商品企画・開発（マーケティング）／WEB（デジタル・メディア・ゲーム）の求人・転職情報
76件中の1〜50件を表示
ANYCOLOR株式会社
仕事内容
【業務内容】
各プロジェクトにおけるタスク、工数、予算を把握し、プロジェクト全体の管理を行います。
【具体的には】
・プロジェクトの進捗確認、スケジュール調整業務
・工数の管理、リソース配分の提案
・各種調整業務
・予算実績の管理
【このポジションに期待していること】
社内外問わず友好的なコミュニケーションを取りながら、正確かつ迅速に業務を遂行できる方
各プロジェクトにおけるタスク、工数、予算を把握し、プロジェクト全体の管理を行います。
【具体的には】
・プロジェクトの進捗確認、スケジュール調整業務
・工数の管理、リソース配分の提案
・各種調整業務
・予算実績の管理
【このポジションに期待していること】
社内外問わず友好的なコミュニケーションを取りながら、正確かつ迅速に業務を遂行できる方
求める経験 / スキル
【必須要件】
下記のうち、いずれか1つ以上における3年以上の業務経験。
・エンタメ会社でのプロジェクトマネジメント経験
・レーベルでのCDおよびBlu-rayの制作経験
【歓迎要件】
・プロジェクト管理、タスク管理を使いこなせる方
・Excelまたはスプレッドシートの操作、関数の使用に慣れている方
・社内外のクリエイターやエンジニア等との円滑な進行管理のご経験がある方
・音楽、アニメ、漫画などエンタメコンテンツに詳しい方
【人物像】
・複数のタスクを追いかけるために広い視野をもてる方
・スケジュールとクリエティブの両方を大切に考えお仕事に取り組める方
・自責で物事を考えることが出来る方
下記のうち、いずれか1つ以上における3年以上の業務経験。
・エンタメ会社でのプロジェクトマネジメント経験
・レーベルでのCDおよびBlu-rayの制作経験
【歓迎要件】
・プロジェクト管理、タスク管理を使いこなせる方
・Excelまたはスプレッドシートの操作、関数の使用に慣れている方
・社内外のクリエイターやエンジニア等との円滑な進行管理のご経験がある方
・音楽、アニメ、漫画などエンタメコンテンツに詳しい方
【人物像】
・複数のタスクを追いかけるために広い視野をもてる方
・スケジュールとクリエティブの両方を大切に考えお仕事に取り組める方
・自責で物事を考えることが出来る方
従業員数
456名
（2025年時点）
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 660 万円
従業員数
456名
（2025年時点）
株式会社Cygames
仕事内容
■仕事内容
Cygamesのブランド価値向上を目的に、国内外のイベント企画・制作やブランディング施策を担当していただきます。
社内外の関係者と連携しながら、企画立案から制作・運営までを一貫して推進し、スケジュール管理や進行調整を行います。
リアルイベント、ポップアップ、展示会など多様なプロジェクトを通じて、ブランドやIPの魅力を発信し、ファンとの接点を広げていける方を募集しています。
■主な業務内容
イベントやプロモーション施策の企画立案および制作進行
スケジュールおよび進捗管理
社内外関係者との交渉・調整
イベント開催時の運営・サポート
Cygamesのブランド価値向上を目的に、国内外のイベント企画・制作やブランディング施策を担当していただきます。
社内外の関係者と連携しながら、企画立案から制作・運営までを一貫して推進し、スケジュール管理や進行調整を行います。
リアルイベント、ポップアップ、展示会など多様なプロジェクトを通じて、ブランドやIPの魅力を発信し、ファンとの接点を広げていける方を募集しています。
■主な業務内容
イベントやプロモーション施策の企画立案および制作進行
スケジュールおよび進捗管理
社内外関係者との交渉・調整
イベント開催時の運営・サポート
求める経験 / スキル
■必須条件
・リアルイベントやポップアップの企画／制作経験 3年以上
・企画の立ち上げから完了まで一貫して推進した経験
■歓迎条件
・P/L設計、KPI設計および効果測定の経験
・ブースデザインおよび造作の監修業務の経験
・英語（日常会話レベル以上）
■求める人物像
・新しいこと、面白いことを考えるのが好きな方
・ゲームやアニメ、漫画、映画、音楽などエンターテインメントに興味のある方
・周囲と協力しながら物事を進められる方
・柔軟な発想と対応力を持ち、状況に応じて臨機応変に動ける方
・コミュニケーションを大切にし、企画を最後までやり遂げられる方
・細部にまで注意を払い、丁寧に業務を進められる方
・リアルイベントやポップアップの企画／制作経験 3年以上
・企画の立ち上げから完了まで一貫して推進した経験
■歓迎条件
・P/L設計、KPI設計および効果測定の経験
・ブースデザインおよび造作の監修業務の経験
・英語（日常会話レベル以上）
■求める人物像
・新しいこと、面白いことを考えるのが好きな方
・ゲームやアニメ、漫画、映画、音楽などエンターテインメントに興味のある方
・周囲と協力しながら物事を進められる方
・柔軟な発想と対応力を持ち、状況に応じて臨機応変に動ける方
・コミュニケーションを大切にし、企画を最後までやり遂げられる方
・細部にまで注意を払い、丁寧に業務を進められる方
従業員数
（会社規定により非公開）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
（会社規定により非公開）
株式会社アドインテ
仕事内容
当ポジションは、国内大手流通小売企業と協業しながらリテールメディアを構築し、社内外のアセットを最大限活用しながら、新しいリテールメディアの価値や収益モデルをご提案します。
市場動向から、よりメディア価値を高められるような業務を行っていただきます。
・クライアント企業様、店舗様からニーズや課題をヒアリング
・各リテールメディアに最適なクリエイティブをプランニングしご提案
・流通小売企業様保有データの活用による、メディア事業の推進及び実装後のモニタリング、伴走
・データやテクノロジー活用による、クライアントDX推進のための企画提案
・流通小売企業様の各セクションと折衝し、流通小売企業様と広告主様それぞれのニーズを叶えるメディア構築、運用
・IT/AI企業やプラットフォーマー等のパートナー企業との折衝
★チームの雰囲気★
今、最も勢いのあるリテールメディアを兼任する明るいメンバーが多く、活気のある雰囲気です。20代～40代メンバーを中心に密なコミュニケーションを取りながら一丸となって構築、拡大を推進しています。
事業拡大中のフェーズですので、一人ひとりの裁量も大きく、常に新しいことに挑戦できます。
ゼロからサービスを作り上げる大変さはありますが、チームとして相互をフォローし、課題解決していく風土があるため、困難なことも楽しみながら成長していける環境です。
※業務変更の範囲：ご本人様の希望・適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
市場動向から、よりメディア価値を高められるような業務を行っていただきます。
・クライアント企業様、店舗様からニーズや課題をヒアリング
・各リテールメディアに最適なクリエイティブをプランニングしご提案
・流通小売企業様保有データの活用による、メディア事業の推進及び実装後のモニタリング、伴走
・データやテクノロジー活用による、クライアントDX推進のための企画提案
・流通小売企業様の各セクションと折衝し、流通小売企業様と広告主様それぞれのニーズを叶えるメディア構築、運用
・IT/AI企業やプラットフォーマー等のパートナー企業との折衝
★チームの雰囲気★
今、最も勢いのあるリテールメディアを兼任する明るいメンバーが多く、活気のある雰囲気です。20代～40代メンバーを中心に密なコミュニケーションを取りながら一丸となって構築、拡大を推進しています。
事業拡大中のフェーズですので、一人ひとりの裁量も大きく、常に新しいことに挑戦できます。
ゼロからサービスを作り上げる大変さはありますが、チームとして相互をフォローし、課題解決していく風土があるため、困難なことも楽しみながら成長していける環境です。
※業務変更の範囲：ご本人様の希望・適性により当社業務全般に変更の可能性があります。
求める経験 / スキル
【必須】
営業経験3年以上且つ以下いずれかの経験をお持ちの方
・小売、メーカー、卸勤務経験もしくは小売、メーカーに対して営業経験がある方
・広告代理店経験者も可
【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・意欲的に学ぶ姿勢をお持ちの方
・新しい知識を吸収することに前向きな方
・発想力の高さ、提案力に自信がある方
・リテールメディア領域や構築等に興味がある方
【歓迎】
・WEB/デジタル関連の業務経験がある方
営業経験3年以上且つ以下いずれかの経験をお持ちの方
・小売、メーカー、卸勤務経験もしくは小売、メーカーに対して営業経験がある方
・広告代理店経験者も可
【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力をお持ちの方
・意欲的に学ぶ姿勢をお持ちの方
・新しい知識を吸収することに前向きな方
・発想力の高さ、提案力に自信がある方
・リテールメディア領域や構築等に興味がある方
【歓迎】
・WEB/デジタル関連の業務経験がある方
従業員数
204名
（2026年4月30日時点）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 950 万円
従業員数
204名
（2026年4月30日時点）
株式会社HEARTBEATS
仕事内容
■募集背景
当社は「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、電子トレカ®︎ コレクションサービス「ORICAL」などを展開しています。 プロ野球球団、日本相撲協会、ハロー!プロジェクト、円谷プロダクション、Mリーグなど、パートナーIPは順調に拡大中です。
来期も更にIPの増加が決定しており、既存サービスも多岐にわたるため、マーケティング体制の強化が急務となっています。 現在は野球IPを中心に担当していますが、今後はアイドル領域など、他ジャンルのIPにもさらに注力していくため、新たなメンバーを増員募集します。
◎具体的な仕事内容
・新規ユーザー獲得、既存ユーザーの継続率向上等を目的としたマーケティング施策の企画~実行
・プロモーション施策の企画~実行
・球場・試合・イベント会場等、現地施策の企画~実行
・新規サービスの企画、ディレクション
・クライアント(IP権利元)との交渉、協議等
当社は「全てのファンが自分の『好き』に誇りを持てる世界をつくる」をミッションに、電子トレカ®︎ コレクションサービス「ORICAL」などを展開しています。 プロ野球球団、日本相撲協会、ハロー!プロジェクト、円谷プロダクション、Mリーグなど、パートナーIPは順調に拡大中です。
来期も更にIPの増加が決定しており、既存サービスも多岐にわたるため、マーケティング体制の強化が急務となっています。 現在は野球IPを中心に担当していますが、今後はアイドル領域など、他ジャンルのIPにもさらに注力していくため、新たなメンバーを増員募集します。
◎具体的な仕事内容
・新規ユーザー獲得、既存ユーザーの継続率向上等を目的としたマーケティング施策の企画~実行
・プロモーション施策の企画~実行
・球場・試合・イベント会場等、現地施策の企画~実行
・新規サービスの企画、ディレクション
・クライアント(IP権利元)との交渉、協議等
求める経験 / スキル
■必須スキル
・デジタルコンテンツ、ゲーム、EC業界等での実務経験3年以上
・マーケティング業務経験
■歓迎スキル
・マーケティング戦略の立案から実行、および分析の経験
・事業会社でのマーケティングの実務経験
・サービスのコミュニケーション戦略の立案～実行の経験
・オフラインイベントの経験
・SNS運用の経験
・クライアント・外部パートナーとの関係構築・交渉の経験
・デジタルコンテンツ、ゲーム、EC業界等での実務経験3年以上
・マーケティング業務経験
■歓迎スキル
・マーケティング戦略の立案から実行、および分析の経験
・事業会社でのマーケティングの実務経験
・サービスのコミュニケーション戦略の立案～実行の経験
・オフラインイベントの経験
・SNS運用の経験
・クライアント・外部パートナーとの関係構築・交渉の経験
従業員数
116名
（2025年11月現在）
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
116名
（2025年11月現在）
楽天グループ株式会社
仕事内容
【楽天・事業について】
アド＆メディアカンパニーは、デジタル広告事業、リサーチ事業、インフルエンサービジネスを含む広告およびマーケティングサービスを提供しています。
上流の戦略立案から、広告運用、効果測定、データ分析といった下流の実行まで、マーケティングに関わる全ての部分に対し、一気通貫でソリューション提案ができる点が魅力です。
マーケティング関連事業は、デジタルマーケティング全般のソリューションを提供する「楽天マーケティング／リンクシェア」や、楽天が保有するビッグデータを活用したマーケティングソリューションを提供する「楽天データマーケティング」、マーケティングリサーチサービスを提供する「楽天インサイト」など、幅広いマーケティング事業等がそれに当たります。楽天グループの中核を成す組織に身を置いて、ご自身の成長とキャリアアップに繋げていただくことができる環境です。
【部署・サービスについて】
メディア＆トレンド部は、楽天グループにおいてユーザー接点を担うメディア事業を統括する事業部です。「毎日のくらしによりそう」をMissionに、ポイントメディア、ニュース、ライフスタイル情報など、月間1,000万人以上のユーザーが利用する複数のメディアサービスを運営しています。具体的には、楽天スーパーポイントスクリーン、楽天ウェブ検索、楽天家計簿、インフォシーク、楽天不動産、楽天ブログ、楽天レシピ、楽天カレンダーが傘下メディアサービスです。
【業務内容】
メディア事業において、担当するメディア・プロダクトのユーザー基盤拡大およびブランド価値向上を担うマーケティングポジションです。
データに基づいたマーケティング戦略・施策の立案から実行、効果検証までを一貫して推進し、ユーザー獲得・利用促進・定着といった成長指標の最大化を目指します。
配属プロダクトやご経験・志向に応じて、個別施策の運用・改善を担う役割から、マーケティング戦略全体の設計・推進まで、幅広いスコープで活躍いただくことを想定しています。
＜主な業務内容＞
※担当範囲は、ご経験・スキル・配属プロダクトに応じて決定します
※これまでのご経験に応じ、マネジメント職での採用となった場合、チームメンバーのマネジメントや育成、組織づくりにも関与いただきます
・マーケティング戦略・戦術の策定および実行
・広告運用方針の設計および最適化
・キャンペーン企画・推進
・KPI設計・モニタリングおよび改善推進
・ユーザーセグメント設計および顧客管理施策
・データ分析および新規施策立案
・社内連携およびマーケティングオペレーション改善
アド＆メディアカンパニーは、デジタル広告事業、リサーチ事業、インフルエンサービジネスを含む広告およびマーケティングサービスを提供しています。
上流の戦略立案から、広告運用、効果測定、データ分析といった下流の実行まで、マーケティングに関わる全ての部分に対し、一気通貫でソリューション提案ができる点が魅力です。
マーケティング関連事業は、デジタルマーケティング全般のソリューションを提供する「楽天マーケティング／リンクシェア」や、楽天が保有するビッグデータを活用したマーケティングソリューションを提供する「楽天データマーケティング」、マーケティングリサーチサービスを提供する「楽天インサイト」など、幅広いマーケティング事業等がそれに当たります。楽天グループの中核を成す組織に身を置いて、ご自身の成長とキャリアアップに繋げていただくことができる環境です。
【部署・サービスについて】
メディア＆トレンド部は、楽天グループにおいてユーザー接点を担うメディア事業を統括する事業部です。「毎日のくらしによりそう」をMissionに、ポイントメディア、ニュース、ライフスタイル情報など、月間1,000万人以上のユーザーが利用する複数のメディアサービスを運営しています。具体的には、楽天スーパーポイントスクリーン、楽天ウェブ検索、楽天家計簿、インフォシーク、楽天不動産、楽天ブログ、楽天レシピ、楽天カレンダーが傘下メディアサービスです。
【業務内容】
メディア事業において、担当するメディア・プロダクトのユーザー基盤拡大およびブランド価値向上を担うマーケティングポジションです。
データに基づいたマーケティング戦略・施策の立案から実行、効果検証までを一貫して推進し、ユーザー獲得・利用促進・定着といった成長指標の最大化を目指します。
配属プロダクトやご経験・志向に応じて、個別施策の運用・改善を担う役割から、マーケティング戦略全体の設計・推進まで、幅広いスコープで活躍いただくことを想定しています。
＜主な業務内容＞
※担当範囲は、ご経験・スキル・配属プロダクトに応じて決定します
※これまでのご経験に応じ、マネジメント職での採用となった場合、チームメンバーのマネジメントや育成、組織づくりにも関与いただきます
・マーケティング戦略・戦術の策定および実行
・広告運用方針の設計および最適化
・キャンペーン企画・推進
・KPI設計・モニタリングおよび改善推進
・ユーザーセグメント設計および顧客管理施策
・データ分析および新規施策立案
・社内連携およびマーケティングオペレーション改善
求める経験 / スキル
【必須要件】
・BtoC向けサービスにおけるマーケティング実務経験
（デジタルマーケティング、プロモーション、グロース施策など／年数不問）
・デジタル広告（検索、SNS等）に関する基本的な知識および運用・改善に関わった経験
（Google、Meta、TikTok など）
・データやKPIをもとに施策の効果を評価し、改善につなげた経験
【歓迎要件】
・マーケティング戦略・施策全体の設計や推進に関わった経験
（予算規模は不問）
・顧客セグメント設計、CRM施策、ユーザー育成施策に関する経験
・SQL、BIツール等を用いたデータ抽出・分析の経験
・チームやプロジェクトをリードした経験、またはマネジメント経験
・新規プロダクトや新規事業フェーズにおけるマーケティング立ち上げ経験
・BtoC向けサービスにおけるマーケティング実務経験
（デジタルマーケティング、プロモーション、グロース施策など／年数不問）
・デジタル広告（検索、SNS等）に関する基本的な知識および運用・改善に関わった経験
（Google、Meta、TikTok など）
・データやKPIをもとに施策の効果を評価し、改善につなげた経験
【歓迎要件】
・マーケティング戦略・施策全体の設計や推進に関わった経験
（予算規模は不問）
・顧客セグメント設計、CRM施策、ユーザー育成施策に関する経験
・SQL、BIツール等を用いたデータ抽出・分析の経験
・チームやプロジェクトをリードした経験、またはマネジメント経験
・新規プロダクトや新規事業フェーズにおけるマーケティング立ち上げ経験
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
株式会社MonotaRO
仕事内容
私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。
商品点数は2800万点、ご登録ユーザー数は1100万件を超え、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
本ポジションでは、同社プライベートブランド商品の商品企画と、その販売戦略立案までをお任せします。
顧客の現場作業における潜在ニーズを抽出し、マーケットインでの商品企画立案から商品開発、またその販売戦略まで、幅広く対応いただきます。
■採用背景
各社がプライベートブランド商品を取り扱う競争環境の中、顧客にとって価値が高く、オリジナリティのある商品が求められています。当社のプライベートブランド商品は、同社でしか購入ができない限定商品です。私たちは、商品を開発することでこの独自価値をさらに高めることができる人材を探しています。
同社はダイレクトにエンドユーザーと繋がっていることが最大の強みであり、実際に商品を使われるお客様から直接お話を聴くことができます。そのため、現場での潜在ニーズを汲み取って商品企画立案と仕様策定までを行い、さらに商品を最大限拡販できる戦略を論理的に考えられる方を求めています。
■担当する製品群
同社の取り扱うカテゴリ全てです。
■開発プロセス
顧客との直接の対話による潜在ニーズの抽出と、需要調査・事業試算を行った上で開発を進めます。
開発は各開発担当とタッグを組み、ファブレスでの開発を行います。特にお客様の課題を解決するために必要となる仕様にこだわっていただき、サプライヤーと折衝を行いながら商品を開発します。
■小売業で働くメリット
同社の製造業・工事業・整備業の企業ユーザー数は数百万に上り、日本最大規模のユーザー数を活かした商品開発業務を行っています。
しかも、小売業という特性上、お客様の声や売れ行きの情報が手に取るように分かります。データ活用が根付いているため、どういう顧客がどのように買うのかという情報も解像度高く取得でき、顧客情報を活かした開発・改善を行うことに強みを持ちます。
■企業風土
「他者への敬意」が根付いており、他部署との連携が非常にやりやすい企業です。上下の関係性もフラットであり、社長でも呼称は「さん」付けです。
理にかなった内容であれば技術的見地からの意見も尊重されますので、積極的に質的向上に向けた意見を発信していただければと思います。
商品点数は2800万点、ご登録ユーザー数は1100万件を超え、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。
本ポジションでは、同社プライベートブランド商品の商品企画と、その販売戦略立案までをお任せします。
顧客の現場作業における潜在ニーズを抽出し、マーケットインでの商品企画立案から商品開発、またその販売戦略まで、幅広く対応いただきます。
■採用背景
各社がプライベートブランド商品を取り扱う競争環境の中、顧客にとって価値が高く、オリジナリティのある商品が求められています。当社のプライベートブランド商品は、同社でしか購入ができない限定商品です。私たちは、商品を開発することでこの独自価値をさらに高めることができる人材を探しています。
同社はダイレクトにエンドユーザーと繋がっていることが最大の強みであり、実際に商品を使われるお客様から直接お話を聴くことができます。そのため、現場での潜在ニーズを汲み取って商品企画立案と仕様策定までを行い、さらに商品を最大限拡販できる戦略を論理的に考えられる方を求めています。
■担当する製品群
同社の取り扱うカテゴリ全てです。
■開発プロセス
顧客との直接の対話による潜在ニーズの抽出と、需要調査・事業試算を行った上で開発を進めます。
開発は各開発担当とタッグを組み、ファブレスでの開発を行います。特にお客様の課題を解決するために必要となる仕様にこだわっていただき、サプライヤーと折衝を行いながら商品を開発します。
■小売業で働くメリット
同社の製造業・工事業・整備業の企業ユーザー数は数百万に上り、日本最大規模のユーザー数を活かした商品開発業務を行っています。
しかも、小売業という特性上、お客様の声や売れ行きの情報が手に取るように分かります。データ活用が根付いているため、どういう顧客がどのように買うのかという情報も解像度高く取得でき、顧客情報を活かした開発・改善を行うことに強みを持ちます。
■企業風土
「他者への敬意」が根付いており、他部署との連携が非常にやりやすい企業です。上下の関係性もフラットであり、社長でも呼称は「さん」付けです。
理にかなった内容であれば技術的見地からの意見も尊重されますので、積極的に質的向上に向けた意見を発信していただければと思います。
求める経験 / スキル
▼求めるスキル・経験
・商品企画や開発、またEC事業に携わった経験
・技術情報や製品特性を理解し、仕様に落とし込める方
・複数の部署や外部サプライヤーと円滑に連携できるコミュニケーションスキル
・担当製品における商品戦略を立案し、ロードマップを作成できる方
・未知の領域や新しいカテゴリの商品にも、臆することなく前向きに取り組める方
▼あると望ましいスキル・経験
・商品開発（メーカー等）と営業（またはマーケティング）の両方のプロセスを理解されている方
・マーケティングの基礎知識
・事業部や営業企画などで販売スキームを構築していた経験
・経営層や社内外の多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
・商品企画や開発、またEC事業に携わった経験
・技術情報や製品特性を理解し、仕様に落とし込める方
・複数の部署や外部サプライヤーと円滑に連携できるコミュニケーションスキル
・担当製品における商品戦略を立案し、ロードマップを作成できる方
・未知の領域や新しいカテゴリの商品にも、臆することなく前向きに取り組める方
▼あると望ましいスキル・経験
・商品開発（メーカー等）と営業（またはマーケティング）の両方のプロセスを理解されている方
・マーケティングの基礎知識
・事業部や営業企画などで販売スキームを構築していた経験
・経営層や社内外の多様なステークホルダーを巻き込んだプロジェクト推進経験
勤務地
大阪府
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
株式会社Plott
仕事内容
◆募集詳細｜BizDevオープンポジションでの募集！
「テイコウペンギン」「私立パラの丸高校」をはじめとする当社ショートアニメを起点に、IPを活用した『新規事業開発』および『事業グロース』をお任せします。
エンタメが大好きな事業家の方をお待ちしております！
【具体的には｜ご自身のキャリアプランに合わせてご提案】
これまでのご経験やご意向を伺い、弊社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションを提案させていただきます。
どのポジションからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、選考プロセスの過程で最終的にすりあわせとなります。
【ポジション例】
◆広告・PR領域｜自社IPを活かし他社サービス等のPRを実施する部門
PR実績100件突破。まだまだ伸びしろのある部門です。
アライアンス・新メニューの開発による事業グロースをお任せします。
◆MDビジネス領域｜自社でマーチャンダイジングを実施する部門
IPビジネスの新たな柱となる部門として立ち上げ中の事業部です。
コンビニと協業したMD企画においては2ヶ月で14万枚のキャラブロマイドを販売達成済。
ご自身主導での事業・組織立ち上げをお任せします。
◆ゲーム領域｜ゲーム分野から新規のマネタイズを実施する部門
自社IP・協業IP・他社IPをプロデュースし、ハイブリッドカジュアルゲームの立ち上げを行います。
開発会社の選定・企画・ディレクション・リリース・分析・改善までのフローを一気通貫でお任せ。
開発期間3~6ヶ月のビジネスモデルを組み、運用を回しつつ年間3~5本程度のリリースを目指します。
◆新規領域 | IPを用いた事業モデルの開発
新たな事業のタネを見つけ、育てるポジションです。
2-3年後に数億円規模の事業を創出することを目標に、弊社の未開拓領域での事業開発をお任せします。
【キャリアイメージ】
IP展開事業部へ配属→3ヶ月程現場を経験→新規事業・サービスの立ち上げ→事業責任者→子会社経営
「テイコウペンギン」「私立パラの丸高校」をはじめとする当社ショートアニメを起点に、IPを活用した『新規事業開発』および『事業グロース』をお任せします。
エンタメが大好きな事業家の方をお待ちしております！
【具体的には｜ご自身のキャリアプランに合わせてご提案】
これまでのご経験やご意向を伺い、弊社で最大限のご活躍を期待できる最適なポジションを提案させていただきます。
どのポジションからスタートするかは、入社以前の実務経験年数やキャリアの内容等により、選考プロセスの過程で最終的にすりあわせとなります。
【ポジション例】
◆広告・PR領域｜自社IPを活かし他社サービス等のPRを実施する部門
PR実績100件突破。まだまだ伸びしろのある部門です。
アライアンス・新メニューの開発による事業グロースをお任せします。
◆MDビジネス領域｜自社でマーチャンダイジングを実施する部門
IPビジネスの新たな柱となる部門として立ち上げ中の事業部です。
コンビニと協業したMD企画においては2ヶ月で14万枚のキャラブロマイドを販売達成済。
ご自身主導での事業・組織立ち上げをお任せします。
◆ゲーム領域｜ゲーム分野から新規のマネタイズを実施する部門
自社IP・協業IP・他社IPをプロデュースし、ハイブリッドカジュアルゲームの立ち上げを行います。
開発会社の選定・企画・ディレクション・リリース・分析・改善までのフローを一気通貫でお任せ。
開発期間3~6ヶ月のビジネスモデルを組み、運用を回しつつ年間3~5本程度のリリースを目指します。
◆新規領域 | IPを用いた事業モデルの開発
新たな事業のタネを見つけ、育てるポジションです。
2-3年後に数億円規模の事業を創出することを目標に、弊社の未開拓領域での事業開発をお任せします。
【キャリアイメージ】
IP展開事業部へ配属→3ヶ月程現場を経験→新規事業・サービスの立ち上げ→事業責任者→子会社経営
求める経験 / スキル
【必須要件】
■新規立ち上げ経験または事業グロース経験
■IPビジネス領域への強い興味・関心
■事業戦略・計画作成、予算管理などの経験
【歓迎要件】
■外部向き合いのご経験
■事業・組織・チームマネジメントのご経験
■スタートアップ企業でのご経験
■広告やプロモーション関連業務のご経験
■コンテンツのディレクション経験
■ライセンス関連業務のご経験
■新規立ち上げ経験または事業グロース経験
■IPビジネス領域への強い興味・関心
■事業戦略・計画作成、予算管理などの経験
【歓迎要件】
■外部向き合いのご経験
■事業・組織・チームマネジメントのご経験
■スタートアップ企業でのご経験
■広告やプロモーション関連業務のご経験
■コンテンツのディレクション経験
■ライセンス関連業務のご経験
従業員数
120名
（2026年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
120名
（2026年7月現在）
株式会社Plott
仕事内容
【ポジション概要】
MDチームのマネージャー候補として、
自社IPを活用した商品企画・売上設計・チームマネジメントを担っていただきます。
戦略設計から企画・制作・販売・プロモーションまで、一貫して手がけられる環境です。
立ち上げたばかりのECサイト運用をはじめ、
新たな収益軸の整備にも携わっていただきます。
【具体的な仕事内容】
・MD事業全体の事業方針/KPI設計/予算管理
・複数IPを横断したグッズ/デジタルコンテンツの販促設計
・自社IPを活用したグッズ企画・制作進行・監修
・自社ECサイトの運用設計/改善
・外部パートナーとの折衝/契約管理
・チームマネジメント(5名程度)
【当社だからできること】
・新規メディアミックスIPのMD戦略を担当
・作品会議に参加し、キャラについてMD目線で議論
・作品連動型で、ストーリーのキーアイテムとなるグッズを提案
【制作事例】
アクリルスタンド・缶バッジ・アクリルキーホルダー・Tシャツ・タオル
ブロマイド・LINEスタンプ・ボイスコンテンツなど多岐にわたります
MDチームのマネージャー候補として、
自社IPを活用した商品企画・売上設計・チームマネジメントを担っていただきます。
戦略設計から企画・制作・販売・プロモーションまで、一貫して手がけられる環境です。
立ち上げたばかりのECサイト運用をはじめ、
新たな収益軸の整備にも携わっていただきます。
【具体的な仕事内容】
・MD事業全体の事業方針/KPI設計/予算管理
・複数IPを横断したグッズ/デジタルコンテンツの販促設計
・自社IPを活用したグッズ企画・制作進行・監修
・自社ECサイトの運用設計/改善
・外部パートナーとの折衝/契約管理
・チームマネジメント(5名程度)
【当社だからできること】
・新規メディアミックスIPのMD戦略を担当
・作品会議に参加し、キャラについてMD目線で議論
・作品連動型で、ストーリーのキーアイテムとなるグッズを提案
【制作事例】
アクリルスタンド・缶バッジ・アクリルキーホルダー・Tシャツ・タオル
ブロマイド・LINEスタンプ・ボイスコンテンツなど多岐にわたります
求める経験 / スキル
【必須要件】
・キャラクターグッズの商品企画〜制作進行を一貫して担当した経験（3年以上）
・メンバーマネジメントの経験
※アニメ／ゲーム／VTuber／アイドルなど、ファンビジネス領域での実務経験をお持ちの方を歓迎します
・キャラクターグッズの商品企画〜制作進行を一貫して担当した経験（3年以上）
・メンバーマネジメントの経験
※アニメ／ゲーム／VTuber／アイドルなど、ファンビジネス領域での実務経験をお持ちの方を歓迎します
従業員数
120名
（2026年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
120名
（2026年7月現在）
株式会社Plott
仕事内容
◎YouTube総登録者数1,200万人／月間再生数8億回超え
◎「しれっとすげぇこと言ってるギャル。」次にくるマンガ大賞ノミネート
「ファンの心に深く刺さる商品はなんだろう？」
「手に取った瞬間に、作品の魅力が伝わるデザインは？」
「グッズからIPの世界観を広げるには、どんな仕掛けが効果的だろう？」
そんな問いに向き合いながら、
企画・制作・販促までを一貫して推進するポジションです。
IP制作チームと近い距離感で横断的に関わり、企画を提案・実行。
あなたの考えた企画がファンの熱狂を生み、
作品そのものの価値や世界観を広げます。
スタートアップだからこそのスピード感と裁量の大きさを武器に、「売る」だけでなく「ファンを増やし、IPを育てる」グッズビジネスに挑戦しませんか？
【当社だからできること】
・作品連動型で、ストーリーのキーアイテムとなるグッズをMD発で提案
・新規メディアミックスIPの作品会議に参加し、キャラについてMD目線で議論
【具体的な仕事内容】
・IPファン層に合わせた商品戦略の立案
・年間販売スケジュールの策定
・自社IPを活用したグッズ企画・制作進行・監修
・動画やSNSを活用したプロモーション施策の立案／実行
・メンバーマネジメント(1～2名)
【制作事例】
アクリルスタンド・缶バッジ・アクリルキーホルダー・Tシャツ・タオル・ブロマイド・LINEスタンプ・ボイスコンテンツなど多岐にわたります
◎「しれっとすげぇこと言ってるギャル。」次にくるマンガ大賞ノミネート
「ファンの心に深く刺さる商品はなんだろう？」
「手に取った瞬間に、作品の魅力が伝わるデザインは？」
「グッズからIPの世界観を広げるには、どんな仕掛けが効果的だろう？」
そんな問いに向き合いながら、
企画・制作・販促までを一貫して推進するポジションです。
IP制作チームと近い距離感で横断的に関わり、企画を提案・実行。
あなたの考えた企画がファンの熱狂を生み、
作品そのものの価値や世界観を広げます。
スタートアップだからこそのスピード感と裁量の大きさを武器に、「売る」だけでなく「ファンを増やし、IPを育てる」グッズビジネスに挑戦しませんか？
【当社だからできること】
・作品連動型で、ストーリーのキーアイテムとなるグッズをMD発で提案
・新規メディアミックスIPの作品会議に参加し、キャラについてMD目線で議論
【具体的な仕事内容】
・IPファン層に合わせた商品戦略の立案
・年間販売スケジュールの策定
・自社IPを活用したグッズ企画・制作進行・監修
・動画やSNSを活用したプロモーション施策の立案／実行
・メンバーマネジメント(1～2名)
【制作事例】
アクリルスタンド・缶バッジ・アクリルキーホルダー・Tシャツ・タオル・ブロマイド・LINEスタンプ・ボイスコンテンツなど多岐にわたります
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかに当てはまる方
・キャラクターグッズの商品企画経験
・エンタメ業界でのライセンス／版権実務経験
以下のいずれかに当てはまる方
・キャラクターグッズの商品企画経験
・エンタメ業界でのライセンス／版権実務経験
従業員数
120名
（2026年7月現在）
勤務地
東京都
想定年収
456 万円 ~ 700 万円
従業員数
120名
（2026年7月現在）
株式会社Cygames
仕事内容
■仕事内容
Cygamesタイトルの担当者として、海外ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当して頂きます。
現在拡事業拡大期にあるため、様々な案件をご担当いただきます。
■扱う商品例
・セールスプロモーション（企業タイアップ等々）
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア など
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/ja/archives/1440414861/
