JAC Recruitment ハイクラス転職エージェント
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 事業企画・営業企画
  3. 事業企画・営業企画/信託銀行の求人・転職情報

事業企画・営業企画/信託銀行の求人・転職情報

28中の128件を表示

条件を変更
仕事内容
信託業務及び関連する業務の拡大に伴い、新たに人員を募集いたします。

信託ソリューション開発部 インベスターサービス推進室にて下記業務に従事していただきます。
・信託業務全般
・信託業務に関する新規ビジネス企画/開発
・信託関連業務(為替、ファイナンス、カストディ、アドミ等)の企画・推進 など
求める経験 / スキル
●経験
【必須】信託業務経験
【尚可】ファイナンス業務、為替業務、カストディ業務、ファンドアドミ業務

●資格
【尚可】会計・税務関連の資格

●スキル
【必須】PC一般/Word/Excel/Power Point他
【尚可】銀行業務検定 法務2級、財務2級、信託実務3級レベルの知識

●その他
【必須】コミュニケーションスキル、ソーシャルスキル

■学歴:大学 大学院
勤務地

東京都

想定年収

800 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
当行の未来を創る新規ビジネス開発担当として、チャレンジ精神や好奇心の旺盛な方を募集します。

・デジタル証券(STO)の発行者として、投資家向け販売会社である証券会社、元資産保有者である不動産AM会社、その他各種資産オーナーとの調整業務をメインとしながら、ドキュメンテーションなど案件のエグゼキューション担当との連携業務
・金銭債権流動化案件における受託者として、資金調達側である原資産保有者(オリジネーター)、投資家向けの商品の販売会社である証券会社との調整業務をメインとしながら、ドキュメンテーションなど案件のエグゼキューション担当との連携業務
・その他信託を伴う新しいファイナンス・スキームの開発や対顧客営業などの案件推進業務
・上記各種案件における、プロジェクトマネジャーのサポート業務
求める経験 / スキル
●経験
【必須】金融機関での法人営業の実務経験
【必須】契約書の作成や顧客とのやり取りの経験

●資格
【尚可】CFAや、会計税務関連の資格

●スキル
【必須】ワード、エクセル、パワポの資料作成能力
【尚可】簿記3級レベルの会計税務知識

●語学
【必須】ビジネスレベルの英語力(英語文書の読解など)

●その他
【必須】ディールチームの一員としての他のメンバーとの高いコミュニケーション力、臨機応変の対応力
【尚可】比較的規模の大きなディールの一員として従事した経験

■学歴:大学 大学院
勤務地

想定年収

800 万円 ~ 非公開

非公開

仕事内容
信託銀行における主計業務、経営企画
 ● 中期・年次の予算策定およびその進捗管理
 ● 四半期・半期・年次決算業務
 ● 税務申告、監査法人・当局対応
 ● 親会社、当局等への各種報告
 ● 経営戦略・経営計画の策定や目標達成に向けた全社的な進捗管理
 ● 資金運用業務など
求める経験 / スキル
【必須要件】
・主計関連業務5年程度以上、もしくは会計関連資格保有者(公認会計士、税理士、簿記等資格)
・企画・管理部門に必要な一定の資料作成スキル、円滑なコミュニケーション能力
・金融機関(メガバンク、信託銀行、地方銀行等)、監査法人、税理士法人、事業法人等において企画・管理等スタッフ部門(主計業務等含む)での職務経験

【歓迎要件】
金融機関(メガバンク、信託銀行、地方銀行等)に関する基本的な知識・経験をお持ちの方

【人物像】
・チームとして協調性をもって業務に取り組む意欲がある方
・社内外とのコミュニケーションを能動的に行い、各種調整においても前向きに取り組む意欲のある方
・困難な課題に対しても周囲と協力して業務遂行できる方
勤務地

