M＆Aアドバイザリー｜ディレクター
想定年収
1,200万円 ~ 1,800万円
勤務地
東京都
従業員数
4名
仕事内容
◆ご経験やご意向をもとに以下のいずれかまたは複数に従事いただきます
・M＆Aアドバイザリー業務
プロジェクトマネジメント、実行、アドバイザリー業務、デューデリジェンス、分析・レポーティング、モデル提供、報告資料/稟議資料作成
・投資業務
PE案件のソーシング、デューデリジェンス、事業継承の実行、投資後の事業運営
・経営支援業務
事業計画策定、モデル作成、KPI設計/導入、管理体制構築、フィナンシャルアドバイザリー、投資家コミュニケーション
◆仕事の魅力
・営業KPIを持たず、クライアントワークに集中できる環境
・クライアントワークに加え、投資や新規事業にも裁量を持って取り組める
・残業時間45時間以下・休憩時間厳守、コンサルでもホワイトな環境
・コアタイム2時間のフレックス勤務で、個人の裁量に任せたリモート/出社のハイブリッドな働き方
・中長期の案件が多く、クライアントに深く入り込める
・立ち上げ期のため、1人の力で事業に変化を起こせる
・自分の思想や意思がダイレクトに会社の方針や事業に反映できる
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ディレクター
募集背景
・2023年創業で事業拡大中のブティック型コンサルティングファームです
・M＆Aアドバイザリー、ITコンサルティング、経営支援などを主軸に、大手企業やベンチャー企業に向けて、ソリューションを提供しています
・大手事業会社などのM＆A案件の受注が増えており、案件のリードからチームのマネジメントをに担えるディレクター人材を募集しています
・またクライアントワークだけでなく、自社の投資案件や新規事業立ち上げにも積極的に携わっていただき、事業拡大をリードいただきます
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
◆応募資格（必須）
・大学卒業（会計学、ファイナンス、経済学やそのほかビジネスに関連する学士号歓迎）
・M＆Aに関連した職務経験3年以上
・クライアントとの折衝経験3年以上
・企業価値評価や経営戦略への理解
・調査・分析スキル（業界分析、競合分析、企業調査等）
・上級レベルのPCスキル（PowerPoint/Excel）
◆応募資格（歓迎）
・財務三表の理解と、財務分析、モデリングのスキル・経験
・3名以上のメンバーマネジメント経験
・提案営業
・事業継承（投資）経験
・投資先ハンズオン支援経験
◆求める人物像
・自社投資や新規事業立ち上げなど、新しい挑戦をしたい方
・裁量を持って事業づくり、組織づくりをリードしたい方
・ワークライフバランスを充実し、自身のQOLを高めたい方
・社員間のコミュニケーションがフラットな職場で働きたい方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：1,200万円 ~ 1,800万円
月収：50万円～80万円
月額基本給：30万円～60万円
年収1200万円〜1800万円（賞与/インセンティブを含む） ※前職の報酬水準も参考にさせていただきます
賞与・インセンティブ
業績に基づく賞与、インセンティブ有
昇給
有り 年1回 / 1月
勤務地
東京都
東京都荒川区西日暮里5丁目 16-2 オオバビル3F
交通手段1 沿線名：JR 駅名：西日暮里 最寄駅から：徒歩3分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:00
休憩時間：60分
残業：月0時間～20時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 13:00 ～ 15:00
フレックスタイム制［コアタイム］ 13：00〜15：00
※その他就業規則及び労使協定の定めに従う
リモート可
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 200,000円 ～ 200,000円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(交通費：原則全額支給(月額上限15万円))
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 年末年始
年間休日：131
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7か月目から15日付与 )
【休日・休暇詳細】
有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、育児休職制度、家族介護休職制度
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
ー
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
ー
選考内容
選考プロセス
ー
求人No.：NJB2294430
最終更新日：2025/4/28
企業情報
企業名
株式会社A&Cコンサルティング
代表者名
代表取締役 大高 光貴
設立
2023年7月
従業員数
4名
資本金
3,000,000円
本社所在地
〒116-0013 東京都荒川区西日暮里5丁目16-2 オオバビル3階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
ハンズオン型コンサルティング、事業継承投資
事業に関する特色
“ハンズオン型コンサルティング”と“インキュベーション”という2つのサービス
◆ハンズオン型コンサルティング
M&AやDX領域におけるコンサルティング業務をハンズオンで対応。クライアントに入り込み、戦略のみならず実務面までサポート。常にゴールにフォーカスして行動いたします。
◆インキュベーション
「ハンズオン型コンサルティング」を通じて得た知見やノウハウを活用し、成長期待事業の継承や積極的な投資を行います。将来的には自社プロダクトも開発予定です。
会社の特色
◆MISSION
適時適役
現在の労働市場には構造的課題があります。
ミドルマネジメント層の不在です。
日本は人口減少と高齢化により、働き盛りの年齢層が減少しています。
加えて「働き方の多様化」「IT技術」など、ミドルマネジメント層に求められる役割と能力は高度・複雑化しています。
このような構造的な課題に対して、必要な時に適切な役割を担う
「適時適役」こそがA&Cのミッションです。
◆VISION
無理な働き方・非効率な働き方の会社を1社でも減らす
職場には非効率や無理な働き方が残っています。非効率な会議、明確な優先順位や適切なリソース配分がないまま多くのタスクを同時に進める、人手不足による長時間労働など。
私たちは、これらの課題は本来テクノロジーやアウトソースなどで解決できるものだと信じています。
◆VALUE
長期思考：目先の利益にとらわれすぎず、長期的な信頼を最も重視する
上回り思考：期待を理解し上回る。効率のよい方法を模索し続ける
家族主義：従業員同士がフラットかつ互いに敬意を持って接する
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2294430
最終更新日：2025/4/28