Cygamesタイトルの担当者として、海外ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当して頂きます。
現在拡事業拡大期にあるため、様々な案件をご担当いただきます。
■扱う商品例
・セールスプロモーション（企業タイアップ等々）
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア など
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/ja/archives/1440414861/
求める経験 / スキル
■必須条件
・ビジネスレベルの英語力（会話、識字）TOEIC800点以上が目安
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
・多様な文化背景を持つ方々との交流を率先して実行できる方
・ビジネスレベルの英語力（会話、識字）TOEIC800点以上が目安
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
・多様な文化背景を持つ方々との交流を率先して実行できる方
従業員数
（会社規定により非公開）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
（会社規定により非公開）
株式会社Cygames
仕事内容
■仕事内容
Cygamesタイトルの担当者として、ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当していただきます。
■扱う商品例
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア
・セールスプロモーション（企業タイアップ等）
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/ja/archives/1440414861/
Cygamesタイトルの担当者として、ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当していただきます。
■扱う商品例
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア
・セールスプロモーション（企業タイアップ等）
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/ja/archives/1440414861/
求める経験 / スキル
■必須条件
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
従業員数
（会社規定により非公開）
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
（会社規定により非公開）
株式会社アイスタイル
仕事内容
【主な業務内容】
マーケティングコンサルタントとして、@cosmeの膨大なデータを活用し、クライアントの課題を解決する具体的なアクションプランを提案します。データ分析やコンサルティングを通じて、クライアントの営業戦略・マーケティング戦略を支援するポジションです
■必須業務
・@cosmeのデータを活用した営業戦略・マーケティング戦略の立案と実行
・クライアントの課題に対するデータ分析とインサイトの提供
・クライアントとのディスカッションを通じた具体的なアクションプランの策定
・プロジェクトの進行管理と課題解決
また下記の業務もお任せする可能性がございます。
・新規クライアント開拓と既存クライアントのフォロー
・市場調査や消費者インサイトの収集・分析
【アイスタイルデータコンサルティング(ISDC)のご紹介】
＜ISDCが目指していること＞
従来のアイスタイルの価値に加え、プラットフォーマーとして保持する“生活者データ”と”ビューティ知見”を活用し、「ブランドの事業前進支援パートナー」となることを目指しています。
そのために、生活者データを起点とした戦略・戦術コンサルとして、ブランド体験のアップデートに向けた支援をしています。
＜ISDCの強み(他コンサルティングファームとの違い)＞
１．プラットフォーマーとして1st Partyデータを活用できるため、「スピード感」のあるコンサルティングが可能
２．ビューティに精通、かつ、データ理解度が高いコンサルタントが伴走するため、「ロジック(納得感)×アイデア(感性)」の両方を兼ね備えたパートナーとなれる
３．アイスタイルのアセットをフルに活用できるため、「戦略から戦術までアジャイル型PDCAを回す」ことが可能
＜コンサルティングでの＠cosmeデータ活用＞
■美容関心層の動きやボリューム層へ市場波及する動きの把握
・＠cosmeの中でもイノベーター層とボリューム層が存在。構成比の推移や競合比較により、各層の特性や市場波及の動きの把握が可能。
■統合IDに紐づくブランド横断での購買・非購買データによって顧客の動きを考察できる
・顧客の購買ジャーニーにおける行動データを蓄積。「なぜ買ったのか」まで時系列で分析可能。
■クチコミ(定性情報)の定量化ができる
・膨大なクチコミを、行動や時間軸でグルーピングし比較分析、さらに発話されるワード傾向からクラスターを分けることも。
■自社と競合のギャップ評価ができる
・PV数、顧客獲得状況、クチコミ(数/内容)などを競合と比較し、劣後ポイントを把握。是正すべき課題のコアを導出し、改善策を検討。
＜プロジェクト事例(抜粋)＞
クライアントの事業状況や抱えている課題感に応じて、戦略から戦術まで一気通貫で支援内容をカスタマイズします。
(１)ブランドマーケティングの変革支援
■成功要因・課題特定
・売上成長(≒市場ポジション形成)に対する現状課題を流入ポイント・クチコミワード・市場トレンドなどから分析
・＠cosmeユーザーを、通算クチコミ数別にイノベーター/マス層に分類。構成比の推移や競合と比較することで課題を特定
・成功ブランドのプロモーション内容と＠cosmeデータの両軸から成功要因を解明、為すべきマーケティングアプローチを策定
■市場ポジションの把握
・対象商品と併買・併Like(お気に入り登録)されている競合の特徴を可視化し、顧客が求める商品特性、顧客が期待するニーズを分析
・対象カテゴリのクチコミをテキストマイニングし、キーワードの共起状況を統計解析。言及されやすいキーワードからクラスター(価値観タイプ)を導出、攻めるべきポジションを策定
■戦略策定
・競合に共通する価値や競合から見る市場攻略、クチコミからの仮説に基づき複数の観点で比較・分析することで、捉えるべき自社の強みを特定
・クライアントとディスカッションの上、訴求すべきメッセージ(What to say)の仮説を策定
■戦術実行プラン〜実行支援〜仮説検証
・立てた仮説に対し、@cosmeチャネルを活用した実験にてアジャイル型でPDCAを推進
・成功競合事例も参考に、仮説に即したコミュニケーション・施策要件を設計、実験後の効果検証を実施
・実行前に仮説精度を高めるため実ユーザに調査するケースもあり
(２)商品開発アプローチの変革支援
■商品アイデア創出に向けたアイディエーション、プロセスの開発
・@cosmeデータや市場データの分析から、捉えるべき時代感の変化を把握
・データから見えてきた潜在ニーズに応えるホワイトスペース・新規性のあるアイディアのディスカッション、プロセス自体を共同開発
■コンセプト需要性検証
・ターゲットや潜在ニーズの明確化、それに応じたコンセプトの具体化
・デプスインタビューでのコンセプト検証、アイディアアップデート方針の把握
■市場攻略プランの作成
・新商品の市場攻略に向けた初期マーケティングプラン・コミュニケーション要件の設計
＜現在公開してる取り組み事例＞
【SHISEIDO】アイスタイルの新サービス「データコンサルティングサービス」を活用し組織のPDCAサイクルや意思決定のスピードが向上
https://business.cosme.net/case/shiseido2025
【当ポジションの魅力】
■事業の魅力：国内最大級の美容データを駆使したコンサルティングで、戦略から戦術まで一気通貫で関われる
・@cosmeは、美容領域において国内唯一であり最大、また創造次第ではグローバル単位でも最大となりえる要素を多く保有。1st Partyデータを活用することで、生活者のリアルなインサイトを戦略に落とし込めます。
・高い関係構築のある多くのビジネスサイドとそのサービスを享受する多くの生活者がすでにあり、自社内にとどまることなく社外を飛び出した施策を行える土壌があります。
・＠cosmeアセットをフルに活用したコンサルティングができるため、戦略から戦術まで一気通貫で成果創出支援ができます。
■チーム・組織の魅力：チームでの共創を通じて、新たな価値創造、アプローチ創出に携われる
・ISDCは、アイスタイルが注力する新規事業の一環として非常に重要な役割を担っており、美容業界におけるデータ活用の可能性を最大限に引き出し、クライアント企業の成長を支援することで、当社のビジネスを次のレベルへと導くことが期待されています。
・美容業界の知見とデータ分析の専門知識を兼ね備えた多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍。チームでの共創を通じた新たな価値創造を重視しています。
・新しいアイデアやアプローチを積極的に取り入れる風土があり、年齢や経歴に関わらず若手メンバーも裁量を持って活躍しやすい環境です。
■キャリアの魅力：新規事業の立ち上げメンバーとして、共に事業や組織をつくる・自己成長につながる機会が多数
・データ×感性の新たなマーケティング手法やデータ分析スキルを習得できます。
・新規事業の立ち上げメンバーとして、0→1でアイディアを形にしたり、共に事業を成長させる・組織をつくっていくことができるダイナミックなフィールドです。
・実践を通じたスキルアップを重視しており、クライアント相対やプロジェクトリードなどの実践機会が多数。コンサルタントとしてスピード感もって成長できる環境が整っています。
マーケティングコンサルタントとして、@cosmeの膨大なデータを活用し、クライアントの課題を解決する具体的なアクションプランを提案します。データ分析やコンサルティングを通じて、クライアントの営業戦略・マーケティング戦略を支援するポジションです
■必須業務
・@cosmeのデータを活用した営業戦略・マーケティング戦略の立案と実行
・クライアントの課題に対するデータ分析とインサイトの提供
・クライアントとのディスカッションを通じた具体的なアクションプランの策定
・プロジェクトの進行管理と課題解決
また下記の業務もお任せする可能性がございます。
・新規クライアント開拓と既存クライアントのフォロー
・市場調査や消費者インサイトの収集・分析
【アイスタイルデータコンサルティング(ISDC)のご紹介】
＜ISDCが目指していること＞
従来のアイスタイルの価値に加え、プラットフォーマーとして保持する“生活者データ”と”ビューティ知見”を活用し、「ブランドの事業前進支援パートナー」となることを目指しています。
そのために、生活者データを起点とした戦略・戦術コンサルとして、ブランド体験のアップデートに向けた支援をしています。
＜ISDCの強み(他コンサルティングファームとの違い)＞
１．プラットフォーマーとして1st Partyデータを活用できるため、「スピード感」のあるコンサルティングが可能
２．ビューティに精通、かつ、データ理解度が高いコンサルタントが伴走するため、「ロジック(納得感)×アイデア(感性)」の両方を兼ね備えたパートナーとなれる
３．アイスタイルのアセットをフルに活用できるため、「戦略から戦術までアジャイル型PDCAを回す」ことが可能
＜コンサルティングでの＠cosmeデータ活用＞
■美容関心層の動きやボリューム層へ市場波及する動きの把握
・＠cosmeの中でもイノベーター層とボリューム層が存在。構成比の推移や競合比較により、各層の特性や市場波及の動きの把握が可能。
■統合IDに紐づくブランド横断での購買・非購買データによって顧客の動きを考察できる
・顧客の購買ジャーニーにおける行動データを蓄積。「なぜ買ったのか」まで時系列で分析可能。
■クチコミ(定性情報)の定量化ができる
・膨大なクチコミを、行動や時間軸でグルーピングし比較分析、さらに発話されるワード傾向からクラスターを分けることも。
■自社と競合のギャップ評価ができる
・PV数、顧客獲得状況、クチコミ(数/内容)などを競合と比較し、劣後ポイントを把握。是正すべき課題のコアを導出し、改善策を検討。
＜プロジェクト事例(抜粋)＞
クライアントの事業状況や抱えている課題感に応じて、戦略から戦術まで一気通貫で支援内容をカスタマイズします。
(１)ブランドマーケティングの変革支援
■成功要因・課題特定
・売上成長(≒市場ポジション形成)に対する現状課題を流入ポイント・クチコミワード・市場トレンドなどから分析
・＠cosmeユーザーを、通算クチコミ数別にイノベーター/マス層に分類。構成比の推移や競合と比較することで課題を特定
・成功ブランドのプロモーション内容と＠cosmeデータの両軸から成功要因を解明、為すべきマーケティングアプローチを策定
■市場ポジションの把握
・対象商品と併買・併Like(お気に入り登録)されている競合の特徴を可視化し、顧客が求める商品特性、顧客が期待するニーズを分析
・対象カテゴリのクチコミをテキストマイニングし、キーワードの共起状況を統計解析。言及されやすいキーワードからクラスター(価値観タイプ)を導出、攻めるべきポジションを策定
■戦略策定
・競合に共通する価値や競合から見る市場攻略、クチコミからの仮説に基づき複数の観点で比較・分析することで、捉えるべき自社の強みを特定
・クライアントとディスカッションの上、訴求すべきメッセージ(What to say)の仮説を策定
■戦術実行プラン〜実行支援〜仮説検証
・立てた仮説に対し、@cosmeチャネルを活用した実験にてアジャイル型でPDCAを推進
・成功競合事例も参考に、仮説に即したコミュニケーション・施策要件を設計、実験後の効果検証を実施
・実行前に仮説精度を高めるため実ユーザに調査するケースもあり
(２)商品開発アプローチの変革支援
■商品アイデア創出に向けたアイディエーション、プロセスの開発
・@cosmeデータや市場データの分析から、捉えるべき時代感の変化を把握
・データから見えてきた潜在ニーズに応えるホワイトスペース・新規性のあるアイディアのディスカッション、プロセス自体を共同開発
■コンセプト需要性検証
・ターゲットや潜在ニーズの明確化、それに応じたコンセプトの具体化
・デプスインタビューでのコンセプト検証、アイディアアップデート方針の把握
■市場攻略プランの作成
・新商品の市場攻略に向けた初期マーケティングプラン・コミュニケーション要件の設計
＜現在公開してる取り組み事例＞
【SHISEIDO】アイスタイルの新サービス「データコンサルティングサービス」を活用し組織のPDCAサイクルや意思決定のスピードが向上
https://business.cosme.net/case/shiseido2025
【当ポジションの魅力】
■事業の魅力：国内最大級の美容データを駆使したコンサルティングで、戦略から戦術まで一気通貫で関われる
・@cosmeは、美容領域において国内唯一であり最大、また創造次第ではグローバル単位でも最大となりえる要素を多く保有。1st Partyデータを活用することで、生活者のリアルなインサイトを戦略に落とし込めます。
・高い関係構築のある多くのビジネスサイドとそのサービスを享受する多くの生活者がすでにあり、自社内にとどまることなく社外を飛び出した施策を行える土壌があります。
・＠cosmeアセットをフルに活用したコンサルティングができるため、戦略から戦術まで一気通貫で成果創出支援ができます。
■チーム・組織の魅力：チームでの共創を通じて、新たな価値創造、アプローチ創出に携われる
・ISDCは、アイスタイルが注力する新規事業の一環として非常に重要な役割を担っており、美容業界におけるデータ活用の可能性を最大限に引き出し、クライアント企業の成長を支援することで、当社のビジネスを次のレベルへと導くことが期待されています。
・美容業界の知見とデータ分析の専門知識を兼ね備えた多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが在籍。チームでの共創を通じた新たな価値創造を重視しています。
・新しいアイデアやアプローチを積極的に取り入れる風土があり、年齢や経歴に関わらず若手メンバーも裁量を持って活躍しやすい環境です。
■キャリアの魅力：新規事業の立ち上げメンバーとして、共に事業や組織をつくる・自己成長につながる機会が多数
・データ×感性の新たなマーケティング手法やデータ分析スキルを習得できます。
・新規事業の立ち上げメンバーとして、0→1でアイディアを形にしたり、共に事業を成長させる・組織をつくっていくことができるダイナミックなフィールドです。
・実践を通じたスキルアップを重視しており、クライアント相対やプロジェクトリードなどの実践機会が多数。コンサルタントとしてスピード感もって成長できる環境が整っています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
〈コンサルタント〉
■以下のいずれかの経験に当てはまる方
①事業会社/代理店問わず、デジタルマーケティングにおける企画～実行のご経験3年以上
└デジタルメディアプランニング、WEB広告運用、SNSマーケティング、リサーチなど
※オペレーティブな業務がメインな方でも、自ら企画・提案、PDCAを回し成果創出した経験があれば可
②データオペレーション・販促分析経験2年以上
└POSデータや購買データ集計など
〈シニアコンサルタント〉
■下記のいずれかのご経験・スキルを5年以上お持ちの方。
・マーケティング支援企業やコンサルティング企業における営業戦略、またはマーケティング戦略の立案・実行経験
・事業会社で自社の課題を特定し、それに対して主体的に解決に取り組んだ経験
・データ分析・その結果からのソリューション提案経験（分析結果に対して論理的な考察を行い、人に示唆を説明したり今後のアクションプランを立案等）
※Excel中級以上（VLOOKUPやピボットテーブル、その他基本的な関数を利用）、TableauなどのBIツール利用、など
【歓迎要件】
・実務経験としての企画、プロジェクトマネジメントのご経験
・事業戦略の検討や企画検討などを通じて、事業や経営の意思決定支援をした経験
・多様なステークホルダーの中における、論理と情理の双方を大切にした企画調整経験をお持ちの方
・クライアントワークの実務経験
・CX/UIUXデザインに関する業務経験（顧客体験・カスタマージャーニー設計、生活者向けのクリエイティブやソリューション企画等）
・beauty業界に関する知見/感性がある
・コスメやエステ、美容カウンセリングなど店舗での接客＋その中でデータを活用したPDCA推進経験
【求める人物像】
・上記の「目指していること/Culture」に共感される方
・成果創出力（問題発見能力・問題分析能力・ソリューション提案力）があり、実績が伴っている方
・よりよい社会の実現のために、本質的な課題解決の実現に貢献したいと考えている方
・新しいことへの挑戦や未知のことを知ることが好きで、不確実性の高い環境でも常に挑戦し学び続けたいと思う方
・困難な局面でも主体的に課題を特定しPDCAを回すことで改善に繋げられる方
・新しいアイデアや手法を積極的に取り入れることに意欲的な方
・フットワークが軽く、フレキシブル・柔軟な対応ができる方
└場合によっては事業部門に入り込み、責任者や担当者を捕まえて能動的にコミュニケーションを取りに行けるような方が望ましいです。
・プレイヤーとしての志向性をお持ちの方
└現状、会社の拡張にあわせて、組織の在り方を模索し、ともに成長している段階です。それゆえ、マネジメントレイヤーの方でも足元の業務・実務をお任せすることになりますので、組織環境を理解し、自身も実務に積極的に携わっていただける志向の方がマッチしやすいといえます。
〈コンサルタント〉
■以下のいずれかの経験に当てはまる方
①事業会社/代理店問わず、デジタルマーケティングにおける企画～実行のご経験3年以上
└デジタルメディアプランニング、WEB広告運用、SNSマーケティング、リサーチなど
※オペレーティブな業務がメインな方でも、自ら企画・提案、PDCAを回し成果創出した経験があれば可
②データオペレーション・販促分析経験2年以上
└POSデータや購買データ集計など
〈シニアコンサルタント〉
■下記のいずれかのご経験・スキルを5年以上お持ちの方。
・マーケティング支援企業やコンサルティング企業における営業戦略、またはマーケティング戦略の立案・実行経験
・事業会社で自社の課題を特定し、それに対して主体的に解決に取り組んだ経験
・データ分析・その結果からのソリューション提案経験（分析結果に対して論理的な考察を行い、人に示唆を説明したり今後のアクションプランを立案等）
※Excel中級以上（VLOOKUPやピボットテーブル、その他基本的な関数を利用）、TableauなどのBIツール利用、など
【歓迎要件】
・実務経験としての企画、プロジェクトマネジメントのご経験
・事業戦略の検討や企画検討などを通じて、事業や経営の意思決定支援をした経験
・多様なステークホルダーの中における、論理と情理の双方を大切にした企画調整経験をお持ちの方
・クライアントワークの実務経験
・CX/UIUXデザインに関する業務経験（顧客体験・カスタマージャーニー設計、生活者向けのクリエイティブやソリューション企画等）
・beauty業界に関する知見/感性がある
・コスメやエステ、美容カウンセリングなど店舗での接客＋その中でデータを活用したPDCA推進経験
【求める人物像】
・上記の「目指していること/Culture」に共感される方
・成果創出力（問題発見能力・問題分析能力・ソリューション提案力）があり、実績が伴っている方
・よりよい社会の実現のために、本質的な課題解決の実現に貢献したいと考えている方
・新しいことへの挑戦や未知のことを知ることが好きで、不確実性の高い環境でも常に挑戦し学び続けたいと思う方
・困難な局面でも主体的に課題を特定しPDCAを回すことで改善に繋げられる方
・新しいアイデアや手法を積極的に取り入れることに意欲的な方
・フットワークが軽く、フレキシブル・柔軟な対応ができる方
└場合によっては事業部門に入り込み、責任者や担当者を捕まえて能動的にコミュニケーションを取りに行けるような方が望ましいです。
・プレイヤーとしての志向性をお持ちの方
└現状、会社の拡張にあわせて、組織の在り方を模索し、ともに成長している段階です。それゆえ、マネジメントレイヤーの方でも足元の業務・実務をお任せすることになりますので、組織環境を理解し、自身も実務に積極的に携わっていただける志向の方がマッチしやすいといえます。
従業員数
1,208名
（連結※2025年6月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
従業員数
1,208名
（連結※2025年6月末現在）
株式会社Cygames
仕事内容
■■■■■■アライアンス事業／キャラクターライセンス営業（国内）／東京■■■■■■
■仕事内容
Cygamesタイトルの担当者として、ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当して頂きます。
■扱う商品例
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア
・セールスプロモーション（企業タイアップ等々） など
■関連記事
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/archives/38681
■■■■■■アライアンス事業／キャラクターライセンス営業（海外）／東京■■■■■■
■仕事内容
Cygamesタイトルの担当者として、海外ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当して頂きます。
現在、拡大時期にありますので、様々な案件をご担当いただきます。
■扱う商品例
・セールスプロモーション（企業タイアップ等々）
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア など
■関連記事
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/archives/38681
■仕事内容
Cygamesタイトルの担当者として、ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当して頂きます。
■扱う商品例
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア
・セールスプロモーション（企業タイアップ等々） など
■関連記事
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/archives/38681
■■■■■■アライアンス事業／キャラクターライセンス営業（海外）／東京■■■■■■
■仕事内容
Cygamesタイトルの担当者として、海外ライセンス業務（営業・許諾・監修）を担当して頂きます。
現在、拡大時期にありますので、様々な案件をご担当いただきます。
■扱う商品例
・セールスプロモーション（企業タイアップ等々）
・雑貨
・文具
・ぬいぐるみ
・フィギュア など
■関連記事
Cygames Magazine ：アライアンス事業部の仕事とは？コラボ施策でコンテンツに触れてもらう機会を増やす【サイゲームス仕事百科】
https://magazine.cygames.co.jp/archives/38681
求める経験 / スキル
■■■■■■アライアンス事業／キャラクターライセンス営業（国内）／東京■■■■■■
■必須条件
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
■■■■■■アライアンス事業／キャラクターライセンス営業（海外）／東京■■■■■■
■必須条件
・ビジネスレベルの英語力（会話、識字）TOEIC800点以上が目安
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
・多様な文化背景を持つ方々との交流を率先して実行できる方
■必須条件
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
■■■■■■アライアンス事業／キャラクターライセンス営業（海外）／東京■■■■■■
■必須条件
・ビジネスレベルの英語力（会話、識字）TOEIC800点以上が目安
・キャラクターライセンスビジネスの経験がある方
・ゲームやアニメ、コミックなどのエンタメに詳しい方
■歓迎条件
・著作権に関する深い知識を有する方
・海外向けのビジネス経験がある方
■求める人物像
・コミュニケーション能力があり課題への解決能力を発揮できる方
・スピード感重視でフットワーク軽く業務に取り組める方
・マルチタスクの業務に長けている方
・多様な文化背景を持つ方々との交流を率先して実行できる方
従業員数
（会社規定により非公開）
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
（会社規定により非公開）
ポノス株式会社
仕事内容
【主な業務】
ポノスから生まれるIPプロダクトの事業推進するライセンス・アライアンス担当ポジションとなります。
にゃんこ大戦争等、ポノスのIPサービスの魅力をより多くの人々に伝える業務です。
【具体的には】
・IPビジネス規模の拡大を目指し、自社プロダクトを活かした事業開発
・ライセンスアウト・コラボによる自社コンテンツの拡大に向けた戦略立案
・各種メディア展開、様々な外部とのアライアンス展開
・自社IPのアライアンス業務全般（アライアンス先企業の営業、契約書締結処理、監修業務など）
ポノスから生まれるIPプロダクトの事業推進するライセンス・アライアンス担当ポジションとなります。
にゃんこ大戦争等、ポノスのIPサービスの魅力をより多くの人々に伝える業務です。
【具体的には】
・IPビジネス規模の拡大を目指し、自社プロダクトを活かした事業開発
・ライセンスアウト・コラボによる自社コンテンツの拡大に向けた戦略立案
・各種メディア展開、様々な外部とのアライアンス展開
・自社IPのアライアンス業務全般（アライアンス先企業の営業、契約書締結処理、監修業務など）
求める経験 / スキル
応募資格（必須）
・IPライセンス・アライアンス関連業務の経験
・外部会社のコントロールや折衝を行った経験
応募資格（歓迎）
・toC向けのマーケティング、プロモーション（宣伝・調査）にまつわる業務を行った経験
・PR会社もしくは企業広報（広報・宣伝部等）の経験
・メディアプランナーとして効率的なバイイング戦略立案・実施経験
・Webコンテンツ(ゲーム/ポータル/ECなど)プロモーション（宣伝・調査）にまつわる業務を行った経験
・マーケティング戦略の立案・管理実績
・対外折衝経験および進行管理経験
・ゲームやサービス等のプロジェクトマネジメント経験
求める人物像
・定量的かつ論理的思考をお持ちの方
・謙虚な方
・明るいコミュニケーションでチームに伝えられる影響力のある方
・粘り強くタフな方
・クスっと笑えるようなボケを言える方
・外部会社とのコミュニケーションが苦じゃない方
・フットワークが軽い方
・モノづくりに対する尊敬の念を持っている方
・IPライセンス・アライアンス関連業務の経験
・外部会社のコントロールや折衝を行った経験
応募資格（歓迎）
・toC向けのマーケティング、プロモーション（宣伝・調査）にまつわる業務を行った経験
・PR会社もしくは企業広報（広報・宣伝部等）の経験
・メディアプランナーとして効率的なバイイング戦略立案・実施経験
・Webコンテンツ(ゲーム/ポータル/ECなど)プロモーション（宣伝・調査）にまつわる業務を行った経験
・マーケティング戦略の立案・管理実績
・対外折衝経験および進行管理経験
・ゲームやサービス等のプロジェクトマネジメント経験
求める人物像
・定量的かつ論理的思考をお持ちの方
・謙虚な方
・明るいコミュニケーションでチームに伝えられる影響力のある方
・粘り強くタフな方
・クスっと笑えるようなボケを言える方
・外部会社とのコミュニケーションが苦じゃない方
・フットワークが軽い方
・モノづくりに対する尊敬の念を持っている方
従業員数
200名
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
200名
カバー株式会社
仕事内容
カバー株式会社は、世界中にファンを持つVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を中心に
エンターテインメントとテクノロジーを融合させた新しい価値を創出している企業です。
当社の事業は、単なる動画配信を超え、多面的に展開しています。
人気VTuberの配信・ライブイベントの企画運営はもちろん、音楽制作、グッズ販売、ゲームなどのデジタルコンテンツ開発
さらには国内外企業とのコラボレーションまで広がっています。
これにより、一つのIP（キャラクター・タレント）から多様な収益源を生み出す「IPビジネス」をグローバル規模で展開しています。
特に注目すべきは、日本発のカルチャーを世界へ届ける力です。
ホロライブは北米・アジア・欧州など海外でも高い支持を得ており、言語や文化の壁を越えたエンターテインメントを提供しています。
自社のテクノロジーを活用した配信・表現技術により、リアルとバーチャルを融合した新しい体験を創り続けています。
また、急成長する市場の中で、事業や組織もスピード感を持って進化していることも大きな特徴です。
新規プロジェクトの立ち上げや海外展開など、挑戦の機会が豊富にあり、自らのアイデアを形にできる環境があります。
「好き」を軸に世界を熱狂させるコンテンツを生み出す——
カバー株式会社は、そんな次世代のエンターテインメントを共に創る仲間を求めています。
仕事内容
■概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のグッズ企画開発ディレクターとして、当社VTuberの魅力を形にしてお届けいただきます。動画配信以外のファンとの接点を作り、さらなる人気の拡大に貢献していただくお仕事です！
■業務内容
当社VTuberタレントの各種グッズ制作における、商品仕様やデザインのディレクション・監修・品質管理を中心とした業務をお任せします。
タレントと直接コミュニケーションを取って要望をヒアリングして企画全体を整える役割のフロント担当と二人三脚となり、
タレントが叶えたいことを実現するためにはどういうグッズが良いのか、相談しながら制作していきます。
幅広い商品や、定型に留まらないユニークな商品を扱うことができることが魅力です。
“こだわりの詰まった高品質な商品”をファンの皆様にお届けするために、商品開発・製造のご経験を活かしていただければと思います。
具体的には・・・
・コアファンに向けたキャラクターグッズの開発
・商品企画提案、開発、監修、販売、量産までの進行
・グッズ製造メーカーとの折衝
・当社EC担当者との販売準備連携
エンターテインメントとテクノロジーを融合させた新しい価値を創出している企業です。
当社の事業は、単なる動画配信を超え、多面的に展開しています。
人気VTuberの配信・ライブイベントの企画運営はもちろん、音楽制作、グッズ販売、ゲームなどのデジタルコンテンツ開発
さらには国内外企業とのコラボレーションまで広がっています。
これにより、一つのIP（キャラクター・タレント）から多様な収益源を生み出す「IPビジネス」をグローバル規模で展開しています。
特に注目すべきは、日本発のカルチャーを世界へ届ける力です。
ホロライブは北米・アジア・欧州など海外でも高い支持を得ており、言語や文化の壁を越えたエンターテインメントを提供しています。
自社のテクノロジーを活用した配信・表現技術により、リアルとバーチャルを融合した新しい体験を創り続けています。
また、急成長する市場の中で、事業や組織もスピード感を持って進化していることも大きな特徴です。
新規プロジェクトの立ち上げや海外展開など、挑戦の機会が豊富にあり、自らのアイデアを形にできる環境があります。
「好き」を軸に世界を熱狂させるコンテンツを生み出す——
カバー株式会社は、そんな次世代のエンターテインメントを共に創る仲間を求めています。
仕事内容
■概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のグッズ企画開発ディレクターとして、当社VTuberの魅力を形にしてお届けいただきます。動画配信以外のファンとの接点を作り、さらなる人気の拡大に貢献していただくお仕事です！
■業務内容
当社VTuberタレントの各種グッズ制作における、商品仕様やデザインのディレクション・監修・品質管理を中心とした業務をお任せします。
タレントと直接コミュニケーションを取って要望をヒアリングして企画全体を整える役割のフロント担当と二人三脚となり、
タレントが叶えたいことを実現するためにはどういうグッズが良いのか、相談しながら制作していきます。
幅広い商品や、定型に留まらないユニークな商品を扱うことができることが魅力です。
“こだわりの詰まった高品質な商品”をファンの皆様にお届けするために、商品開発・製造のご経験を活かしていただければと思います。
具体的には・・・
・コアファンに向けたキャラクターグッズの開発
・商品企画提案、開発、監修、販売、量産までの進行
・グッズ製造メーカーとの折衝
・当社EC担当者との販売準備連携
求める経験 / スキル
◆必須スキル
・社会人経験3年以上
・下記のうち、いずれかのご経験をお持ちの方（1つ以上）
・キャラクターグッズ制作や商品企画の実務経験をお持ちの方
・雑貨・グッズの品質管理、生産管理の経験をお持ちの方
・工場やOEMメーカーとの折衝、交渉経験をお持ちの方
・日常的にエンターテイメントに触れている方
◆歓迎スキル
・キャラクタービジネスに関する知見をお持ちの方
・社会人経験3年以上
・下記のうち、いずれかのご経験をお持ちの方（1つ以上）
・キャラクターグッズ制作や商品企画の実務経験をお持ちの方
・雑貨・グッズの品質管理、生産管理の経験をお持ちの方
・工場やOEMメーカーとの折衝、交渉経験をお持ちの方
・日常的にエンターテイメントに触れている方
◆歓迎スキル
・キャラクタービジネスに関する知見をお持ちの方
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 700 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
仕事内容
1億人超の会員基盤を活かしたPontaのリサーチサービスを活用し、クライアントへの提案～リサーチ設計～レポーティングまで一気通貫でのコンサルティングをお任せします。
【Pontaリサーチとは】
Pontaリサーチはアンケートに回答してPontaポイントを貯められるサービスです。
約250万人の大規模な単独パネルを保有しているPontaリサーチのサービスを活用し、クライアントの多様な調査ニーズに価値あるアウトプットを提供しています。 当社のリサーチはアウトプットの幅が広く、当社が保有する膨大なデータと組み合わせた分析や、様々なマーケティングアセットを活用したソリューション提案まで行えることが特長です。
