【東京or大阪】DX推進ポジション【責任者候補】★イノベーション推進室★
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
同社では現在、システム導入・統合、生成AIの活用など、積極的なIT投資を進めています。
その中核を担う「DX推進ポジション」として、IT戦略の立案から実行までをリードしていただける方を募集します。
このポジションでは、DXを牽引する取締役と密に連携しながら、デジタル戦略の立案・実行を担っていただきます。
単なるエンジニアではなく、経営に近い視点で会社の変革を共に推進するパートナーとしての活躍を期待しています。
【仕事内容詳細】
・社内IT戦略の立案・実行（プロダクトやシステムの内製化含む）
・社内のITリテラシー向上施策の企画・推進
・生成AIを活用した業務効率化の提案・導入
・DXを推進する取締役と連携し、全社的なデジタル変革をリード
【同ポジションの魅力】
・経営層とフラットに意見を交わせる環境：取締役と近い距離でコミュニケーションを取りながら、スピード感を持ってDX施策を実行できます。
・生成AIなど先端技術の活用：最新技術を実務に取り入れるチャンスが豊富。
・内製化の推進：プロダクト開発に深く関わり、技術的な挑戦ができます。
・キャリアの幅が広がる：IT戦略、教育、開発など多様な経験が可能。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
■募集背景
同社のイノベーションを推進していくにあたり、IT領域でのスペシャリストの強化の為。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須条件※下記いづれか
・ITプロジェクトにおける企画～導入までの一連のご経験
・サーバーサイドプログラミングのご経験
・データベース設計等、Web技術、クラウド、に関する知識と実務経験
・Webアプリ開発・運用・保守の経験
■歓迎条件
・Gitを用いた開発経験
・開発支援型生成AI（Cursor、bolt、Repilit など）の知見
【求める人物像】
・DX推進の中心人物と連携し、会社の成長に貢献したい方
・社内外のITリテラシー向上に意欲的に取り組める方
・新しい技術やツールに対して好奇心を持ち、積極的に取り入れられる方
・自ら課題を見つけ、改善提案・実行ができる方
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月(条件に変更無し))
給与
月給制
年収：700万円 ~ 1,000万円
月収：48万円～
月額基本給：48万円～
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：約2.5ヵ月分
6月・12月に支給
特別賞与(3年に1回)
昇給
有り 年2回 / 6、12月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
住宅手当, 役職手当, 資格手当
■手当一覧
・残業手当（別途全額支給）
・資格手当
∟宅地建物取引士：月3万円
・住宅手当
∟自社管理物件：月5万円
∟その他：月3万円
・役職手当
・通勤手当
・家族手当
※支給については規定による
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■休日休暇
・完全週休2日制（土日祝）
・年末年始休暇
・夏季休暇
・慶弔休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■各種制度
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費全額支給
・退職金制度
・資格取得支援制度
・社員研修旅行
・球技大会
・フリードリンク制度
・リラクゼーションルーム完備
・デュアルディスプレイ導入
・健康診断
・産休・育休（男女ともに取得実績あり）
・時短勤務制度
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
■上記年収等の諸条件はモデルであり、年齢・経験・スキルを考慮の上、選考により決定します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2288789
最終更新日：2026/1/26