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
・個人株主領域における商品企画業務
・個人株主領域におけるコンサルティング業務
求める経験 / スキル
【経験者、資格保有者優遇】
・事業法人での新規事業企画・開発の経験
・コンサルティングファーム等でのコンサルティング経験
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
■業務概要と詳細:
 ①商品・サービスの企画
  ・給与振込や年金振込等の預金取引、個人ローン、キャッシュレス決済等、お客さまとの取引強化に向けた各種商品・サービスの企画立案
 ②プロジェクトの企画・実行
  ・営業をより効率的に行うためのDX化をはじめとする、長期ビジョンや経営計画の実現に必要な各種プロジェクトの企画立案から導入・運用
 ③店舗展開等、対面チャネルの整備にかかる企画
  ・店舗ネットワークの最適化・再編、新店舗形態の企画、既存店舗の建替え等、銀行の店舗戦略全般
 ④データの分析及び課題解決策の立案
  ・銀行の持つ大量のデータの多角的分析及び課題把握・解決策の立案
求める経験 / スキル
■必須条件(必要スキル・経験・資格等):
 ①商品企画のご経験
 ②ICT分野におけるご経験及びプロジェクト遂行のご経験
 ③店舗開発・出店戦略または不動産・建築分野におけるご経験
 ④Excelによるデータ分析スキル

■歓迎条件:
 ①については金融機関での勤務のご経験
 ③については、銀行・金融機関等での店舗企画実務経験、不動産関連資格(宅建等)保有
従業員数
1,963名 (1963)
勤務地

香川県

想定年収

500 万円 ~ 950 万円

従業員数
1,963名 (1963)
仕事内容
■募集背景
海外インベスターサービス営業部では、外国籍投信・グローバルカストディサービスを中心とした事業拡大に伴い、業務基盤の強化、人材育成、業務効率化およびプロジェクト推進を担う組織として、2026年4月に「業務推進課」を設置しました。当課では、海外インベスターサービス領域の持続的な成長を支えるため、業務改革、DX推進、人材育成、ナレッジマネジメント等の部横断施策を推進しています。今後さらなる業務高度化・組織力強化を実現するため、関係者を巻き込みながら主体的に変革を推進できる人材を募集します

■ポジション概要
海外インベスターサービス営業部全体を俯瞰しながら、新業務導入・業務改革・業務高度化を推進する中核メンバーとして活躍いただきます。
単なる運営担当ではなく、現状の課題を発見し、関係者を巻き込みながら改善施策を企画・実行する「変革の旗振り役」を担っていただくことを期待しています。
本ポジションでは、カストディ業務、外国籍投信業務、営業企画、人材育成など、部門横断的な業務に携わることで、海外インベスターサービス領域に関する幅広い知識や調整力を身につけることができます。将来的には、本ポジションで培った業務理解や専門性を活かし、カストディ業務または外国籍投信に係る顧客対応業務や海外拠点の業務あるいはそれらのマネジメントを担う中核人材としての活躍を期待しています。

1.部門横断プロジェクトの企画・推進
海外インベスターサービス営業部全体に関わるプロジェクトや業務改革施策の推進、進捗管理、課題管理および関係者調整
部門横断の業務基盤整備施策の企画立案・推進
海外拠点および関連部署との連携・調整

2.業務改善・DX推進
AI活用およびナレッジマネジメント施策の企画・推進
Power Automate、EUC等を活用した業務効率化施策の企画・運営
業務ルール・手順書整備および運営体制の高度化

3.営業企画・人材育成施策の推進
計数管理および各種管理資料の作成
人材育成施策・勉強会の企画・運営
組織ナレッジの蓄積・可視化および活用促進
求める経験 / スキル
■歓迎する経験
・Word/Excel/PowerPointを用いた業務資料・説明資料の作成経験
・部門横断プロジェクトの推進経験
・社内外関係者との調整・合意形成経験
・業務プロセスの構築・改善やDX推進の経験
・英語を用いた業務経験
・カストディ業務、資産管理業務、投資信託関連業務の経験

■求める人物像
・関係者を巻き込みながら、自ら課題解決を推進できる方
・部門全体最適の視点で課題解決に取り組める方
・新たな知識や専門性の習得に意欲的な方
・将来的に海外インベスターサービス領域で中核的な役割を担いたい方

■本ポジションの魅力
・海外インベスターサービス営業部全体を俯瞰しながら業務に携わることができるため、カストディ業務、外国籍投信業務、営業、顧客対応、業務企画など幅広い知識を習得できます。
・部内各課に加え、海外拠点や関連部署との連携機会が多く、海外インベスターサービス領域における幅広い人的ネットワークと知見を築くことができます。
・AI活用、DX推進、業務改革など、組織の成長や競争力強化に直結する施策に主体的に関与できます。
・将来的には、カストディ業務または外国籍投信に係る顧客対応業務へキャリアを展開し、海外インベスターサービス領域の中核人材として活躍いただくことを期待しています。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
日本マスタートラスト信託銀行(MTBJ)における、海外カストディアンの管理およびグローバルカストディ戦略の企画、先端的な資産管理機能の導入・協業推進