Pontaリサーチについて：
（企業向けサイト）https://biz.loyalty.co.jp/ponta-research/
（ユーザー向けサイト）https://www.research.ponta.jp/
今回はPontaリサーチを活用したコンサルティング業務をお任せできる方を募集します。
お客様に求められたリサーチ結果の納品に留まらず、その先のソリューションに繋げるために、「お客様の課題や目的を理解し、どのようにソリューションに繋げるか」を意識したコンサルティング業務を期待しています。
【具体的な業務内容】
①クライアント折衝（リサーチニーズのヒアリング）
②上記内容を踏まえたマーケティング支援企画の作成
③調査票の作成（協力企業への指示含む）
④アンケートデータ集計業務
⑤分析レポートの作成業務（協力企業への指示含む）
⑥クライアントへの分析レポートの報告・NEXT STEPへの提案・提言
【部門構成】
チーム内にはリサーチサービスを活用した営業・案件進行をしているユニット、案件の調査設計・実行・分析を行っているユニットがあります。
今回の採用ではご経験やスキルに合わせて、ユニット配属を決定いたします。
【組織・チーム体制】
営業企画部 21名
・マーケティングソリューションチーム 14名
(他チーム・営業アシスタント等 7名)
【キャリアステップ】
入社後は既存・新規案件に携わっていただき、各種取組みの推進・案件拡大を担っていただきます。
以降のキャリア可能性としては、
・リサーチを中心としたマーケティングコンサルタントとしてのスペシャリストキャリア。
・事業拡大、組織運営等を遂行していくマネジメントキャリア。
など、自身の意向を加味したキャリア形成が可能です。
【仕事のやりがい】
・当社が保有する日本有数のビッグデータを掛け合わせて分析をすることで、他社にはない付加価値を提供することができます。
・様々なマーケティングアセットを有しているため、リサーチに留まらず、クライアントニーズに合わせた幅広いマーケティングソリューション提案が可能です。
・クライアントの業種、業態、規模が多様で、様々な領域のビジネス知見を蓄積できます。
・自身の成果が事業拡大に直結する業務に関わることができます。
・新たなビジネス機会を作ることができます。
【Pontaリサーチとは】
Pontaリサーチはアンケートに回答してPontaポイントを貯められるサービスです。
約250万人の大規模な単独パネルを保有しているPontaリサーチのサービスを活用し、クライアントの多様な調査ニーズに価値あるアウトプットを提供しています。 当社のリサーチはアウトプットの幅が広く、当社が保有する膨大なデータと組み合わせた分析や、様々なマーケティングアセットを活用したソリューション提案まで行えることが特長です。
Pontaリサーチについて：
（企業向けサイト）https://biz.loyalty.co.jp/ponta-research/
（ユーザー向けサイト）https://www.research.ponta.jp/
今回はPontaリサーチを活用したコンサルティング業務をお任せできる方を募集します。
お客様に求められたリサーチ結果の納品に留まらず、その先のソリューションに繋げるために、「お客様の課題や目的を理解し、どのようにソリューションに繋げるか」を意識したコンサルティング業務を期待しています。
【具体的な業務内容】
①クライアント折衝（リサーチニーズのヒアリング）
②上記内容を踏まえたマーケティング支援企画の作成
③調査票の作成（協力企業への指示含む）
④アンケートデータ集計業務
⑤分析レポートの作成業務（協力企業への指示含む）
⑥クライアントへの分析レポートの報告・NEXT STEPへの提案・提言
【部門構成】
チーム内にはリサーチサービスを活用した営業・案件進行をしているユニット、案件の調査設計・実行・分析を行っているユニットがあります。
今回の採用ではご経験やスキルに合わせて、ユニット配属を決定いたします。
【組織・チーム体制】
営業企画部 21名
・マーケティングソリューションチーム 14名
(他チーム・営業アシスタント等 7名)
【キャリアステップ】
入社後は既存・新規案件に携わっていただき、各種取組みの推進・案件拡大を担っていただきます。
以降のキャリア可能性としては、
・リサーチを中心としたマーケティングコンサルタントとしてのスペシャリストキャリア。
・事業拡大、組織運営等を遂行していくマネジメントキャリア。
など、自身の意向を加味したキャリア形成が可能です。
【仕事のやりがい】
・当社が保有する日本有数のビッグデータを掛け合わせて分析をすることで、他社にはない付加価値を提供することができます。
・様々なマーケティングアセットを有しているため、リサーチに留まらず、クライアントニーズに合わせた幅広いマーケティングソリューション提案が可能です。
・クライアントの業種、業態、規模が多様で、様々な領域のビジネス知見を蓄積できます。
・自身の成果が事業拡大に直結する業務に関わることができます。
・新たなビジネス機会を作ることができます。
求める経験 / スキル
【学歴】
大卒以上
【必須スキル・経験】
以下いずれも必須
・リサーチ結果を活用したビジネス経験を1年以上お持ちの方（商品開発、新サービスの立ち上げ、市場分析、効果検証など）
・消費者調査に携わったご経験がある方（調査設計、分析、報告、調査会社へのディレクションなど）
【歓迎スキル・経験】
・事業会社のマーケティング部門で、消費者調査を経験したことがある方
・リサーチ目的を理解し、調査設計から携わったご経験をお持ちの方
・リサーチ結果を活用したマーケティングプラン作成、実行経験がある方
・社内外の関係者と能動的にコミュニケーションをとり、主体的に業務を推進できる方
【求める人物像】
・多くの関係者の中で、立場の異なる相手とも目線を合わせ、信頼関係を築くことができる方
・複雑な課題に対して当事者意識・目的意識を持ち、本質は何かを考え抜くことができる方
・相手目線の高いクオリティとスピードで行動し、学習・改善することができる方
大卒以上
【必須スキル・経験】
以下いずれも必須
・リサーチ結果を活用したビジネス経験を1年以上お持ちの方（商品開発、新サービスの立ち上げ、市場分析、効果検証など）
・消費者調査に携わったご経験がある方（調査設計、分析、報告、調査会社へのディレクションなど）
【歓迎スキル・経験】
・事業会社のマーケティング部門で、消費者調査を経験したことがある方
・リサーチ目的を理解し、調査設計から携わったご経験をお持ちの方
・リサーチ結果を活用したマーケティングプラン作成、実行経験がある方
・社内外の関係者と能動的にコミュニケーションをとり、主体的に業務を推進できる方
【求める人物像】
・多くの関係者の中で、立場の異なる相手とも目線を合わせ、信頼関係を築くことができる方
・複雑な課題に対して当事者意識・目的意識を持ち、本質は何かを考え抜くことができる方
・相手目線の高いクオリティとスピードで行動し、学習・改善することができる方
勤務地
東京都
想定年収
590 万円 ~ 740 万円
カバー株式会社
仕事内容
カバー株式会社は、世界中にファンを持つVTuber事務所「ホロライブプロダクション」を中心に
エンターテインメントとテクノロジーを融合させた新しい価値を創出している企業です。
当社の事業は、単なる動画配信を超え、多面的に展開しています。
人気VTuberの配信・ライブイベントの企画運営はもちろん、音楽制作、グッズ販売、ゲームなどのデジタルコンテンツ開発
さらには国内外企業とのコラボレーションまで広がっています。
これにより、一つのIP（キャラクター・タレント）から多様な収益源を生み出す「IPビジネス」をグローバル規模で展開しています。
特に注目すべきは、日本発のカルチャーを世界へ届ける力です。
ホロライブは北米・アジア・欧州など海外でも高い支持を得ており、言語や文化の壁を越えたエンターテインメントを提供しています。
自社のテクノロジーを活用した配信・表現技術により、リアルとバーチャルを融合した新しい体験を創り続けています。
また、急成長する市場の中で、事業や組織もスピード感を持って進化していることも大きな特徴です。
新規プロジェクトの立ち上げや海外展開など、挑戦の機会が豊富にあり、自らのアイデアを形にできる環境があります。
「好き」を軸に世界を熱狂させるコンテンツを生み出す——
カバー株式会社は、そんな次世代のエンターテインメントを共に創る仲間を求めています。
仕事内容
■概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のグッズ企画ディレクターとして、当社VTuberの魅力を形にしてお届けいただきます。動画配信以外のファンとの接点を作り、さらなる人気の拡大に貢献していただくお仕事です！
■業務内容
・当社VTuberタレントの各種グッズの新規企画立案および制作
・当社VTuberタレントと協力したグッズ制作(タレントのこんなグッズを作りたい！という思いを形にします）
タレントの誕生日などを記念した記念日グッズをはじめとした、タレントグッズの制作をお願いします。
タレントとコミュニケーションを取って、やりたいことを実現するためにはどういうグッズが良いのか、相談しながら制作していきます。
幅広い商品や、定型ではない商品を扱うことができることが魅力です。
具体的には・・・
・コアファンに向けたキャラクターグッズの企画立案
・タレントへのヒアリング、企画提案、制作、販売、納品までの進行
・グッズ製造メーカーとの折衝
エンターテインメントとテクノロジーを融合させた新しい価値を創出している企業です。
当社の事業は、単なる動画配信を超え、多面的に展開しています。
人気VTuberの配信・ライブイベントの企画運営はもちろん、音楽制作、グッズ販売、ゲームなどのデジタルコンテンツ開発
さらには国内外企業とのコラボレーションまで広がっています。
これにより、一つのIP（キャラクター・タレント）から多様な収益源を生み出す「IPビジネス」をグローバル規模で展開しています。
特に注目すべきは、日本発のカルチャーを世界へ届ける力です。
ホロライブは北米・アジア・欧州など海外でも高い支持を得ており、言語や文化の壁を越えたエンターテインメントを提供しています。
自社のテクノロジーを活用した配信・表現技術により、リアルとバーチャルを融合した新しい体験を創り続けています。
また、急成長する市場の中で、事業や組織もスピード感を持って進化していることも大きな特徴です。
新規プロジェクトの立ち上げや海外展開など、挑戦の機会が豊富にあり、自らのアイデアを形にできる環境があります。
「好き」を軸に世界を熱狂させるコンテンツを生み出す——
カバー株式会社は、そんな次世代のエンターテインメントを共に創る仲間を求めています。
仕事内容
■概要
VTuber事務所「ホロライブプロダクション」のグッズ企画ディレクターとして、当社VTuberの魅力を形にしてお届けいただきます。動画配信以外のファンとの接点を作り、さらなる人気の拡大に貢献していただくお仕事です！
■業務内容
・当社VTuberタレントの各種グッズの新規企画立案および制作
・当社VTuberタレントと協力したグッズ制作(タレントのこんなグッズを作りたい！という思いを形にします）
タレントの誕生日などを記念した記念日グッズをはじめとした、タレントグッズの制作をお願いします。
タレントとコミュニケーションを取って、やりたいことを実現するためにはどういうグッズが良いのか、相談しながら制作していきます。
幅広い商品や、定型ではない商品を扱うことができることが魅力です。
具体的には・・・
・コアファンに向けたキャラクターグッズの企画立案
・タレントへのヒアリング、企画提案、制作、販売、納品までの進行
・グッズ製造メーカーとの折衝
求める経験 / スキル
◆必須スキル
・社会人経験3年以上
・キャラクターグッズ制作や商品企画の実務経験がある方
・下記いずれかのご経験を有している方
・営業経験1年以上
・プロジェクトマネジメントなどの進行管理業務のご経験1年以上
・その他、対人折衝が必要な業務のご経験1年以上
・円滑なコミュニケーション力と傾聴力をお持ちの方
・日常的にエンターテイメントに触れている方
◆歓迎スキル
・キャラクタービジネスに関する知見をお持ちの方
・社会人経験3年以上
・キャラクターグッズ制作や商品企画の実務経験がある方
・下記いずれかのご経験を有している方
・営業経験1年以上
・プロジェクトマネジメントなどの進行管理業務のご経験1年以上
・その他、対人折衝が必要な業務のご経験1年以上
・円滑なコミュニケーション力と傾聴力をお持ちの方
・日常的にエンターテイメントに触れている方
◆歓迎スキル
・キャラクタービジネスに関する知見をお持ちの方
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
400 万円 ~ 700 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
仕事内容
1億超の会員を有するPonta会員データ、各種メディア、ポイントなどの豊富なアセットを活用し、販促の未来をつくる営業職です。
Pontaが持つビッグデータの力で大手提携企業のマーケティング課題を解決します！
Pontaを導入している大手提携企業のアカウント担当として、マーケティング課題に対する企画提案から実施、効果検証までを一貫して担当していただきます。
クライアントの信頼できるマーケティングパートナーとして、社内のデータアナリストやプロダクト担当などを束ねて課題解決を支援します。
部内のアナリストチームと密に連携し、弊社が保有するPonta会員データ（属性／行動／購買／趣向・価値観など）を活用。
データに基づいたマーケティングの戦略立案から、広告、販促、各種ソリューションの企画・実行をプロデュースし、PDCAを回しながら成果創出をリードします。
■クライアント支援の主な業務
担当クライアントのマーケティング課題解決に向け、幅広い領域で支援をおこなっています。
【ご支援の一例】
・全国展開するコンビニエンスストア、カフェチェーン、大手百貨店など、全国規模で事業を展開する企業に対する、CRM領域を中心としたマーケティング支援
・データドリブンな販促施策やキャンペーンの企画・実行・効果検証、そして年間を通じたPDCAサイクルの推進による効果最大化 など
■さらなる価値提供に向けた提案活動
クライアントに対しては、既存の取り組みに留まらない、新たな施策やサービスの提案活動も積極的に行っております。
【ご提案の一例】
・店舗販促担当者が専門知識なしで簡単にデジタル広告を活用できる出稿スキームの構築・提供
・従来のミステリーショッパー調査に替わる、効率的かつ高精度なマーケティングリサーチソリューションの開発・提供 など
【組織・チーム体制】
営業：10名、アナリスト：6名、営業サポート：2名
【キャリアステップ】
まずはチームメンバーと共にアカウント業務を経験し、その後は習熟度に応じてチームリーダーとしてメンバーを牽引するマネジメントポジションへステップアップしていただきます。
【仕事のやりがい】
・大手クライアントと直接向き合い、大規模プロモーションの提案から実施、効果検証までを一気通貫で担当することができます。
・ビッグデータ、デジタルメディア、オフライン施策など、豊富なアセットを組み合わせ、課題に応じた最適なソリューションを設計・提供することができます。
・既成概念にとらわれず、クライアントの本質的な課題に向き合いながら、自らのアイデアを形にする機会があります。
・意思決定のスピードが速く、個人の裁量が大きな組織風土で、柔軟かつ挑戦的な取り組みができる環境です。
Pontaが持つビッグデータの力で大手提携企業のマーケティング課題を解決します！
Pontaを導入している大手提携企業のアカウント担当として、マーケティング課題に対する企画提案から実施、効果検証までを一貫して担当していただきます。
クライアントの信頼できるマーケティングパートナーとして、社内のデータアナリストやプロダクト担当などを束ねて課題解決を支援します。
部内のアナリストチームと密に連携し、弊社が保有するPonta会員データ（属性／行動／購買／趣向・価値観など）を活用。
データに基づいたマーケティングの戦略立案から、広告、販促、各種ソリューションの企画・実行をプロデュースし、PDCAを回しながら成果創出をリードします。
■クライアント支援の主な業務
担当クライアントのマーケティング課題解決に向け、幅広い領域で支援をおこなっています。
【ご支援の一例】
・全国展開するコンビニエンスストア、カフェチェーン、大手百貨店など、全国規模で事業を展開する企業に対する、CRM領域を中心としたマーケティング支援
・データドリブンな販促施策やキャンペーンの企画・実行・効果検証、そして年間を通じたPDCAサイクルの推進による効果最大化 など
■さらなる価値提供に向けた提案活動
クライアントに対しては、既存の取り組みに留まらない、新たな施策やサービスの提案活動も積極的に行っております。
【ご提案の一例】
・店舗販促担当者が専門知識なしで簡単にデジタル広告を活用できる出稿スキームの構築・提供
・従来のミステリーショッパー調査に替わる、効率的かつ高精度なマーケティングリサーチソリューションの開発・提供 など
【組織・チーム体制】
営業：10名、アナリスト：6名、営業サポート：2名
【キャリアステップ】
まずはチームメンバーと共にアカウント業務を経験し、その後は習熟度に応じてチームリーダーとしてメンバーを牽引するマネジメントポジションへステップアップしていただきます。
【仕事のやりがい】
・大手クライアントと直接向き合い、大規模プロモーションの提案から実施、効果検証までを一気通貫で担当することができます。
・ビッグデータ、デジタルメディア、オフライン施策など、豊富なアセットを組み合わせ、課題に応じた最適なソリューションを設計・提供することができます。
・既成概念にとらわれず、クライアントの本質的な課題に向き合いながら、自らのアイデアを形にする機会があります。
・意思決定のスピードが速く、個人の裁量が大きな組織風土で、柔軟かつ挑戦的な取り組みができる環境です。
求める経験 / スキル
【学歴】 大卒以上
【必須スキル・経験】
・無形商材領域において、法人向けソリューション営業の経験を3年以上お持ちの方
・課題を認識し、ロジカルに解決策を考える事ができる方
・Microsoft Office（Word・Excel・PowerPoint）を用いた業務経験 特に、PowerPointを使った顧客向け提案資料の作成経験がある方
【歓迎スキル・経験】
・小売業界向けの法人営業経験をお持ちの方
・マーケティング（デジタルを含む）や、広告に関する基礎的な知識をお持ちの方
・チームやプロジェクトのマネジメント経験がある方
【求める人物像】
・自ら学び、成長することにワクワクできる方
・新しい挑戦を楽しみ、変化を前向きに受け止められる方
・複雑な課題に対して当事者意識・目的意識を持ち、本質は何かを考え抜くことができる方
・相手目線の高いクオリティとスピードで行動し、学習・改善することができる方
・多くの関係者の中で、立場の異なる相手とも目線を合わせ、信頼関係を築くことができる方
【必須スキル・経験】
・無形商材領域において、法人向けソリューション営業の経験を3年以上お持ちの方
・課題を認識し、ロジカルに解決策を考える事ができる方
・Microsoft Office（Word・Excel・PowerPoint）を用いた業務経験 特に、PowerPointを使った顧客向け提案資料の作成経験がある方
【歓迎スキル・経験】
・小売業界向けの法人営業経験をお持ちの方
・マーケティング（デジタルを含む）や、広告に関する基礎的な知識をお持ちの方
・チームやプロジェクトのマネジメント経験がある方
【求める人物像】
・自ら学び、成長することにワクワクできる方
・新しい挑戦を楽しみ、変化を前向きに受け止められる方
・複雑な課題に対して当事者意識・目的意識を持ち、本質は何かを考え抜くことができる方
・相手目線の高いクオリティとスピードで行動し、学習・改善することができる方
・多くの関係者の中で、立場の異なる相手とも目線を合わせ、信頼関係を築くことができる方
勤務地
東京都
想定年収
520 万円 ~ 670 万円
株式会社タイミー
仕事内容
【具体的な業務内容】
「タイミー」の事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。
単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。
具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。
◆業務例
・ビジネスゴール達成に向けたマーケティング戦略およびロードマップの策定
・市場調査・ユーザー分析に基づく「Who/What」の定義と施策への落とし込み
・各チャネル（デジタル広告、オフライン広告、CRMなど）を横断した施策の全体設計と管理
・予算管理および投資対効果（ROI）の最適化
・プロジェクトに関わるメンバーのディレクションおよびマネジメント
【やりがい・魅力】
・急成長する事業の中核として、マーケティング業務の執行にあたることができます。
・ワーカー（toC）と事業者（toB）のTwo-sided Platformならではのダイナミズム経験できます。
・社会課題である人手不足に向き合い、社会貢献性の高い事業に携わることができます。
・個人の裁量権が大きく、手法に縛られずにチームと一丸となって高い目標達成に取り組む経験ができます。
「タイミー」の事業成長に向けたマーケティング戦略の立案から実行までを網羅的にリードしていただきます。
単なるプロモーションの遂行に留まらず、経営・事業KPIに直結する課題解決をミッションとします。
具体的な業務は、適性やご経験を見て決定します。
◆業務例
・ビジネスゴール達成に向けたマーケティング戦略およびロードマップの策定
・市場調査・ユーザー分析に基づく「Who/What」の定義と施策への落とし込み
・各チャネル（デジタル広告、オフライン広告、CRMなど）を横断した施策の全体設計と管理
・予算管理および投資対効果（ROI）の最適化
・プロジェクトに関わるメンバーのディレクションおよびマネジメント
【やりがい・魅力】
・急成長する事業の中核として、マーケティング業務の執行にあたることができます。
・ワーカー（toC）と事業者（toB）のTwo-sided Platformならではのダイナミズム経験できます。
・社会課題である人手不足に向き合い、社会貢献性の高い事業に携わることができます。
・個人の裁量権が大きく、手法に縛られずにチームと一丸となって高い目標達成に取り組む経験ができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社または代理店におけるマーケティング戦略立案および実行のご経験（5年以上）
■定量・定性データに基づき、自ら課題（Who/What）を定義し解決に導いたご経験
■複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させたリーダーシップ経験
【歓迎要件】
■複数プロダクト/サービスを跨ぐ戦略立案・実行経験
■新規事業の立ち上げや、既存事業のV字回復をリードしたご経験
■フルチャネル（認知〜獲得〜継続）での施策マネジメント経験
■データに基づく意思決定とレポーティング能力
【求める人物像】
■事業やサービスへの強いオーナーシップを持ち、完遂まで責任を持てる方
■顧客理解に徹底的にこだわり、結果や数値改善に向けた本質的な課題解決に向き合える方
■高い目標に対して、周囲のメンバーと敬意を持って連携し、チームの力を最大化できる方
■自身のスキル向上のため、ポジションやキャリアなど関係なく学ぼうとするスタンスがある方
■変化に対してポジティブで、柔軟に対応できる方
以下のいずれかのご経験をお持ちの方
■事業会社または代理店におけるマーケティング戦略立案および実行のご経験（5年以上）
■定量・定性データに基づき、自ら課題（Who/What）を定義し解決に導いたご経験
■複数のステークホルダーを巻き込み、プロジェクトを完遂させたリーダーシップ経験
【歓迎要件】
■複数プロダクト/サービスを跨ぐ戦略立案・実行経験
■新規事業の立ち上げや、既存事業のV字回復をリードしたご経験
■フルチャネル（認知〜獲得〜継続）での施策マネジメント経験
■データに基づく意思決定とレポーティング能力
【求める人物像】
■事業やサービスへの強いオーナーシップを持ち、完遂まで責任を持てる方
■顧客理解に徹底的にこだわり、結果や数値改善に向けた本質的な課題解決に向き合える方
■高い目標に対して、周囲のメンバーと敬意を持って連携し、チームの力を最大化できる方
■自身のスキル向上のため、ポジションやキャリアなど関係なく学ぼうとするスタンスがある方
■変化に対してポジティブで、柔軟に対応できる方
従業員数
1,642名
（（うち無期雇用1,244名）［2026年4月時点］）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,260 万円
従業員数
1,642名
（（うち無期雇用1,244名）［2026年4月時点］）
株式会社HIKE
仕事内容
IPの価値を高めるために、ライセンス事業の側面からアプローチできる企画・戦略立案から事業部の目標達成までコミットいただきます。
また、IPビジネスの新しい挑戦や事業成長のための組織構築もお任せします。ビジネス推進のための仕組化・効率化をし、新たな挑戦のできる環境づくり、メンバーの育成を通して、組織の成長に寄与いただきます。
【仕事内容】
・事業戦略・計画の策定
・自社IP開発
・事業のモニタリング・重点課題の洗い出し・課題解決
・プロジェクトの統括・プロデュース業務
・企業に対しての折衝業務
・小規模（～5名）の組織マネジメント
また、IPビジネスの新しい挑戦や事業成長のための組織構築もお任せします。ビジネス推進のための仕組化・効率化をし、新たな挑戦のできる環境づくり、メンバーの育成を通して、組織の成長に寄与いただきます。
【仕事内容】
・事業戦略・計画の策定
・自社IP開発
・事業のモニタリング・重点課題の洗い出し・課題解決
・プロジェクトの統括・プロデュース業務
・企業に対しての折衝業務
・小規模（～5名）の組織マネジメント
求める経験 / スキル
【必須条件】
・コンテンツビジネスに関する実務経験5年以上
・プロジェクトマネジメントスキル（予算・スケジュール管理、チームマネジメント）
・外部企業との折衝、契約交渉の経験
【歓迎条件】
・キャラクターIPを活用したビジネス開発経験
・エンタメ業界でのマーケティング経験
・IPを活用した商品企画/イベント（POP-UP、作画展など）の企画・運営経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人材像】
・他社/自社IPを最大限活用し、新たなビジネスを生み出す意欲のある方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方
・市場のトレンドをキャッチし、柔軟な発想でコンテンツ開発ができる方
・コンテンツビジネスに関する実務経験5年以上
・プロジェクトマネジメントスキル（予算・スケジュール管理、チームマネジメント）
・外部企業との折衝、契約交渉の経験
【歓迎条件】
・キャラクターIPを活用したビジネス開発経験
・エンタメ業界でのマーケティング経験
・IPを活用した商品企画/イベント（POP-UP、作画展など）の企画・運営経験
・ビジネスレベルの英語力
【求める人材像】
・他社/自社IPを最大限活用し、新たなビジネスを生み出す意欲のある方
・チームワークを大切にし、円滑なコミュニケーションが取れる方
・市場のトレンドをキャッチし、柔軟な発想でコンテンツ開発ができる方
従業員数
250名
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 900 万円
従業員数
250名
株式会社MonotaRO
仕事内容
▼職務内容
モノタロウは「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。当社は前年比20％成長を10年以上にわたって継続。2010～2020年の10年で売上規模は9倍近くの成長を遂げてきました。
MonotaROのマーケティング企画グループは、顧客起点でコミュニケーションを設計し、マス広告、デジタル広告、各種媒体を横断して推進するチームです。
今回は2名採用を予定しています。それぞれ得意領域が異なりますが、「顧客を深く理解し、仮説を立て、施策を動かす」という動き方は共通です。
私たちが向き合っている課題は、「顕在化したニーズへのアプローチ」だけでなく、「まだ動いていない潜在ニーズをいかに動かすか」までを範囲としています。テレビCM等のマス広告と、デジタルや各種媒体を組み合わせて、顧客接点を広げていきたいと考えています。
▼主な役割
テレビCM・ラジオなどのマス広告と、それを受けるデジタル施策（LP・ディスプレイ等）を一体で設計・推進するポジションです。
「広告を出して終わり」ではなく、誰に・何を・どう届け、その先どう動かすかを一連で考えられる方に向いています。
・マス広告・ラジオ等の企画・制作ディレクション
・広告流入に対応したLP・デジタル施策の設計と実行
・外部パートナー（代理店・媒体社）との協業ディレクション
・施策の効果測定と改善サイクルの推進
モノタロウは「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。当社は前年比20％成長を10年以上にわたって継続。2010～2020年の10年で売上規模は9倍近くの成長を遂げてきました。
MonotaROのマーケティング企画グループは、顧客起点でコミュニケーションを設計し、マス広告、デジタル広告、各種媒体を横断して推進するチームです。
今回は2名採用を予定しています。それぞれ得意領域が異なりますが、「顧客を深く理解し、仮説を立て、施策を動かす」という動き方は共通です。
私たちが向き合っている課題は、「顕在化したニーズへのアプローチ」だけでなく、「まだ動いていない潜在ニーズをいかに動かすか」までを範囲としています。テレビCM等のマス広告と、デジタルや各種媒体を組み合わせて、顧客接点を広げていきたいと考えています。
▼主な役割
テレビCM・ラジオなどのマス広告と、それを受けるデジタル施策（LP・ディスプレイ等）を一体で設計・推進するポジションです。
「広告を出して終わり」ではなく、誰に・何を・どう届け、その先どう動かすかを一連で考えられる方に向いています。
・マス広告・ラジオ等の企画・制作ディレクション
・広告流入に対応したLP・デジタル施策の設計と実行
・外部パートナー（代理店・媒体社）との協業ディレクション
・施策の効果測定と改善サイクルの推進
求める経験 / スキル
▼求めるスキル・経験
・マーケティング施策の企画〜実行〜効果検証までを、主体的に担った経験（事業会社・代理店いずれも可）
・社内外の関係者を動かし、プロジェクトを前進させた経験
▼あると望ましいスキル・経験
以下のいずれかのご経験をお持ちの方は、特に歓迎します。
・マス広告（テレビ・ラジオ・OOH等）の制作・出稿に関わった経験
・デジタル広告・LP・コンテンツ施策の実務経験
・代理店・制作会社との協業ディレクション経験
▼求める人物像
スキルや経験よりも、仕事への向き合い方を重視します。
・顧客起点で考えられる人：「売りたいもの」より先に「買う人の気持ち」から考え始められる方
・仮説思考で動ける人：正解がない中でも自分なりの仮説を立て、試しながら前に進められる方
・数字を意思決定に使える人：分析の専門家でなくていい。数字を見て「だから何か」を考えられる方
・人を動かせる人：社内外の関係者に自分の考えを伝え、一緒に動いてもらえる方
・マーケティング施策の企画〜実行〜効果検証までを、主体的に担った経験（事業会社・代理店いずれも可）
・社内外の関係者を動かし、プロジェクトを前進させた経験
▼あると望ましいスキル・経験
以下のいずれかのご経験をお持ちの方は、特に歓迎します。
・マス広告（テレビ・ラジオ・OOH等）の制作・出稿に関わった経験
・デジタル広告・LP・コンテンツ施策の実務経験
・代理店・制作会社との協業ディレクション経験
▼求める人物像
スキルや経験よりも、仕事への向き合い方を重視します。
・顧客起点で考えられる人：「売りたいもの」より先に「買う人の気持ち」から考え始められる方
・仮説思考で動ける人：正解がない中でも自分なりの仮説を立て、試しながら前に進められる方
・数字を意思決定に使える人：分析の専門家でなくていい。数字を見て「だから何か」を考えられる方
・人を動かせる人：社内外の関係者に自分の考えを伝え、一緒に動いてもらえる方
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
株式会社フェズ
仕事内容
【自社開発のリテールメディアサービス『ストアギークサイネージ』とは】
ストアギークは、デジタルサイネージと購買データ（ID-POS）を掛け合わせた次世代型のリテールメディアを展開しています。 事業拡大に伴い、単に広告を配信するだけでなく、「店舗での広告が本当に購買につながったのか？」「インストアにおける新しいメディア価値の構築、立証とは？」を多様なデータを用いて科学的に分析・証明し、クライアントへの価値提供とメディアの媒体価値、収益性を最大化できるリードメンバーを募集します。
【具体的な業務内容】
消費財メーカーや大手広告代理店に対し、ストアギークサイネージの広告効果を最大化するための「運用・分析・効果検証」を一気通貫でリードしていただきます。
決まったレールを走るだけでなく、「どう分析すればメディアの価値が伝わるか」という検証スキームの設計から携われるポジションです。
◆広告効果分析・レポート設計
・id-POSデータ、アンケート調査、カメラ等のデータを活用した広告効果（購買リフト等）の分析
・クライアントへの報告レポート作成および報告会でのプレゼンテーション
・新しい分析指標や、効果検証スキームの企画・立案（定型業務だけでなく、ゼロベースでの設計も歓迎）
◆広告配信運用・プランニング
・分析結果（インサイト）に基づいた、訴求案の提示、並びに配信機能企画 & 実行
・広告配信設定、入稿管理等のオペレーション業務およびその効率化
◆事業開発・プロダクト連携
・分析で得た知見を開発チームへフィードバックし、広告商品や管理画面の改善を推進
・営業チームと連携した、データドリブンな提案ストーリーの構築
【現在採用している技術やツール】
社内共通：Google Workspace、Slack、Notion、freee
【やりがい・魅力】
①「Web×リアル」の最先端データ分析:
Web広告の指標だけでなく、実際の「店舗での購買（POS）」という手触り感のあるデータを扱えます。
自分の施策が売上に直結する面白さがあります。
② 分析スキームの創出:
確立された手法を繰り返すのではなく、「このデータをこう組み合わせれば価値を証明できる」という新しい分析手法を開発・実装できる裁量があります。
③事業を創る経験:
フェズとフリークアウトHDのアセットを持つ急成長ベンチャーで、メディアの収益構造やプロダクトそのものを良くしていくプロセスに参画できます。
ストアギークは、デジタルサイネージと購買データ（ID-POS）を掛け合わせた次世代型のリテールメディアを展開しています。 事業拡大に伴い、単に広告を配信するだけでなく、「店舗での広告が本当に購買につながったのか？」「インストアにおける新しいメディア価値の構築、立証とは？」を多様なデータを用いて科学的に分析・証明し、クライアントへの価値提供とメディアの媒体価値、収益性を最大化できるリードメンバーを募集します。
【具体的な業務内容】
消費財メーカーや大手広告代理店に対し、ストアギークサイネージの広告効果を最大化するための「運用・分析・効果検証」を一気通貫でリードしていただきます。
決まったレールを走るだけでなく、「どう分析すればメディアの価値が伝わるか」という検証スキームの設計から携われるポジションです。
◆広告効果分析・レポート設計
・id-POSデータ、アンケート調査、カメラ等のデータを活用した広告効果（購買リフト等）の分析
・クライアントへの報告レポート作成および報告会でのプレゼンテーション
・新しい分析指標や、効果検証スキームの企画・立案（定型業務だけでなく、ゼロベースでの設計も歓迎）
◆広告配信運用・プランニング
・分析結果（インサイト）に基づいた、訴求案の提示、並びに配信機能企画 & 実行
・広告配信設定、入稿管理等のオペレーション業務およびその効率化
◆事業開発・プロダクト連携
・分析で得た知見を開発チームへフィードバックし、広告商品や管理画面の改善を推進
・営業チームと連携した、データドリブンな提案ストーリーの構築
【現在採用している技術やツール】
社内共通：Google Workspace、Slack、Notion、freee
【やりがい・魅力】
①「Web×リアル」の最先端データ分析:
Web広告の指標だけでなく、実際の「店舗での購買（POS）」という手触り感のあるデータを扱えます。
自分の施策が売上に直結する面白さがあります。
② 分析スキームの創出:
確立された手法を繰り返すのではなく、「このデータをこう組み合わせれば価値を証明できる」という新しい分析手法を開発・実装できる裁量があります。
③事業を創る経験:
フェズとフリークアウトHDのアセットを持つ急成長ベンチャーで、メディアの収益構造やプロダクトそのものを良くしていくプロセスに参画できます。
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
① マーケティングリサーチ・データ分析の実務経験
・調査会社や事業会社でのデータ集計、効果検証レポートの作成経験
② Web広告運用・コンサルティング経験（目安3年以上）
・運用型広告（DSP/SNS/リスティング等）において、CPAやROAS等の指標を元にPDCAを回し、改善提案を行ってきた経験
・Excel/スプレッドシートを用いたデータ集計・分析スキル（ピボットテーブル、VLOOKUP等）
【歓迎スキル】
以下いずれかに1つでも当てはまる方は尚歓迎いたします。
・POSデータ / ID-POSデータ を用いた分析業務経験（メーカー、小売、調査会社等）
・SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験（または学習意欲のある方）
・BIツール（Tableau, PowerBI, Looker Studio等）の構築・活用経験
・新しい業務フローや分析の「型」を自ら企画・設計した経験
・大手消費財メーカーや総合広告代理店に対する折衝・プレゼンテーション経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
① マーケティングリサーチ・データ分析の実務経験
・調査会社や事業会社でのデータ集計、効果検証レポートの作成経験
② Web広告運用・コンサルティング経験（目安3年以上）
・運用型広告（DSP/SNS/リスティング等）において、CPAやROAS等の指標を元にPDCAを回し、改善提案を行ってきた経験
・Excel/スプレッドシートを用いたデータ集計・分析スキル（ピボットテーブル、VLOOKUP等）
【歓迎スキル】
以下いずれかに1つでも当てはまる方は尚歓迎いたします。
・POSデータ / ID-POSデータ を用いた分析業務経験（メーカー、小売、調査会社等）
・SQLを用いたデータ抽出・分析の実務経験（または学習意欲のある方）
・BIツール（Tableau, PowerBI, Looker Studio等）の構築・活用経験
・新しい業務フローや分析の「型」を自ら企画・設計した経験
・大手消費財メーカーや総合広告代理店に対する折衝・プレゼンテーション経験
従業員数
118名
（2025年3月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
502 万円 ~ 1,056 万円
従業員数
118名
（2025年3月1日現在）
通信系新電力会社
仕事内容
・グループの持つ様々なサービスや資産を活用したキャンペーンの企画立案、実行
・グループ内の各種サービスの行動、プロファイルデータとユーザーを組み合わせての分析業務
・効果測定用のBIツールでのダッシュボード作成、KPI管理を通じたPDCA活動
（毎朝で前日の数字をBIツールで確認し、日々の改善活動を行う）
・グループ内の各種サービスの行動、プロファイルデータとユーザーを組み合わせての分析業務
・効果測定用のBIツールでのダッシュボード作成、KPI管理を通じたPDCA活動
（毎朝で前日の数字をBIツールで確認し、日々の改善活動を行う）
求める経験 / スキル
【必須要件】
・顧客獲得に関わるマーケティング経験3年以上
・以下いずれかの経験
SQL、Python、VBA等での大容量データの集計分析経験（数十万レコード～）
またはDOMOやTableauなどのBIツールのカスタマイズ経験（ETLで構築が可能）
【歓迎要件 】
・英語力
・複数事業を展開している企業でのシナジー発揮に向けた業務経験
・SQL、Pythonを活用したデータ分析経験
・ダッシュボードの構築経験
・顧客獲得に関わるマーケティング経験3年以上
・以下いずれかの経験
SQL、Python、VBA等での大容量データの集計分析経験（数十万レコード～）
またはDOMOやTableauなどのBIツールのカスタマイズ経験（ETLで構築が可能）
【歓迎要件 】
・英語力
・複数事業を展開している企業でのシナジー発揮に向けた業務経験
・SQL、Pythonを活用したデータ分析経験
・ダッシュボードの構築経験
勤務地
東京都
想定年収
550 万円 ~ 850 万円
株式会社フェズ
仕事内容
◾️業務内容：クリエイティブを武器に「事業」をグロースさせる
• 大手メーカーへのダイレクトな企画・提案
代理店任せではなく、ナショナルクライアントと直接対峙。
事業課題を解決するために「店頭で何を伝えるべきか」をゼロベースで企画・提案します。
• データドリブンな制作ディレクション
作って終わりではない。配信結果（購買データ）という「答え」をもとに制作チームを指揮。
成果が出るまで徹底的に改善を繰り返す、こだわりのある進行管理を行います。
• 急成長事業の組織・仕組みづくり
制作フローの構築や商品開発など、事業拡大（1→10フェーズ）に必要な仕組みを自ら設計。
一クリエイターの枠を超え、事業家としての視座が養われます。
【やりがい・魅力】
・「センス」だけでなく「ロジック」で語る視点が身につく
感覚頼りの制作から脱却。購買データというファクトに基づいて「なぜこの動画なのか」を論理的に提案できる、マーケティング視点を持ったプロデューサーへと進化できます。
・受注者の枠を超え「パートナー」になれる
言われたものを作るだけの下請け業務ではありません。
メーカーや小売企業の課題に対し、クリエイティブを起点に解決策を提示する、ビジネスの上流工程から参画できます。
・クリエイターの枠を超え「組織」を創ることができる
急拡大するベンチャーの「1→10」フェーズ。
制作チームのマネジメントや業務フローの構築など、事業組織そのものをデザインする経験が得られます。
・市場の「ルールメイカー」になれる
Webとリアルが融合する「リテールメディア」はまだ黎明期。
決まった手法がない中で、あなたの作ったクリエイティブがそのまま業界のスタンダードになる可能性があります。
【現在採用している技術やツール】
社内共通：Google Workspace、Slack、notion、freee
----------------------------
▼ストアギークについて
https://storegeek.jp/
▼ WEB担当者フォーラムご紹介記事
https://webtan.impress.co.jp/e/2024/01/10/46219
▼ 【インタビュー記事】フェズ・ストアギークが解決するメーカー/小売の課題
（約5分でお読みいただけます）
https://plus.onecareer.jp/articles/509
▼ フェズについて、詳しくはこちら（2分でお読みいただけます）
https://speakerdeck.com/fezpr/recruiting-deck-202501
-----------------------------
• 大手メーカーへのダイレクトな企画・提案
代理店任せではなく、ナショナルクライアントと直接対峙。
事業課題を解決するために「店頭で何を伝えるべきか」をゼロベースで企画・提案します。
• データドリブンな制作ディレクション
作って終わりではない。配信結果（購買データ）という「答え」をもとに制作チームを指揮。
成果が出るまで徹底的に改善を繰り返す、こだわりのある進行管理を行います。
• 急成長事業の組織・仕組みづくり
制作フローの構築や商品開発など、事業拡大（1→10フェーズ）に必要な仕組みを自ら設計。
一クリエイターの枠を超え、事業家としての視座が養われます。
【やりがい・魅力】
・「センス」だけでなく「ロジック」で語る視点が身につく
感覚頼りの制作から脱却。購買データというファクトに基づいて「なぜこの動画なのか」を論理的に提案できる、マーケティング視点を持ったプロデューサーへと進化できます。
・受注者の枠を超え「パートナー」になれる
言われたものを作るだけの下請け業務ではありません。
メーカーや小売企業の課題に対し、クリエイティブを起点に解決策を提示する、ビジネスの上流工程から参画できます。
・クリエイターの枠を超え「組織」を創ることができる
急拡大するベンチャーの「1→10」フェーズ。
制作チームのマネジメントや業務フローの構築など、事業組織そのものをデザインする経験が得られます。
・市場の「ルールメイカー」になれる
Webとリアルが融合する「リテールメディア」はまだ黎明期。
決まった手法がない中で、あなたの作ったクリエイティブがそのまま業界のスタンダードになる可能性があります。
【現在採用している技術やツール】
社内共通：Google Workspace、Slack、notion、freee
----------------------------
▼ストアギークについて
https://storegeek.jp/
▼ WEB担当者フォーラムご紹介記事
https://webtan.impress.co.jp/e/2024/01/10/46219
▼ 【インタビュー記事】フェズ・ストアギークが解決するメーカー/小売の課題
（約5分でお読みいただけます）
https://plus.onecareer.jp/articles/509
▼ フェズについて、詳しくはこちら（2分でお読みいただけます）
https://speakerdeck.com/fezpr/recruiting-deck-202501
-----------------------------
求める経験 / スキル
【必須スキル】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・広告業界のクリエイティブ制作進行経験1年以上（バナー、動画、WEBは問いません）
・広告代理店/販促企画会社、制作会社でのクライアント折衝経験2年以上
【歓迎スキル】
以下いずれかに1つでも当てはまる方は尚歓迎いたします。
・大手消費財メーカー（日用品、化粧品、医薬品）への提案業務経験
・メディア関連サービスの新規事業開発経験
・サイネージメディアビジネスの業務経験
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・広告業界のクリエイティブ制作進行経験1年以上（バナー、動画、WEBは問いません）
・広告代理店/販促企画会社、制作会社でのクライアント折衝経験2年以上
【歓迎スキル】
以下いずれかに1つでも当てはまる方は尚歓迎いたします。
・大手消費財メーカー（日用品、化粧品、医薬品）への提案業務経験
・メディア関連サービスの新規事業開発経験
・サイネージメディアビジネスの業務経験
従業員数
118名
（2025年3月1日現在）
勤務地
東京都
想定年収
451 万円 ~ 820 万円
従業員数
118名
（2025年3月1日現在）
仕事内容
Eコマース業界は近年目覚ましい成長を遂げ、大手インターネット企業の間で熱い争いが繰り広げられています。TikTokは世界中に数百万人のロイヤルユーザーを抱えており、ユーザーに全く新しいより良いEコマース体験を提供する理想的なプラットフォームであると確信しています。TikTokでは、情熱的で才能のある人材を募集しています。当社の製品および運営チームに加わり、革新的で安全、そしてユーザーにとって直感的なEコマース・エコシステムを一緒に構築しましょう。TikTokでEコマースの未来を一緒に切り開きましょう。
■業務内容:
・事業の更なる拡大を目指し、長期的な戦略の立案と財務分析を担います。
・ 業界のネットワークとナレッジ共有を通じて、事業を拡大していくことが求められます。
・事業のカテゴリとサブカテゴリをマッピングし、セグメント毎の優先順位を付けて関係部署と連携します。
・主要なブランドパートナーを優先的に開拓します。クライアントのオンボーディングから経営全般に携わり、売り上げの維持と成長をサポートします。（例：事業計画、クリエイターとのマッチング、新規Eコマース事業の啓発、ノウハウの共有など）
・部署横断的なコラボレーションを通じて、ライブやショート動画の強みを活かしたブランドの更なる成長に貢献していくことを目指します。
・経営陣の意思決定をサポートし、革新的なデジタルシフトの導入を促します。
・多様な課題の解決や、新しいソリューションの提案、業界全体にとっても利益となるような問題解決能力が求められます。
・キャンペーンの立案、プロダクトのローンチ、マーケティング等の内部横断的なプロジェクトをリードします。
■カテゴリー
・Fashion & Beauty
・3C & Home
・FMCG
■業務内容:
・事業の更なる拡大を目指し、長期的な戦略の立案と財務分析を担います。
・ 業界のネットワークとナレッジ共有を通じて、事業を拡大していくことが求められます。
・事業のカテゴリとサブカテゴリをマッピングし、セグメント毎の優先順位を付けて関係部署と連携します。
・主要なブランドパートナーを優先的に開拓します。クライアントのオンボーディングから経営全般に携わり、売り上げの維持と成長をサポートします。（例：事業計画、クリエイターとのマッチング、新規Eコマース事業の啓発、ノウハウの共有など）
・部署横断的なコラボレーションを通じて、ライブやショート動画の強みを活かしたブランドの更なる成長に貢献していくことを目指します。
・経営陣の意思決定をサポートし、革新的なデジタルシフトの導入を促します。
・多様な課題の解決や、新しいソリューションの提案、業界全体にとっても利益となるような問題解決能力が求められます。
・キャンペーンの立案、プロダクトのローンチ、マーケティング等の内部横断的なプロジェクトをリードします。
■カテゴリー
・Fashion & Beauty
・3C & Home
・FMCG
求める経験 / スキル
必要な条件/経験:
・ 成長意欲が高く、自発的に行動し、パートナーとの関係を維持・発展させる能力を持つ方
・コミュニケーション力、交渉力、論理的思考力、および分析力に優れた方
・変化に応じて柔軟に対応できる方
・ビジネスをリードしてきた信頼できる仕事の成果のある方。
・ ソーシャルコマース、コンテンツマーケティング、KOL（キーオピニオンリーダー）などの経験、もしくは理解のある方
あれば、尚
・日本の関連業界に関する豊富な知識を持ち、消費者のニーズを理解し、デジタルシフトに積極的に参加されている方。
・主要アカウントの管理および複数のチームを統括した経験がある方。
・ECプラットフォームでの実務経験がある方
・多様性、多文化を跨いで仕事の経験がある方。
・ 成長意欲が高く、自発的に行動し、パートナーとの関係を維持・発展させる能力を持つ方
・コミュニケーション力、交渉力、論理的思考力、および分析力に優れた方
・変化に応じて柔軟に対応できる方
・ビジネスをリードしてきた信頼できる仕事の成果のある方。
・ ソーシャルコマース、コンテンツマーケティング、KOL（キーオピニオンリーダー）などの経験、もしくは理解のある方
あれば、尚
・日本の関連業界に関する豊富な知識を持ち、消費者のニーズを理解し、デジタルシフトに積極的に参加されている方。
・主要アカウントの管理および複数のチームを統括した経験がある方。
・ECプラットフォームでの実務経験がある方
・多様性、多文化を跨いで仕事の経験がある方。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 2,500 万円
従業員数
800名
Bytedance株式会社
仕事内容
About the Team
The livestream industry has seen tremendous growth in recent years and has become the next growth driver for TikTok global business. It also brings great joy to users globally and it creates a new channel for our creators to show themselves.
Specifically, you will:
- Partner with your assigned business unit and ensure a deep understanding of business strategy and implement high-quality HR practices within the team;
- Consult with line management and provide HR guidance when appropriate, including talent development, performance management, and employee relations;
- Proactively assess team and employee development needs, make recommendations, and implement appropriate solutions;
- Manage employee disciplinary issues and advise business leaders on how to manage each case;
- Integrate and partner with HR colleagues in the Learning & Development, Compensation & Benefits, HR operations, and other HR teams to implement solutions;
- Drive employee engagement agenda for the employees in your business unit(s);
- Plan and implement organizational culture activities.
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
■チームについて
ライブ配信業界は近年、飛躍的な成長を遂げており、TikTokのグローバルビジネスにおける次なる成長の原動力となっています。また、世界中のユーザーに大きな喜びをもたらすとともに、クリエイターが自分自身を表現するための新たな場を提供しています。
■具体的には、以下の業務を担当していただきます：
・担当する事業部門と連携し、事業戦略を深く理解した上で、チーム内に質の高い人事実務を定着させること；
・ライン管理職と協議し、人材開発、業績管理、労使関係などについて、必要に応じて人事面での助言を行うこと；
・チームおよび従業員の開発ニーズを積極的に把握し、提言を行い、適切な解決策を実行すること；
・従業員の懲戒事案を管理し、各事案の対応方法について事業部門のリーダーに助言すること；
・学習・開発、報酬・福利厚生、人事オペレーション、その他の人事チームと連携・協力し、解決策を実行します；
・担当事業部門の従業員を対象に、エンゲージメント向上に向けた取り組みを推進します；
・組織文化向上のための活動を企画・実施します。
The livestream industry has seen tremendous growth in recent years and has become the next growth driver for TikTok global business. It also brings great joy to users globally and it creates a new channel for our creators to show themselves.
Specifically, you will:
- Partner with your assigned business unit and ensure a deep understanding of business strategy and implement high-quality HR practices within the team;
- Consult with line management and provide HR guidance when appropriate, including talent development, performance management, and employee relations;
- Proactively assess team and employee development needs, make recommendations, and implement appropriate solutions;
- Manage employee disciplinary issues and advise business leaders on how to manage each case;
- Integrate and partner with HR colleagues in the Learning & Development, Compensation & Benefits, HR operations, and other HR teams to implement solutions;
- Drive employee engagement agenda for the employees in your business unit(s);
- Plan and implement organizational culture activities.
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■チームについて
ライブ配信業界は近年、飛躍的な成長を遂げており、TikTokのグローバルビジネスにおける次なる成長の原動力となっています。また、世界中のユーザーに大きな喜びをもたらすとともに、クリエイターが自分自身を表現するための新たな場を提供しています。
■具体的には、以下の業務を担当していただきます：
・担当する事業部門と連携し、事業戦略を深く理解した上で、チーム内に質の高い人事実務を定着させること；
・ライン管理職と協議し、人材開発、業績管理、労使関係などについて、必要に応じて人事面での助言を行うこと；
・チームおよび従業員の開発ニーズを積極的に把握し、提言を行い、適切な解決策を実行すること；
・従業員の懲戒事案を管理し、各事案の対応方法について事業部門のリーダーに助言すること；
・学習・開発、報酬・福利厚生、人事オペレーション、その他の人事チームと連携・協力し、解決策を実行します；
・担当事業部門の従業員を対象に、エンゲージメント向上に向けた取り組みを推進します；
・組織文化向上のための活動を企画・実施します。
求める経験 / スキル
・人事部門において、ジェネラリスト、チームリーダー、ビジネスパートナー、または人材コンサルタントとして5年以上の経験があること；
・ 日本市場向けのサポート業務において、HRビジネスパートナーとして1年以上の経験があること；
・英語での会話および文書作成に堪能であること；
・ 組織のあらゆる階層において、影響力を発揮し、変革を推進し、効果的にコミュニケーションを図り、現状に挑むことができる、優れた関係構築能力を有すること；
・ 不確実な状況にも柔軟に対応でき、データや洞察を活用して思慮深い判断を下し、適切な意思決定を行う能力を有すること；
・人材の継続的な育成と支援を通じてビジネスを成長させるための、深いビジネスセンスを有すること。
【歓迎要件】
テクノロジー業界での勤務経験、または同業界のサポート経験があることが望ましい。
・ 日本市場向けのサポート業務において、HRビジネスパートナーとして1年以上の経験があること；
・英語での会話および文書作成に堪能であること；
・ 組織のあらゆる階層において、影響力を発揮し、変革を推進し、効果的にコミュニケーションを図り、現状に挑むことができる、優れた関係構築能力を有すること；
・ 不確実な状況にも柔軟に対応でき、データや洞察を活用して思慮深い判断を下し、適切な意思決定を行う能力を有すること；
・人材の継続的な育成と支援を通じてビジネスを成長させるための、深いビジネスセンスを有すること。
【歓迎要件】
テクノロジー業界での勤務経験、または同業界のサポート経験があることが望ましい。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
800名
株式会社SODA
仕事内容
スニーカーカテゴリーで築いたプラットフォームを基盤に、中期成長の最重要テーマとして
アパレルカテゴリーの拡大を位置付けています。
インポート、ドメスティック、ストリート、ラグジュアリーまで幅広いブランドが流通する一方で、
トレンドを起点とした販促設計・キャンペーン設計はまだ余地を多く残しています。
本ポジションでは、アパレル領域における「ブランド／スタイル別のトレンド把握」「販促カレンダー策定」
「キャンペーン企画・実行」「LPディレクション」を一気通貫で担っていただく、
トレンドグロースチームのメンバーを募集します。
MD・バイヤー的な目線でアイテムを見極めながら、データを用いて顧客行動を設計し、
施策として届けていく役割をお任せします。
【お任せしたい業務内容】
＜ブランド／スタイル別のトレンド把握と販促カレンダー策定＞
-国内外のファッショントレンドリサーチ（コレクション、ファッションウィーク、SNS、
ストリート、海外メディア等）
-ブランド／スタイル別のトレンド整理、注目アイテム・スタイリングの抽出
-二次流通市場におけるブランド別の取引動向モニタリング
-月次／四半期での販促カレンダー策定、シーズンテーマ設計
-バイイング・出店ブランド側との情報連携、新作・話題アイテムの仕入れ動向把握
＜キャンペーンプランニング（ターゲット／対象アイテム／スキーム設計）＞
-ターゲット顧客セグメント（初回／既存／休眠／高LTV等）に応じた施策設計
-対象ブランド・アイテムの選定、出品サイドとの在庫連携
-抽選クーポン、シークレットクーポン、Weekly Drop、プレゼント企画等のスキーム開発
-BUYサイド（購入促進）／SELLサイド（出品促進）両面でのキャンペーン設計
-景表法・関連法令を踏まえた施策設計、法務チームとの連携
＜CPN LPのデザインチーム連携＞
-キャンペーンキービジュアル、コピー、構成案のディレクション
-LP上でのユーザー体験設計（CVR・エントリー率の最大化）
-出品体験／購入体験の両面でのUX観点での体験設計
-デザイナー・編集・写真／映像チームとの協働、トンマナ管理
＜データ分析・効果検証＞
-BigQuery／BIツールを用いたユーザー行動分析_、CPN前後KPIモニタリング
-仮説検証サイクル（プレ分析→実行→ポスト分析→学習反映）の設計と実行
-ブランド別、ターゲット別の効果分析、次回施策への反映
＜プロジェクト推進・組織連携＞
-SNS／CRM／Acquisition（デジタル・オフラインメディア）チームとの統合プランニング
-経営層・関連部門への施策報告、KPI設計、稟議推進
【企業について】
「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、
月間600万人以上が利用する国内最大級のスニーカー・トレカフリマアプリ「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」の企画・開発・運営を行なっています。
2018年の創業から3年で100億円以上の資金調達を達成し、企業評価額は530億円を超える急成長を遂げております。
出品者と購入者の間で我々が真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。
また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、BtoCのブランド公式取扱アイテムを取り扱うHYPE DROP、
トレンドのファッション・コーディネートを紹介するStyle機能、新作情報を提供するメディア、
ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、
感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。
アパレルカテゴリーの拡大を位置付けています。
インポート、ドメスティック、ストリート、ラグジュアリーまで幅広いブランドが流通する一方で、
トレンドを起点とした販促設計・キャンペーン設計はまだ余地を多く残しています。
本ポジションでは、アパレル領域における「ブランド／スタイル別のトレンド把握」「販促カレンダー策定」
「キャンペーン企画・実行」「LPディレクション」を一気通貫で担っていただく、
トレンドグロースチームのメンバーを募集します。
MD・バイヤー的な目線でアイテムを見極めながら、データを用いて顧客行動を設計し、
施策として届けていく役割をお任せします。
【お任せしたい業務内容】
＜ブランド／スタイル別のトレンド把握と販促カレンダー策定＞
-国内外のファッショントレンドリサーチ（コレクション、ファッションウィーク、SNS、
ストリート、海外メディア等）
-ブランド／スタイル別のトレンド整理、注目アイテム・スタイリングの抽出
-二次流通市場におけるブランド別の取引動向モニタリング
-月次／四半期での販促カレンダー策定、シーズンテーマ設計
-バイイング・出店ブランド側との情報連携、新作・話題アイテムの仕入れ動向把握
＜キャンペーンプランニング（ターゲット／対象アイテム／スキーム設計）＞
-ターゲット顧客セグメント（初回／既存／休眠／高LTV等）に応じた施策設計
-対象ブランド・アイテムの選定、出品サイドとの在庫連携
-抽選クーポン、シークレットクーポン、Weekly Drop、プレゼント企画等のスキーム開発
-BUYサイド（購入促進）／SELLサイド（出品促進）両面でのキャンペーン設計
-景表法・関連法令を踏まえた施策設計、法務チームとの連携
＜CPN LPのデザインチーム連携＞
-キャンペーンキービジュアル、コピー、構成案のディレクション
-LP上でのユーザー体験設計（CVR・エントリー率の最大化）
-出品体験／購入体験の両面でのUX観点での体験設計
-デザイナー・編集・写真／映像チームとの協働、トンマナ管理
＜データ分析・効果検証＞
-BigQuery／BIツールを用いたユーザー行動分析_、CPN前後KPIモニタリング
-仮説検証サイクル（プレ分析→実行→ポスト分析→学習反映）の設計と実行
-ブランド別、ターゲット別の効果分析、次回施策への反映
＜プロジェクト推進・組織連携＞
-SNS／CRM／Acquisition（デジタル・オフラインメディア）チームとの統合プランニング
-経営層・関連部門への施策報告、KPI設計、稟議推進
【企業について】
「世界中が熱狂する次のマーケットプレイスをつくる」をミッションに、
月間600万人以上が利用する国内最大級のスニーカー・トレカフリマアプリ「SNKRDUNK（スニーカーダンク）」の企画・開発・運営を行なっています。
2018年の創業から3年で100億円以上の資金調達を達成し、企業評価額は530億円を超える急成長を遂げております。
出品者と購入者の間で我々が真贋鑑定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購入できるマーケットプレイスを実現しています。
また、アプリ内ではCtoCのマーケットプレイスのみならず、BtoCのブランド公式取扱アイテムを取り扱うHYPE DROP、
トレンドのファッション・コーディネートを紹介するStyle機能、新作情報を提供するメディア、
ストリートカルチャーに特化した国内唯一のSNSコミュニティなど様々な機能を備えており、
感度が高いユーザー様に向けて有益な情報とコミュニケーション機会を提供しています。
求める経験 / スキル
＜必須条件＞
・toC事業におけるマーケティング、販促企画、商品企画／MDのいずれかの実務経験3年以上
・定量データに基づいた仮説検証・PDCAサイクルの実行能力
・Excel、BIツール、広告管理画面等を用いた数値分析経験
・ファッション・アパレル・スニーカー文化への深い関心と理解
＜歓迎要件＞
・アパレル／ファッション業界での実務経験
（ブランド、小売、EC、メディア、商社、PR、SCいずれか）
・MD／バイヤー、販促企画、ブランドマネジメント、カテゴリーマネジメントでの経験
・ラグジュアリー／ドメスティック／インポート／ストリート等、
複数領域のブランド・商材に関する理解
・大規模EC／マーケットプレイスでのカテゴリー運営、販促設計の経験
・二次流通市場（リユース、リセール、ヴィンテージ等）に関する知見
・SQL／BigQuery等を用いたデータ抽出・分析経験
・CRMツール（Braze／Repro等）やMAツールとの連携経験
・LP制作ディレクション、クリエイティブ制作ディレクション経験
・P&L管理、予算策定、ROI／ROAS管理の経験
＜求める人物像＞
・SODA及びSNKRDUNKが掲げるミッションへの共感
・ファッション・アパレル文化への深い愛着と、業界変革への熱意
・数字（定量）と感性（定性）の両方を行き来して意思決定ができる方
・「企画して終わり」ではなく、顧客の購買・体験まで責任を持てる視座
・社内外問わず円滑にコミュニケーション・調整ができる方
・向上心高く、変化する環境に前向きに向き合える方
・個人ではなくチーム・事業の成長を第一に考えられる方
・toC事業におけるマーケティング、販促企画、商品企画／MDのいずれかの実務経験3年以上
・定量データに基づいた仮説検証・PDCAサイクルの実行能力
・Excel、BIツール、広告管理画面等を用いた数値分析経験
・ファッション・アパレル・スニーカー文化への深い関心と理解
＜歓迎要件＞
・アパレル／ファッション業界での実務経験
（ブランド、小売、EC、メディア、商社、PR、SCいずれか）
・MD／バイヤー、販促企画、ブランドマネジメント、カテゴリーマネジメントでの経験
・ラグジュアリー／ドメスティック／インポート／ストリート等、
複数領域のブランド・商材に関する理解
・大規模EC／マーケットプレイスでのカテゴリー運営、販促設計の経験
・二次流通市場（リユース、リセール、ヴィンテージ等）に関する知見
・SQL／BigQuery等を用いたデータ抽出・分析経験
・CRMツール（Braze／Repro等）やMAツールとの連携経験
・LP制作ディレクション、クリエイティブ制作ディレクション経験
・P&L管理、予算策定、ROI／ROAS管理の経験
＜求める人物像＞
・SODA及びSNKRDUNKが掲げるミッションへの共感
・ファッション・アパレル文化への深い愛着と、業界変革への熱意
・数字（定量）と感性（定性）の両方を行き来して意思決定ができる方
・「企画して終わり」ではなく、顧客の購買・体験まで責任を持てる視座
・社内外問わず円滑にコミュニケーション・調整ができる方
・向上心高く、変化する環境に前向きに向き合える方
・個人ではなくチーム・事業の成長を第一に考えられる方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
Bytedance株式会社
仕事内容
■TikTok e-Commerce
The e-commerce industry has seen tremendous growth in recent years and has become a hotly contested space amongst leading Internet companies, and its future growth cannot be underestimated. With millions of loyal users globally, we believe TikTok is an ideal platform to deliver a brand new and better e-commerce experience to our users. We are looking for passionate and talented people to join our product and operations team, together we can build an e-commerce ecosystem that is innovative, secure, and intuitive for our users. Join us as we drive the future of e-commerce here at TikTok.
■Team
Governance and Experience is a global team aiming to build a safe and trustworthy platform for not only users, but also partners. We value user experience and work on policies, rules, products and systems to ensure quality. We are looking for passionate talents to join us, thus together we can build a commerce ecosystem that is innovative, secure and intuitive for our users.
