【ELIC/再生可能エネルギー/VPP】事業開発
想定年収
800万円 ~ 1,500万円
勤務地
東京都
従業員数
68名（(子会社含む）2026年3月現在）
仕事内容
当社では、AIを基盤とした最先端の分散型電源運用プラットフォームELICをコアに、再エネ発電所の開発やアグリゲーション運用に取り組んでいます。すでに、50以上の自社開発発電所が運転開始済みであり、現在工事中のものも含めると100以上（いずれも高圧または特高）となります。今後、より複雑な運用形態を取る再エネ発電所や蓄電所、他社電源の取り扱いが急拡大していく中で、ビジネス側・プロダクト側の両方に肌感がある方に、事業開発をリードしていただきたく、本募集を行なっております。
■業務内容
（国内外含めた）再エネ発電所及び蓄電所等にかかる、事業開発関連業務全般：
ビジネスモデル設計、事業計画検討、ステイクホルダー調整、大手企業や発電事業者等とのアライアンスや実証等のプロジェクトリード、契約交渉、権利交渉、各種申請・手続、プロダクト要件定義等
■やりがい
-世界全体で進む、エネルギー安全保障やエネルギー安定供給ニーズと、脱炭素化の両立を最先端でリードする機会
-再エネ主力時代の実現に必要な各種課題に真っ向から挑み、誰もまだ実現したことがないプロジェクトをゼロから組成し、遂行する経験
-今後の社会インフラとなるプロダクトの開発をリードする機会
-創業初期メンバーと膝詰めで、事業・プロダクトを高速でつくっていく機会
-創業4年でユニコーン目前という急成長企業において、さらなる企業成長をリードし、世界を舞台に戦う経験
■Sustechについて
私たちは2021年6月に設立し、AIによる分散型電源の運用プラットフォーム「ELIC」と、ファイナンスの力を組み合わせることにより、ニーズに即したNon-FIT電源の開発と再生可能エネルギーの供給を実現しています。
▼事業概要
1. 脱炭素戦略事業：GHG排出量算定業務の効率化及び脱炭素戦略に関するコンサルティング
2. AIエネルギーマネジメント：「ELIC」シリーズ等の開発・提供・電力アグリゲーション
3. 再エネ開発事業：非FIT電源・蓄電池の開発、オンサイト/オフサイトPPA
4. 再エネファンドの運営
5. カーボン・クレジットの提供
▼時価評価1200億円超、堅調な資金調達
個人投資家、事業会社、金融機関など多様な出資元からの資金調達を継続しており、創業4年で累計約50億円のエクイティ資金を確保しています。
併せて、同規模以上の再エネ開発用プロジェクトファイナンスを実行した他、別途1,500億円規模の再エネ投資開発ファンドを組成し運営しています。
これらの取り組みを通じて、時価総額は1,200億円と突破し、再エネ業界屈指の日本初ユニコーン企業として注目を集めています。
今後も積極的な資金調達と事業拡大を進め、NASDAQ上場を視野に入れたグローバル展開を進めていく予定です。
▼事業の状況
以下のような企業様との提携・協業も進んでいます。
・エンタープライズ企業：JERA、東急不動産、ニトリHD、森ビル、日本ガイシ、三井住友信託銀行、みずほ銀行、明治安田生命、TOPPANエッジ、他
・地域中核企業：両備HD、第四北越銀行、伊予銀行、三十三銀行、みらいおきなわ、他
・グローバル：Sun Group（ベトナム）、他
（公表可能企業のみ、順不同・敬称略）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
当社では、再生可能エネルギーの発電や蓄電等の領域において、ELIC（再生可能エネルギー発電量予測AI）に続く、複数のプロダクト開発を進めています。現在はプロダクト開発責任者が全てのプロジェクトマネジメントを担っていますが、開発規模拡大・スピード向上のため、１つ〜複数のプロダクトをビジネスサイドに力点をおいてリードいただける方を募集したいと考えています。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必要スキル】
・再エネ開発や電力アグリゲーション領域、または電力システム領域に関する事業開発経験をお持ちの方
・ビジネスサイド/開発サイドの両面から、各ステイクホルダーや技術者等と円滑なコミュニケーションが取れる方
・Word、Excel、Power Pointを用いて資料作成経験をお持ちの方
【歓迎スキル】※下記領域に関する知見をお持ちの方を歓迎いたします。
・再エネ、蓄電池、VPP等の領域に関する知見
・ゲートウェイやローカルEMS等に関する知見
・SEやシステムコンサル等の立場でソフトウェア開発に携わった経験
【求める人物像】
・未知の領域にも興味を持ち、まずは手を動かしてみる方
・型にはまらず、自ら仕組みをつくっていくことにワクワクする方
・不確定な状況変化や課題に対して、当事者意識を持って課題解決にあたる業務スタンスをお持ちの方
・成果にこだわりつつ、チームの力を最大化する視点を持てる方
・スタートアップのスピード感や変化を楽しみながら、事業をスケールさせていける方
学歴
不問
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収：800万円 ~ 1,500万円
月収：67万円～
月額基本給：50万円～
賞与・インセンティブ
年0回
※上記は目安です。経験に応じて、現職年収考慮の上応相談
昇給
有り 年1回
勤務地
東京都
東京都港区芝3丁目1番14号 芝公園阪神ビル5階
交通手段1 沿線名：大江戸線 駅名：赤羽橋 最寄駅から：徒歩2分
交通手段2 沿線名：都営地下鉄 駅名：三田 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
休憩時間：60分
残業：月30時間～
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜15:00／始業：8:00〜11:00／終業：15:00〜20:00
所定労働時間：8時間
経験によって管理監督職採用になる場合がございます。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 45時間 / 月
固定残業代 163,900円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