<主な業務内容>
・海外カストディアンの経営戦略・業務運営に関する情報収集、当社経営情報の発信および関係深化
・ロンドン等でのグローバルカストディ経営層との面談
・海外先端機能(データ管理、オルタナ資産、NAV検証等)の調査・導入企画
営業・企画部門と連携したサービス実装推進
・人材育成プログラム(海外研修等)の企画・運営

<本ポジションの魅力>
海外トップ金融機関の経営層と直接対話できる希少な機会があり、最先端サービスの選定・導入を主導できる。
顧客価値創出に直結する戦略企画業務を担い、「日本と海外の橋渡し」となる中核ポジションである。

<募集背景>
カストディリレーション構築および高度化戦略推進を担う人材の確保(管理職級含む)。
求める経験 / スキル
【MUST】
・海外金融機関とのコミュニケーションに対応可能な英語力
・グローバル金融機関との関係構築・折衝への意欲、戦略企画・推進に関する経験

【WANT】
・海外金融機関との業務経験
・資産管理・カストディ・投資関連業務の知見
・組織横断的プロジェクトの推進経験

【キャリア形成】
入社後、まずは日本マスタートラスト信託銀行に出向いただき、資産管理実務を担当いただきます。その後は、資産管理実務の経験を活かして、以下のような様々な業務や部署をご経験いただきます。
<例>
・三菱UFJ信託銀行でIS事業全体の企画、事務企画やシステム企画を担っていただく
・三菱UFJ信託銀行の全国・海外の拠点で営業や実務を担っていただく
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
日本マスタートラスト信託銀行(MTBJ)における、外国証券領域における市場・法制度の動向調査、社内外への発信。
MTBJ業務企画部 海外推進グループにおいて、海外市場の制度調査を担うチームに所属し、外国証券領域における市場・法制度の動向を把握し、社内外への発信および業務反映を行う。

<職務詳細>
海外カストディアンから受領する市場情報の精査および対外電子刊行物(MTBJ Newsletter)の作成・配信(ほぼ毎日)
各国の法制度・税制・決済インフラ等に関する調査・分析
資産管理業務への影響整理およびリスクアセスメント
経営層を含む社内会議での制度変更点の報告
オペレーション・企画・リスク管理部門との連携による業務反映

<本ポジションの魅力>
市場制度変更時に社内判断の基準を形成する「旗振り役」としての役割を担い、自身の調査内容がプロジェクト判断やリスク管理方針に直接影響する。
グローバルカストディ、税務当局、専門家等との接点による知見・ネットワーク拡大が見込まれ、「深い専門性」と「広い視野」を同時に獲得できる環境。

<募集背景>
海外市場制度調査領域における専門人材の確保(体制強化)。
求める経験 / スキル
【MUST】
・調査・分析業務への適性(文書読解・情報整理能力)
・英語文書読解力(海外市場資料、カストディアン情報等)
・MS Office(Word/Excel/PowerPoint)での資料作成能力

【WANT】
・海外証券、外国税務、カストディ業務への関心・知識。

【キャリア形成】
入社後、まずは日本マスタートラスト信託銀行に出向いただき、資産管理実務を担当いただきます。その後は、資産管理実務の経験を活かして、以下のような様々な業務や部署をご経験いただきます。
<例>
・三菱UFJ信託銀行でIS事業全体の企画、事務企画やシステム企画を担っていただく
・三菱UFJ信託銀行の全国・海外の拠点で営業や実務を担っていただく
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【主な業務内容】
当グループでは、投資対象として「不動産」・「インフラ」・「プライベートデット」を柱とするインハウス運用ビジネスについて、戦略立案から推進までを一貫して担っており、単なる企画業務にとどまらず事業成長に直結する施策を自ら設計し、現場と一体となって実行していくことがミッションです。
具体的には、各運用部署および販売部署と連携しながら、収益目標の設定や進捗管理(KPIマネジメント)を行うとともに、現場で生じる課題やボトルネックの解消に向けた施策を企画・実行します。