■Responsibilities
The Governance and Experience (GNE) team is a global organization dedicated to building a safe, compliant, and trustworthy ecosystem for all users and partners. We sit at the intersection of policy, product, and operations, ensuring that our platform remains high-quality as we scale. In Japan, we operate as an agile, startup-phase team where we balance rapid business growth with rigorous risk management and ecosystem integrity.
We are seeking an analytical and adaptable Governance Strategy & Operations professional to join our team in Tokyo. In this role, you will develop and execute strategies to ensure ecosystem quality across various domains, which may include Content, Product Listings, Creator behavior, or Seller compliance depending on the evolving needs of the business.
You will use data to identify risks, design policies from first principles, and collaborate with cross-functional partners to implement scalable solutions. You are a problem solver who can navigate ambiguity and shift focus effectively to support the team’s mission of protecting the platform.
Responsibilities:
・Policy & Strategy: Develop and iterate on data-driven policies that regulate partner behavior, product quality, and ecosystem integrity within the Japan market.
・Risk Discovery & Mitigation: Proactively analyze trends and large datasets to identify emerging risks (e.g., fraud, quality issues, or policy gaps) and design frameworks to address them.
・Operational Excellence: Build and optimize implementation processes and enforcement systems to ensure high accuracy and transparency in platform actions.
・Market Insights: Maintain a deep understanding of the Northeast Asia market, regulatory environment, and industry trends to inform localized governance strategies.
・Stakeholder Management: Act as a key point of contact for internal communications and escalations. Work closely with Legal, Product, Engineering, and Business teams to align governance goals with business growth.
・Project Leadership: Manage the end-to-end lifecycle of governance programs, from initial risk assessment and data modeling to post-launch monitoring and optimization.
・Escalation & Resolution: Investigate sensitive issues and high-level escalations, providing strategic recommendations that consider both policy compliance and business impact.
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■TikTok eコマース
eコマース業界は近年著しい成長を遂げ、大手インターネット企業間の激しい競争の場となっており、その今後の成長性は計り知れません。世界中に数百万人の熱心なユーザーを抱えるTikTokは、ユーザーにまったく新しい、より優れたeコマース体験を提供するための理想的なプラットフォームであると私たちは考えています。私たちは、情熱と才能にあふれた人材をプロダクトおよびオペレーションチームに迎え入れ、ユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なEコマースエコシステムを共に構築したいと考えています。TikTokでEコマースの未来を切り拓く私たちの一員になりませんか。
■チーム
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、ユーザーだけでなくパートナーにとっても安全で信頼できるプラットフォームの構築を目指すグローバルチームです。私たちはユーザー体験を重視し、品質を確保するためのポリシー、ルール、製品、システムに取り組んでいます。情熱を持った才能ある人材を募集しており、共にユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なコマースエコシステムを構築していきます。
■職務内容
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、すべてのユーザーとパートナーのために、安全でコンプライアンスに準拠した、信頼できるエコシステムを構築することに専念するグローバル組織です。私たちはポリシー、プロダクト、オペレーションの接点に位置し、プラットフォームの規模拡大に伴い、その品質が維持されるよう努めています。日本では、アジャイルなスタートアップ段階のチームとして活動しており、ビジネスの急速な成長と、厳格なリスク管理およびエコシステムの健全性とのバランスを図っています。
現在、東京オフィスにて、分析力と適応力に優れたガバナンス戦略・運用担当者を募集しています。この役職では、ビジネスの変化するニーズに応じて、コンテンツ、商品リスト、クリエイターの行動、販売者のコンプライアンスなど、様々な領域にわたるエコシステムの品質を確保するための戦略を策定・実行していただきます。
データを活用してリスクを特定し、第一原理に基づいてポリシーを設計し、他部門のパートナーと連携してスケーラブルなソリューションを実装していただきます。曖昧な状況でも的確に判断し、焦点を効果的に切り替えながら、プラットフォームを守るというチームの使命を支えることができる問題解決能力をお持ちの方を求めています。
具体的な職務内容：
・ポリシー・戦略：日本市場におけるパートナーの行動、製品の品質、エコシステムの健全性を規制するデータ駆動型のポリシーを策定し、継続的に改善する。
・リスクの発見と軽減：トレンドや大規模なデータセットを積極的に分析し、新たなリスク（不正、品質問題、ポリシーの不備など）を特定するとともに、それらに対処するための枠組みを設計する。
・オペレーショナル・エクセレンス：プラットフォーム上の措置において高い精度と透明性を確保するため、実施プロセスおよび執行システムを構築・最適化する。
・市場インサイト：北東アジア市場、規制環境、業界動向を深く理解し、地域に即したガバナンス戦略の策定に活かす。
・ステークホルダー管理：社内コミュニケーションおよびエスカレーションの主要な窓口として機能する。法務、プロダクト、エンジニアリング、ビジネス各チームと緊密に連携し、ガバナンス目標とビジネスの成長を整合させる。
・プロジェクトリーダーシップ：初期のリスク評価やデータモデリングから、ローンチ後のモニタリングや最適化に至るまで、ガバナンスプログラムのエンドツーエンドのライフサイクルを管理する。
・エスカレーションと解決：デリケートな問題や重大なエスカレーションを調査し、ポリシーの遵守とビジネスへの影響の両方を考慮した戦略的な提言を行う。
The e-commerce industry has seen tremendous growth in recent years and has become a hotly contested space amongst leading Internet companies, and its future growth cannot be underestimated. With millions of loyal users globally, we believe TikTok is an ideal platform to deliver a brand new and better e-commerce experience to our users. We are looking for passionate and talented people to join our product and operations team, together we can build an e-commerce ecosystem that is innovative, secure, and intuitive for our users. Join us as we drive the future of e-commerce here at TikTok.
■Team
Governance and Experience is a global team aiming to build a safe and trustworthy platform for not only users, but also partners. We value user experience and work on policies, rules, products and systems to ensure quality. We are looking for passionate talents to join us, thus together we can build a commerce ecosystem that is innovative, secure and intuitive for our users.
■Responsibilities
The Governance and Experience (GNE) team is a global organization dedicated to building a safe, compliant, and trustworthy ecosystem for all users and partners. We sit at the intersection of policy, product, and operations, ensuring that our platform remains high-quality as we scale. In Japan, we operate as an agile, startup-phase team where we balance rapid business growth with rigorous risk management and ecosystem integrity.
We are seeking an analytical and adaptable Governance Strategy & Operations professional to join our team in Tokyo. In this role, you will develop and execute strategies to ensure ecosystem quality across various domains, which may include Content, Product Listings, Creator behavior, or Seller compliance depending on the evolving needs of the business.
You will use data to identify risks, design policies from first principles, and collaborate with cross-functional partners to implement scalable solutions. You are a problem solver who can navigate ambiguity and shift focus effectively to support the team’s mission of protecting the platform.
Responsibilities:
・Policy & Strategy: Develop and iterate on data-driven policies that regulate partner behavior, product quality, and ecosystem integrity within the Japan market.
・Risk Discovery & Mitigation: Proactively analyze trends and large datasets to identify emerging risks (e.g., fraud, quality issues, or policy gaps) and design frameworks to address them.
・Operational Excellence: Build and optimize implementation processes and enforcement systems to ensure high accuracy and transparency in platform actions.
・Market Insights: Maintain a deep understanding of the Northeast Asia market, regulatory environment, and industry trends to inform localized governance strategies.
・Stakeholder Management: Act as a key point of contact for internal communications and escalations. Work closely with Legal, Product, Engineering, and Business teams to align governance goals with business growth.
・Project Leadership: Manage the end-to-end lifecycle of governance programs, from initial risk assessment and data modeling to post-launch monitoring and optimization.
・Escalation & Resolution: Investigate sensitive issues and high-level escalations, providing strategic recommendations that consider both policy compliance and business impact.
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■TikTok eコマース
eコマース業界は近年著しい成長を遂げ、大手インターネット企業間の激しい競争の場となっており、その今後の成長性は計り知れません。世界中に数百万人の熱心なユーザーを抱えるTikTokは、ユーザーにまったく新しい、より優れたeコマース体験を提供するための理想的なプラットフォームであると私たちは考えています。私たちは、情熱と才能にあふれた人材をプロダクトおよびオペレーションチームに迎え入れ、ユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なEコマースエコシステムを共に構築したいと考えています。TikTokでEコマースの未来を切り拓く私たちの一員になりませんか。
■チーム
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、ユーザーだけでなくパートナーにとっても安全で信頼できるプラットフォームの構築を目指すグローバルチームです。私たちはユーザー体験を重視し、品質を確保するためのポリシー、ルール、製品、システムに取り組んでいます。情熱を持った才能ある人材を募集しており、共にユーザーにとって革新的で、安全かつ直感的なコマースエコシステムを構築していきます。
■職務内容
ガバナンス＆エクスペリエンス（GNE）チームは、すべてのユーザーとパートナーのために、安全でコンプライアンスに準拠した、信頼できるエコシステムを構築することに専念するグローバル組織です。私たちはポリシー、プロダクト、オペレーションの接点に位置し、プラットフォームの規模拡大に伴い、その品質が維持されるよう努めています。日本では、アジャイルなスタートアップ段階のチームとして活動しており、ビジネスの急速な成長と、厳格なリスク管理およびエコシステムの健全性とのバランスを図っています。
現在、東京オフィスにて、分析力と適応力に優れたガバナンス戦略・運用担当者を募集しています。この役職では、ビジネスの変化するニーズに応じて、コンテンツ、商品リスト、クリエイターの行動、販売者のコンプライアンスなど、様々な領域にわたるエコシステムの品質を確保するための戦略を策定・実行していただきます。
データを活用してリスクを特定し、第一原理に基づいてポリシーを設計し、他部門のパートナーと連携してスケーラブルなソリューションを実装していただきます。曖昧な状況でも的確に判断し、焦点を効果的に切り替えながら、プラットフォームを守るというチームの使命を支えることができる問題解決能力をお持ちの方を求めています。
具体的な職務内容：
・ポリシー・戦略：日本市場におけるパートナーの行動、製品の品質、エコシステムの健全性を規制するデータ駆動型のポリシーを策定し、継続的に改善する。
・リスクの発見と軽減：トレンドや大規模なデータセットを積極的に分析し、新たなリスク（不正、品質問題、ポリシーの不備など）を特定するとともに、それらに対処するための枠組みを設計する。
・オペレーショナル・エクセレンス：プラットフォーム上の措置において高い精度と透明性を確保するため、実施プロセスおよび執行システムを構築・最適化する。
・市場インサイト：北東アジア市場、規制環境、業界動向を深く理解し、地域に即したガバナンス戦略の策定に活かす。
・ステークホルダー管理：社内コミュニケーションおよびエスカレーションの主要な窓口として機能する。法務、プロダクト、エンジニアリング、ビジネス各チームと緊密に連携し、ガバナンス目標とビジネスの成長を整合させる。
・プロジェクトリーダーシップ：初期のリスク評価やデータモデリングから、ローンチ後のモニタリングや最適化に至るまで、ガバナンスプログラムのエンドツーエンドのライフサイクルを管理する。
・エスカレーションと解決：デリケートな問題や重大なエスカレーションを調査し、ポリシーの遵守とビジネスへの影響の両方を考慮した戦略的な提言を行う。
求める経験 / スキル
Minimum Qualifications:
1. Strong bachelor's or master's degree in fields such as Engineering, Analytics, Economics, Social Sciences, Law.
2. Experience: Professional experience in Strategy, Platform Governance, Trust & Safety, Data Analysis, Compliance, or Operations Management.
3. Analytical Skills: Demonstrated ability to analyze large datasets and use data to drive complex decision-making.
4. Communication: Strong English and Japanese communication skills (written and oral), with the ability to explain complex policy logic to diverse stakeholders.
5. Problem Solving: A "first principles" thinker who can navigate ambiguity and implement solutions swiftly in a fast-paced environment.
Preferred Qualifications
1. Familiarity with the e-commerce landscape and platform ecosystems.
2. Proven track record of managing complex projects and influencing cross-functional teams.
3. Strategic business sensitivity—the ability to balance platform safety with commercial scalability.
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■応募資格：
・工学、アナリティクス、経済学、社会科学、法学などの分野における学士号または修士号（成績優秀であること）。
・実務経験：戦略、プラットフォームガバナンス、トラスト＆セーフティ、データ分析、コンプライアンス、またはオペレーションマネジメントにおける実務経験。
・分析力：大規模なデータセットを分析し、データを活用して複雑な意思決定を推進できる実証済みの能力。
・コミュニケーション能力：英語および日本語による優れたコミュニケーション能力（文章・口頭）を有し、多様なステークホルダーに対して複雑なポリシーの論理を説明できること。
・問題解決能力：「第一原理」に基づいて思考し、曖昧な状況に対処しつつ、変化の激しい環境下で迅速に解決策を実行できること。
■歓迎要件
・ Eコマース業界の動向およびプラットフォームのエコシステムに関する知識。
・複雑なプロジェクトの管理および部門横断的なチームへの影響力行使における実績。
・戦略的なビジネス感覚——プラットフォームの安全性と商業的な拡張性のバランスを保つ能力。
1. Strong bachelor's or master's degree in fields such as Engineering, Analytics, Economics, Social Sciences, Law.
2. Experience: Professional experience in Strategy, Platform Governance, Trust & Safety, Data Analysis, Compliance, or Operations Management.
3. Analytical Skills: Demonstrated ability to analyze large datasets and use data to drive complex decision-making.
4. Communication: Strong English and Japanese communication skills (written and oral), with the ability to explain complex policy logic to diverse stakeholders.
5. Problem Solving: A "first principles" thinker who can navigate ambiguity and implement solutions swiftly in a fast-paced environment.
Preferred Qualifications
1. Familiarity with the e-commerce landscape and platform ecosystems.
2. Proven track record of managing complex projects and influencing cross-functional teams.
3. Strategic business sensitivity—the ability to balance platform safety with commercial scalability.
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■応募資格：
・工学、アナリティクス、経済学、社会科学、法学などの分野における学士号または修士号（成績優秀であること）。
・実務経験：戦略、プラットフォームガバナンス、トラスト＆セーフティ、データ分析、コンプライアンス、またはオペレーションマネジメントにおける実務経験。
・分析力：大規模なデータセットを分析し、データを活用して複雑な意思決定を推進できる実証済みの能力。
・コミュニケーション能力：英語および日本語による優れたコミュニケーション能力（文章・口頭）を有し、多様なステークホルダーに対して複雑なポリシーの論理を説明できること。
・問題解決能力：「第一原理」に基づいて思考し、曖昧な状況に対処しつつ、変化の激しい環境下で迅速に解決策を実行できること。
■歓迎要件
・ Eコマース業界の動向およびプラットフォームのエコシステムに関する知識。
・複雑なプロジェクトの管理および部門横断的なチームへの影響力行使における実績。
・戦略的なビジネス感覚——プラットフォームの安全性と商業的な拡張性のバランスを保つ能力。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
800名
ミガロホールディングス株式会社
仕事内容
■業務内容
マーケティング部門のメンバーまたは、リーダー候補としてグループ会社のマーケティング全般をお任せします。
■具体的な業務内容
・全社マーケティング戦略に基づいた各種施策の検討と実行のリード
・運用型広告のパフォーマンス管理
・媒体運用業務のリード
・広告配信のクリエイティブのディレクション業務
・マーケティングチームの業務リードおよびチームマネジメント
ミガロHD：https://www.migalo.co.jp/
DXYZ：https://dxyz.co.jp/
プロパティエージェント：https://www.propertyagent.co.jp/
■会社の特徴・社⾵：
2023年10月に、実質的前身であるプロパティエージェント株式会社(東証プライム)がホールディングス化し、ミガロホールディングス株式会社として東証プライムに新規上場しました。デジタルとリアルの融合で新たな価値を想像し、社会の課題解決に貢献する、を企業理念として、最近ではDX領域に注力し、DX推進事業は、毎期200%近い成長をしているグループです。
また、主要事業であるDX不動産事業も堅調に推移しており、旧態依然の不動産業をDXで生産性向上し、こちらも成長を維持しています。
グループ全体として、前期まで創業以来の20期連続増収増益を達成しており2024年3⽉期は売上高400億円超え、順調に事業は進捗しています。
今後、競合他社には真似できない独自のポジションを確立していくブランド戦略で、市場における存在感を高め、イメージを変えるような存在になっていくことを目指しています。
和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションをとりながら業務を進めることができており、非常にアットホームな職場環境です。基本的に仕事のペースや方法も各自に一任されており、その分自身で責任を持って主体的に仕事を進め、ただメリハリを持って仕事をするのがポリシーであるため、飲み会やプライベートでは思い切り楽しんでいます。
マーケティング部門のメンバーまたは、リーダー候補としてグループ会社のマーケティング全般をお任せします。
■具体的な業務内容
・全社マーケティング戦略に基づいた各種施策の検討と実行のリード
・運用型広告のパフォーマンス管理
・媒体運用業務のリード
・広告配信のクリエイティブのディレクション業務
・マーケティングチームの業務リードおよびチームマネジメント
ミガロHD：https://www.migalo.co.jp/
DXYZ：https://dxyz.co.jp/
プロパティエージェント：https://www.propertyagent.co.jp/
■会社の特徴・社⾵：
2023年10月に、実質的前身であるプロパティエージェント株式会社(東証プライム)がホールディングス化し、ミガロホールディングス株式会社として東証プライムに新規上場しました。デジタルとリアルの融合で新たな価値を想像し、社会の課題解決に貢献する、を企業理念として、最近ではDX領域に注力し、DX推進事業は、毎期200%近い成長をしているグループです。
また、主要事業であるDX不動産事業も堅調に推移しており、旧態依然の不動産業をDXで生産性向上し、こちらも成長を維持しています。
グループ全体として、前期まで創業以来の20期連続増収増益を達成しており2024年3⽉期は売上高400億円超え、順調に事業は進捗しています。
今後、競合他社には真似できない独自のポジションを確立していくブランド戦略で、市場における存在感を高め、イメージを変えるような存在になっていくことを目指しています。
和気藹々とした雰囲気でコミュニケーションをとりながら業務を進めることができており、非常にアットホームな職場環境です。基本的に仕事のペースや方法も各自に一任されており、その分自身で責任を持って主体的に仕事を進め、ただメリハリを持って仕事をするのがポリシーであるため、飲み会やプライベートでは思い切り楽しんでいます。
求める経験 / スキル
＜応募資格/応募条件＞
■必須要件以下のいずれかの経験がある方
・デジタル広告の運用経験
・WEBやアプリ制作のプロジェクトマネージャー経験
■歓迎要件
・デジタル広告会社、WEB制作会社での経験
<求める人物像>:
周囲と積極的にコミュニケーションを取れる方
新しいことへ積極的に取り組むことができる方
■必須要件以下のいずれかの経験がある方
・デジタル広告の運用経験
・WEBやアプリ制作のプロジェクトマネージャー経験
■歓迎要件
・デジタル広告会社、WEB制作会社での経験
<求める人物像>:
周囲と積極的にコミュニケーションを取れる方
新しいことへ積極的に取り組むことができる方
従業員数
381名
（連結 2025年3月現在）
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
381名
（連結 2025年3月現在）
レバレジーズ株式会社
仕事内容
■詳細
レバレジーズグループが運営する各サービスブランドのプロモーション・ブランディング領域における、ブランド戦略・メディアプランニングを主軸とした各種業務をお任せいたします。
・経営層とすり合わせながら、ブランド年間戦略の策定と実行
└定量/定性の市場調査とブリーフィング、年間ブランド投資予算の確保、KGIやKPIの管理と改善施策の立案・実行、経営層への各種提案など
・マス、WEBなどあらゆる媒体を活用したメディアプランの策定と発注
└CM撮影の場合は撮影立会など含める
・タレントのキャスティングや各種コスト管理
・コミュニケーション戦略の立案と遂行、改善提案
・プロジェクト全体の制作進行・品質管理 ・ブランドマネジメント体制の構築と品質水準の底上げ
マーケターや他職種と連携しながら、弊社サービスとカスタマーの間のコミュニケーションをディレクションしていただきます。
各種施策の企画立案・制作・改善までの一連のプロセスをお任せできる方を募集しております。
◎使用ツール
・Google Analytics
・Google Tag Manager
・Google keyword Planner
・Optimizely
・Google Sheets
・Google Slides
・Google documents
・Google Search Console
・Survey Monkey
・Figma
・User Insight
・Similar web
・Slack
・Tableau
・WEBの各種広告管理画面および管理画面上の機能
■当ポジションの魅力
・〈ブランディング〉を強化し続けている急成長期の組織で、戦略策定だけではなく実行と改善まで、社内で最大レベルの幅広い領域経験が積める
・投資規模が全社で最大領域であるが故に、経営層への提案や戦略に関する会話をする機会が頻繁にあり、経営目線での知見や考えや視座を持つことができる
・オールインハウス組織のため横、断的にエンジニアやデザイナーなど他職種と情報連携することができ、自身が遂行した各戦略が他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる
■担当領域について
グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。
【エンジニア向け人材事業】
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。
利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック：https://levtech.jp/
・teratail：https://teratail.com/
【メディカル、介護向け人材事業】
業界トップクラスの売上規模です。
よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・レバウェル：https://levwell.jp/
・レバウェル看護：https://kango-oshigoto.jp/
・レバウェル介護：https://job.kiracare.jp/
【若年層向け人材事業】
新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。
・ハタラクティブ：https://hataractive.jp/
【新卒向け人材事業】
新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。
・キャリアチケット：https://careerticket.jp/
【海外事業】
海外へ挑戦する人々を後押しし、世界中の就労問題を解決しています。
・WeXpats：https://we-xpats.com/ja/job/as/jp/
【オンライン診療事業】
オンライン診療のプラットフォームサービスとして、安全な診療体験の提供と、医療機関の生産性向上に取り組んでいます。
・レバクリ：https://levcli.jp/
レバレジーズグループが運営する各サービスブランドのプロモーション・ブランディング領域における、ブランド戦略・メディアプランニングを主軸とした各種業務をお任せいたします。
・経営層とすり合わせながら、ブランド年間戦略の策定と実行
└定量/定性の市場調査とブリーフィング、年間ブランド投資予算の確保、KGIやKPIの管理と改善施策の立案・実行、経営層への各種提案など
・マス、WEBなどあらゆる媒体を活用したメディアプランの策定と発注
└CM撮影の場合は撮影立会など含める
・タレントのキャスティングや各種コスト管理
・コミュニケーション戦略の立案と遂行、改善提案
・プロジェクト全体の制作進行・品質管理 ・ブランドマネジメント体制の構築と品質水準の底上げ
マーケターや他職種と連携しながら、弊社サービスとカスタマーの間のコミュニケーションをディレクションしていただきます。
各種施策の企画立案・制作・改善までの一連のプロセスをお任せできる方を募集しております。
◎使用ツール
・Google Analytics
・Google Tag Manager
・Google keyword Planner
・Optimizely
・Google Sheets
・Google Slides
・Google documents
・Google Search Console
・Survey Monkey
・Figma
・User Insight
・Similar web
・Slack
・Tableau
・WEBの各種広告管理画面および管理画面上の機能
■当ポジションの魅力
・〈ブランディング〉を強化し続けている急成長期の組織で、戦略策定だけではなく実行と改善まで、社内で最大レベルの幅広い領域経験が積める
・投資規模が全社で最大領域であるが故に、経営層への提案や戦略に関する会話をする機会が頻繁にあり、経営目線での知見や考えや視座を持つことができる
・オールインハウス組織のため横、断的にエンジニアやデザイナーなど他職種と情報連携することができ、自身が遂行した各戦略が他者貢献・事業貢献を果たすところまで追求することができる
■担当領域について
グループ全体で40を超えるサービスブランドが存在しており、以下は代表的なブランドです。
【エンジニア向け人材事業】
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。
利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック：https://levtech.jp/
・teratail：https://teratail.com/
【メディカル、介護向け人材事業】
業界トップクラスの売上規模です。
よりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・レバウェル：https://levwell.jp/
・レバウェル看護：https://kango-oshigoto.jp/
・レバウェル介護：https://job.kiracare.jp/
【若年層向け人材事業】
新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。
・ハタラクティブ：https://hataractive.jp/
【新卒向け人材事業】
新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。
・キャリアチケット：https://careerticket.jp/
【海外事業】
海外へ挑戦する人々を後押しし、世界中の就労問題を解決しています。
