■業務詳細
・Salesforceの利用組織からの改善要望対応
　要件定義から製造工程（設計、設定、試験、導入）およびシステム定着化（習熟支援、問い合わせ対応）

・Salesforceを活用した新たな営業スタイルの企画・提案
　システム情報（営業活動で得られた情報、および外形情報）や最新技術（AI技術等）を活用したシステム企画・提案

・Salseforce周辺の営業支援系システムに関するシステム企画、開発、導入
　Salesforceを用いたシステムの企画・開発だけでなく、スクラッチ開発による周辺独自のモダナイゼーションやSaaS等を
　活用したシステム更改推進　
　またプロジェクトマネジメント及びベンダコントロール等、開発に係る様々な役割を期待しております。

■入社後に成長できる点
システムの企画・開発業務を通じた、テクニカル・コンセプチュアルスキルの向上:課題設定・解決力、実行計画力、コミュニケーション力、最新技術の目利きやSaaS等システム構築に関わるスキル及び業務SEのスキルを磨くことができます。
プロジェクト全体のマネジメントスキルの向上: システムの企画から導入、運用までの全工程に関わることで、プロジェクトの全体像を俯瞰し、リーダーシップを発揮する能力を養えます。
多様な技術スキルの習得: Salesforceを利用したシステム開発案件とスクラッチ開発案件の両方に携わることで、幅広い技術スキルを体得できます。
経営視点でのシステム企画力と発信力の向上:当社幹部層と対話伴走し、システム企画と意思決定に関わっていくことで、システム単独に留まらない俯瞰的視座を身に着けることができます。
社会貢献の実感: 日本の通信インフラを支える企業で重要なプロジェクトにリーダーとして参加することで、社会貢献を日々実感し、やりがいを持って働けます。

■ポジションの魅力
・お客様起点とした『事業スタイルの革新』による持続的な利益成長へのチャレンジが喫緊の課題となっています。
・これまで培ってきた技術・知識に加え、新たなデジタル技術やグローバルでのベストプラクティス（FitToStandard）を盛り込んだSaaSの技術を積極的に取り込み、営業担当者の利便性、AI技術を用いた生産性向上とつながるシステムインテグレーションを通じて、カスタマエクスペリエンス最大化に貢献できる業務となります。
・NTT東日本の新たな営業スタイル確立に向けて一緒にチャレンジしていきましょう。

■働く環境
・想定残業時間：月20～40時間
※時期や業務の繁忙による変動あり
※繁忙期は左記を上回る場合あり（年3～6回程度）
・出張有無・頻度・行き先：
出張有無：有
頻度：年に数回程度
行き先：全国（主に開発ベンダ拠点）
・モートワーク率：70%