さらに、組織体制や業務プロセスの高度化、社内ルール整備、事業買収も含めた新たなビジネススキームの構築など、事業基盤の強化にも幅広く関与していきます。

【業務の位置付け・期待値】
本業務の大きな特徴は、オルタナティブ運用事業全体を俯瞰する立場にあることです。商品企画、投資案件ソーシング、投資判断、運用管理、投資家向け販売といった一連のプロセスを横断的に捉え、それぞれを有機的に結びつけることで、事業全体の最適化・高度化を図ります。

そのため、本業務を通じて、個別アセットにとどまらないオルタナティブ運用全般の知見とアセットマネジメントビジネス全体を捉える視座を体系的に獲得できる点は大きな魅力です。

また、MUFGという国内最大級の金融グループの一員として、グループ各社と連携し、時には経営層を巻き込んだプロジェクトを推進します。
銀行・信託・証券などグループ各社が持つ国内外の多様な機能やネットワークを活用しながら、従来にないビジネスモデルや商品提供体制の構築に関与できるスケールの大きい業務です。

入社後は、経験豊富なメンバーのもとで実務を通じて理解を深めながら、段階的に担当領域を広げていただきます。その過程で早い段階から個別テーマを担い、主体的に企画・推進に関与いただくことを想定しており、将来的には自ら課題を設定し関係者を巻き込みながら施策を推進することで事業成長を牽引する役割を担っていただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【応募要件】
金融機関・アセットマネジメント業界での業務経験
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
■業務概要
受託財産部門におけるコンプライアンス全般に関連する業務。現場への指導・支援・助言を通じて部門内のコンプライアンスに係る課題解決を支援しています。加えて健全なビジネス運営のため内部管理態勢を整備し、啓発活動を実施しています。
■具体的業務
・法令遵守等(国内外の法令対応、受託審査、アンチマネーロンダリング・経済制裁対応等)のための現場指導・支援
・新商品導入等の個別案件に係るコンプライアンス面での課題解決への支援
・法令等改正への対応支援
・コンプライアンスに係る内部管理態勢の整備、研修・啓発活動等
■キャリア形成(魅力・やりがい等)
・受託財産部門におけるコンプライアンス担当部署として、一線と二線部署の間にたち、コンプライアンとビジネス両者への理解をもって最適解を探し、健全なビジネスの発展を目指します。
・コンプライアンス知識を実践的に活用することができ、日々の業務を通じて信託銀行における資産管理業務や資産運用業務の知識が身に付き、金融領域でのコンプライアンス人材としての幅が広がります。
・本人の希望に応じて将来的にはコンプライアンス部署のみならず、よりフロントに近い部署でのキャリア形成も可能です。
求める経験 / スキル
・コンプライアンスに関する知識を有する者
・金融機関業等経験者、または金融機関・コンサルティング会社におけるコンプライアンス業務経験者であればなお可。
・公認AMLスペシャリスト(CAMS)があればなお可
・AML/CFTスタンダードコースがあればなお可
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
資産管理(インベスターサービス)業務に係る海外現法の経営管理・新規事業企画・営業推進支援・M&A業務(投資先発掘、買収交渉、エクセキューション、インテグレーション)。Tokyo、NewYork、London、Singapore、Cayman等でグローバルに業務展開しており、将来的に海外での勤務可能性有

【配属予定部署】
インベスターサービス事業部
求める経験 / スキル
(期待要件)経営戦略や経営企画の知識が必要

(業務経験)経営戦略・企画関連業務

(必要資格)PCスキル(パワーポイント、EXCEL)のある方が望ましい。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
事務・システム企画

【具体的な業務内容】
・資産流動化に関する事務フローをお客さまのシステムやニーズ等に合わせてオーダーメイドで企画・設計する業務です。
・また、オーダーメイドで企画・設計された事務をDXを活用しながら堅確化・効率化を図っています。
求める経験 / スキル
<期待要件>
・金融機関の事務部署での事務企画又はシステム開発経験者
・信託銀行でのファンド管理、信託決算等の事務執行業務経験者

