【東京／大阪勤務】 人材紹介コンサルタント ※業界経験者歓迎※
想定年収
500万円 ~ 1,000万円
勤務地
大阪府 東京都
従業員数
71名
仕事内容
業様と求職者様の双方を担当する「両面型」のキャリアコンサルティング業務です。求職者のサポートと、企業の採用支援の両方を行います。
ご経験や適性に応じて、主に「求職者のサポート」に比重を置くか、「企業の採用支援」に比重を置くかを考慮し、配属組織を決定します。
1. 求職者起点コンサルタント（ミッション：求職者の転職成功を支援）
主に求職者（転職希望者）のキャリア支援に注力します
・スカウト・面談
媒体へのスカウト、面談を通じて転職理由やキャリアプランをヒアリング
・求人提案・推薦
ヒアリングに基づき最適なキャリアパスや求人を複数提案し、企業へ推薦
・選考サポート
履歴書・職務経歴書の添削、面接対策など、内定獲得までの選考全体をフォロー
・企業との連携
推薦後の企業との進捗確認や内定までの各種やり取り
2. 企業起点コンサルタント（ミッション：担当企業の採用成功を支援）
企業の採用課題を理解し、活躍できる人材との最適なマッチングを創出します
・採用要件のすり合わせ
企業から採用背景や求める人物像を詳細にヒアリング
・スカウト・面談
採用要件に合うターゲット人材を特定し、転職媒体へスカウトを実施、面談
・求人提案・推薦
面談を通じて求職者に自社で担当する求人を提案し、企業へ推薦
・選考サポート
企業との進捗確認や、求職者への選考フォロー（書類添削、面接対策など）
・企業との連携
推薦後の企業との進捗確認や内定までの各種やり取り
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
規模拡大に伴う増員
募集人数
5人
応募条件
技能/経験
■人材紹介経験（RA、CAのみのご経験でも可）
【ご志向】
■企業・候補者それぞれに寄り添い、顧客志向で人材紹介の仕事をしていきたい方
■チームワークを大事に仕事がしたい方
■新しいことに挑戦していく成長意欲のある方
■sincereedバリューに共感できる方
バリュー
1 四方良し
仕事において、判断に迷うことはたくさんある。
いかなる時も、「顧客」・「パートナー」・「社会」・「私たち」の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけよう。
2 協働共創
チームの力は偉大。
積極的にナレッジをシェアし、ひとりの課題に全員で向き合い、みんなで喜びをわかちあい、チームで価値を創造していこう。
3 大胆になる勇気
大胆な意思決定をするときは誰だって不安。
しかし、それを乗り越えた時にはチームにも自分にも大きな発見が得られる。
目の前のチャンスを捉え、もう一歩踏み込む勇気を持とう。
4 Learn ＆ Unlearn
世の中は常に変わり続ける。
日々新しいことを学び、時には今までの成功体験を捨て、自らをアップデートし続けよう。
5 最適解の追求
物事を多面的に捉え、もっと良い方法はないかを思考し続けよう。
6 with Speed
スピードは結果的に品質と信頼に繋がる。
即時会話・即断即決・即行動を徹底してみよう。
学歴
不問
職務経験
要 (2年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収：500万円 ~ 1,000万円
月収：34万円～69万円
月額基本給：27万円～54万円
賞与・インセンティブ
年2回
昇給
有り 年2回 / 2/8月
勤務地
大阪府 東京都
※希望する勤務地をご選択ください※
【東京】
東京都港区西新橋2-11-13 CIRCLES新橋7階
※週2回出社、それ以外は出社・リモート自由
【大阪】
大阪府大阪市北区梅田1丁目13番1号 大阪梅田ツインタワーズ・サウス15階
週2回出社、それ以外はリモート勤務可
交通手段1 沿線名：東京メトロ日比谷線 駅名：虎ノ門ヒルズ 最寄駅から：徒歩5分
交通手段2 沿線名：都営三田線 駅名：内幸町 最寄駅から：徒歩6分
交通手段3 沿線名：JR各線 駅名：新橋 最寄駅から：徒歩8分
交通手段4 沿線名：阪神 駅名：大阪梅田 最寄駅から：徒歩1分
交通手段5 沿線名：JR 駅名：大阪 最寄駅から：徒歩4分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月20時間～45時間程度
固定（定額）残業代制
・コアタイムなし
・フルフレックス
・労働時間：8時間/日