・WeXpats：https://we-xpats.com/ja/job/as/jp/
【オンライン診療事業】
オンライン診療のプラットフォームサービスとして、安全な診療体験の提供と、医療機関の生産性向上に取り組んでいます。
・レバクリ：https://levcli.jp/
求める経験 / スキル
■必須要件
・ブランド戦略の立案、提案、実行経験
・オリエンペーパー/ブリーフ策定および事業戦略への理解と要件整理
・広告代理店とのコミュニケーション経験もしくは広告代理店の社員としてクライアントとのコミュニケーション経験
■歓迎要件
・ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディングおよびプロモーション経験
・育成およびチーミング経験
・WEB広告の運用経験
・マスやWEBなど様々な広告媒体に触れメディアプランニングをされたご経験
■求める人物像
・何事も前向きにとらえて業務に取り組める方
・他者を理解し積極的に関係構築ができる方
・変化し続けることをポジティブに楽しめる方
・ブランド戦略の立案、提案、実行経験
・オリエンペーパー/ブリーフ策定および事業戦略への理解と要件整理
・広告代理店とのコミュニケーション経験もしくは広告代理店の社員としてクライアントとのコミュニケーション経験
■歓迎要件
・ナショナルクライアントや大規模サービスのブランディングおよびプロモーション経験
・育成およびチーミング経験
・WEB広告の運用経験
・マスやWEBなど様々な広告媒体に触れメディアプランニングをされたご経験
■求める人物像
・何事も前向きにとらえて業務に取り組める方
・他者を理解し積極的に関係構築ができる方
・変化し続けることをポジティブに楽しめる方
従業員数
4,264名
（2026年4月）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
4,264名
（2026年4月）
デジタルアーツ株式会社
仕事内容
当社はセキュリティソフトウェアメーカーとして、より便利で快適、かつ安全なインターネット環境を提供するため、「常に進化し続けるプロダクト」の開発に取り組んでいます。市場のニーズに応えるITインフラ製品の中でも、当社ソフトウェアは特に注目度が高く、業界において大きな存在感を発揮しています。
私たちは、要件定義から開発・リリースまでを一貫して自社内で行い、スピード感を持って新機能追加や性能改善を推進しています。国産初のWebフィルタリングソフトウェアベンダーとして、創業以来30年以上にわたり、日本企業や官公庁のセキュリティを支え続けてきた実績があります。
加えて当社は、国内Webフィルタリング市場で55.5%のシェアを誇り（2023年度実績）、公共・教育分野では約95%の教育委員会に導入されるなど、国産セキュリティのリーディングカンパニーとして社会基盤を支えています。今後は新製品「Z-FILTER」によるゼロトラスト市場参入や生成AI対応といった成長ドライバーを背景に、さらなる飛躍を目指しています。
■仕事概要
当社のプロダクトマーケティングは、営業・開発・法務・プロモーションなどと連携しながら、製品に関わるすべての戦略をリードしプロダクトを牽引する、事業の要となる極めて重要な役割を担っています。
本ポジションでは、当社のコンシューマ領域のセキュリティ製品（i-フィルター）のプロダクトマーケティングとして、商品企画、プロモーション、マーケティング、セールスに関する一連の流れをチームメンバー4名とともにご経験を積んでいただきます。
ただし、プロダクトマーケティング未経験の方にいきなり全てをお任せするわけではありません。最初は業界並びに製品理解を深めていただき、ご経験や強みに応じて取り組みやすい業務からスタートし、OJTを通じてチームメンバーのフォローを受けながら少しずつキャッチアップしていただくことを想定しています。
■業務詳細
コンシューマ向け製品（i-フィルターシリーズ）のプロダクトマネージャーとして、製品の商品企画、プロモーション、マーケティング、セールス全般に携わる業務を行って頂きます。
・市場動向・競合動向の調査分析
・開発部門と連携した、商品企画（ターゲット及びコンセプト設計、機能検・討、デザイン検討 等）
・製品リリースにともなう社内外のスキーム整備（受発注、サポート、商流など）
・ローンチに向けたプロモーションプラン策定
・商流ならびに新たな販売スキームの開発 など
■ミッション
プロダクトマーケティング担当として、オーナーシップをもって製品の企画・ローンチから販売まで一気通貫に見据え、売上及び収益の最大化を図ることをミッションとしています。
同時に、国産セキュリティメーカーとしての信頼性と社会的インパクトを正しく伝え、市場に新しい価値を提案することも期待されます。
■担当製品
●i-フィルター
お子様からシニアまで誰もが使える総合セキュリティソフト（toC製品）です。
ホワイト運用技術を個人向けに活用した製品で、Webサイトへのアクセス制御やWi-Fi接続時の警告、迷惑電話・アプリのブロックなど多彩な機能を搭載。スマートフォンやPCを安全に保護し、家族の見守りにも対応します。法人や官公庁での利用実績を含め、延べ1,380万人以上のユーザーに裏付けられた信頼性の高い製品です。
【過去導入事例】
パソコン：NEC、富士通、dynabook、エプソン、パナソニック、ASUS
TV・ゲーム機：BRAVIA・AQUOS・REAL・ビエラ、任天堂Wii、3DS、PSP, PS3など
プロバイダー：OCN、BIGLOBE、@nifty、ぷらら、So-netなど
※基本的には上記 i-フィルターを担当いただく予定ですが、ご志向とご経験により別のプロダクトに携わっていただく可能性もあります。
私たちは、要件定義から開発・リリースまでを一貫して自社内で行い、スピード感を持って新機能追加や性能改善を推進しています。国産初のWebフィルタリングソフトウェアベンダーとして、創業以来30年以上にわたり、日本企業や官公庁のセキュリティを支え続けてきた実績があります。
加えて当社は、国内Webフィルタリング市場で55.5%のシェアを誇り（2023年度実績）、公共・教育分野では約95%の教育委員会に導入されるなど、国産セキュリティのリーディングカンパニーとして社会基盤を支えています。今後は新製品「Z-FILTER」によるゼロトラスト市場参入や生成AI対応といった成長ドライバーを背景に、さらなる飛躍を目指しています。
■仕事概要
当社のプロダクトマーケティングは、営業・開発・法務・プロモーションなどと連携しながら、製品に関わるすべての戦略をリードしプロダクトを牽引する、事業の要となる極めて重要な役割を担っています。
本ポジションでは、当社のコンシューマ領域のセキュリティ製品（i-フィルター）のプロダクトマーケティングとして、商品企画、プロモーション、マーケティング、セールスに関する一連の流れをチームメンバー4名とともにご経験を積んでいただきます。
ただし、プロダクトマーケティング未経験の方にいきなり全てをお任せするわけではありません。最初は業界並びに製品理解を深めていただき、ご経験や強みに応じて取り組みやすい業務からスタートし、OJTを通じてチームメンバーのフォローを受けながら少しずつキャッチアップしていただくことを想定しています。
■業務詳細
コンシューマ向け製品（i-フィルターシリーズ）のプロダクトマネージャーとして、製品の商品企画、プロモーション、マーケティング、セールス全般に携わる業務を行って頂きます。
・市場動向・競合動向の調査分析
・開発部門と連携した、商品企画（ターゲット及びコンセプト設計、機能検・討、デザイン検討 等）
・製品リリースにともなう社内外のスキーム整備（受発注、サポート、商流など）
・ローンチに向けたプロモーションプラン策定
・商流ならびに新たな販売スキームの開発 など
■ミッション
プロダクトマーケティング担当として、オーナーシップをもって製品の企画・ローンチから販売まで一気通貫に見据え、売上及び収益の最大化を図ることをミッションとしています。
同時に、国産セキュリティメーカーとしての信頼性と社会的インパクトを正しく伝え、市場に新しい価値を提案することも期待されます。
■担当製品
●i-フィルター
お子様からシニアまで誰もが使える総合セキュリティソフト（toC製品）です。
ホワイト運用技術を個人向けに活用した製品で、Webサイトへのアクセス制御やWi-Fi接続時の警告、迷惑電話・アプリのブロックなど多彩な機能を搭載。スマートフォンやPCを安全に保護し、家族の見守りにも対応します。法人や官公庁での利用実績を含め、延べ1,380万人以上のユーザーに裏付けられた信頼性の高い製品です。
【過去導入事例】
パソコン：NEC、富士通、dynabook、エプソン、パナソニック、ASUS
TV・ゲーム機：BRAVIA・AQUOS・REAL・ビエラ、任天堂Wii、3DS、PSP, PS3など
プロバイダー：OCN、BIGLOBE、@nifty、ぷらら、So-netなど
※基本的には上記 i-フィルターを担当いただく予定ですが、ご志向とご経験により別のプロダクトに携わっていただく可能性もあります。
求める経験 / スキル
■必須経験
・IT/WEB業界におけるいずれかのご経験を有する方
（マーケティング、商品企画、プロダクトマネジメント、営業）
・複数部門を横断してプロジェクトを推進した経験
・大卒以上
■歓迎経験・スキル
・プロダクトもしくはマーケティングの実務経験
・製品提案資料や経営層に対する資料作成経験
・セキュリティ及びNWに対する基礎知識
・代理店営業のご経験
・IT/WEB業界におけるいずれかのご経験を有する方
（マーケティング、商品企画、プロダクトマネジメント、営業）
・複数部門を横断してプロジェクトを推進した経験
・大卒以上
■歓迎経験・スキル
・プロダクトもしくはマーケティングの実務経験
・製品提案資料や経営層に対する資料作成経験
・セキュリティ及びNWに対する基礎知識
・代理店営業のご経験
従業員数
318名
（2025年3月31日現在）
勤務地
東京都
想定年収
501 万円 ~ 806 万円
従業員数
318名
（2025年3月31日現在）
楽天グループ株式会社
仕事内容
楽天グループのデータを活用して、顧客のデジタルマーケティング全般の支援をするプロダクト開発の部門にて、データ分析によるユーザー理解に始まり、広告のプランニングやターゲット設定、配信後の効果測定に至るまで、一気通貫で支援するソリューションの開発と運用に従事しているポジションです。
特に、今後の成長ドライバーとして、非常に注目度の高い領域である「マーケティングメジャメントビジネス」を国内外のプラットフォーマーと連携しながら、業界をリードするプロダクトとして展開しています。
これらを通じて、楽天グループに新たな収益をもたらすマーケティングプロダクトの創出が私たちのミッションです。
■担当業務
・プロダクト開発／営業支援
・広告プラットフォーム企業との連携による新たな計測ソリューションの検討・導入
・楽天の保有データやAI技術を活用した、マーケティング支援ソリューションの企画・開発
・要件定義・進行管理など、プロジェクト全体のマネジメント業務
・既存プロダクトの改善提案・機能追加、および売上やKPIの管理
・他部署やマネジメント層と連携した、全社的な戦略プロジェクトの推進
・プロダクトローンチ後の営業向け研修プログラムの企画・実施サポート
20代～30代前半のメンバー中心のチームで、一人一人がプロジェクトオーナー（PIC）として、アジェンダをリードする裁量ある環境が整っています。プロジェクトマネジメントや課題解決のスキルを実践的に磨くことができます。
＜プロジェクト事例＞
2025年7月にLINEのDataCleanRoomと連携したプロダクト「R-DCR Brand Lify Survey for LINE」をリリースしました。
LINEヤフー株式会社とトレジャーデータ株式会社と提携し、LINE広告に対して、楽天インサイトのデータを掛け合わせて、効果測定に加えプロファイル分析も提供可能なプロダクトです。
このように今後もAIや楽天データを活用した新しいプロダクト開発を行っていく予定です。
＜デジタルマーケティングPDCA支援について＞
https://insight.rakuten.co.jp/digital_marketing/
特に、今後の成長ドライバーとして、非常に注目度の高い領域である「マーケティングメジャメントビジネス」を国内外のプラットフォーマーと連携しながら、業界をリードするプロダクトとして展開しています。
これらを通じて、楽天グループに新たな収益をもたらすマーケティングプロダクトの創出が私たちのミッションです。
■担当業務
・プロダクト開発／営業支援
・広告プラットフォーム企業との連携による新たな計測ソリューションの検討・導入
・楽天の保有データやAI技術を活用した、マーケティング支援ソリューションの企画・開発
・要件定義・進行管理など、プロジェクト全体のマネジメント業務
・既存プロダクトの改善提案・機能追加、および売上やKPIの管理
・他部署やマネジメント層と連携した、全社的な戦略プロジェクトの推進
・プロダクトローンチ後の営業向け研修プログラムの企画・実施サポート
20代～30代前半のメンバー中心のチームで、一人一人がプロジェクトオーナー（PIC）として、アジェンダをリードする裁量ある環境が整っています。プロジェクトマネジメントや課題解決のスキルを実践的に磨くことができます。
＜プロジェクト事例＞
2025年7月にLINEのDataCleanRoomと連携したプロダクト「R-DCR Brand Lify Survey for LINE」をリリースしました。
LINEヤフー株式会社とトレジャーデータ株式会社と提携し、LINE広告に対して、楽天インサイトのデータを掛け合わせて、効果測定に加えプロファイル分析も提供可能なプロダクトです。
このように今後もAIや楽天データを活用した新しいプロダクト開発を行っていく予定です。
＜デジタルマーケティングPDCA支援について＞
https://insight.rakuten.co.jp/digital_marketing/
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
└プロジェクトの規模に関わらず、社内外の関係者と連携しながら、コスト・スケジュールの調整、品質管理などに取り組んだ経験をお持ちの方
・仮説思考に基づく業務遂行力
└限られた情報の中でも仮説を立て、仕事の全体像を把握した上で、ゴールから逆算してプロセスを設計・実行できる方
・コミュニケーション力
└社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携し、説明や交渉を通じて合意形成を図れる方
・チャレンジ精神と当事者意識
└正解のない課題や未経験の領域に対しても主体的に取り組み、粘り強く解決に向けて行動し続けられる方
＜歓迎要件＞
下記いずれかの経験
・広告に関連する業界の営業or開発or運用の業務経験3年以上
・事業開発／企画orプロジェクトマネジメントor新規事業立ち上げ経験
・デジタルマーケティング全般に関する経験
・データ分析に基づいた意思決定の経験
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
└プロジェクトの規模に関わらず、社内外の関係者と連携しながら、コスト・スケジュールの調整、品質管理などに取り組んだ経験をお持ちの方
・仮説思考に基づく業務遂行力
└限られた情報の中でも仮説を立て、仕事の全体像を把握した上で、ゴールから逆算してプロセスを設計・実行できる方
・コミュニケーション力
└社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携し、説明や交渉を通じて合意形成を図れる方
・チャレンジ精神と当事者意識
└正解のない課題や未経験の領域に対しても主体的に取り組み、粘り強く解決に向けて行動し続けられる方
＜歓迎要件＞
下記いずれかの経験
・広告に関連する業界の営業or開発or運用の業務経験3年以上
・事業開発／企画orプロジェクトマネジメントor新規事業立ち上げ経験
・デジタルマーケティング全般に関する経験
・データ分析に基づいた意思決定の経験
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,000 万円
株式会社チョコレイト
仕事内容
【業務内容】
キャラクターグッズの企画から製造・販売までの一連の業務を担当していただきます。
・分析や市況に基づく商品計画やプロモーションの企画・実行
・自社商品の企画開発から製造、販売
・商品仕入れ先とのコスト・納期含む一連の折衝
・在庫管理や倉庫への指示・連携（在庫移動・補充・出荷）
・原価や売上等の収支管理や各種進行スケジュール管理
キャラクターグッズの企画から製造・販売までの一連の業務を担当していただきます。
・分析や市況に基づく商品計画やプロモーションの企画・実行
・自社商品の企画開発から製造、販売
・商品仕入れ先とのコスト・納期含む一連の折衝
・在庫管理や倉庫への指示・連携（在庫移動・補充・出荷）
・原価や売上等の収支管理や各種進行スケジュール管理
求める経験 / スキル
【必須スキル】
・メーカーでのキャラクター商品の企画開発経験3年以上
・製造メーカーや問屋などの仕入れ先との折衝経験のある方
【歓迎スキル】
・内部外部と円滑なコミュニケーションが取れる方
・マルチタスクが得意な方
・Illustrator／Photoshopを用いたデザイン制作業務が可能な方
・メーカーでのキャラクター商品の企画開発経験3年以上
・製造メーカーや問屋などの仕入れ先との折衝経験のある方
【歓迎スキル】
・内部外部と円滑なコミュニケーションが取れる方
・マルチタスクが得意な方
・Illustrator／Photoshopを用いたデザイン制作業務が可能な方
勤務地
東京都
想定年収
500 万円 ~ 800 万円
楽天グループ株式会社
仕事内容
楽天グループのデータを活用して、顧客のデジタルマーケティング全般の支援をするプロダクト開発の部門にて、データ分析によるユーザー理解に始まり、広告のプランニングやターゲット設定、配信後の効果測定に至るまで、一気通貫で支援するソリューションの開発と運用に従事しているポジションです。
特に、今後の成長ドライバーとして、非常に注目度の高い領域である「マーケティングメジャメントビジネス」を国内外のプラットフォーマーと連携しながら、業界をリードするプロダクトとして展開しています。
これらを通じて、楽天グループに新たな収益をもたらすマーケティングプロダクトの創出が私たちのミッションです。
＜担当業務＞
・プロダクト開発／営業支援
・広告プラットフォーム企業との連携による新たな計測ソリューションの検討・導入
・楽天の保有データやAI技術を活用した、マーケティング支援ソリューションの企画・開発
・要件定義・進行管理など、プロジェクト全体のマネジメント業務
・既存プロダクトの改善提案・機能追加、および売上やKPIの管理
・他部署やマネジメント層と連携した、全社的な戦略プロジェクトの推進
・プロダクトローンチ後の営業向け研修プログラムの企画・実施サポート
20代～30代前半のメンバー中心のチームで、一人一人がプロジェクトオーナー（PIC）として、アジェンダをリードする裁量ある環境が整っています。プロジェクトマネジメントや課題解決のスキルを実践的に磨くことができます。
＜プロジェクト事例＞
2025年7月にLINEのDataCleanRoomと連携したプロダクト「R-DCR Brand Lify Survey for LINE」をリリースしました。
LINEヤフー株式会社とトレジャーデータ株式会社と提携し、LINE広告に対して、楽天インサイトのデータを掛け合わせて、効果測定に加えプロファイル分析も提供可能なプロダクトです。
このように今後もAIや楽天データを活用した新しいプロダクト開発を行っていく予定です。
＜楽天インサイト株式会社について＞
https://insight.rakuten.co.jp/
＜デジタルマーケティングPDCA支援について＞
https://insight.rakuten.co.jp/digital_marketing/
特に、今後の成長ドライバーとして、非常に注目度の高い領域である「マーケティングメジャメントビジネス」を国内外のプラットフォーマーと連携しながら、業界をリードするプロダクトとして展開しています。
これらを通じて、楽天グループに新たな収益をもたらすマーケティングプロダクトの創出が私たちのミッションです。
＜担当業務＞
・プロダクト開発／営業支援
・広告プラットフォーム企業との連携による新たな計測ソリューションの検討・導入
・楽天の保有データやAI技術を活用した、マーケティング支援ソリューションの企画・開発
・要件定義・進行管理など、プロジェクト全体のマネジメント業務
・既存プロダクトの改善提案・機能追加、および売上やKPIの管理
・他部署やマネジメント層と連携した、全社的な戦略プロジェクトの推進
・プロダクトローンチ後の営業向け研修プログラムの企画・実施サポート
20代～30代前半のメンバー中心のチームで、一人一人がプロジェクトオーナー（PIC）として、アジェンダをリードする裁量ある環境が整っています。プロジェクトマネジメントや課題解決のスキルを実践的に磨くことができます。
＜プロジェクト事例＞
2025年7月にLINEのDataCleanRoomと連携したプロダクト「R-DCR Brand Lify Survey for LINE」をリリースしました。
LINEヤフー株式会社とトレジャーデータ株式会社と提携し、LINE広告に対して、楽天インサイトのデータを掛け合わせて、効果測定に加えプロファイル分析も提供可能なプロダクトです。
このように今後もAIや楽天データを活用した新しいプロダクト開発を行っていく予定です。
＜楽天インサイト株式会社について＞
https://insight.rakuten.co.jp/
＜デジタルマーケティングPDCA支援について＞
https://insight.rakuten.co.jp/digital_marketing/
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
└プロジェクトの規模に関わらず、社内外の関係者と連携しながら、コスト・スケジュールの調整、品質管理などに取り組んだ経験をお持ちの方
・仮説思考に基づく業務遂行力
└限られた情報の中でも仮説を立て、仕事の全体像を把握した上で、ゴールから逆算してプロセスを設計・実行できる方
・コミュニケーション力
└社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携し、説明や交渉を通じて合意形成を図れる方
・チャレンジ精神と当事者意識
└正解のない課題や未経験の領域に対しても主体的に取り組み、粘り強く解決に向けて行動し続けられる方
＜歓迎要件＞
下記いずれかの経験
・広告に関連する業界の営業or開発or運用の業務経験3年以上
・事業開発／企画orプロジェクトマネジメントor新規事業立ち上げ経験
・デジタルマーケティング全般に関する経験
・データ分析に基づいた意思決定の経験
・プロジェクトマネジメント経験3年以上
└プロジェクトの規模に関わらず、社内外の関係者と連携しながら、コスト・スケジュールの調整、品質管理などに取り組んだ経験をお持ちの方
・仮説思考に基づく業務遂行力
└限られた情報の中でも仮説を立て、仕事の全体像を把握した上で、ゴールから逆算してプロセスを設計・実行できる方
・コミュニケーション力
└社内外の多様なステークホルダーと円滑に連携し、説明や交渉を通じて合意形成を図れる方
・チャレンジ精神と当事者意識
└正解のない課題や未経験の領域に対しても主体的に取り組み、粘り強く解決に向けて行動し続けられる方
＜歓迎要件＞
下記いずれかの経験
・広告に関連する業界の営業or開発or運用の業務経験3年以上
・事業開発／企画orプロジェクトマネジメントor新規事業立ち上げ経験
・デジタルマーケティング全般に関する経験
・データ分析に基づいた意思決定の経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
オーガニックグループ株式会社
仕事内容
月に1商品以上が発案される環境の中で企画から商品化までの業務をトータルでお任せいたします。★自ら積極的にトライする方を歓迎します！
【具体的には】
◆企画製造から納品までの進行管理
◆OEM先など社外との打ち合わせ
◆OEM先の製造工程管理
【入社後について】 業務の習熟度に応じて、先輩社員によるOJT形式での指導をおこないます。
【具体的には】
◆企画製造から納品までの進行管理
◆OEM先など社外との打ち合わせ
◆OEM先の製造工程管理
【入社後について】 業務の習熟度に応じて、先輩社員によるOJT形式での指導をおこないます。
求める経験 / スキル
【必須】
・OEM・受託製造メーカーでの営業／開発経験（業種不問）
・メーカーでの商品企画・開発経験（スペック策定・進行管理・品質管理・コスト交渉を含む）
・小売・EC事業者でのPB商品企画・開発経験
【歓迎】
・化粧品・医薬品・医薬部外品に関する知識・開発経験
・治験・承認申請・薬事などの経験
・製薬企業・CROでの開発経験
【求める人物像】
・複数のプロジェクトを同時進行できる方
・チームと連携しながら主体的に動ける方
・素直に学ぶ姿勢のある方
・経営視点を持って仕事をしたい方
・スピード感を持って仕事に取り組める方
・目標にコミットできる方
・OEM・受託製造メーカーでの営業／開発経験（業種不問）
・メーカーでの商品企画・開発経験（スペック策定・進行管理・品質管理・コスト交渉を含む）
・小売・EC事業者でのPB商品企画・開発経験
【歓迎】
・化粧品・医薬品・医薬部外品に関する知識・開発経験
・治験・承認申請・薬事などの経験
・製薬企業・CROでの開発経験
【求める人物像】
・複数のプロジェクトを同時進行できる方
・チームと連携しながら主体的に動ける方
・素直に学ぶ姿勢のある方
・経営視点を持って仕事をしたい方
・スピード感を持って仕事に取り組める方
・目標にコミットできる方
従業員数
35名
（2023年6月現在（福岡事業部））
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 800 万円
従業員数
35名
（2023年6月現在（福岡事業部））
楽天グループ株式会社
仕事内容
当社が推進するデジタル広告効果検証プロダクト開発及びアライアンス推進をリードする業務です。
楽天グループの様々なデータアセットを活用し、当社ならではのユニークなプロダクト開発を行う事ができます。
また、プロダクト開発チームのマネジメントも期待しているポジションとなります。
＜担当業務＞
プロダクト／事業開発業務
・楽天内外のサービスと連携したビジネス機会の模索／リサーチ
・新規事業としての方向性、プロジェクトロードマップの策定／推進
・進行管理やスコープ定義などのプロジェクトマネジメント業務
・大手メディア企業と連携したデジタル広告効果測定スキーム構築
＜経営層へのレポート＞
・経営層とのディスカッション資料及び提案
※上記業務の中からこれまでのご経歴や適正に応じた業務をアサインさせていただく予定です。
＜仕事のやりがい＞
楽天独自のデータアセット（OMO等）を活用し、世の中に存在しないプロダクト開発に従事することができます。
また、データアセットに基づいた大手事業会社や広告代理店、コンサル企業と協業したプロダクト開発にも従事することができます。
＜デジタルマーケティングPDCA支援について＞
https://insight.rakuten.co.jp/digital_marketing/
楽天グループの様々なデータアセットを活用し、当社ならではのユニークなプロダクト開発を行う事ができます。
また、プロダクト開発チームのマネジメントも期待しているポジションとなります。
＜担当業務＞
プロダクト／事業開発業務
・楽天内外のサービスと連携したビジネス機会の模索／リサーチ
・新規事業としての方向性、プロジェクトロードマップの策定／推進
・進行管理やスコープ定義などのプロジェクトマネジメント業務
・大手メディア企業と連携したデジタル広告効果測定スキーム構築
＜経営層へのレポート＞
・経営層とのディスカッション資料及び提案
※上記業務の中からこれまでのご経歴や適正に応じた業務をアサインさせていただく予定です。
＜仕事のやりがい＞
楽天独自のデータアセット（OMO等）を活用し、世の中に存在しないプロダクト開発に従事することができます。
また、データアセットに基づいた大手事業会社や広告代理店、コンサル企業と協業したプロダクト開発にも従事することができます。
＜デジタルマーケティングPDCA支援について＞
https://insight.rakuten.co.jp/digital_marketing/
求める経験 / スキル
＜必須要件＞
・デジタル広告もしくはデジタルマーケティング業務経験（３年以上）
・プロジェクトマネジメント推進経験（３年以上）
・コミュニケーションスキル
・社内外のステークホルダーを円滑に巻き込む事ができる説明力、交渉力
＜歓迎要件＞
高いレベルのプロジェクトマネジメント力、及びマネジメント経験、特にデータ×AIでのデータドリブンマーケティングプロダクト開発を推進している為、データ及びAIに関する理解及び興味関心度が高い方を希望します。
・デジタル広告もしくはデジタルマーケティング業務経験（３年以上）
・プロジェクトマネジメント推進経験（３年以上）
・コミュニケーションスキル
・社内外のステークホルダーを円滑に巻き込む事ができる説明力、交渉力
＜歓迎要件＞
高いレベルのプロジェクトマネジメント力、及びマネジメント経験、特にデータ×AIでのデータドリブンマーケティングプロダクト開発を推進している為、データ及びAIに関する理解及び興味関心度が高い方を希望します。
勤務地
東京都
想定年収
1,000 万円 ~ 1,400 万円
カバー株式会社
仕事内容
■概要_
弊社の運営する「ホロライブプロダクション」のライセンスアウトによる二次展開を推し進めるライセンス部の部長をお任せします。
「ホロライブプロダクション」および所属タレントのIPとしての価値をより高めるため、ライセンス事業の側面からアプローチできる戦略立案から事業部の目標達成までコミットいただきます。
VTuberのIPビジネスは業界的にもまだ確立をしていないため、VTuberという特別なIPを活用した新しいビジネススキームの立案や商品企画にも取り組んでいただきます。
また、IPビジネスの新しい挑戦や事業成長のための組織構築もお任せします。ビジネス推進のための仕組化・効率化をし、新たな挑戦のできる環境づくり、メンバーの育成を通して、組織の成長に寄与いただきます。
■業務内容
・自社IP拡大のためのライセンス事業の戦略立案
・事業のモニタリング・重点課題の洗い出し・課題解決
・重点クライアントとの交渉
・社内外のステークホルダーとの折衝
・業務推進プロセスの最適化・仕組化
・メンバーの育成/モチベーション管理/チームビルディング/目標設定・評価/定期・随時フォローアップ
■オウンドメディア記事
「タレントの活動を支えながら、ファンに新しい魅力を届ける。ライセンス部部長が語るカバーのライセンスビジネスとは」
https://coveredge.cover-corp.com/list/2365
※前任のライセンス部部長です。現在はより横断的にコンテンツ横断を行う「コンテンツ横断推進室」の室長となっております。
弊社の運営する「ホロライブプロダクション」のライセンスアウトによる二次展開を推し進めるライセンス部の部長をお任せします。
「ホロライブプロダクション」および所属タレントのIPとしての価値をより高めるため、ライセンス事業の側面からアプローチできる戦略立案から事業部の目標達成までコミットいただきます。
VTuberのIPビジネスは業界的にもまだ確立をしていないため、VTuberという特別なIPを活用した新しいビジネススキームの立案や商品企画にも取り組んでいただきます。
また、IPビジネスの新しい挑戦や事業成長のための組織構築もお任せします。ビジネス推進のための仕組化・効率化をし、新たな挑戦のできる環境づくり、メンバーの育成を通して、組織の成長に寄与いただきます。
■業務内容
・自社IP拡大のためのライセンス事業の戦略立案
・事業のモニタリング・重点課題の洗い出し・課題解決
・重点クライアントとの交渉
・社内外のステークホルダーとの折衝
・業務推進プロセスの最適化・仕組化
・メンバーの育成/モチベーション管理/チームビルディング/目標設定・評価/定期・随時フォローアップ
■オウンドメディア記事
「タレントの活動を支えながら、ファンに新しい魅力を届ける。ライセンス部部長が語るカバーのライセンスビジネスとは」
https://coveredge.cover-corp.com/list/2365
※前任のライセンス部部長です。現在はより横断的にコンテンツ横断を行う「コンテンツ横断推進室」の室長となっております。
求める経験 / スキル
■必須スキル
・キャラククターライセンスビジネス領域での事業戦略立案経験
・組織マネジメント経験（5名以上）
・ライセンサーとして複数社とのライセンス提供の業務経験、もしくはライセンシーとして複数社との取引経験
・「ホロライブプロダクション」を文化に昇華していくというミッションに共感いただける方
■歓迎スキル
・数十億円規模のライセンスビジネスに携わった経験
・キャラクターグッズの企画から制作、監修、販売までの一貫した経験
・ビジネスレベルの英語力がある方
・キャラククターライセンスビジネス領域での事業戦略立案経験
・組織マネジメント経験（5名以上）
・ライセンサーとして複数社とのライセンス提供の業務経験、もしくはライセンシーとして複数社との取引経験
・「ホロライブプロダクション」を文化に昇華していくというミッションに共感いただける方
■歓迎スキル
・数十億円規模のライセンスビジネスに携わった経験
・キャラクターグッズの企画から制作、監修、販売までの一貫した経験
・ビジネスレベルの英語力がある方
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,300 万円
カバー株式会社
仕事内容
■概要
当社が運営するホロライブプロダクションのさらなる成長のために、プロダクション全体やユニット単位のプロジェクト進行設計、全体の指揮をとっていただきます。
当社プロダクションやファンの方の動向やニーズを深く理解した上で、各セクションで行っているさまざまな施策の効果を最大化するため、施策のリリースタイミングの設計、ディレクションをお任せします。
■業務内容詳細
・プロダクション効果最大化のための全体施策の設計
・配信番組企画、プロダクション企画、タレントマネージャーなどの各セクションが担当しているプロジェクト進捗確認
・プロダクション戦略に沿って各セクションマネージャーと連携して進行管理
・プロジェクト成功のための他部署連携・交渉
当社が運営するホロライブプロダクションのさらなる成長のために、プロダクション全体やユニット単位のプロジェクト進行設計、全体の指揮をとっていただきます。
当社プロダクションやファンの方の動向やニーズを深く理解した上で、各セクションで行っているさまざまな施策の効果を最大化するため、施策のリリースタイミングの設計、ディレクションをお任せします。
■業務内容詳細
・プロダクション効果最大化のための全体施策の設計
・配信番組企画、プロダクション企画、タレントマネージャーなどの各セクションが担当しているプロジェクト進捗確認
・プロダクション戦略に沿って各セクションマネージャーと連携して進行管理
・プロジェクト成功のための他部署連携・交渉
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・50名以上の中規模以上のプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・複数セクションが存在するプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・エンターテインメントコンテンツの開発・運用経験（特に運用経験を求めます）
・VTuberビジネスの知見
・マーケティングをもとに戦略設計・ディレクションをした経験
◆歓迎スキル◆
・100名以上の大型プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・Vtuber業界での実務経験
・キャラクターIPを扱うプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・YouTubeチャンネル運用経験
・コンテンツの大型施策をプロモーションと連動しながら効果の最大化を指揮した経験
・コンテンツとプロモーションの整合性をとり、効果最大化のための年間計画立案経験
・50名以上の中規模以上のプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・複数セクションが存在するプロジェクトでのプロジェクトマネジメント経験
・エンターテインメントコンテンツの開発・運用経験（特に運用経験を求めます）
・VTuberビジネスの知見
・マーケティングをもとに戦略設計・ディレクションをした経験
◆歓迎スキル◆
・100名以上の大型プロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・Vtuber業界での実務経験
・キャラクターIPを扱うプロジェクトのプロジェクトマネジメント経験
・YouTubeチャンネル運用経験
・コンテンツの大型施策をプロモーションと連動しながら効果の最大化を指揮した経験
・コンテンツとプロモーションの整合性をとり、効果最大化のための年間計画立案経験
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
800 万円 ~ 1,300 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
カバー株式会社
仕事内容
■概要
ホロライブプロダクションは、所属タレント数の増加、コンテンツの多様化、グローバル展開の加速により、更なる成長を目指しています。そのため、コンテンツの企画・制作をリードし、プロダクション全体の成長を牽引するディレクター（Mgr候補）を募集いたします。
■業務内容
チームを牽引し、具体的なコンテンツ企画の実行と管理を通じて、ブランド価値向上に貢献いただきます。また、自チームの年間計画・予算策定および進行管理を担い、ターゲットに応じたYouTube等のコンテンツ制作をリードします。
5〜15名のメンバーをマネジメントし、品質とスケジュールの両面から成果最大化を図る役割です。また、組織全体の戦略立案と実行、人材育成を含めるチームの統括を通じて、事業成長を加速させるキーパーソンです。
将来的には部門のリーダーとしてチームの統括を期待しています。
他部署や外部パートナーと連携する、社内横断型・協業型コンテンツの企画および制作推進
コンテンツ制作案件の企画進行管理（スケジュール・クオリティ・コストのバランス管理）
IPホルダーや外部クリエイターを含む多様なステークホルダーとの円滑な連携・交渉を通じたプロジェクト推進
コンテンツディレクターチームの戦略的な組織設計、個々の能力を最大限に引き出す育成、評価制度の構築
チームメンバーを巻き込みながら『ホロライブプロダクション』の成長戦略および目標を設定し、達成に向けたロードマップを策定・実行
所属チームの年間計画の策定、および予算申請・執行管理
担当チームメンバーの業務配分・目標設定・進捗管理
チーム内メンバーの育成、業務改善、評価対応
■コンテンツ例
・THE SUMMER OF ADVENT 2024 https://hololive.hololivepro.com/special/12100/
・ホロライブカウントダウン2024 https://www.youtube.com/watch?v=k8Jjwu3YwPo
・ホロドロケイ https://www.youtube.com/watch?v=ybOdi7no2jY
・ReGLOSS '瞬間ハートビート OFFICIAL MV https://www.youtube.com/watch?v=Ix_uXN_ybxc
