求人・転職情報
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株式会社シンク・アイ
■具体的な仕事内容
・M&Aで事業承継先企業において、CXO候補として経営実務を担当
企業規模：売上高５〜50億円，従業員数20〜150名程
・事業承継企業の役員と連携しながら各業務を担当
・チームマネジメント経験（５名以上・３年以上）
・自ら学び、考え、行動する方
・相手に寄り添えるコミュニケーションができる方
【歓迎】
・英語力（事業承継企業によっては，海外展開を強化するため）
・中小企業診断士
・MBA /MOT所有者
・定型的な業務はなく、自ら現場に足を運び、社外に飛び出し、課題解決や新事業の推進等を進められる方
複数あり
800 万円 ~ 2,000 万円
建設DX/saas企業
2024年に適用される時間外労働の上限規制の影響もあり、建設業界の人手不足はより深刻なものとなり、業務の効率化による生産性の向上、その先にある経営改善が待ったなしの状況となっています。
しかし、建設業界ではITに不慣れな方も多く、ツール提供だけでは本格的な活用には至りません。
本ポジションでは、業界の皆様に向けたプロダクト開発の責任者として、ビジネス部門と開発部門の課題を整理し、プロダクト開発をスピーディーに推進していただきます。
また、既存プロダクトだけでなく、新規プロダクトの開発やローンチ、さらには複数のプロダクトをプラットフォーム上で連携させるなど、多岐にわたる業務にも携わっていただきます。
この伸びしろの多い巨大市場において、私たちと一緒にチャレンジしていただける方をお待ちしています！
【業務内容例】
今回、入社していただく方に期待しているのは、以下の3点です。
①経営層との調整、および経営戦略に紐づいた技術的な方向性の設計と推進
②社内のエンジニアチームの技術的なマネジメントや制度設計
③自社サービスのアーキテクチャの設計や構築、またはその運用
弊社のミッションは「スモールビジネスを前進させるブレークスルーカンパニー」。
ビジョンは「建設をテクノロジーでアップデートする」。
日本巨大産業のひとつである建設業界の変革は、他社で経験を積まれた方にとって、とても刺激的かつチャレンジングな仕事になるでしょう。
また社内のエンジニアの技術的なサポートも業務として発生します。積極的にアウトプットをしながらチーム全体のスキルアップ変化を進められる方を募集します。
【今後の展望】
複数のデジタルツールで建設業界を支援してきた弊社が2019年から取り組んできた「建設 DX Platform」構想。
具体的にいうと、BtoBオンラインマッチングプラットフォームとCMSツールに、新たなSaaSツールを組み合わせることで「建設業がデジタルトランスフォーメーションに舵を切りやすくするための環境」を構築していこう！という取り組みです。
【開発環境】
フロントエンド：TypeScript, Vue.js, Nuxt.js, Sass
バックエンド：Ruby, Ruby on Rails, RSpec
データベース：MySQL, Redis
iOS / Android：Dart, Flutter
インフラ：Firebase, AWS, GCP
各種開発ツール：GitHub, Docker, CircleCI
タスク管理 / ドキュメント：Slack, Notion, ZenHub
分析 / エラー監視：Sentry, Redash
デザインツール：Figma
※プロダクトごとに採用技術が異なります。
※GitHub Copilotの使用が可能です！
・技術選定のご経験
・自社サービスWebサービス開発のご経験
・チームでの開発の経験とマネジメントのご経験
・エンジニアチームの目標設定のご経験
【歓迎】
・最新の技術やサービスへの関心と知見
・製品、実サービスレベルのソフトウェア開発経験
・サーバーサイド、クライアントサイド共に豊富な知識
・スマートフォン向けアプリケーションの開発経験
・建設業界への知見
【求める人物像】
・建設業界のDXに貢献したいという意欲がある方新しいことにチャレンジしたい方
・仕組みを作ることに価値を感じる方
・顧客の課題を解決することにやりがいを感じる方
東京都
1,000 万円 ~ 2,000 万円
非公開
技術戦略の策定～開発組織づくり～プロダクト開発の推進を統括いただきます。
1エンジニアとしてではなく、ビジネス的な観点をもって対応いただくことを期待しています。
◆ 技術戦略・プロダクト推進
補助金プラットフォーム事業の技術ロードマップ策定
新機能開発/既存機能改善の推進、技術選定
新規SaaS・周辺サービスのアーキテクチャ設計
◆ 開発体制・マネジメント
開発チームマネジメント、評価制度の設計
開発プロセス/品質基準/セキュリティポリシー整備
受託開発会社との連携・工数管理・品質管理
◆ ハンズオンでの実務（状況に応じて）
要件定義～仕様策定をリードし、具体的な開発は外部ベンダーへディレクション
社内外エンジニアの統括、レビュー、進行管理
テスト設計・動作検証・品質保証の最終チェック
必要な場面では自ら手を動かし、技術的課題をリード
※CTO候補のため、現場から離れすぎず、
「戦略＋実行」両輪で推進できる方を想定しています。
≪開発環境≫
Backend：Go / Python（一部）
Frontend：Vue.js
Infrastructure：AWS / Docker / MySQL（RDS）
CI/CD：GitHub Actions
Knowledge/Communication：GitHub / Slack
・経営的な視座を持ち、小～中規模の開発チームのリードやアーキテクチャ設計、技術選定をお任せできる方
【歓迎】
・Go / Python / TypeScript / いずれかの言語での開発経験（5年以上目安）
・AWSなどクラウド環境での設計・運用経験
・技術と事業の両面から意思決定し、成長スピードを楽しめる方
・SaaSプロダクト開発経験、セキュリティ設計の知見
・スタートアップでの技術リード経験
【求める人物像】
・ミッション・Value・事業 に強く共感できる方
・自ら考え、仮説を持ち、スピード感を持って動ける方
・経営目線での意思決定・優先順位付けができる方
・組織を成長させることに情熱を持てる方
複数あり
1,000 万円 ~ 2,000 万円
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