技術系（機械設計・製造技術）／インドの求人・転職情報

ご希望に沿って、下記①or②いずれかのポジションにて業務に従事いただきます。

①ニデックインド株式会社（ニムラナ工場）へ出向
◆主な業務内容
・顧客との技術打合せと仕様とり決め（25%）
・モータの機械設計、磁気回路設計（25%）
・モータのサンプル生産と性能評価（25%）
・量産立上げ（15%）
・サンプルモータ、及び量産モータの性能改善、原価改善（10%）
◆期待する役割
　電動2輪用および車載用FANモータにおけるインド市場拡大に伴い、日本の開発チームと連携してインド ニムラナ工場で開発・評価・量産立上げを行う。
　※入社半年後を目安にニデックインド株式会社（ニムラナ工場）への出向を想定しています。
◆ポジションの魅力
　電動2輪および車載用のFANモータは、日本、インド、ASEANの大手顧客から受注を獲得しております。今後はこれらの地域で拡販を進めて収益の拡大を図っていく方針であり、グローバルなフィールドでの業務を行うことができます。
◆想定されるキャリア
　新製品の開発を通じて、インドで顧客や工場スタッフと関わるため、エンジニアとしてのスキルアップだけでな英語力やコミュニケーション力を磨くチャンスが多くあります。
◆配属先の特徴
　開発部門の人員は日本側が約60名、インド側が約10名であり、20代、30代の若いエンジニアが中心です。中途入社や他事業部から異動してきたエンジニアも多く、それぞれの担当業務で活躍されています。

②ニデックモータ(浙江)有限公司中国開発拠点（平湖市）へ出向
◆主な業務内容
・メカ設計主担当業務(仕様検討、客先・技術課題対応含む）（30%）
・各種評価、設計検証業務　　　　　　　　　　　　　　　（30%）
・部品サプライヤーや研究所など他事業部との協議　　　　（20%）
・工場の量産製品のフォロー業務（品質問題対応、4M変更など）（20%）
◆期待する役割
　家電製品のエコ化・スマート化で拡大するスティック掃除機向け高効率モータの開発を海外開発・生産拠点・現地サプライヤーと連携して技術課題の解決に迅速に対応し、新規商品のアウトプット強化を行う。メカの設計、低振動・低騒音につながる設計と設計検証を中心とした開発業務。
海外拠点との連携が密なため、フェーズに応じて現地への出張や勤務を通じて現地メンバーとの連携や指揮が必要となります。
入社1年後を目安に中国 平湖（ニデックモータ(浙江)有限公司）へ3~5年程度出向を想定しています。
◆ポジションの魅力
　お客様である国内大手家電メーカーから海外大手企業のエンジニアと直接業務が出来ます。開発する商品は、スティック掃除機を中心に皆さんの普段の生活で使用される製品に搭載され店頭に並びます。商品が雑誌で特集されたり、WEBで話題になったり、大ヒットしたりなど達成感が得られる業務です。(Nidec insideのラベルや、Nidec モータ搭載と紹介されることもあります！）その分、短期間で開発やお客様の急な仕様変更対応などの緊急対応の機動力も必要でもあり、そのために海外生産拠点に併設の海外開発拠点があり、海外経験を積む機会もあります。
◆想定されるキャリア
・機械設計・構造設計の基礎知識から応用まで、各段階における設計スキル向上。
・海外顧客および海外の部品サプライヤとの交渉折衝を通して、国際的なビジネス感覚を学べる。
・３DｰCADやシミュレーションソフトを使ったCAD/CAEスキル
・産学協働やNidec内の研究所などエキスパートの道も選択可能です。
・キャリアパス：海外の開発拠点の出張・駐在、アプリケーションエンジニアとして海外顧客の現地サポート等の海外活躍の機会は多くあります。
・中長期的には、設計者をまとめるリーダ、マネジメントや技術職ベースの経営層へのキャリア等可能性は無限です。
◆配属先の特徴
　家電製品を中心とした小型モータ市場は、今後もブラシレスDCモータの採用される用途が広がっていく将来性のある市場です。チーム内では若手が多く、活気ある組織となっております。海外開発拠点を生産工場と併設しており、海外での設計やアプリケーションエンジニア業務を経験する機会があります。また家電用ブラシレスDCモータは今もどんどん進化をしており、小型軽量・省エネ・ハイパワーの技術トレンドは進んでおり、当組織としても新モデル開発のサイクルを回すべく組織強化を継続して取り組んでいきます。技術者にとってはやりがいのある職場であり、仕事であります。

