システム開発の内製化を推進しています。エンジニア/デザイナー/アナリストを自社で抱え、プロダクト開発サイクルを高速で回し、お客様から選ばれるサービスの実現を目指しています。
今回は以下の社内SE　各ポジションに従事して頂きます。

■リーダー(リモートワークOK)
HP関連やWEBアプリ開発等を担当するデジタル推進部にて、システム開発の上流工程をお任せします。ユーザー部門とエンジニアの架け橋となりIT戦略を推進いただけるリーダー人材を求めています。
【具体的には】以下に関して要件定義・基本設計をメインにお任せします。
－申込みフォームなど顧客向けWEBアプリの開発
－社内業務系システムの開発

■PL(リモートワークOK)
自社グループのシステム開発プロジェクトの計画・管理・推進をお任せします。品質/コストスケジュールを管理し、前提や制約のある中でもステークホルダーと良好な関係を築きプロジェクトを成功に導くことを期待します。
【具体的には】
プロジェクト実行推進チームの統括・マネジメント業務、プロジェクト計画および進捗管理、予算管理、リソース管理に従事して頂きます。

■上流工程/メンバー
既存システムを完全刷新することを目指している、大規模プロジェクトメンバーの募集です。ご経験に応じてお任せするミッションはご相談させていただきます。以下、詳細
・社内部署と調整した業務要件を元に、システム要求をベンダーと調整
・各種プロジェクトにおいて、システム要件定義や基本設計を担当
・ファイヤウォール・不正侵入検知等のセキュリティ領域に関わるシステム要件整理
・共通基盤、バッチ運用、システムの監視、端末管理等、システム運用全般関わる要件整理
・プロジェクトマネジメント及び品質管理組織として、全工程に対する品質維持管理等