【安定性抜群/創立80年以上の老舗】品質管理幹部候補【埼玉/越谷勤務】
想定年収
500万円 ~ 600万円
勤務地
埼玉県
従業員数
280名(グループ含む)
仕事内容
【同社事業の1つの柱である化成品事業部もしくは金属事業部にて品質管理/保証業務をお任せ致します】
◆検査員の管理・指導
◆不良数やその発生原因の集計・分析ならびに不良発生対策の立案・実行
◆顧客折衝(不良発生・流出原因の追究と改善策の提示)
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
係長以上
募集背景
【背景】
将来の事業展開を支える事が出来る品質保証経験者募集の為。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
◆品質保証業務経験(業界不問)
◆管理職としてのマネジメント経験
学歴
高校
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3か月)
給与
月給制
年収:500万円 ~ 600万円
月収:37万円~45万円
月額基本給:33万円~42万円
賞与・インセンティブ
年2回
【インセンティブ】なし
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
埼玉県
埼玉県越谷市越ケ谷2849(金属事業部)
越谷市越ヶ谷3-6-15(化成品事業部)
交通手段1 沿線名:東部伊勢崎線(東京スカイツリーライン) 駅名:越谷駅 最寄駅から:徒歩20分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
08:30~17:30
休憩時間:60分
残業:月10時間~20時間程度
管理監督職
残業手当
その他
管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
休日出勤手当
休日・休暇
週休二日制, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:112
年間有給休暇:初年度 10日 6か月目から
【休日・休暇詳細】
2週に1回土曜出勤となります。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
ー
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
◇ 賞与年2回(昇給賞与は会社業績および評価によります) ◇ 交通費支給あり(上限5万/月) ◇ 退職金制度あり(支給条件あり) ◇ 資格取得支援・手当あり ◇ 外部研修あり(希望者のみ) ◇ 慶弔休暇および慶弔金あり(規程によります) ◇ 制服貸与
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:2回
求人No.:NJB2284529
最終更新日:2026/5/29
企業情報
企業名
吉野電化工業株式会社
代表者名
代表取締役社長 吉野 正洋
設立
1946年3月
従業員数
280名(グループ含む)
資本金
99,900,000円
本社所在地
〒343-0813 埼玉県越谷市越谷5-1-19
〒343-0813 埼玉県越谷市越ケ谷3-6-15
〒343-0024 埼玉県越谷市越ケ谷2849
〒342-0008 埼玉県吉川市旭1-2
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
■表面処理技術で社会に貢献する■
同社は昭和10年の創業以来表面処理の技術、自動車産業向けの【金属めっき】、電子機器分野向けの【樹脂(プラスチック)めっき】に高い技術を持ち、創業80年を迎える老舗めっき専業メーカーです。
『めっき』という技術に対し真摯に向き合い、皆様の生活をより快適にするためのサポートをし続けています。創業以来、表面処理技術一筋で長年蓄積された技術と品質は更なる技術革新をし続けています。
事業に関する特色
【顧客の産業区分】
電子機器分野、自動車分野はもちろん、近年では医療分野や航空分野、そして宇宙分野という技術や安全性がより求められる分野への進出を目指し、JISQ9100の取得を計画するなど積極的に事業展開を図っております。
【海外展開】
ベトナムとインドネシアへ拠点と関連企業を持ち、東南アジアをはじめとする諸外国への展開を積極的に行っております。
【めっき技術】
「電磁波シールドめっき」・・・昨今話題になっている電磁波の漏洩防止、侵入阻止やデジタル信号を使用した製品の誤動作や他の機器への障害を防ぎます。
「装飾用プラスチックめっき」・・・当社で40年の歴史を持った樹脂めっき技術とノウハウにより、 デジタル携帯機器や遊戯機械の筐体、自動車用外装装飾部品など 幅広い分野でプラスチックめっきが使われております。
「精密部分めっき(ミクロンクロム)」・・・ガソリン車の燃費向上、排ガス対策に燃料噴射装置の装着が増大しています。吉野電化工業が永年にわたり築いた硬質クロムめっきの経験とノウハウで新技術『ミクロンクロム』をご提供いたします。
【社会貢献として】
「誰も取り残さないSDGs」の取り組みや、第26回気候変動枠組条約締約国会議(COP26)での地球が一つになって取り組む気候変動対策、さらに我が国の2050年にはカーボンニュートラルを実現する目標など、いずれも大きな潮流になっています。自動車の電動化(EV化)を含め、これらの課題に対し、私共メッキ企業としての命題は「資源やエネルギーの有効活用に貢献する」ことです。素材や製品に「安全性」「安定性」「効率性」「環境適応性」をもたらすメッキ技術を開発し、さらに進化させていくことで社会貢献を果たせるものと考えています。
会社の特色
【YDKグループ】
表面処理、熱処理の専業メーカーです。グループ2社はそれぞれ独自に技術開発部門、品質管理部門を設けており、多様化するニーズに対し、常に高い品質で対応できる体制を確立してきました。
その他の特色
■品質の方針
吉野電化工業はお客様に安心と満足を提供するため、品質にこだわったものづくりをしています。2002年に品質マネジメントシステムに関する国際規格『ISO9001』を、2016年6月には航空、宇宙及び防衛業界向けの品質マネジメントシステム規格『JISQ9100(AS9100/EN9100と同等)』を認証取得いたしました。JISQ9100を取得した目的は、航空宇宙分野への参入だけでなく、会社全体として品質に対する意識を引き上げ、より高い品質管理体制を築くことにあります。
また、より高い品質を実現するために先端の分析機器を揃えています。メッキ膜や素材、処理液などを正確に分析することによって、不具合の発生を未然に防いだり、発生してしまった不具合の真因を突き止めたりすることができます。
1. 顧客、市場の要望を把握し、機能、品質、安全性に優れた加工法の開発を行う。
2. 受注から製造及び引渡しに到るすべての段階で「品質の造り込み」を行う。
3. 顧客・社会の評価、および活動の成果を測定分析し、製造・プロセスの継続的改善を図る。
一人一人が磨き上げた知識と経験、そして五感を駆使して品質保証活動を組織的に推進しています。
売上実績
求人No.:NJB2284529
最終更新日:2026/5/29