■現在同社インド拠点では、日系企業のインドマーケットが非常に好調だが、現有のインド拠点では日本人がいないため、現地日系企業との連携・関係強化含めてサービスエンジニアをして頂ける方を募集します。
■世界シェア2位を誇るプレス機械の点検・修理およびサービス業務を担当いただきます。入社後3年ほどは国内で経験を積んでいただきますが、その後はインド駐在を予定しています。プレス機の能力は100t～4000t。
大型プレス機の場合はチームで対応。一部、休日出勤の可能性はありますが、代休取得等しっかりとしております。
※近しい業務経験者は駐在までの研修期間が短くなる可能性もあります。
※駐在後は通訳もいますので、安心してチャレンジいただけます。

■同社について：
同社は全世界（アメリカ、欧米、アジア、アフリカ）に生産開発拠点を持つグローバル総合プレス機械メーカーで、世界シェア2位を誇る企業です。
車のボディーといった巨大なものから、1ミクロンの精度が求められる超精密部品まで、様々なパーツを作るためのプレス機を製造しています。
プレスはモノづくりに欠かせない工程、かつ当社の高い技術力により世界中からの引き合いが増え続けております。

■同社の特徴・魅力：
【特許取得数】
競合他社には容易に真似できない技術力、開発力で、ここ10年間の特許出願数も約500件となっており、技術力、開発力の高さの裏付けとなっています。
【充実した福利厚生】
昼食は安くておいしい食堂が完備されており、たくさん食べても月5,000円程度です。好きな食事を選べて小鉢等もあるため、栄養バランスもしっかりとれます。
育児休業の取得率は90％、育児休業からの復職率は100％です。フレックス等も活用でき、働き方に注力しています。
【自社開発の安定経営】
創業以来［無借金経営」を継続している優良企業であり、自己資本比率71.2%（2021/３）など安定した経営基盤を持っています。自社での内製化に強いこだわりを持ち、直近注力しているサーボプレス機のサーボモーター自体も自社で開発しています。

■仕事内容：
インド製造拠点の製造責任者として、生産・品質・人材育成を中心に工場運営全般をお任せします（製造スタッフ 約20名）。
現在はノックダウン生産が中心ですが、今後はインド国内での部品調達・加工活用を進め、製造機能の高度化を目指しています。現地メンバーを指導しながら、生産・品質レベルを日本品質へ引き上げていただくことを期待しています。


■研修：
インドへ赴任する前に、6か月程度、本社での研修を受けていただきます。

【製造部業務内容】
■職務概要：
製造部として、機械（自動旋盤）のセッティング、メンテナンス、生産の効率化、品質維持、チーム管理、インド人スタッフへの技術指導、コスト管理など、製造現場のスムーズな運営を確保するために業務に従事いただきます。

■職務内容：
・プログラム開発：CADを使用し図面から加工座標を捉え、正確無比なプログラムの作成

・製造プロセスの監視と管理：切削加工ラインの運営状況を監視し、生産計画に沿った設備の稼働状況や作業の進捗管理、機械のセットアップ、メンテナンス、問題が発生した際のトラブルシューティング

・品質維持：金属切削部品の品質を確保するため、製品の寸法測定や検査を実施し、品質基準に従った製品提供。
品質不良が発生した場合の原因分析と改善策の実施

・チームマネジメント：作業スタッフやオペレーターの指導・サポートを行い、作業手順や安全基準を遵守させるためのトレーニングの実施。チームのモチベーション維持や問題解決

・プロジェクト管理：製造部門のプロジェクトの進捗状況を監視し、スケジュール、リソースを管理して、目標達成に向けた調整。

・コスト管理：材料費や加工費などのコストを管理し、予算内での生産実現、コスト削減のための改善提案。


【技術部業務内容】
■職務概要：
技術部として、工程設計、試作作りこみ、製造プロセスの効率化や最適化業務、インド人スタッフへの技術指導を行っていただきます。

■職務内容：
・製品の仕様に基づき最適な加工プロセスを計画・設計、材料や設備の選定
・加工条件の最適化、品質管理、標準化、コスト管理、新技術の導入
・試作品の徹底的な作りこみによる安定量産の確立
・技術部門のスタッフを指導・トレーニング・評価
・技術部門のPJTの進捗状況、スケジュール、リソースの管理
・加工品や製品の品質管理、原因分析と改善策の提案


【品質保証部業務内容】
■職務概要：
品質部門として、品質管理、過剰品質対策、品質基準の策定・維持、品質問題の調査・原因分析。インド人スタッフのマネジメントを行っていただきます。

■職務内容：
・品質管理・保証業務のインド人社員の管理・指導
・品質問題発生時の発生要因の分析と対策
・製品の問題点の把握、改善提案　
・製造工程の妥当性確認と品質改善
・出荷判定と製品保証
・顧客の監査対応