<業務内容>
・新商品に係る事務フローの企画・検討
・DXを活用した業務プロセス改善
・ファンド管理、信託決算等の事務執行
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
市場部門に係る企画・管理業務全般
求める経験 / スキル
<期待要件>
・Excel、Powerpointなどの基本操作ができること
・金融機関における業務経験、証券アナリスト等の資格あれば尚可
・当社市場部門におけるコンプライアンス業務経験があることが望ましい
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
①個人向け金銭信託直販サイト「monefit」の拡販
・販売商品のソーシング・組成
・プロモーション施策立案・実行
・外部提携先検討・交渉
②信託を活用した新商品開発
・新規アセット調査・検討
・新商品開発に向けたプロジェクトマネジメント
求める経験 / スキル
【期待要件】
・MUFGの基盤や信託機能を活用し、世の中に新たな価値を提供していく、やりがいのある仕事です。社内外関係者を巻き込みながらディールソーシングやプロジェクトを推進していく必要があるため、高いコミュニケーション力と熱意を持つ方の応募をお待ちしています

【業務経験(以下いずれかの経験を3年以上お持ちの方)】
①上場企業向けファイナンス業務
②ストラクチャードファイナンス・証券化・デリバティブ等の商品組成業務
③金融商品セールス業務
④コンサルティングファームでのプロジェクトマネジメント業務
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【業務内容】
日本マスタートラスト信託銀行(MTBJ)における、資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービス関連の英文契約書・レポーティング対応等の支援業務

・資産管理業務等に係るコンサルティング・クライアントサービスにおける英文契約対応等の支援業務
・その他Due Diligence、カスタマイズレポーティング、計数管理等の営業支援事務

【想定配属先】
MTBJ業務企画推進部

【キャリア形成】
入社後、まずは日本マスタートラスト信託銀行に出向いただき、資産管理実務を担当いただきます。その後は、資産管理実務の経験を活かして、以下のような様々な業務や部署をご経験いただきます。
<例>
・三菱UFJ信託銀行でIS事業全体の企画、事務企画やシステム企画を担っていただく
・三菱UFJ信託銀行の全国・海外の拠点で営業や実務を担っていただく
求める経験 / スキル
【必須経験】
■Word、ExcelなどPCの基本スキルのある方
■信託銀行もしくはその他の金融機関・運用会社・証券会社・清算機関等における資産管理業務経験のある方(3年以上)
■英語(TOEIC等)へ取り組んでおり、継続的に自己啓発できる方

【必要資格】
証券外務員1種

【期待要件】
■資産管理業務での営業支援に興味がある方
顧客保有資産へのコンサルテーションやソリューション提案に関連する支援業務について、顧客ニーズの把握、社内外関係者との折衝、契約内容の調整や期日管理等、自ら解決に向けて行動できること。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
■概要
アセットマネジメント事業全体のサステナブル投資の企画・運営、大学・研究機関との協働による調査・研究

■業務詳細
・MUFG AMのサステナブル戦略・企画(責任ある投資家としてのサステ活動)
・政策当局との対話、イニシアティブへの参画
・国内外アカデミアとのトランジション技術等共同研究
・環境・社会に関するテーマ(サステナブルテーマ)のリサーチ・対外発信
・グローバルなサステナブル動向・他社調査
・TCFD(ISSB)・TNFD等に沿ったサステ関連開示・レポーティング
・投資先企業のGHG排出量の計測・分析
(ご参考)サステナブル投資報告書(https://www.tr.mufg.jp/new_assets/houjin/jutaku/pdf/20241226_01.pdf)

■入社後のイメージ
当部内で責任投資・ESG・SS活動についての業務知識を習得後、当社の定める「重大なESG課題」解決に向けた企画推進を担当頂きます。

■想定配属先
サステナブルインベスメント部

当部のサステナブルな活動は、これらの取組みを行うことにより、経済の持続的な成長の実現性を高め、投資先企業の中長期的な企業価値向上につながる取組みである、との考え方で行っております。結果、投資ポートフォリオの価値が上がり、投資家にとって中長期的な収益機会向上につながるという「投資家目線」での活動となります。
求める経験 / スキル
【要件】
・資産運用業務で働く素養と意欲があり、社会課題に対する強い関心を持つ方
・サステナブルファイナンスやサステナブル課題の研究・調査および課題解決への意欲を強く持つ方

【歓迎要件】
一定以上の英語力
海外とのコミュニケーションを行う業務も担って頂く想定
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【主な業務内容】
・デジタルアセット事業室 事業推進グループは様々なアセットを対象としたデジタル証券(セキュリティトークン)の商品企画・組成推進業務を担う。
・グループの所属員は組成者(アセットマネージャー等)や販売者(証券会社等)と協業し新商品を生み出す業務を行う。
・また、現状セキュリティトークンは主に不動産を対象とするが、動産・ファンド・債権等の新アセットを対象とする新事業企画開発業務も担っていただく。
・チームメンバーの経歴は様々(キャリア入社メンバーも多数在籍)。過去の知見を活かして、様々なスキルを体得、自身の成長を感じることが可能。
求める経験 / スキル
下記要件のいずれかに当てはまる方
・不動産ファンドや証券化商品の組成経験がある方。
・金融商品の開発経験がある方。
・金融機関での法人業務経験がある方。

