仕事内容

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

係長以上

募集人数

1人

選考内容

選考プロセス

適性試験：無し 、 面接回数：1回

代表者名

代表取締役社長　外林 大忠

設立

1974年6月

従業員数

225名（(単独) 1200人(グループ連結) 2024年５月現在）

資本金

310,000,000円

本社所在地

〒721-0954 広島県福山市卸町2-6

株式公開

未公開

日系・外資

日系

企業URL

事業内容

お菓子の卸売販売
オリジナルブランド商品の開発

事業に関する特色

■卸売業とメーカー機能を併せ持つ企業
同社は、2023年に創業50周年を迎えるお菓子の専業卸売業です。北海道から九州まで全国12支店を展開。全国の大手菓子メーカーの商品を仕入れ、チェーンストアを中心とする小売店へ販売しています。その一方で、プライベートブランド商品として「自然味良品」「個食美学」を企画開発しています。メーカーと小売店を結ぶパイプ役として、商品を届けるだけではなく、ローコストで正確な高品質のサービスなど、小売店から期待される役割を流通段階で果たすことが卸には求められます。経営理念である「全従業員の物心両面の幸福を追求するとともに、最良最上の流通システムを構築して社会の発展に貢献する」を体現している地域密着の企業です。

会社の特色

■独立採算制の事業部と仕事の仕組み化
教育とシステムの開発には投資を惜しまないという考えの基、ローコスト経営を実現する為にグループ会社で独自にシステム開発し、業務の生産性を高めています。システムは100％内製化しています。一人ひとりが原価意識を持った社員を育成するために、独立採算制の事業部による経営に切り替え、卸売業の機能をセグメントしております。業務パフォーマンスを高めるために全ての業務の仕組み化もしています。一例として、現在取り組んでいるのは営業職と営業アシスタント係の業務を分担し、小売店やメーカーの期待に応えられるよう努めています。このような新しい世界へ立ち向かうチャレンジは、創業から今もなお続いています。

■ファースト・コール・カンパニーを目指して
同社は、社員を採用した責任があると考え、人材育成に投資を惜しまず、10年間の研修制度を確立し、自立型人間の育成を目指しております。社員の方々には何よりも大切な人間力を高め、「全員で営業する」気持ちを忘れないで欲しいと考えています。特に、役員も社員も同じルールに則って仕事を遂行し、常に同じベクトルを合わせること、何事にも中途半端で終わらず、「完全主義を貫く」努力をする姿勢の重要性を説いております。
お菓子の卸売業としての一つひとつの機能が日本一と呼ばれるレベルにまで高め、どの顧客からも一番に声をかけていただけるファースト・コール・カンパニーを目指して日々精進しております。

その他の特色

グループ連結：1200人（2024年５月現在）

【取引先】
各製菓メーカー、三菱商事、中四国のチェーンストア