ホロライブプロダクションは、所属タレント数の増加、コンテンツの多様化、グローバル展開の加速により、更なる成長を目指しています。そのため、コンテンツの企画・制作をリードし、プロダクション全体の成長を牽引するディレクター（Mgr候補）を募集いたします。
■業務内容
チームを牽引し、具体的なコンテンツ企画の実行と管理を通じて、ブランド価値向上に貢献いただきます。また、自チームの年間計画・予算策定および進行管理を担い、ターゲットに応じたYouTube等のコンテンツ制作をリードします。
5〜15名のメンバーをマネジメントし、品質とスケジュールの両面から成果最大化を図る役割です。また、組織全体の戦略立案と実行、人材育成を含めるチームの統括を通じて、事業成長を加速させるキーパーソンです。
将来的には部門のリーダーとしてチームの統括を期待しています。
他部署や外部パートナーと連携する、社内横断型・協業型コンテンツの企画および制作推進
コンテンツ制作案件の企画進行管理（スケジュール・クオリティ・コストのバランス管理）
IPホルダーや外部クリエイターを含む多様なステークホルダーとの円滑な連携・交渉を通じたプロジェクト推進
コンテンツディレクターチームの戦略的な組織設計、個々の能力を最大限に引き出す育成、評価制度の構築
チームメンバーを巻き込みながら『ホロライブプロダクション』の成長戦略および目標を設定し、達成に向けたロードマップを策定・実行
所属チームの年間計画の策定、および予算申請・執行管理
担当チームメンバーの業務配分・目標設定・進捗管理
チーム内メンバーの育成、業務改善、評価対応
■コンテンツ例
・THE SUMMER OF ADVENT 2024 https://hololive.hololivepro.com/special/12100/
・ホロライブカウントダウン2024 https://www.youtube.com/watch?v=k8Jjwu3YwPo
・ホロドロケイ https://www.youtube.com/watch?v=ybOdi7no2jY
・ReGLOSS '瞬間ハートビート OFFICIAL MV https://www.youtube.com/watch?v=Ix_uXN_ybxc
求める経験 / スキル
◆必須スキル◆
・エンタメ・メディア業界でのコンテンツディレクション経験
・KPI（再生数、エンゲージメント等）を意識したプロジェクト運営経験
・事業目標達成のための予算・リソース管理経験
・オ－ナーシップをもってステークホルダーが多い案件を推進した経験
◆歓迎スキル◆
・エンタメ・コンテンツ業界ゲーム、音楽、ライブエンターテイメントなど）における下記経験をお持ちの方
└ゲームコミュニティの大会などのコンテンツ制作経験
└プロジェクト責任者、またはそれに準ずるポジションでの3年以上の経験
└中長期的な戦略立案、実行、および成果創出に貢献した経験
・制作中のトラブル対応・調整経験
・複数のプロジェクトを横断的に俯瞰し、支援できる視野の広さ
・企画立案から実施、検証までを各所と協力の上自走できる方
・オンラインゲームやYouTubeなどのコンテンツや現実施策を最大化するマーケティング経験
・複数人チームのマネジメント経験
・英語・インドネシア語など多言語環境でのコミュニケーション能力
・エンタメ・メディア業界でのコンテンツディレクション経験
・KPI（再生数、エンゲージメント等）を意識したプロジェクト運営経験
・事業目標達成のための予算・リソース管理経験
・オ－ナーシップをもってステークホルダーが多い案件を推進した経験
◆歓迎スキル◆
・エンタメ・コンテンツ業界ゲーム、音楽、ライブエンターテイメントなど）における下記経験をお持ちの方
└ゲームコミュニティの大会などのコンテンツ制作経験
└プロジェクト責任者、またはそれに準ずるポジションでの3年以上の経験
└中長期的な戦略立案、実行、および成果創出に貢献した経験
・制作中のトラブル対応・調整経験
・複数のプロジェクトを横断的に俯瞰し、支援できる視野の広さ
・企画立案から実施、検証までを各所と協力の上自走できる方
・オンラインゲームやYouTubeなどのコンテンツや現実施策を最大化するマーケティング経験
・複数人チームのマネジメント経験
・英語・インドネシア語など多言語環境でのコミュニケーション能力
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
750名
（2025年9月末現在）
フリー株式会社（freee株式会社）
仕事内容
freeeは今、スモールビジネスのデファクトスタンダードとして圧倒的なシェアを確立するため、非連続な成長を必要としています。
本ポジションに求めるのは、単に既存のマーケティング施策を運用するプロフェッショナルではありません。率先して難易度の高い課題に取り組み、事業のボトルネックを特定。時にはプロダクトや営業戦略にまで踏み込み、市場のルールを書き換えるリーダーを求めています。「マーケティング」という職能を手段として、freee全社に重要なインパクトをもたらすことを期待しています。
【このポジションの特異性】
役割をガチガチに規定した「職務内容」にあなたを当てはめるつもりはありません。
私たちが提示するのは「事業の目的」だけです。あなたの強みを武器に、事業計画達成に向けた「勝ち筋」そのものを自らデザインしてください。また、自身の学びを周囲へ共有し、建設的なフィードバックを通じてチーム全体の基準を引き上げる役割も担っていただきます。
【業務内容詳細】
ミッションは「事業を勝たせるための構造改革」と「ムーブメントを創る組織支援」です。
◆全社的インパクト創出に向けた戦略策定
・経営層および事業責任者の対等なパートナーとして、KPIおよび投資判断を主導
・市場の歪みや深い顧客インサイトに基づき、非連続な成長をもたらす戦略を構造化し、インパクト最大化に着実な貢献を行う。
◆リーダーシップによるプロジェクト牽引
・マーケティングの枠を超え、開発・セールス等を巻き込んだ全社横断プロジェクトを起案。強いリーダーシップを発揮し、不確実な状況下でも完遂までやり切る。
◆組織の成長サイクルの駆動
・「理想ドリブン」な姿勢を示し、周囲が自発的にチャレンジしたくなるような環境とカルチャーを推進する。
【魅力】
--難易度の高い課題への挑戦と圧倒的な裁量
全社的に重要度の高いプロジェクトにおいて、自走してインパクトを出すことが求められます。承認を待つのではなく「何が本質的な価値か」を基準に自らアプローチを設計できる、自由度の高い環境です。
--事業と組織、両方の成長にコミットできる
プレイヤーとして突き抜けた成果を出すことはもちろん、次世代のリーダーをどう育てるか、組織をどう進化させるかというマネジメント・文化醸成の側面でも大きな影響力を発揮できます。
本ポジションに求めるのは、単に既存のマーケティング施策を運用するプロフェッショナルではありません。率先して難易度の高い課題に取り組み、事業のボトルネックを特定。時にはプロダクトや営業戦略にまで踏み込み、市場のルールを書き換えるリーダーを求めています。「マーケティング」という職能を手段として、freee全社に重要なインパクトをもたらすことを期待しています。
【このポジションの特異性】
役割をガチガチに規定した「職務内容」にあなたを当てはめるつもりはありません。
私たちが提示するのは「事業の目的」だけです。あなたの強みを武器に、事業計画達成に向けた「勝ち筋」そのものを自らデザインしてください。また、自身の学びを周囲へ共有し、建設的なフィードバックを通じてチーム全体の基準を引き上げる役割も担っていただきます。
【業務内容詳細】
ミッションは「事業を勝たせるための構造改革」と「ムーブメントを創る組織支援」です。
◆全社的インパクト創出に向けた戦略策定
・経営層および事業責任者の対等なパートナーとして、KPIおよび投資判断を主導
・市場の歪みや深い顧客インサイトに基づき、非連続な成長をもたらす戦略を構造化し、インパクト最大化に着実な貢献を行う。
◆リーダーシップによるプロジェクト牽引
・マーケティングの枠を超え、開発・セールス等を巻き込んだ全社横断プロジェクトを起案。強いリーダーシップを発揮し、不確実な状況下でも完遂までやり切る。
◆組織の成長サイクルの駆動
・「理想ドリブン」な姿勢を示し、周囲が自発的にチャレンジしたくなるような環境とカルチャーを推進する。
【魅力】
--難易度の高い課題への挑戦と圧倒的な裁量
全社的に重要度の高いプロジェクトにおいて、自走してインパクトを出すことが求められます。承認を待つのではなく「何が本質的な価値か」を基準に自らアプローチを設計できる、自由度の高い環境です。
--事業と組織、両方の成長にコミットできる
プレイヤーとして突き抜けた成果を出すことはもちろん、次世代のリーダーをどう育てるか、組織をどう進化させるかというマネジメント・文化醸成の側面でも大きな影響力を発揮できます。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・BtoB、BtoCを問わず、マーケティングを武器に「事業の成長フェーズを変えた」実績
・経営層やステークホルダーに対し、論理的なデータと情熱を持って、全社視点での合意形成ができる力
・難易度の高い未知の課題に対し、自ら問いを立ててアプローチを設計し、自走してインパクトを出し切れる能力。
【歓迎要件】
■人物像
・「今、足りないものは何か」を常に問い、自ら埋めに行くリーダーシップ。
・既存のマーケティング手法に固執せず、アンラーニングを繰り返しながら理想を追求できる方。
■経験・スキル
・SaaSビジネスのユニットエコノミクスに関する深い理解。
・新規事業の立ち上げからスケールまでを一気通貫で主導し、全社への重要インパクトを生み出した経験。
・多角的なファンクションを持つチームの統括、またはハイレイヤー人材の育成経験。
・BtoB、BtoCを問わず、マーケティングを武器に「事業の成長フェーズを変えた」実績
・経営層やステークホルダーに対し、論理的なデータと情熱を持って、全社視点での合意形成ができる力
・難易度の高い未知の課題に対し、自ら問いを立ててアプローチを設計し、自走してインパクトを出し切れる能力。
【歓迎要件】
■人物像
・「今、足りないものは何か」を常に問い、自ら埋めに行くリーダーシップ。
・既存のマーケティング手法に固執せず、アンラーニングを繰り返しながら理想を追求できる方。
■経験・スキル
・SaaSビジネスのユニットエコノミクスに関する深い理解。
・新規事業の立ち上げからスケールまでを一気通貫で主導し、全社への重要インパクトを生み出した経験。
・多角的なファンクションを持つチームの統括、またはハイレイヤー人材の育成経験。
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
勤務地
東京都
想定年収
846 万円 ~ 1,080 万円
従業員数
1,901名
（※2025年6月末時点、連結会社の総数）
仕事内容
■概要
世界中のファンを熱狂させる
最先端の二次元エンターテインメント体験を提供するカバー株式会社。
独自のテクノロジーとグローバルな視点を活かし
VTuberプロダクション「ホロライブプロダクション」を運営
多角的なメディアミックス事業を展開しています。
この度、世界に向けて公式TCG（トレーディングカードゲーム）
「hololive OFFICIAL CARD GAME」を開発・展開するにあたり
共に新たなエンタメの可能性を切り開いていく
海外事業開発担当を募集いたします。
■業務内容
海外事業推進チームを牽引しながら
海外市場に向けたTCG事業の戦略立案、開発、ローカライズ
マーケティング、販売まで
一連の業務を推進する海外事業開発担当としてご活躍いただきます。
※本ポジションでは海外出張が発生いたします。
・米国支社と連携しながら現地法人企業との契約交渉
・海外版TCGのローカライズ監修、スケジュール管理、制作進行管理
・販売戦略、キャンペーン企画・運営
・販売データ分析、市場調査
・ゲーム関連の海外展示会やイベントでの企画、準備、実行
・海外向け店舗大会、大型大会の企画・運営
■チーム体制
カード事業開発室に所属しプロデューサーの元
企画、開発、プロモーションなど
関連部署および協力企業様と連携して業務を遂行します。
★「hololive OFFICIAL CARD GAME」公式サイト
https://hololive-official-cardgame.com/
★ファン同士の新たな交流の場へ。『hololive OFFICIAL CARD GAME』初の大規模イベント「ワールドグランプリ2025」カバレッジ現地レポート
https://coveredge.cover-corp.com/list/1240
世界中のファンを熱狂させる
最先端の二次元エンターテインメント体験を提供するカバー株式会社。
独自のテクノロジーとグローバルな視点を活かし
VTuberプロダクション「ホロライブプロダクション」を運営
多角的なメディアミックス事業を展開しています。
この度、世界に向けて公式TCG（トレーディングカードゲーム）
「hololive OFFICIAL CARD GAME」を開発・展開するにあたり
共に新たなエンタメの可能性を切り開いていく
海外事業開発担当を募集いたします。
■業務内容
海外事業推進チームを牽引しながら
海外市場に向けたTCG事業の戦略立案、開発、ローカライズ
マーケティング、販売まで
一連の業務を推進する海外事業開発担当としてご活躍いただきます。
※本ポジションでは海外出張が発生いたします。
・米国支社と連携しながら現地法人企業との契約交渉
・海外版TCGのローカライズ監修、スケジュール管理、制作進行管理
・販売戦略、キャンペーン企画・運営
・販売データ分析、市場調査
・ゲーム関連の海外展示会やイベントでの企画、準備、実行
・海外向け店舗大会、大型大会の企画・運営
■チーム体制
カード事業開発室に所属しプロデューサーの元
企画、開発、プロモーションなど
関連部署および協力企業様と連携して業務を遂行します。
★「hololive OFFICIAL CARD GAME」公式サイト
https://hololive-official-cardgame.com/
★ファン同士の新たな交流の場へ。『hololive OFFICIAL CARD GAME』初の大規模イベント「ワールドグランプリ2025」カバレッジ現地レポート
https://coveredge.cover-corp.com/list/1240
求める経験 / スキル
＜必須スキル＞
・英語ビジネスレベル、日本語ビジネスレベル
下記いずれかのご経験
└・英語を用いた海外クライアントとの交渉経験（目安：3年以上）
└・エンターテインメント業界における有形商材の海外営業経験
└・英語圏における有形商材のプロモーション経験
＜歓迎スキル＞
・大小拘らずチームを牽引してきた経験
・TCGに関する知識
・TCGのTCG企画、制作実務経験
・TCGの大会・イベント企画、運営経験
・VTuberコンテンツ、ホロライブプロダクションへの知識
・Word、Excel、PowerPointなど基本的な操作ができる方
＜求める人物像＞
・チームワークを重視し
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・細部の表記、表現について正確な確認が得意な方
・前例のないことにも積極的にチャレンジできる柔軟性のある方
・責任感を持って業務を遂行できる方
・TCGやエンターテインメントに熱意がある方
・英語ビジネスレベル、日本語ビジネスレベル
下記いずれかのご経験
└・英語を用いた海外クライアントとの交渉経験（目安：3年以上）
└・エンターテインメント業界における有形商材の海外営業経験
└・英語圏における有形商材のプロモーション経験
＜歓迎スキル＞
・大小拘らずチームを牽引してきた経験
・TCGに関する知識
・TCGのTCG企画、制作実務経験
・TCGの大会・イベント企画、運営経験
・VTuberコンテンツ、ホロライブプロダクションへの知識
・Word、Excel、PowerPointなど基本的な操作ができる方
＜求める人物像＞
・チームワークを重視し
社内外の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
・細部の表記、表現について正確な確認が得意な方
・前例のないことにも積極的にチャレンジできる柔軟性のある方
・責任感を持って業務を遂行できる方
・TCGやエンターテインメントに熱意がある方
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 900 万円
株式会社MonotaRO
仕事内容
【職務内容】
モノタロウは「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。当社は前年比20％成長を10年以上にわたって継続。2010～2020年の10年で売上規模は9倍近くの成長を遂げてきました。
MonotaROのマーケティング企画グループは、顧客起点でコミュニケーションを設計し、マス広告、デジタル広告、各種媒体を横断して推進するチームです。
今回は2名採用を予定しています。それぞれ得意領域が異なりますが、「顧客を深く理解し、仮説を立て、施策を動かす」という動き方は共通です。
私たちが向き合っている課題は、「顕在化したニーズへのアプローチ」だけでなく、「まだ動いていない潜在ニーズをいかに動かすか」までを範囲としています。テレビCM等のマス広告と、デジタルや各種媒体を組み合わせて、顧客接点を広げていきたいと考えています。
【主な役割】
これまでMonotaROの価値をお届けできなかったお客様に、どのように価値をお届けするかを企画し、実現していくポジションです。
「新しい媒体・チャネルを開拓する」アプローチでも、「購買データや行動データから新たなタイミングやニーズを発見してアプローチする」アプローチでも、向いている方に活躍していただきたいと考えています。顧客理解を起点に仮説を立て、社内外のリソースを集めて形にし、検証しながら次へ進める。そういう動き方が合う方に向いています。
・顧客インサイトを起点にした新施策の企画・立案
・社内外の関係者を巻き込んだ推進・ディレクション
・施策の検証と改善、横展開の判断
・新たな媒体・チャネルの開拓と検証
モノタロウは「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。当社は前年比20％成長を10年以上にわたって継続。2010～2020年の10年で売上規模は9倍近くの成長を遂げてきました。
MonotaROのマーケティング企画グループは、顧客起点でコミュニケーションを設計し、マス広告、デジタル広告、各種媒体を横断して推進するチームです。
今回は2名採用を予定しています。それぞれ得意領域が異なりますが、「顧客を深く理解し、仮説を立て、施策を動かす」という動き方は共通です。
私たちが向き合っている課題は、「顕在化したニーズへのアプローチ」だけでなく、「まだ動いていない潜在ニーズをいかに動かすか」までを範囲としています。テレビCM等のマス広告と、デジタルや各種媒体を組み合わせて、顧客接点を広げていきたいと考えています。
【主な役割】
これまでMonotaROの価値をお届けできなかったお客様に、どのように価値をお届けするかを企画し、実現していくポジションです。
「新しい媒体・チャネルを開拓する」アプローチでも、「購買データや行動データから新たなタイミングやニーズを発見してアプローチする」アプローチでも、向いている方に活躍していただきたいと考えています。顧客理解を起点に仮説を立て、社内外のリソースを集めて形にし、検証しながら次へ進める。そういう動き方が合う方に向いています。
・顧客インサイトを起点にした新施策の企画・立案
・社内外の関係者を巻き込んだ推進・ディレクション
・施策の検証と改善、横展開の判断
・新たな媒体・チャネルの開拓と検証
求める経験 / スキル
▼求めるスキル・経験
・マーケティング施策の企画〜実行〜効果検証までを、主体的に担った経験（事業会社・代理店いずれも可）
・社内外の関係者を動かし、プロジェクトを前進させた経験
▼あると望ましいスキル・経験
以下のいずれかのご経験をお持ちの方は、特に歓迎します。
・顧客・市場の理解をもとに、施策やコンテンツの企画・提案をした経験
・既存のやり方にとらわれず、新しいアプローチをトライした経験
・購買データや行動データを活用して、顧客へのアプローチを設計した経験
・社内外の関係者を巻き込みながら、企画を前進させた経験
▼求める人物像
スキルや経験よりも、仕事への向き合い方を重視します。
・顧客起点で考えられる人：「売りたいもの」より先に「買う人の気持ち」から考え始められる方
・仮説思考で動ける人：正解がない中でも自分なりの仮説を立て、試しながら前に進められる方
・数字を意思決定に使える人：分析の専門家でなくていい。数字を見て「だから何か」を考えられる方
・人を動かせる人：社内外の関係者に自分の考えを伝え、一緒に動いてもらえる方
・マーケティング施策の企画〜実行〜効果検証までを、主体的に担った経験（事業会社・代理店いずれも可）
・社内外の関係者を動かし、プロジェクトを前進させた経験
▼あると望ましいスキル・経験
以下のいずれかのご経験をお持ちの方は、特に歓迎します。
・顧客・市場の理解をもとに、施策やコンテンツの企画・提案をした経験
・既存のやり方にとらわれず、新しいアプローチをトライした経験
・購買データや行動データを活用して、顧客へのアプローチを設計した経験
・社内外の関係者を巻き込みながら、企画を前進させた経験
▼求める人物像
スキルや経験よりも、仕事への向き合い方を重視します。
・顧客起点で考えられる人：「売りたいもの」より先に「買う人の気持ち」から考え始められる方
・仮説思考で動ける人：正解がない中でも自分なりの仮説を立て、試しながら前に進められる方
・数字を意思決定に使える人：分析の専門家でなくていい。数字を見て「だから何か」を考えられる方
・人を動かせる人：社内外の関係者に自分の考えを伝え、一緒に動いてもらえる方
勤務地
複数あり
想定年収
600 万円 ~ 850 万円
非公開
仕事内容
募集背景
メディア事業（グッズ）のさらなる事業拡大を目指し、新しく設立する「商品開発室」にて、新たな商材の発掘〜商品化までを主導していただける方を募集します。
人気女性向けゲームIPを複数所有している当社では、現在ゲーム外でもお客様に感動をお届けするための施策に力を入れており、
グッズ・オフラインイベント・他社様とのコラボなど、ゲーム以外のメディアに展開する事業を内製化、ここ数年で拡大してまいりました。
特にグッズ事業においては、主に自社ECサイト・実店舗（池袋／大阪）を中心に、自社・他社ライセンス商品を企画から販売まで行っており、
事業単体での売り上げは右肩上がりに成長しております。
職務内容
社内でも期待が高く成長中のメディア事業において、ご自身の経験・知識・アイディアを活かし、0からの事業・部署立ち上げを主導していただきます。決裁権を持ってダイナミックに事業を動かすことが可能なポジションです。
まずは上記立ち上げ業務を中心にお任せしますが、ゆくゆくは以下の業務にも挑戦していただく予定です。
・組織構築と管理
・中期計画を含む予算策定と実績管理
メディア事業（グッズ）のさらなる事業拡大を目指し、新しく設立する「商品開発室」にて、新たな商材の発掘〜商品化までを主導していただける方を募集します。
人気女性向けゲームIPを複数所有している当社では、現在ゲーム外でもお客様に感動をお届けするための施策に力を入れており、
グッズ・オフラインイベント・他社様とのコラボなど、ゲーム以外のメディアに展開する事業を内製化、ここ数年で拡大してまいりました。
特にグッズ事業においては、主に自社ECサイト・実店舗（池袋／大阪）を中心に、自社・他社ライセンス商品を企画から販売まで行っており、
事業単体での売り上げは右肩上がりに成長しております。
職務内容
社内でも期待が高く成長中のメディア事業において、ご自身の経験・知識・アイディアを活かし、0からの事業・部署立ち上げを主導していただきます。決裁権を持ってダイナミックに事業を動かすことが可能なポジションです。
まずは上記立ち上げ業務を中心にお任せしますが、ゆくゆくは以下の業務にも挑戦していただく予定です。
・組織構築と管理
・中期計画を含む予算策定と実績管理
求める経験 / スキル
＜必須＞
・エンタメ関連グッズの企画から製造→ディレクション→納品の一連の流れを理解／実践している方
・商品の製造進行管理経験
・新規商品開発のご経験
・営業経験（メーカー・製造工場との交渉／調整 等）
・組織／事業マネジメント経験
・責任感を持って業務にスピーディーに対応できる方
・アグレッシブなチャレンジ精神をお持ちの方
・戦略立案から実行までの陣頭指揮が出来る方
＜歓迎＞
下記のいずれか、もしくは複数のご経験がある方
・権利元への版権獲得のための企画営業経験
・エンタメ（キャラクターコンテンツ）業界での就業経験
・グッズの製造工場やメーカーと協力した事業実行経験
・若手社員の育成経験
・5名以上のチームでのマネジメント経験
・エンタメ関連グッズの企画から製造→ディレクション→納品の一連の流れを理解／実践している方
・商品の製造進行管理経験
・新規商品開発のご経験
・営業経験（メーカー・製造工場との交渉／調整 等）
・組織／事業マネジメント経験
・責任感を持って業務にスピーディーに対応できる方
・アグレッシブなチャレンジ精神をお持ちの方
・戦略立案から実行までの陣頭指揮が出来る方
＜歓迎＞
下記のいずれか、もしくは複数のご経験がある方
・権利元への版権獲得のための企画営業経験
・エンタメ（キャラクターコンテンツ）業界での就業経験
・グッズの製造工場やメーカーと協力した事業実行経験
・若手社員の育成経験
・5名以上のチームでのマネジメント経験
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 800 万円
LINEヤフー株式会社
仕事内容
▼ポジション概要
UGC統括本部は、SNSや生成AIの進化を背景に、UGC（User Generated Content）領域の価値を再定義・拡張するべく、2025年4月に新設された組織です。
日本最大級のQ&Aサービス「Yahoo!知恵袋」と、LINEの圧倒的リーチを活かし急成長を続けるコミュニティサービス「LINEオープンチャット」という強力なUGC基盤を活かし、UGCと生成AIの融合による新たな価値創出に挑戦しています。
本ポジションでは、LINEヤフーの次世代UGC戦略を、企画立案から実行まで横断的にリード、具体的には、プロダクト企画を軸としつつ、開発ディレクション、マーケティング、サービスグロース、マネタイズなど、多様な領域に裁量を持って関わっていただきます。
組織の立ち上げ期ならではのスピード感と自由度のある環境で、自身のアイデアをサービスにダイレクトに反映し、プロダクトと共に自らも成長したい方に最適なポジションです。
※ご経験やご志向性を踏まえ、選考を通じてお任せするミッションは柔軟に検討させていただきます。
▼主な業務内容
本ポジションでは、サービス企画職の同僚や上長はもちろん、エンジニアやデザイナーなどの専門職、意思決定者、社外パートナーまで、多様なステークホルダーと連携しながら、UGC×生成AI領域におけるプロダクトの企画・推進を担っていただきます。
以下のような業務を想定しています。
・ユーザーニーズの把握や新たなニーズの発見に基づくソリューションの企画・検討
・モックアップ作成、ユーザーテストの設計・実施、効果予測やリスク評価の実施
・合意形成に向けた関係者とのコミュニケーション、調整、社外パートナーの選定や契約推進
・企画を実現するための要件定義やUI・インタラクション設計などの仕様策定
・スケジュール、リソース、スコープの定義と進捗管理（プロジェクトマネジメント）
・リリース後のモニタリング、データ分析、効果検証、改善施策の立案
・プロダクトや施策を広く届けるためのマーケティング施策の企画・推進
・サービスの持続的な成長を見据えたマネタイズ施策の企画・推進
▼組織のミッション・展望
私たちのミッションは、誰もが共通のテーマや「好き」について、安心して心地よく語り合える場をつくること。
そして、そこから生まれる知識や経験、視点を未来の資産として集積・活用することです。
UGCを単なる発信の場から“ナレッジプラットフォーム”へと進化させることで、多様な視点が出会い、新たな発見と共感が生まれる未来を目指しています。
UGC統括本部は、SNSや生成AIの進化を背景に、UGC（User Generated Content）領域の価値を再定義・拡張するべく、2025年4月に新設された組織です。
日本最大級のQ&Aサービス「Yahoo!知恵袋」と、LINEの圧倒的リーチを活かし急成長を続けるコミュニティサービス「LINEオープンチャット」という強力なUGC基盤を活かし、UGCと生成AIの融合による新たな価値創出に挑戦しています。
本ポジションでは、LINEヤフーの次世代UGC戦略を、企画立案から実行まで横断的にリード、具体的には、プロダクト企画を軸としつつ、開発ディレクション、マーケティング、サービスグロース、マネタイズなど、多様な領域に裁量を持って関わっていただきます。
組織の立ち上げ期ならではのスピード感と自由度のある環境で、自身のアイデアをサービスにダイレクトに反映し、プロダクトと共に自らも成長したい方に最適なポジションです。
※ご経験やご志向性を踏まえ、選考を通じてお任せするミッションは柔軟に検討させていただきます。
▼主な業務内容
本ポジションでは、サービス企画職の同僚や上長はもちろん、エンジニアやデザイナーなどの専門職、意思決定者、社外パートナーまで、多様なステークホルダーと連携しながら、UGC×生成AI領域におけるプロダクトの企画・推進を担っていただきます。
以下のような業務を想定しています。
・ユーザーニーズの把握や新たなニーズの発見に基づくソリューションの企画・検討
・モックアップ作成、ユーザーテストの設計・実施、効果予測やリスク評価の実施
・合意形成に向けた関係者とのコミュニケーション、調整、社外パートナーの選定や契約推進
・企画を実現するための要件定義やUI・インタラクション設計などの仕様策定
・スケジュール、リソース、スコープの定義と進捗管理（プロジェクトマネジメント）
・リリース後のモニタリング、データ分析、効果検証、改善施策の立案
・プロダクトや施策を広く届けるためのマーケティング施策の企画・推進
・サービスの持続的な成長を見据えたマネタイズ施策の企画・推進
▼組織のミッション・展望
私たちのミッションは、誰もが共通のテーマや「好き」について、安心して心地よく語り合える場をつくること。
そして、そこから生まれる知識や経験、視点を未来の資産として集積・活用することです。
UGCを単なる発信の場から“ナレッジプラットフォーム”へと進化させることで、多様な視点が出会い、新たな発見と共感が生まれる未来を目指しています。
求める経験 / スキル
▼必要な経験/スキル
・Webサービスまたはスマートフォンアプリにおけるプロダクトマネジメント、サービス企画、
要件定義などの実務経験（3年以上）
・プロダクトや機能の開発プロジェクトにおいて、複数の関係部署や
専門職（エンジニア・デザイナーなど）と連携しながら、リーダーシップを発揮した経験
▼あると望ましい経験/スキル
・新規プロダクト・新規事業の立ち上げ（ゼロイチ）フェーズにおいて、
企画から実行までを主導した経験
・立ち上げたプロダクトやサービスを、中心的な役割で継続的に大きく改善・成長させた経験（ユーザー獲得/定着/マネタイズなど）
・数百万人規模以上のユーザーを抱える大規模サービスにおいて、
プロダクトや施策の企画・開発をリードした経験
・UX設計やユーザーリサーチに関する知見、および関連する実務経験
・ソフトウェア開発プロセスに関する理解、およびエンジニアリングに関わる経験
（業務外の経験でも可）
・ビジネス開発（BizDev）やマーケティングの企画・実行に関する経験
・Web/アプリのデータ分析経験
・AI技術に関する基礎的な知見、またはAIを活用したサービス企画・運用の経験
・グローバル市場を対象としたマーケティングやプロダクト展開の経験
・デジタルマーケティングや広告業界に関する業務経験
・運用型広告に関する理解と、データ分析を活かしたメディア収益改善の経験
・ディスプレイ広告領域において、業界トレンドや広告主ニーズを踏まえた
事業戦略に基づく企画立案の経験
▼求める人物像
・Webサービスやスマートフォンアプリ、生成AIの進化に強い関心を持ち、
常に新しい価値の創出に意欲的に取り組める方
・専門性・役職・文化・国籍などの違いを越えて、関係者の多様な意見や立場を尊重しながら、
チームが最大限の力を発揮できるよう、前向きで円滑なコミュニケーションができる方
・目的と成果に強くコミットし、その達成のために必要なアクションを素早く選択し、
主体的に実行できる方
・ユーザー、マーケット、プロダクト、チーム、そして自身の成長に対して探究心を持ち、
学び続けられる方
・常に複眼的な視点を持ち、多様な可能性を統合したうえで、最適な意思決定と実行にこだわれる方
・チームワークを大切にし、全体最適の視点で行動し、周囲に良い影響を与えられる方
・自身の目指す姿や実現したいビジョンを、自分の言葉で語ることができる方
・Webサービスまたはスマートフォンアプリにおけるプロダクトマネジメント、サービス企画、
要件定義などの実務経験（3年以上）
・プロダクトや機能の開発プロジェクトにおいて、複数の関係部署や
専門職（エンジニア・デザイナーなど）と連携しながら、リーダーシップを発揮した経験
▼あると望ましい経験/スキル
・新規プロダクト・新規事業の立ち上げ（ゼロイチ）フェーズにおいて、
企画から実行までを主導した経験
・立ち上げたプロダクトやサービスを、中心的な役割で継続的に大きく改善・成長させた経験（ユーザー獲得/定着/マネタイズなど）
・数百万人規模以上のユーザーを抱える大規模サービスにおいて、
プロダクトや施策の企画・開発をリードした経験
・UX設計やユーザーリサーチに関する知見、および関連する実務経験
・ソフトウェア開発プロセスに関する理解、およびエンジニアリングに関わる経験
（業務外の経験でも可）
・ビジネス開発（BizDev）やマーケティングの企画・実行に関する経験
・Web/アプリのデータ分析経験
・AI技術に関する基礎的な知見、またはAIを活用したサービス企画・運用の経験
・グローバル市場を対象としたマーケティングやプロダクト展開の経験
・デジタルマーケティングや広告業界に関する業務経験
・運用型広告に関する理解と、データ分析を活かしたメディア収益改善の経験
・ディスプレイ広告領域において、業界トレンドや広告主ニーズを踏まえた
事業戦略に基づく企画立案の経験
▼求める人物像
・Webサービスやスマートフォンアプリ、生成AIの進化に強い関心を持ち、
常に新しい価値の創出に意欲的に取り組める方
・専門性・役職・文化・国籍などの違いを越えて、関係者の多様な意見や立場を尊重しながら、
チームが最大限の力を発揮できるよう、前向きで円滑なコミュニケーションができる方
・目的と成果に強くコミットし、その達成のために必要なアクションを素早く選択し、
主体的に実行できる方
・ユーザー、マーケット、プロダクト、チーム、そして自身の成長に対して探究心を持ち、
学び続けられる方
・常に複眼的な視点を持ち、多様な可能性を統合したうえで、最適な意思決定と実行にこだわれる方
・チームワークを大切にし、全体最適の視点で行動し、周囲に良い影響を与えられる方
・自身の目指す姿や実現したいビジョンを、自分の言葉で語ることができる方
従業員数
28,196名
（連結人数（2024/3時点）（単独では約1万人※2023/9時点））
勤務地
東京都
想定年収
700 万円 ~ 1,500 万円
従業員数
28,196名
（連結人数（2024/3時点）（単独では約1万人※2023/9時点））
株式会社Nagisa
仕事内容
【仕事内容】
株式会社Nagisaは、ノーコードでファンクラブを立ち上げられるSaaS「FAM」を中心に
オンラインくじ、グッズ制作、イベント連携などを統合した「ワンストップファンプラットフォーム」を展開するスタートアップです。
アーティスト・IP・ファンがつながる“熱狂体験”を仕組み化し
非連続に新規事業を立ち上げることで、次世代の総合エンタメ企業を目指しています。
【業務内容】
本ポジションでは、タレント、事務所の窓口責任者など、プロデューサー業務を担当していただきます。以下の業務を中心にお任せします。
・タレント、事務所の窓口責任者
・ファンクラブ運営全般の企画・提案・サポート
・各プロジェクトの売上予算・実績管理
ファンの熱狂が、次のエンタメをつくる。
『FAM』を起点に、ファン経済圏を再構築する仲間を募集します。
【業務の魅力】
・プロデューサーとしてファンクラブ運営を担当できる
・多様なエンターテイメントに携わることができる
・ユーザーの反応を直接感じることができる
【できる経験】
・ファンクラブ運営
・イベント企画・提案
・グッズ企画・提案
株式会社Nagisaは、ノーコードでファンクラブを立ち上げられるSaaS「FAM」を中心に
オンラインくじ、グッズ制作、イベント連携などを統合した「ワンストップファンプラットフォーム」を展開するスタートアップです。
アーティスト・IP・ファンがつながる“熱狂体験”を仕組み化し
非連続に新規事業を立ち上げることで、次世代の総合エンタメ企業を目指しています。
【業務内容】
本ポジションでは、タレント、事務所の窓口責任者など、プロデューサー業務を担当していただきます。以下の業務を中心にお任せします。
・タレント、事務所の窓口責任者
・ファンクラブ運営全般の企画・提案・サポート
・各プロジェクトの売上予算・実績管理
ファンの熱狂が、次のエンタメをつくる。
『FAM』を起点に、ファン経済圏を再構築する仲間を募集します。
【業務の魅力】
・プロデューサーとしてファンクラブ運営を担当できる
・多様なエンターテイメントに携わることができる
・ユーザーの反応を直接感じることができる
【できる経験】
・ファンクラブ運営
・イベント企画・提案
・グッズ企画・提案
求める経験 / スキル
【必須要件】
・3年以上のエンターテイメント業界における経験
・タレント、事務所、ファンに寄り添い、並走する心構え
・目標と成果に対する高いコミットメント
・組織活動の重要性に関する高い理解度
・事業を作ることに対する興味関心
【歓迎要件】
・タレントマネジメント
・イベント制作・運営
・レコード会社のアーティスト担当
・メディア、広告会社における芸能事務所担当
・クリエイターが世の中で活躍する世界に可能性を感じており
サービス提供を通じてマーケットを変えていきたい方
・効率的、合理的に業務を進めてい進めていくことが出来る方
・日常的に疑問を持ち続けられる方
・目的達成のための強い意思、泥臭さがある方
・3年以上のエンターテイメント業界における経験
・タレント、事務所、ファンに寄り添い、並走する心構え
・目標と成果に対する高いコミットメント
・組織活動の重要性に関する高い理解度
・事業を作ることに対する興味関心
【歓迎要件】
・タレントマネジメント
・イベント制作・運営
・レコード会社のアーティスト担当
・メディア、広告会社における芸能事務所担当
・クリエイターが世の中で活躍する世界に可能性を感じており
サービス提供を通じてマーケットを変えていきたい方
・効率的、合理的に業務を進めてい進めていくことが出来る方
・日常的に疑問を持ち続けられる方
・目的達成のための強い意思、泥臭さがある方
勤務地
東京都
想定年収
450 万円 ~ 720 万円
仕事内容
Team Introduction:
TikTok continues to unlock opportunities for artists and labels, with a brilliantly engaged community who love to build connections with artists and their music. The team is working globally and locally with artists, managers and labels to unleash the promotional and marketing power of TikTok, helping talents to secure success on the platform, music streamings, hit charts and brand collaborations.