＊管理監督職採用の場合、
労働基準法４１条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。
通勤手当
交通費：全額支給(定期券の1ヶ月分を毎月支給（上限5万円）)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時3日付与、6か月勤務経過時7日付与 )
【休日・休暇詳細】
・年次有給休暇（入社時に3日、6ヵ月経過後に7日付与、以後法定よりも半年前倒し付与）
・特別休暇（忌引休暇等）
・介護休暇、子の看護等休暇、母性健康管理のための休暇、生理休暇
・介護休業、産前・産後休業
・育児休業、出生時育児休業（産後パパ育休）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
・社会保険：健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
・交通費支給（上限5万円/月）
・従業員持株会制度
・入社時全社研修、Welcome Lunch（入社時歓迎ランチ）
・時短勤務制度、授乳・育児ケアタイム制度
・年次健康診断
・年次全社Kickoffイベント、X周年記念会、忘年会
・全社交流促進ランチ（X Lunch）
・MVP表彰制度
・オフィス内分煙（社内禁煙・建物内に喫煙室あり
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 副業・兼業不可 ※給与条件は、選考の上、面接での評価、ご経験・スキルを考慮し決定致します。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2198538
最終更新日：2026/1/22
企業情報
企業名
株式会社Sustech
代表者名
代表取締役社長 丹野 裕介
設立
2021年6月
従業員数
68名（(子会社含む）2026年3月現在）
資本金
37,100,000,000円（資本準備⾦含む）
本社所在地
〒105-0014 東京都港区芝3丁目1番14号 芝公園阪神ビル5階
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
電力プラットフォーム事業
脱炭素プラットフォーム事業
事業に関する特色
Sustechは、テクノロジーを活用し企業と社会のグリーントランスフォーメーション（GX）を支援する企と業です。
ESG、脱炭素化、エネルギー等の領域における業界のミッシングパーツ解決に貢献すべく、特許申請中の技術を含め複数のサービスを開発・展開しております。
現在、私たちが開発・提供している事業は下記の5つです。
１．脱炭素戦略事業：GHG排出量算定業務の効率化及び脱炭素戦略に関するコンサルティング
２．エネルギーマネジメントシステム（AI）
３．再生可能エネルギー事業
４．再生可能エネルギーファンド
５．カーボン・クレジット
今後、グローバルではGX領域への対応が更なる重要性を増していくことが予測されるほか、国内でも炭素税導入の議論など含めて、各企業が一層の対応が求められることが想定されます。 日本企業の国際競争力を維持・発展させていくためにも、私たちは上記事業を発展させるだけでなく、日本のGXをリードできる事業開発を続けていきたい考えております。
会社の特色
テクノロジーを活用し、企業と社会のGXに貢献する今、世界から求められるカーボンニュートラル化の波の中で、あらゆる産業に大変革が起ころうとしています。
これまでの大量生産・大量消費時代からの脱却はもとより、企業活動における環境・気候変動影響のモニタリングや、脱炭素に起因した再生可能エネルギーの活用など、企業活動と環境対応の関係性は、経営戦略とも言うべき距離間に近づいています。
私達は、今後日本の400万社全企業が対応することになるあらゆるグリーントランスフォーメーション（GX）活動を、テクノロジーを活用することで、効率的に実施できるような仕組みを提供しています。
その他の特色
▽設立〜現在まで
2021年6月に設立し、テクノロジーを活用した、真にインパクトのあるグリーンビジネスを実現すべく、創業メンバーを中心とした少人数でプロダクト開発および事業開発を続けてきました。 その後、チームも拡大し事業が加速していますが、社会の脱炭素化ニーズは急激に拡大しており、私たちの事業展開もさらに一段と加速させていきたいと考えております。
▽資金調達の状況 - 時価評価1200億円超、堅調な資金調達
カーボンニュートラル社会の実現という大きな社会課題に対して、Sustechの取り組む事業戦略、プロダクト開発の方向性を支持いただき、設立1年弱のシードフェーズで、元ソフトバンクグループ副社長の佐護勝紀氏をリードインベスターとした約4億円の大型資金調達を実現。現在は事業会社等を中心として資金調達を進行しており、創業3年半で時価評価1,200億円超まで到達するに至りました。 今後も積極的な資金調達と事業成長を続け、近年でのナスダック上場を目指していく予定です。
▽事業の状況
脱炭素化戦略の策定や運用・定量化を支援する「CARBONIX」、最先端のAIを活用した分散型電力運用プラットフォーム「ELIC」、1,500億円規模の再エネファンド等を活用し事業を推進しており、以下のような企業様との提携・協業も進んでいます。
・エンタープライズ企業：JERA、東急不動産、ニトリHD、森ビル、日本ガイシ、三井住友信託銀行、みずほ銀行、明治安田生命、TOPPANエッジ、他
・地域中核企業：両備HD、伊予銀行、三十三銀行、みらいおきなわ、他
・グローバル：Sun Group（ベトナム）、他
（公表可能企業のみ、順不同・敬称略）
◇提携先企業◇
株式会社Tryfunds
三井住友信託銀行
四国電力株式会社
平山ホールディングス
両備ホールディングス株式会社
三井化学株式会社
株式会社JERA
株式会社みずほ銀行
TOPPANエッジ株式会社
シャープエネルギーソリューション株式会社
日本ガイシ株式会社
◇NEWS◇
プレスリリース
https://sustech-inc.co.jp/news/
売上実績
求人No.：NJB2198538
最終更新日：2026/1/22