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 75,690円 ～ 151,387円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時10日付与 )
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
ー
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 週2出社は基本必須 副業・兼業可 現職に抵触しない範囲で
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2281351
最終更新日：2026/1/14
企業情報
企業名
sincereed株式会社
代表者名
代表取締役社長 南雲 亮
設立
2021年2月
従業員数
71名
資本金
5,000,000円
本社所在地
〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目11番13号 CIRCLES新橋7階
株式公開
日系・外資
日系
企業URL
https://sincereed.com/
事業内容
■HRテクノロジーソフトウェア開発
■転職・採用支援サービス
事業に関する特色
■エージェント事業とプロダクト事業でシナジーを創造し、人とテクノロジーの力で求職者と採用企業のめぐり逢いを必然にしていくことを
目指しています
■戦略① 最高のプロフェッショナルエージェントチームをつくる
・ちゃんと”良い”エージェントを創ろう。
ハイレベルなサービスにこだわり、日本を代表する大手企業やハイキャリアな候補者からも支持を
いただいています。
日本を代表する総合エージェントを0から創るという壮大なプロジェクトに、日本中の想いのあるエージェント経験者
人事経験者が新たな仲間として終結していきます。
policy
①質と量はどちらかではなく、どちらも
②Talent with Technology
③みんなでやる方が成果もでるし、楽しい
■戦略② with Technlogyで業界を変革する
HRテクノロジーが発展し、転職市場はここ数年で急激に成長してきました。
一方で量を追求することで求職者・採用企業・転職エージェントに新しい課題も生まれています。
したがって、HR領域にはまだまだユニークな課題がたくさんあり、それらを解くことによる社会インパクトは
大きいと私たち確信をしています。
sincereedは、それらの課題を領域横断で解決するための様々なプロダクトを創造していきます。
会社の特色
-■転職エージェント 他社との違い
私たちは、人とテクノロジーの力を掛け合わせながら量・質を共に追いかけ
良質な求職者体験・企業体験の創造を目指します。
又、エージェント業務にとどまらない成長機会を提供していきます。
サービスの特徴：
大手 ：テクノロジーによる自前マッチングで量を追う方針
弊社 ：人とテクノロジーの掛け合わせで量・質ともに追う方針
ブティック系：人によるマッチングで質を追う方針
社員の成長機会：
大手 ：ポジションは多いものの組織化がすすみ、特定機能を伸ばすことに特化しがち。会社経営の関与度は低い
弊社 ：エージェント業務以外も含めた総合力のあるビジネスパーソンを目指す。会社経営への関与度は高い。
ブティック：エージェント専業であり、エージェントとしての専門性を伸ばす。
その他の特色
VALUE：バリュー
①四方良し
仕事において、判断に迷うことはたくさんある。
いかなる時も、「顧客」・「社会」・「自社」・「自分自身」の四方がHappyとなる意思決定と行動を心がけよう。
②協働共創
チームの力は偉大。
積極的にナレッジをシェアし、ひとりの課題に全員で向き合い、みんなで喜びをわかちあい、チームで価値を創造していこう。
③大胆になる勇気
大胆な意思決定をするときは誰だって不安。
しかし、それを乗り越えた時にはチームにも自分にも大きな発見が得られる。
目の前のチャンスを捉え、もう一歩踏み込む勇気を持とう。
④Learn ＆ Unlearn
世の中は常に変わり続ける。
日々新しいことを学び、時には今までの成功体験を捨て、自らをアップデートし続けよう。
⑤最適解の追求
物事を多面的に捉え、もっと良い方法はないかを思考し続けよう。
⑥with Speed
スピードは結果的に品質と信頼に繋がる。
即時会話・即断即決・即行動を徹底してみよう。
売上実績
求人No.：NJB2281351
最終更新日：2026/1/14