切り替え、太陽光パネル設置、環境保全活動への参加費など
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
※上記年収はモデル年収であり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。 ※勤務条件については、ご入社前に雇用主にご確認ください。
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2345209
最終更新日:2026/3/11