What's SoundOn:
SoundOn is a music distributor that allows musicians to distribute their music work directly to TikTok products and other DSPs. Our vision is to nurture the local independent artists by supporting them in distribution, promotion, and career development.
Responsibilities:
1. Music Distribution & Platform Operations:
- Assist key account users in resolving difficulties and issues related to music distribution, ensuring timely and accurate music release across platforms.
- Collect daily user feedback, extract product requirements, discuss solutions with product managers, and follow up on product feature iterations and optimizations.
- Own the full cycle of integrating third-party solutions, including partner selection, negotiation, and contract signing to address product gaps.
- Promote the product among target users, monitor and analyze usage data to improve adoption rates and iteratively enhance user experience.
2. Strategic Analysis & Process Improvement:
- Conduct competitive product research, promptly identify competitors’ product trends, and share actionable insights with relevant teams.
- Regularly share product operational issues and best practices with the central team, driving the optimization of internal SOPs and processes.
3. Cross-Functional Collaboration & Artist Promotion (aligned with SoundOn vision):
- Collaborate with account managers and the global music team to provide music promotion strategies, supporting both Japanese artists globally and international artists locally.
- Develop creative concepts for influencer marketing campaigns, analyze key statistics to measure success and ROI, and guide the production of effective strategies.
==========================================================
★楽曲を世界中に広げられる “配信 × プロモーション × 分析” の統合プラットフォーム★
■SoundOnとは：
SoundOnは、ミュージシャンがTikTok製品やその他のDSPに楽曲を直接配信できる音楽配信サービスです。SoundOnのビジョンは、配信、プロモーション、キャリア開発をサポートすることで、地元のインディペンデントアーティストを育成することです。
業務内容：
・ 音楽配信およびプラットフォーム運用：
・主要アカウントユーザーが音楽配信に関する困難や問題を解決できるよう支援し、プラットフォーム間でタイムリーかつ正確な音楽リリースを実現します。
・ユーザーからのフィードバックを毎日収集し、製品要件を抽出し、製品マネージャーと解決策を協議し、製品機能のイテレーションと最適化をフォローアップします。
・パートナー選定、交渉、契約締結など、サードパーティソリューションの統合サイクル全体を統括し、製品ギャップの解消に貢献します。
・ターゲットユーザーへの製品プロモーション、使用状況データのモニタリングと分析を行い、採用率の向上とユーザーエクスペリエンスの継続的な向上を図ります。
・戦略分析とプロセス改善：
・競合製品の調査を実施し、競合他社の製品動向を迅速に把握し、関連チームと実用的なインサイトを共有します。
・製品運用上の課題とベストプラクティスを中央チームと定期的に共有し、社内の標準業務手順（SOP）とプロセスの最適化を推進します。
・部門横断的なコラボレーションとアーティストプロモーション（SoundOnのビジョンに合致）：
・アカウントマネージャーおよびグローバルミュージックチームと連携し、音楽プロモーション戦略を策定します。日本のアーティストのグローバル展開と海外アーティストのローカル展開の両方をサポートします。
・インフルエンサーマーケティングキャンペーンのクリエイティブコンセプトを策定し、成功とROIを測定するための主要統計を分析し、効果的な戦略策定を支援します。
プロダクトマネジメントに近い仕事です。
•アーティストやレーベル（Key Account）の配信に関する相談・トラブル対応
→ 音源が反映されない、クレジット修正が必要、リリース設定の不備など。
•ユーザーから集まる声を整理し、プロダクト改善案として企画・提案し、開発チームと連携する。
•プロダクトに不足している機能を外部パートナーで補うため、外部サービスの選定、交渉、契約、導入ディレクション まで担当。
•SoundOn がどう使われているかをデータ分析し、利用率向上のための施策を企画・実行。
TikTok continues to unlock opportunities for artists and labels, with a brilliantly engaged community who love to build connections with artists and their music. The team is working globally and locally with artists, managers and labels to unleash the promotional and marketing power of TikTok, helping talents to secure success on the platform, music streamings, hit charts and brand collaborations.
What's SoundOn:
SoundOn is a music distributor that allows musicians to distribute their music work directly to TikTok products and other DSPs. Our vision is to nurture the local independent artists by supporting them in distribution, promotion, and career development.
Responsibilities:
1. Music Distribution & Platform Operations:
- Assist key account users in resolving difficulties and issues related to music distribution, ensuring timely and accurate music release across platforms.
- Collect daily user feedback, extract product requirements, discuss solutions with product managers, and follow up on product feature iterations and optimizations.
- Own the full cycle of integrating third-party solutions, including partner selection, negotiation, and contract signing to address product gaps.
- Promote the product among target users, monitor and analyze usage data to improve adoption rates and iteratively enhance user experience.
2. Strategic Analysis & Process Improvement:
- Conduct competitive product research, promptly identify competitors’ product trends, and share actionable insights with relevant teams.
- Regularly share product operational issues and best practices with the central team, driving the optimization of internal SOPs and processes.
3. Cross-Functional Collaboration & Artist Promotion (aligned with SoundOn vision):
- Collaborate with account managers and the global music team to provide music promotion strategies, supporting both Japanese artists globally and international artists locally.
- Develop creative concepts for influencer marketing campaigns, analyze key statistics to measure success and ROI, and guide the production of effective strategies.
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★楽曲を世界中に広げられる “配信 × プロモーション × 分析” の統合プラットフォーム★
■SoundOnとは：
SoundOnは、ミュージシャンがTikTok製品やその他のDSPに楽曲を直接配信できる音楽配信サービスです。SoundOnのビジョンは、配信、プロモーション、キャリア開発をサポートすることで、地元のインディペンデントアーティストを育成することです。
業務内容：
・ 音楽配信およびプラットフォーム運用：
・主要アカウントユーザーが音楽配信に関する困難や問題を解決できるよう支援し、プラットフォーム間でタイムリーかつ正確な音楽リリースを実現します。
・ユーザーからのフィードバックを毎日収集し、製品要件を抽出し、製品マネージャーと解決策を協議し、製品機能のイテレーションと最適化をフォローアップします。
・パートナー選定、交渉、契約締結など、サードパーティソリューションの統合サイクル全体を統括し、製品ギャップの解消に貢献します。
・ターゲットユーザーへの製品プロモーション、使用状況データのモニタリングと分析を行い、採用率の向上とユーザーエクスペリエンスの継続的な向上を図ります。
・戦略分析とプロセス改善：
・競合製品の調査を実施し、競合他社の製品動向を迅速に把握し、関連チームと実用的なインサイトを共有します。
・製品運用上の課題とベストプラクティスを中央チームと定期的に共有し、社内の標準業務手順（SOP）とプロセスの最適化を推進します。
・部門横断的なコラボレーションとアーティストプロモーション（SoundOnのビジョンに合致）：
・アカウントマネージャーおよびグローバルミュージックチームと連携し、音楽プロモーション戦略を策定します。日本のアーティストのグローバル展開と海外アーティストのローカル展開の両方をサポートします。
・インフルエンサーマーケティングキャンペーンのクリエイティブコンセプトを策定し、成功とROIを測定するための主要統計を分析し、効果的な戦略策定を支援します。
プロダクトマネジメントに近い仕事です。
•アーティストやレーベル（Key Account）の配信に関する相談・トラブル対応
→ 音源が反映されない、クレジット修正が必要、リリース設定の不備など。
•ユーザーから集まる声を整理し、プロダクト改善案として企画・提案し、開発チームと連携する。
•プロダクトに不足している機能を外部パートナーで補うため、外部サービスの選定、交渉、契約、導入ディレクション まで担当。
•SoundOn がどう使われているかをデータ分析し、利用率向上のための施策を企画・実行。
求める経験 / スキル
■最低限必要な資格：
- プラットフォーム製品の運営経験
- ビジネスレベルの日本語能力（アーティスト／権利保有者と直接コミュニケーションを取るために必須）、および中国語または英語の堪能な方。
- 日本の音楽業界およびデジタル／ソーシャルメディアのエコシステムに関する深い理解。
- 優れた問題解決能力、技術力、そして音楽への情熱。
- データ分析ツール（Excel、スプレッドシートなど）およびデータに基づく意思決定における高度なスキル。
- 優れたコミュニケーション能力、交渉力、そして地域を越えたコラボレーション能力。
- 積極性、組織力、そして厳しい納期においても高品質な成果物を提供できる方。
■望ましい資格：
- メタデータ標準（DDEX、XMLなど）およびサードパーティ製CMS（iTunes Connect、Spotify for Artistsなど）に関する知識。
- 様々なデジタルプラットフォームを網羅した360度音楽マーケティングに関する知識。
- 日本のアーティストやクリエイターとの深いネットワークと深い理解。
- ショートビデオプラットフォームでの経験と、バイラルトレンドへの鋭い感度。
- プラットフォーム製品の運営経験
- ビジネスレベルの日本語能力（アーティスト／権利保有者と直接コミュニケーションを取るために必須）、および中国語または英語の堪能な方。
- 日本の音楽業界およびデジタル／ソーシャルメディアのエコシステムに関する深い理解。
- 優れた問題解決能力、技術力、そして音楽への情熱。
- データ分析ツール（Excel、スプレッドシートなど）およびデータに基づく意思決定における高度なスキル。
- 優れたコミュニケーション能力、交渉力、そして地域を越えたコラボレーション能力。
- 積極性、組織力、そして厳しい納期においても高品質な成果物を提供できる方。
■望ましい資格：
- メタデータ標準（DDEX、XMLなど）およびサードパーティ製CMS（iTunes Connect、Spotify for Artistsなど）に関する知識。
- 様々なデジタルプラットフォームを網羅した360度音楽マーケティングに関する知識。
- 日本のアーティストやクリエイターとの深いネットワークと深い理解。
- ショートビデオプラットフォームでの経験と、バイラルトレンドへの鋭い感度。
従業員数
800名
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,800 万円
従業員数
800名
Anique株式会社
仕事内容
Aniqueは、アニメ・マンガ・ゲームなど日本発のポップカルチャーを、 グッズ／コラボカフェ／催事／EC／VR／海外卸など多様な形で世界
へ届ける企業です。
本ポジションでは、北米を中心とした海外事業の戦略立案〜実行までを統括し、 Aniqueの“グローバル戦略”を推進していただきます。
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
■ 海外ビジネス戦略
・北米・アジアを中心とした海外展開戦略の立案
・グッズ・催事・店舗・EC・コラボ企画など複数事業の海外向け事業設計
・年間売上計画とKPIの策定、PL/収益管理
・海外現地パートナー（小売／デパート／ECプラットフォーム等）とのビジネススキーム構築
■営業・BizDev（海外版元・企業との交渉）
・海外小売パートナーへの営業・取引開拓
（北米の卸・百貨店・ポップアップ運営会社など）
・海外IPホルダーとのライセンス交渉
・日本IP（出版社・アニメ製作委員会）との海外展開折衝
・新規プロジェクトの提案書作成・契約条件交渉
■ オペレーション構築
・海外向けEC（Shopify等）の運用・KPI管理
・ロジスティクス（国際配送／通関／在庫管理）の仕組み構築
・北米ポップアップイベント・店舗運営の立ち上げ
・海外向けクリエイティブ（表記・デザイン・ローカライズ）の監修
■ 組織・チームマネジメント
・ 海外チーム（US/Asia）の立ち上げ・マネジメント
・プロジェクトの横断的な進行管理
・社内（営業・MD・クリエイティブ・店舗・管理部）との連携
へ届ける企業です。
本ポジションでは、北米を中心とした海外事業の戦略立案〜実行までを統括し、 Aniqueの“グローバル戦略”を推進していただきます。
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■ 海外ビジネス戦略
・北米・アジアを中心とした海外展開戦略の立案
・グッズ・催事・店舗・EC・コラボ企画など複数事業の海外向け事業設計
・年間売上計画とKPIの策定、PL/収益管理
・海外現地パートナー（小売／デパート／ECプラットフォーム等）とのビジネススキーム構築
■営業・BizDev（海外版元・企業との交渉）
・海外小売パートナーへの営業・取引開拓
（北米の卸・百貨店・ポップアップ運営会社など）
・海外IPホルダーとのライセンス交渉
・日本IP（出版社・アニメ製作委員会）との海外展開折衝
・新規プロジェクトの提案書作成・契約条件交渉
■ オペレーション構築
・海外向けEC（Shopify等）の運用・KPI管理
・ロジスティクス（国際配送／通関／在庫管理）の仕組み構築
・北米ポップアップイベント・店舗運営の立ち上げ
・海外向けクリエイティブ（表記・デザイン・ローカライズ）の監修
■ 組織・チームマネジメント
・ 海外チーム（US/Asia）の立ち上げ・マネジメント
・プロジェクトの横断的な進行管理
・社内（営業・MD・クリエイティブ・店舗・管理部）との連携
求める経験 / スキル
【必須要件】
● 海外事業・事業開発・国際営業の実務経験（3年以上）
● 北米または海外向けビジネスの立ち上げ経験
● ビジネスレベルの英語力（読み書き・交渉含む）
● PL/収支管理に関する基本的な知識
● 海外パートナーとの折衝・契約交渉経験
● スタートアップ的なスピード感と変化対応力
【歓迎要件】
● エンタメ／アニメ／マンガ／ゲームIPビジネスの経験
● 海外イベント（Anime Expoなど）やポップアップ運営経験
● ShopifyなどECプラットフォーム運用経験
● 国際物流・卸の仕組みの理解
● 多拠点チームマネジメント経験
● 英語以外の言語スキル（中国語・韓国語など）
【人物イメージ】
● “自分で取りに行く海外ビジネス”ができる方（営業 × 企画 × 実行）
● 日本のカルチャーを海外に届けることに情熱がある方
● 現場に入りながら、同時に全体の戦略を描ける方
● 多文化、多国籍チームと柔軟にコミュニケーションできる方
● 計画とスピード実行の両方を重視できる方
● ゼロから仕組みを作り、改善し続けられる方
● 海外事業・事業開発・国際営業の実務経験（3年以上）
● 北米または海外向けビジネスの立ち上げ経験
● ビジネスレベルの英語力（読み書き・交渉含む）
● PL/収支管理に関する基本的な知識
● 海外パートナーとの折衝・契約交渉経験
● スタートアップ的なスピード感と変化対応力
【歓迎要件】
● エンタメ／アニメ／マンガ／ゲームIPビジネスの経験
● 海外イベント（Anime Expoなど）やポップアップ運営経験
● ShopifyなどECプラットフォーム運用経験
● 国際物流・卸の仕組みの理解
● 多拠点チームマネジメント経験
● 英語以外の言語スキル（中国語・韓国語など）
【人物イメージ】
● “自分で取りに行く海外ビジネス”ができる方（営業 × 企画 × 実行）
● 日本のカルチャーを海外に届けることに情熱がある方
● 現場に入りながら、同時に全体の戦略を描ける方
● 多文化、多国籍チームと柔軟にコミュニケーションできる方
● 計画とスピード実行の両方を重視できる方
● ゼロから仕組みを作り、改善し続けられる方
従業員数
32名
（2026年1月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
32名
（2026年1月現在）
株式会社FLIGHTS
仕事内容
株式会社FLIGHTSは、「3次元データで現場から建設業を再定義する」をビジョンに掲げ、ドローン・LiDAR・ソフトウェアを統合したソリューションを提供しています 。 現在、建設業界の「2024年問題（労働力不足）」や「インフラ老朽化」といった社会課題を背景に、当社の技術への需要が急増しています 。
当社は現在、2028年2月期のIPOを目指し、売上規模を現在の3倍へ拡大させる成長フェーズにあります 。 既存の測量・点検事業に加え、高収益なリカーリング（継続課金）モデルへの転換と、新規事業（施工管理/RAS）の立ち上げを加速させるため 、マーケティングからインサイドセールスまでを一気通貫で設計・推進できるマーケティング責任者候補を募集します。
マーケティング戦略の立案から実行、インサイドセールス組織の構築まで、売上最大化に向けた活動を幅広く担当いただきます。
【具体的な業務】
ご経験とスキルに応じ、以下の施策群から優先順位を決定し、実行に移していただきます。
① リードジェネレーション（見込み顧客の獲得）
建設・測量業界の決裁者および現場担当者に向けた多角的なアプローチを行います。
Webマーケティング:
SEO対策、リスティング・ディスプレイ・SNS（FB/Instagram等）広告の運用
サービスサイト/LPの改善（KV、キャッチコピー、CV導線の最適化）
チャットツール導入、EFO（入力フォーム最適化）
コンテンツ・SNS:
導入事例（成功事例）の作成、ホワイトペーパー制作
公式SNS運用、プレスリリース配信
オフライン・イベント:
展示会出展の企画・運営、カンファレンス登壇
製品説明セミナー、顧客登壇/ノウハウ共有セミナーの開催
② リードナーチャリング（顧客育成）
獲得したリードに対し、適切なタイミングで情報を届け、検討度を引き上げます。
MAツールHubspotの運用（スコアリング設計など）
メルマガ・ステップメールの配信
ナーチャリング用セミナーの企画
リターゲティング広告の運用
③ インサイドセールス（IS）構築・連携
「商談数の最大化」をミッションに、マーケティングとセールの架け橋となる組織を構築します。
インサイドセールス部隊の立ち上げ・KPI設計
SFA（営業支援システム）の導入・定着化
リードへの架電ルール策定（5分以内架電、フォローコール基準など）
失注顧客に対する定期的な掘り起こし施策
④ セールス・イネーブルメント（営業推進）
フィールドセールスの受注率を最大化するための武器を作ります。
競合比較表、提案資料、ROI算出ロジックの作成
商談・受注・失注データの分析とフィードバック
営業ロープレの定期開催、ナレッジ共有の仕組みづくり
当社は現在、2028年2月期のIPOを目指し、売上規模を現在の3倍へ拡大させる成長フェーズにあります 。 既存の測量・点検事業に加え、高収益なリカーリング（継続課金）モデルへの転換と、新規事業（施工管理/RAS）の立ち上げを加速させるため 、マーケティングからインサイドセールスまでを一気通貫で設計・推進できるマーケティング責任者候補を募集します。
マーケティング戦略の立案から実行、インサイドセールス組織の構築まで、売上最大化に向けた活動を幅広く担当いただきます。
【具体的な業務】
ご経験とスキルに応じ、以下の施策群から優先順位を決定し、実行に移していただきます。
① リードジェネレーション（見込み顧客の獲得）
建設・測量業界の決裁者および現場担当者に向けた多角的なアプローチを行います。
Webマーケティング:
SEO対策、リスティング・ディスプレイ・SNS（FB/Instagram等）広告の運用
サービスサイト/LPの改善（KV、キャッチコピー、CV導線の最適化）
チャットツール導入、EFO（入力フォーム最適化）
コンテンツ・SNS:
導入事例（成功事例）の作成、ホワイトペーパー制作
公式SNS運用、プレスリリース配信
オフライン・イベント:
展示会出展の企画・運営、カンファレンス登壇
製品説明セミナー、顧客登壇/ノウハウ共有セミナーの開催
② リードナーチャリング（顧客育成）
獲得したリードに対し、適切なタイミングで情報を届け、検討度を引き上げます。
MAツールHubspotの運用（スコアリング設計など）
メルマガ・ステップメールの配信
ナーチャリング用セミナーの企画
リターゲティング広告の運用
③ インサイドセールス（IS）構築・連携
「商談数の最大化」をミッションに、マーケティングとセールの架け橋となる組織を構築します。
インサイドセールス部隊の立ち上げ・KPI設計
SFA（営業支援システム）の導入・定着化
リードへの架電ルール策定（5分以内架電、フォローコール基準など）
失注顧客に対する定期的な掘り起こし施策
④ セールス・イネーブルメント（営業推進）
フィールドセールスの受注率を最大化するための武器を作ります。
競合比較表、提案資料、ROI算出ロジックの作成
商談・受注・失注データの分析とフィードバック
営業ロープレの定期開催、ナレッジ共有の仕組みづくり
求める経験 / スキル
■必須スキル
B2B事業におけるマーケティング実務経験（3年以上目安）
デジタルマーケティング（広告、SEO、MA等）の運用経験
数値に基づいた課題分析と施策立案・実行ができる方
当社のビジョン「現場から建設業を再定義する」への共感
■歓迎スキル
SaaSまたはITハードウェア業界でのマーケティング経験
インサイドセールス（IS）組織の立ち上げ・マネジメント経験
建設・土木・測量業界に関する知見
Salesforce / HubSpot 等のSFA・MAツールの導入・運用経験
ベンチャー企業でのIPO準備フェーズにおける実務経験
■求める人物像
・「現場」へのリスペクト: デスク上の数字だけでなく、顧客（建設現場）のリアルな課題に向き合える方。
・客観的・論理的思考: 多岐にわたる施策の中から、ROIの高い施策を冷静に見極められる方。
・自走力: 整っていない環境を楽しみ、自ら手を動かして仕組みを作れる方。
B2B事業におけるマーケティング実務経験（3年以上目安）
デジタルマーケティング（広告、SEO、MA等）の運用経験
数値に基づいた課題分析と施策立案・実行ができる方
当社のビジョン「現場から建設業を再定義する」への共感
■歓迎スキル
SaaSまたはITハードウェア業界でのマーケティング経験
インサイドセールス（IS）組織の立ち上げ・マネジメント経験
建設・土木・測量業界に関する知見
Salesforce / HubSpot 等のSFA・MAツールの導入・運用経験
ベンチャー企業でのIPO準備フェーズにおける実務経験
■求める人物像
・「現場」へのリスペクト: デスク上の数字だけでなく、顧客（建設現場）のリアルな課題に向き合える方。
・客観的・論理的思考: 多岐にわたる施策の中から、ROIの高い施策を冷静に見極められる方。
・自走力: 整っていない環境を楽しみ、自ら手を動かして仕組みを作れる方。
従業員数
40名
（2023年10月現在）
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,000 万円
従業員数
40名
（2023年10月現在）
株式会社セガ
仕事内容
セガが保有するIPの価値最大化に向け、フランチャイズ戦略と連動しIPの魅力を伝えるための商品企画・開発をリードするポジションです。雑貨を中心としたキャラクターグッズやアパレルなどの商品展開により、ファン満足度と利益を最大化させるためのプロデュース業務であり、戦略立案と実行の双方を担いながら、チームを率いて事業成果の最大化を目指します。
1. IPフランチャイズ戦略 × 商品企画の推進
・担当IPのフランチャイズ方針に基づいた商品展開戦略の策定・実行
・IP価値最大化に向けた商品施策の設計、中長期および短期の企画ポートフォリオ管理
2. 商品企画・開発
・IPを活用した商品企画の立案（MD、アパレル、雑貨、デジタル商品等）
・重点案件における企画・開発ディレクション（必要に応じて自らも実務関与）
・コンセプト設計、価格設計、品質管理のリード
・商品開発プロセス全体の推進（スケジュール／コスト／品質）
3. ビジネス推進・パートナー連携
・製造メーカーとの交渉・関係構築
・商品販売部署（EC・リテール等）と連携した企画・推進
・KPI設計および事業進捗のモニタリング
1. IPフランチャイズ戦略 × 商品企画の推進
・担当IPのフランチャイズ方針に基づいた商品展開戦略の策定・実行
・IP価値最大化に向けた商品施策の設計、中長期および短期の企画ポートフォリオ管理
2. 商品企画・開発
・IPを活用した商品企画の立案（MD、アパレル、雑貨、デジタル商品等）
・重点案件における企画・開発ディレクション（必要に応じて自らも実務関与）
・コンセプト設計、価格設計、品質管理のリード
・商品開発プロセス全体の推進（スケジュール／コスト／品質）
3. ビジネス推進・パートナー連携
・製造メーカーとの交渉・関係構築
・商品販売部署（EC・リテール等）と連携した企画・推進
・KPI設計および事業進捗のモニタリング
求める経験 / スキル
■必須要件
・エンタメ業界（ゲーム／アニメ／キャラクター）での商品企画・開発、またはIPビジネスの実務経験（企画立案〜商品化までの一連のプロセス経験）
・複数案件を並行して推進したプロジェクトマネジメント経験
・社内外ステークホルダーとの調整・交渉能力
・物事の本質を理解しファクトベースで分析し自ら提案、業務推進ができる方
・自身の担当領域において高い成果を出すことに拘り続けてきた方
■歓迎要件
・中級英語（日常会話、基本的な英語を使用したビジネスメール対応など）
・大型物販イベントのディレクション経験
・グローバル市場での商品展開経験
・新規事業・新規商品の立ち上げ経験
・エンタメ業界（ゲーム／アニメ／キャラクター）での商品企画・開発、またはIPビジネスの実務経験（企画立案〜商品化までの一連のプロセス経験）
・複数案件を並行して推進したプロジェクトマネジメント経験
・社内外ステークホルダーとの調整・交渉能力
・物事の本質を理解しファクトベースで分析し自ら提案、業務推進ができる方
・自身の担当領域において高い成果を出すことに拘り続けてきた方
■歓迎要件
・中級英語（日常会話、基本的な英語を使用したビジネスメール対応など）
・大型物販イベントのディレクション経験
・グローバル市場での商品展開経験
・新規事業・新規商品の立ち上げ経験
従業員数
2,922名
（2026年3月末時点）
勤務地
東京都
想定年収
900 万円 ~ 1,200 万円
従業員数
2,922名
（2026年3月末時点）
楽天グループ株式会社
仕事内容
【楽天・事業について】
楽天は日本最大のマーケットプレイスであり、eコマース、旅行、銀行、フィンテック、フードデリバリー、ゴルフ、保険、インスタントメッセージング、モバイルネットワークなど、70以上の幅広いサービスを提供するインターネットエコシステムです。楽天は世界で140以上のサービスを展開していますが、その中でもコミュニケーションズ & エナジーカンパニーは、携帯電話事業をはじめとする情報通信と電力エネルギー関連事業を展開している事業部となります。
※コミュニケーションズ & エナジーカンパニーのサービスは下記よりご確認ください※
https://corp.rakuten.co.jp/about/company/communications_energy.html
【部署・サービスについて】
楽天グループの小売電気事業者として、一般家庭向け電力サービス「楽天でんき」と都市ガスサービス「楽天ガス」を提供しており、ユーザーに寄り添い、安心で便利かつお得な体験をお届けし、新電力No1を目指しサービスの拡大を推進しています。
サービスの特徴としては、複雑で難解だった旧来の電気料金プランを基本料金0円、使用電力量に応じた従量料金単価も1つと
シンプルな設計です。電気料金に応じた楽天ポイントの付与や、ポイントでの電気料金の支払いを可能としています。
また、電気メーターのデジタル化、モバイル通信技術の発展、IoTやAIの普及により、エネルギーデータの可視化が進み、近い将来、太陽光発電や蓄電池や電気自動車といった分散型電源リソースの普及により、バーチャルパワープラント（VPP）を活用した電力需給の制御や最適化が進むことが予想される中、各世帯で生み出される電源を束ね、お客様間で相互に電力の取引が行われるような未来において、楽天グループがもつIT技術やビックデータを活用し、新しい電力プラットフォームの確立を目指します。
【業務内容】
プロダクトマネージャーとして、顧客満足度の向上を目標に、ＫＰＩ管理やプロジェクト推進担当頂きます。
具体的には、今までのご経験を考慮の上、以下を予定しております。
・各種調査設計、分析、係数管理、顧客ロイヤリティ管理
・ウェブページおよびシステム改修によるプロダクトのKPI改善企画
・ROI試算、システム開発優先順位の判断
・論点整理、タスク管理、スケジュール管理
・PRなどのパブリシティ対応（ウェブページでのお知らせ、グループ内の広報対応等）、ブランディング戦略
・動的コンテンツの改修、追加
■やりがい・魅力
企画からリリースまで一貫してプロジェクトに携わることが可能です。
Business、Creative、Technologyの３軸で業務経験を積むことができ、未経験だった業務領域にもプロダクト責任者として携わり、成長することができる環境です。
関係するステークホルダーは、システム、デザイナー、カスタマーセンター等と多岐にわたるため、多種多様な視点が学べるポジションとなります。
楽天は日本最大のマーケットプレイスであり、eコマース、旅行、銀行、フィンテック、フードデリバリー、ゴルフ、保険、インスタントメッセージング、モバイルネットワークなど、70以上の幅広いサービスを提供するインターネットエコシステムです。楽天は世界で140以上のサービスを展開していますが、その中でもコミュニケーションズ & エナジーカンパニーは、携帯電話事業をはじめとする情報通信と電力エネルギー関連事業を展開している事業部となります。
※コミュニケーションズ & エナジーカンパニーのサービスは下記よりご確認ください※
https://corp.rakuten.co.jp/about/company/communications_energy.html
【部署・サービスについて】
楽天グループの小売電気事業者として、一般家庭向け電力サービス「楽天でんき」と都市ガスサービス「楽天ガス」を提供しており、ユーザーに寄り添い、安心で便利かつお得な体験をお届けし、新電力No1を目指しサービスの拡大を推進しています。
サービスの特徴としては、複雑で難解だった旧来の電気料金プランを基本料金0円、使用電力量に応じた従量料金単価も1つと
シンプルな設計です。電気料金に応じた楽天ポイントの付与や、ポイントでの電気料金の支払いを可能としています。
また、電気メーターのデジタル化、モバイル通信技術の発展、IoTやAIの普及により、エネルギーデータの可視化が進み、近い将来、太陽光発電や蓄電池や電気自動車といった分散型電源リソースの普及により、バーチャルパワープラント（VPP）を活用した電力需給の制御や最適化が進むことが予想される中、各世帯で生み出される電源を束ね、お客様間で相互に電力の取引が行われるような未来において、楽天グループがもつIT技術やビックデータを活用し、新しい電力プラットフォームの確立を目指します。
【業務内容】
プロダクトマネージャーとして、顧客満足度の向上を目標に、ＫＰＩ管理やプロジェクト推進担当頂きます。
具体的には、今までのご経験を考慮の上、以下を予定しております。
・各種調査設計、分析、係数管理、顧客ロイヤリティ管理
・ウェブページおよびシステム改修によるプロダクトのKPI改善企画
・ROI試算、システム開発優先順位の判断
・論点整理、タスク管理、スケジュール管理
・PRなどのパブリシティ対応（ウェブページでのお知らせ、グループ内の広報対応等）、ブランディング戦略
・動的コンテンツの改修、追加
■やりがい・魅力
企画からリリースまで一貫してプロジェクトに携わることが可能です。
Business、Creative、Technologyの３軸で業務経験を積むことができ、未経験だった業務領域にもプロダクト責任者として携わり、成長することができる環境です。
関係するステークホルダーは、システム、デザイナー、カスタマーセンター等と多岐にわたるため、多種多様な視点が学べるポジションとなります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・IT業界またはコンサルティング業界で3年以上のプロダクトマネジメント経験（PM、PL、PDMなど）
・定量、定性データの分析から課題抽出、仮説構築、改善計画の企画と実行経験
・複数職種で構成されるチームのサービス企画およびディレクション経験
【歓迎要件】
・ユーザー視点や品質視点をもった要件定義の経験
・サイクル課金サービスのプロダクトマネジメント経験
・プロジェクトマネジメントに関連する資格（プロジェクトマネージャー試験（IPA）、PMPなど）の保有
・IT業界またはコンサルティング業界で3年以上のプロダクトマネジメント経験（PM、PL、PDMなど）
・定量、定性データの分析から課題抽出、仮説構築、改善計画の企画と実行経験
・複数職種で構成されるチームのサービス企画およびディレクション経験
【歓迎要件】
・ユーザー視点や品質視点をもった要件定義の経験
・サイクル課金サービスのプロダクトマネジメント経験
・プロジェクトマネジメントに関連する資格（プロジェクトマネージャー試験（IPA）、PMPなど）の保有
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
勤務地
東京都
想定年収
600 万円 ~ 1,100 万円
従業員数
29,419名
（9,989名（2025年12月31日現在、使用人兼務取締役・派遣社員・アルバイト除く就業人員ベース））
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職種から求人を探す
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業種から求人を探す
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勤務地から求人を探す
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転職支援サービスお申し込み