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【生産技術】幹部候補 ※業績好調のインフラメーカー※

グローバル昇降機メーカー

想定年収

600万円 ~ 900万円

勤務地

滋賀県

仕事内容

■グローバル生産本部にて現場の業務改善・現場改善の推進を担当いただきます。
■具体的には
・生産現場以外でも、製造に関連する業務フローの改善や、業務品質の向上活動を推進して頂きます
・これらの改善活動を推進する手法や手段を、製造現場関係者に指導します。さらに、関係会社や海外製造拠点に対しても改善活動の指導(活性化)を進めます

※海外勤務を希望される方に対しては、1〜2年程度の国内勤務を経た後、海外拠点に赴任いただくことも可能です。
課長クラスの他、リーダークラス、スタッフクラスの3名を採用します。
ご経験によって職位は判断いたします。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

課長クラス

募集背景

【背景】生産本部のトップである役員から直接お預かりしている求人です。
同社は開発、エレベーターの施工に力を入れてきた過去から、製造部門の強化に課題感を持っています。
社長からの特命により現場の改善力の底上げを目指して出てきたポジションの為、ものづくり(生産現場)の中核となって活躍いただくことを想定しています。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須
・生産現場において、設備自動化・作業改善を推進した経験がある方
・マネジメント経験
■歓迎
・生産現場での改善推進経験が5年程度あり、改善を行った対象職場が複数ある方
・生産現場以外での業務プロセスの改善活動を実施した経験をお持ちの方
・海外での業務経験(出向、出張等)のある方

学歴

高専

職務経験

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヵ月)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 900万円

月収:40万円~50万円

月額基本給:37万円~45万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:6ヵ月

【インセンティブ】なし

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

滋賀県

出向

出向:無し

就業時間

08:40~17:25

休憩時間:55分

残業:月20時間~30時間程度

管理監督職

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:全額支給(月額上限7万円まで)

その他手当

住宅手当

(単身者4,500円/月、既婚者16,000円/月)、家族手当(お子さま1人あたり6,000円/月)

休日・休暇

完全週休二日制

年間休日:122

年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
(土・日)、祝日、ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始、創立記念日、慶弔休暇、教育訓練休暇、育児休業 等

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

【制度】財形貯蓄制度、社員持株制度、退職金・退職年金、各種給付金・融資制度、制服貸与 等
【施設】独身寮、社宅、健康管理室、スポーツカルチゃー施設、保養所等

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

※上記年収はおあくまで目安となります。スキル、ご経験に合わせて決定いたします。

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回

求人No.:NJB1083177

最終更新日:2024/11/20

担当コンサルタントからのメッセージ

海外工場に赴任希望される方、歓迎です。(国内1~3年勤務後)

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