【飲食店の店長候補】
想定年収
300万円 ~ 520万円
勤務地
千葉県 神奈川県 埼玉県 東京都
仕事内容
■職務内容
【将来的なキャリア】
店長候補としてご入社していただき、店長でのご活躍後、SV・エリアマネージャー・事業部長を目指してご活躍いただきたいと考えております。
【入社後の流れ】
1･店舗オペレーションを身につける
…接客･調理など店舗運営業務を通し経験を積んでいってください！
配属後､店舗営業に幅広く関われます｡
2･役職ごとの研修で着実にステップアップ！
…昇給･昇格の基準が明確な会社なので納得して働く事ができる環境です！
■■■キャリアアップ例■■■ ※24年度実績例
1年目 23歳 一般社員 年収328万円 （月給27万円）
2年目 27歳 店長 年収460万円 （月給30万円＋賞与）
4年目 30歳 エリアマネージャー年収620万円 （月給35万円＋賞与）
8年目 37歳 ブロック長 年収850万円 （月給45万円＋賞与）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
店長候補
募集背景
増員募集
募集人数
3人
応募条件
技能/経験
飲食店での社員経験がある方（期間問わず）
｢接客が好き｣｢人が好き！｣な方
・学歴一切不問！
※飲食業界ご経験者優遇ですが、別業界のみの経験者でも可能です(人間性・性格・思考等で判断させていただきます。)
学歴
不問
職務経験
(1年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収：300万円 ~ 520万円
月収：25万円～31万円
月額基本給：20万円～25万円
☆高月給でスタート可能！ ★賞与前年比1.5倍！前年実績最大6ヶ月分！（賞与支給対象は4等級以上となります） ☆年齢・性別問わずに活躍しているスタッフが多数！ ★労働環境改善中！ ・月平均残業時間 昨対比20％減！ ・平均有休取得日数：9.8日 ・休日： プレミアムワークデー（半休制度）により、月の休日数は8.5～9.5日！ ・育休復職率100％、女性育休取得率100％、男性育休取得率62％ 等級は、経験・年齢・能力などを考慮のうえ、決定します。 以下は、2024年度の実績。業績と成績により変更有。 【2等級】 年収300万円以上 ・月給25万～（※一律住宅手当（5,000円／月））×12ヵ月 【3等級】 年収328万円以上 ・月給27万3400円～（※一律住宅手当（5,000円／月））×12ヵ月 【4等級】 想定年収421万円 ・月給28万5000円～（※一律住宅手当（5,000円／月））×12ヵ月 ・賞与2.8ヵ月想定で計算（2024年度実績） 【5等級】 想定年収460万円 ・月給30万5000円～（※一律住宅手当（5,000円／月））×12ヵ月 ・賞与3ヵ月想定で計算（2024年度実績） 【6等級】 想定年収520万円 ・月給32万5000円～（※一律住宅手当（5,000円／月））×12ヵ月 ・賞与4ヵ月分想定で計算（2024年度実績） ■昇給について 店長ランクまでは3カ月に1度（年に4回）、店長ランク以上（4等級以上）は6カ月に1度のタイミングで評価を実施。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：※4～5等級は賞与2.8ヵ月分
賞与：6月・12月
※賞与支給対象は4等級以上から
昇給
有り 年2回
年2-4回 ＊オファー時にご確認ください
勤務地
千葉県 神奈川県 埼玉県 東京都
出向
就業時間
休憩時間：1時間
残業：月20時間～40時間程度
固定（定額）残業代制
24時間内でシフト制（所定労働時間8時間）※店舗により勤務時間、営業時間が異なります。
年間休日日数116日以上（週休二日シフト制／月8日～9日休）
★残業は昨年対比20％削減されました！
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 22時間 / 月
固定残業代 50,000円 / 月
※固定残業時間の超過分は別途支給あり
※各ブランドにより変動有
通勤手当
交通費：一部支給(・交通費全額支給)
その他手当
住宅手当
休日・休暇
週休二日制
年間休日：116
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■慶弔休暇
■産前・産後休暇（取得率100％）
■有給休暇(10日～20日 ※平均取得日数9.8日)
■結婚休暇(3日)
■夏季・冬季休暇（各3日）
■月1回の半休取得制度（4時間勤務）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
福利厚生
■時短勤務制度あり
■昼限定社員・地域限定社員採用（応募時にご相談ください）
■制服貸与
■交通費全額支給（上限5万円）
■食事補助（まかないあり／1食100円～）
■家族手当(配偶者1万円/18歳未満の子供1人につき1万円/月)
■住宅手当(全員に5000円)
■資格取得支援制度
■社外研修制度（費用は会社負担）
■従業員持株会制度
■独立支援制度あり
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
受動喫煙対策あり
備考
在宅勤務無し ＊表記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：1回
求人No.：NJB2310221
最終更新日：2025/7/2