※システムの企画・開発の経験は一切不問。
※金融のデジタル化に強い関心がある方歓迎。
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
【業務内容】
企業年金制度運営に関するお客様支援
・年金制度運営の高度化に向けた企画立案
・年金制度運営に関する助言・サポート業務
・年金規約案の作成支援
・各種研修会講師業務
・システム操作に関する照会対応  等

【想定配属先】
年金カスタマーサービス部(晴海)
求める経験 / スキル
・お取引先の企業年金制度運営におけるベストパートナーとなることを目指しています。

・社内においては業務運営の高度化を図る企画業務や、お客様に対しては良き相談相手として、制度運営におけるアドバイス・年金規約案の作成・システム操作指導等、様々な観点から情報提供やコンサルティングを行う仕事です。これらの業務から、適性にあった業務を担っていただきます。

・お客様に対する研修会講師として、活躍いただく場も多くあります。

・企業年金制度運営に関する専門家として、お客様のお困りごとに対して真摯に向き合い、解決に向けた提案をすることで、高い評価をいただくことを実感できる大変やりがいのある仕事です。

【期待要件】
・企業年金関連の業務経験を有する方
・金融機関等で法人対応経験を有し、企業年金制度に関心がある方
・研修講師等の経験を有する方又は講師業務に関心がある方

入社後は募集対象業務にかかわらず、本人希望を踏まえたキャリア形成も可能。
テレワークも可能です。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
幅広いビジネスフィールドの中で専門スキルを磨き、日本の資産を守る組織の一員として活躍しませんか?

一般に、銀行預金、保険、投資信託などの資産は株式や債券などの有価証券へ投資することにより運用されます。同社はこれらを管理する資産管理専門の信託銀行です。

同社は国民の金融資産2,141兆円※の内、770兆円※もの資産をお預かりし、年金や投資信託など国民の大切な資産を管理する“社会インフラ”の使命を担います。(※2025/3末時点)

近年は投資対象の有価証券が多様化し、その投資先も全世界に広がっています。同社はこの日本の有価証券投資を支えるため、全世界の証券制度に精通しつつ、ITを駆使した投資管理体制を磨き続けています。

同社は「この国を支え、次を創る」というパーパスを掲げています。日本初の資産管理専門銀行としての使命を全うし、国民の財産を守る責任を引き受けて日本をさらなる成長へ導く気概が込められています。

■仕事内容
資産管理業務を中心にお任せします。
まずは応募いただき最適なポジションにてアレンジさせていただけますと幸いです。
求める経験 / スキル
【歓迎(WANT)】
幅広い業務経験の中で専門スキルを身に付けたい方は歓迎

【その他】
<活かせる経験・スキル>※必須ではございません
・金融業界(資産管理、信託銀行、証券会社、運用会社、投信AMなど)での経験のある方(年数不問)
・英語スキルを活かして仕事をしたい方
(英語力においてはTOEIC(R)730点以上が目安)
・Word、ExcelなどPCの基本スキルのある方
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 800 万円

仕事内容
(配属部署)
2022/4月に新設。2.3年かけて60名程の組織を目指す方向性。
下記のようなプロダクトに続く、新規事業企画も想定。

【業務内容】
社内新事業の企画・創造、社会調査、及び外部企業との出資・提携に関わる業務
(業務内容例)
・信託銀行の機能やデジタル等の技術を活かした新事業の企画/創造
・新たに取り組むべき社会課題や有望事業の調査研究
・スタートアップ他、外部企業等との連携。出資及び既存出資先の管理業務
求める経験 / スキル
下記のような素養をお持ちの方。
・「広告ビジネス」「情報銀行」「ESG/脱炭素経営支援」「シニアビジネス」など、信託銀行のリソースを活用した新ビジネス・新サービス企画・開発
・「金融サービス仲介への対応」などのAPIを活用した新サービス企画・開発
・CVCファンドを活用したスタートアップ企業等との出資・提携
・コンサルティング会社、金融機関におけるデジタル戦略の立案、推進経験
・ 高度な情報分析力、論理的思考力、プレゼンテーション能力
・システム開発計画策定能力、プロジェクトマネジメント能力
・ リーダシップと協調性、部下育成指導能力

