求人・転職情報
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仕事内容
当社は日本人・外国人を対象としたバンコク・シラチャ中心の高級賃貸物件仲介サービスを提供してきました。
ASEANにおける現地不動産の流通に変革を起こし、日本とアジアをつなぐ架け橋となることで、同地域におけるプレゼンスを確立していきます。
【仕事内容】
既存の仕組みやオペレーションに捉われず、自発的にチームをリードいただきます。
・営業メンバーの統率・育成
・インサイドセールスからフィールドセールスに至るまでの一連の営業活動
・営業部門のKPI、パイプライン管理
・営業オペレーション改善に向けたPDCA
・各ステークホルダーを巻き込みながらの業務推進など
ASEANにおける現地不動産の流通に変革を起こし、日本とアジアをつなぐ架け橋となることで、同地域におけるプレゼンスを確立していきます。
【仕事内容】
既存の仕組みやオペレーションに捉われず、自発的にチームをリードいただきます。
・営業メンバーの統率・育成
・インサイドセールスからフィールドセールスに至るまでの一連の営業活動
・営業部門のKPI、パイプライン管理
・営業オペレーション改善に向けたPDCA
・各ステークホルダーを巻き込みながらの業務推進など
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・営業経験5年以上
・営業マネジャーとしてのKPI/パイプライン管理の経験
・日常会話レベルの英語
【歓迎スキル】
・不動産業界での営業経験
・営業経験5年以上
・営業マネジャーとしてのKPI/パイプライン管理の経験
・日常会話レベルの英語
【歓迎スキル】
・不動産業界での営業経験
勤務地
タイ
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
仕事内容
■仕事概要
2000 年の創業した組織人事コンサルティングのパイオニア、プライム上場企業です。
2025年1月に海外4か国現地法人設立を機に、同社のSaasクラウドシリーズをはじめとしたソリューションを世界に展開していくことで、企業価値のさらなる向上を実現してまいります。
具体的には、下記業務に取り組みます。
・新規開拓営業(商談先は現地MDクラス)
・クライアント企業の組織課題をサーベイで把握する
・強み・弱みに基づいた組織改善施策をご提案する
・改善に向けた側面サポートを実施する
※昇格などの役割変更に伴い、以下の業務内容を担っていただく場合があります
・5～20人のメンバーマネジメント
・新規拠点立ち上げ
2000 年の創業した組織人事コンサルティングのパイオニア、プライム上場企業です。
2025年1月に海外4か国現地法人設立を機に、同社のSaasクラウドシリーズをはじめとしたソリューションを世界に展開していくことで、企業価値のさらなる向上を実現してまいります。
具体的には、下記業務に取り組みます。
・新規開拓営業(商談先は現地MDクラス)
・クライアント企業の組織課題をサーベイで把握する
・強み・弱みに基づいた組織改善施策をご提案する
・改善に向けた側面サポートを実施する
※昇格などの役割変更に伴い、以下の業務内容を担っていただく場合があります
・5～20人のメンバーマネジメント
・新規拠点立ち上げ
求める経験 / スキル
▼必須条件
・単身現地採用で3～5年東南アジア勤務のできる方
・大学卒業以上
・上級(目安TOEIC930点)以上の英語力
・社会人経験5年以上
・10名以上のメンバーマネジメント経験
・無形商材の法人営業経験
・経営、組織人事、採用・教育領域に関する職務経験
・コンサルティング業務経験
・チームにおける葛藤や人間関係の難しさなど、チームや人間関係における大変さを経験されている方
▼優遇条件
・商社、金融、広告代理店、コンサルティングファーム出身者
・海外営業経験者
・単身現地採用で3～5年東南アジア勤務のできる方
・大学卒業以上
・上級(目安TOEIC930点)以上の英語力
・社会人経験5年以上
・10名以上のメンバーマネジメント経験
・無形商材の法人営業経験
・経営、組織人事、採用・教育領域に関する職務経験
・コンサルティング業務経験
・チームにおける葛藤や人間関係の難しさなど、チームや人間関係における大変さを経験されている方
▼優遇条件
・商社、金融、広告代理店、コンサルティングファーム出身者
・海外営業経験者
勤務地
シンガポール
想定年収
831 万円 ~ 1,477 万円
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