【DX Solution Unit】DXソリューションエンジニア（メンバー／サブリーダー／PL／PM）
想定年収
500万円 ~ 1,200万円
勤務地
千葉県 神奈川県 東京都
仕事内容
【業務詳細】
DX Solution Unitにて、基本プライム案件を中心に金融・保険・製造業・流通業等、BtoB領域における多種多様な業種・業態のお客様に対して、担当案件におけるプロジェクト推進を担当して頂きます。
➢組織
現状、セクションは以下の4セクションに分かれており、各領域でPM/PL候補としてご活躍いただける方を募集します。
①AI/Analytics
②Salesforce
③Digital Automation
④ServiceNow
➢業務内容
・プロジェクト管理（3～30名）全般 ※PL管理スパン目安：10未満／PM管理スパン目安：8名以上
・プロジェクト計画書作成
・プロジェクト採算管理、要員管理、外部調達管理、進捗管理、品質管理、リスク管理
・要件定義から設計、製造、テストの開発一連作業
・プロジェクトメンバー育成
【注力領域・取扱プラットフォーム・プロダクト例】
Azure OpenAI／Google Gemini／IBM watsonx／SalesForce Einstein／PyTorch／TensorFlow／Chainer／Azure Cognitive Toolkit/Google OR-Tools
Salesforce Salse Cloud／Service Cloud／Experience Cloud／Industry Cloud(保険・金融・ヘルスケア)／Data Cloud／Agentforce／MuleSoft
Hyper Automation／Intelligent Automation／Power Automate／Ui Path／Asteria／informatica／Outsystems
ServiceNow(ITSM／ITOM／CRM／SECOps／HR)／ServiceNow AI Agent
【魅力/得られる経験やスキル】
・自ら推進したプロジェクトにより、テクノロジーの社会実装を担っていく、非常に意義があり、かつ、やりがいのある業務になります。
・技術力に強みのある当社の中でも、特に技術力の高いメンバがDX Solution Unitには在籍しており、メンバの開発力には自信があります。
・DX Solution UnitのPM/PLから参画いただきますが、将来的にはDX Solution Unitのセクターリーダー（部門長）/テクニカルリーダーを担っていただくことも想定したポジションです。
【本ポジションの特徴】
多種多様な業界業種、多くの技術領域に触れながら、プロジェクト推進することができ、将来のキャリアパスを考える上で最適な環境を得ることができる。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必要スキル】
・3年以上のシステム開発経験
・以下いずれかを満たす方
①オープン言語(※）でのシステム開発経験者
（※）Java、Ruby、Python、PHP、JavaScript、Goなど
②情報系学部卒レベルのIT知識、もしくはIT関連業務経験者
【歓迎スキル】
・PMP、IPAプロジェクトマネージャ資格保持者
・基幹システム経験 1年以上
・要件定義の経験
・ServiceNowに関する何かしらの開発経験
・Salesforceに関する何かしらの開発経験
・RPAソリューション（UiPath、PowerAutomateDesktop、Blue Prism等）の設計・開発・導入支援
・PMP、IPAプロジェクトマネージャ資格保持者
・以下①～③いずれかを満たす方
①Salesforce、ServiceNow導入実務経験者
②その他「＜注力領域・取扱プラットフォーム・プロダクト例＞」記載の技術領域経験者
③（AI領域希望の場合）機械学習/深層学習/数理最適のモデル開発に関わる実績
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6か月)
給与
年俸制
年収：500万円 ~ 1,200万円
月収：38万円～90万円
月額基本給：31万円～
【想定年収】 ※ご経験を考慮の上、決定致します。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月・12月
昇給
有り 年2回 / 5.11月
勤務地
千葉県 神奈川県 東京都
就業時間
09:30～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～25時間程度
固定（定額）残業代制
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 25時間 / 月
固定残業代 65,900円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(実費支給。支給額は非課税限度内。バスは制限あり)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 年次有給休暇（初年度10日・最大20日）
※有給休暇、リフレッシュ休暇：初年度は入社月により付与日数に変更あり
※各休暇は入社月から取得可能 )
【休日・休暇詳細】
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
土日、祝日、国民の休日、年末年始(6日)、特別休暇、有給休暇、リフレッシュ休暇(5日)
※リフレッシュ休暇：毎年5日付与
※各休暇は入社月から取得可能
年間休日：122日
完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇（6日）、年次有給休暇（初年度10日・最大20日）、
リフレッシュ休暇（5日）、慶弔特別休暇、産前産後休業、育児休業、子の看護休暇、介護休業 等
※各休暇は入社月から取得可能
※有給休暇、リフレッシュ休暇：初年度は入社月により付与日数に変更あり
※有給休暇の平均取得日数：12.7日/年
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
介護保険、企業年金基金
求人No.：NJB2314211
最終更新日：2026/3/16