(信託銀行での業務経験不問、語学力不問)
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務内容】
金融法人等機関投資家向け運用商品(私募投資信託等)の販売業務に係るマーケティング、営業推進企画及び営業支援等

【想定配属先】
受託運用部
求める経験 / スキル
<期待要件>
・法人顧客(特に金融法人・非営利法人・事業法人等)に対し、私募投資信託や証券信託等の運用商品の販売や営業戦略立案に秀でた方
・市場動向や商品動向等の分析力、企画力を有する方
・社内外とのコミュニケーション力に優れる方
・証券アナリスト、CIIA(国際公認投資証券アナリスト)、CFA(米国証券アナリスト)等の取得が望ましい。(必須ではない)

<業務経験>
・内外の銀行、証券会社等金融機関や投資信託委託会社等運用会社における運用商品販売、営業企画・営業推進、運用経験。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,600 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務内容】
・再エネ・インフラ資産の開発・投資・事業運営

【想定配属先】
オルタナティブ商品開発部
求める経験 / スキル
(期待要件)
太陽光や風力、その他再生エネルギー又はインフラ資産(プライマリ及びセカンダリー)の案件ソーシング・開発・分析・投資判断を担っていただきます。

(業務経験)
・再エネやインフラ資産の開発・事業運営の実務経験のある方(商社や電力会社の経験者なら尚可)。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

日本マスタートラスト信託銀行株式会社

仕事内容
■ 業務内容
当社の情報セキュリティ・サイバーセキュリティに関する中長期的な戦略の立案および施策の企画・推進を担っていただきます。
MUFGグループの関連会社と連携した情報セキュリティ・サイバーセキュリティに関する対策の高度化の企画のほか、
関係部署を含むインシデント対応訓練や職員のセキュリティ意識の向上のための教育・研修についての企画・推進も主体的に実施いただきます。
中長期的には情報セキュリティ・サイバーセキュリティに関するリスク管理や監査を含めてご担当頂く可能性のある重要なポジションです。
求める経験 / スキル
■ 必須要件(MUST)
業務改善や新規業務立ち上げのマネジメントやコントロールのご経験
セキュリティ対策の企画・導入・運用に主体的に携わったご経験(最低2年程度目安)
関係部署や外部ベンダーとの調整・推進経験
従業員数
1,630名 (2026年3月末日現在)
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
1,630名 (2026年3月末日現在)
仕事内容
・募集職種で行う業務は、法改正や市場環境を捉えた新商品の企画業務。具体的には、資金決済法の改正を受けて可能になった信託を活用したステーブルコインの組成に向けた活動や暗号資産関連での金融商品開発検討等を実施。
・ステーブルコイン関連業務としては、システム開発を始めとする発行の仕組み構築や組成を検討する企業(委託者)との案件組成に向けた協議等を実施。具体化した案件でのスキーム検討やそれに伴う各論点の整理も含めて、幅広い業務を担う。
・暗号資産関連業務としては、ETF組成を目指したスキーム構築、税務・法務・会計・コンプラ論点の整理と多岐に渡る業務を実施。加えてDefi、暗号資産媒介業、DePin、レンディング等同領域における最新の動向をとらえ案件化に向けた調査・分析を行っている。
・チームメンバーのバックグラウンドは様々で、各自の得意分野を活かしながら幅広い関連業務についての知見・スキルを獲得することが可能。

・Progmatコインの概要は以下参照。
https://www.tr.mufg.jp/ippan/pdf/progmat_coin.pdf
求める経験 / スキル
・ブロックチェーン業界や暗号資産業界での知見がある方。
・上記経験はないが独自に磨いた知識をデジタルアセット領域やステーブルコイン開発で活用したい方。
・プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方、あるいは証券決済領域の知見がある方。
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
■インフラ投資業務
・インフラにかかるアクイジション・アセットマネジメント業務(案件ソーシング/オリジネーション、エグゼキューション(デューデリジェンス/ストラクやリング/ドキュメンテーション/クロージング)
・アセットマネジメント業務(個別案件の期中運用、バリューアップシナリオの策定・推進等、資産売却/リファイナンスの対応等)
・ファンドの投資ガイドラインを遵守しながら、投資フロントとして、外部のパートナー事業者・アドバイザーなどの関係者と協働し、インフラプロジェクト、インフラ事業会社への投資を推進頂きます。


■職場環境
・20代から50代まで在籍しています。キャリア入社の方が全体の6割程度おり、元気のある職場環境です。
・7月に開業したばかりであり、ベンチャー企業的なオープンな雰囲気。
・脱炭素・社会インフラ・デジタル領域で国内のインフラ市場は拡大期に差し掛かっており、そのダイナミズムも体感できます。行う各投資は社会的意義も非常に高いものになっております。
※在宅導入状況 週1~2回程度の在宅勤務(今後状況に応じて変更可能性あり)
求める経験 / スキル
【必須経験】※下記いずれかのご経験
・インフラ領域における投資案件のエグゼキューション経験
・投資、M&A、LBO・プロジェクトファイナンスなどのファイナンス経験
・事業会社における、実務経験(開発、投資、運営実績)
【尚可】
・投資実務におけるCFM作成、ストラクチャリング、法務、会計税務などに関する知見(会計士、弁護士、MBA)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,300 万円

仕事内容
銀行事務企画(通達管理及び行内関連各部との事務プロセス/システム開発調整等)における以下業務の一部もしくは複数をご担当いただきます。

〇日銀、全銀協等当局対応
〇預金保険機構関連対応
〇FATCA/OECD-CRS関連業務
〇市場運用後方事務全般(債券、為替、金利、デリバティブ等あらゆる市場系の運用に対する、約定確認、資金決済、期日管理、担保管理、残高管理および法定帳票作成)
〇銀行間(または対日銀)における決済事務全般(短期資金・外為・証券・デリバティブ等)
〇外貨仕向/被仕向送金および仕組預金の後方事務全般

また、システム・新商品導入時のUATの企画、実施、社内調整等や商品・サービスに係る事務や業務プロセス企画もサポートいただきます。
求める経験 / スキル
●経験
【必須】銀行での事務企画経験
【尚可】日銀、全銀協等当局関連業務
【尚可】預金保険機構(休眠預金含む)業務
【尚可】FATCA/OECD-CRS業務
【尚可】銀行業務(市場系)経験

●その他
【必須】社内各部署とコミュニケーションを図り、課題を解決する能力
【尚可】外部機関・関係会社との調整能力に長けた方
(チームワークの発揮と率先して関係者と協働し主担当者として対応が可能)

●学歴:大学 大学院
勤務地

想定年収

589 万円 ~ 1,056 万円

仕事内容
◆経営企画部において、計数企画、経営企画業務の各担当者として幅広く経験を積み、信託銀行を支える人材を募集します。

◆全社的目線で企画立案と実行に粘り強く取り組むことができ、ロジカルシンキング、マルチタスク処理力を発揮できる環境です。また、特徴ある金融機関、信託銀行の発展を担うことができる業務です。
求める経験 / スキル
■経験:
【必須】 経営企画部での業務経験(計数企画、組織やガバナンス態勢、もしくは、当局対応業務等の経験)
【尚可】 金融機関での当局対応の業務経験

■スキル:
【必須】EXCEL、PPTを中級レベルで活用できる方

■資格:
【尚可】FP&A関連資格

■学歴:大学 大学院
勤務地

東京都

想定年収

589 万円 ~ 非公開

三菱UFJ信託銀行株式会社

  • 課長以上
  • 在宅勤務可
仕事内容
【業務内容】
当社における個人向けラップ商品等にかかる企画、推進

【想定配属先】
投資顧問業務部
求める経験 / スキル
期待要件・・・個人向けラップ商品等にかかる①企画(商品開発、コンテンツ作成等)、または②推進(運用報告、営業店サポート、セミナー等)の経験を有する方。資産運用の知見を持ちながら営業目線での企画推進力のある方はなお良し。

業務経験・・・内外の銀行、証券会社等金融機関や投資顧問会社等運用会社における個人顧客対応業務、運用業務の経験。
必要資格・・・証券アナリスト、国際証券アナリスト、CFA等が望ましい。(必須ではない)
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
  1. ハイクラス転職TOP
  2. 事業企画・営業企画
  3. 事業企画・営業企画/信託銀行の求人・転職情報

転職支援サービスお申し込み