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土木系/埼玉県の求人・転職情報

78中の150件を表示

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仕事内容
■業務内容
建設コンサルタント事業を展開する当社のインフラマネジメント事業部に所属いただき、事業者(国土交通省などの国の機関や都道府県をはじめとする地方自治体)と施工者の間に立って、設計や工事の管理・監督、事業・施工工程の提案などを担当します。

■魅力ポイント
・風通しのよさ…同社は社員ひとりひとりの働き方・ライフワークバランスを重視しています
・挑戦に対する寛容さ…やりたいことを明確に提示できれば、チャレンジできる社風です
・充実した福利厚生…資格手当、住宅手当等の基本的な福利厚生はもちろんのこと、社員持ち株会や企業型確定拠出年金等の社員の資産形成を考慮した仕組みも充実しています

■同社の特徴
・工学博士、技術士を多数擁し、道路・交通分野の売上高では業界トップクラスです
・福岡、北九州、広島、東京、仙台の5箇所に本社・支社を配置しています
・国や地方公共団体、民間を主な顧客として、高速道路・新幹線設計等国家レベルの大規模プロジェクト対応から、都市計画等地域密着型のきめ細やかなコンサルティングサービスまで、社会資本の調査、計画、設計、検査までをワンストップで対応しています。
求める経験 / スキル
■必須
・1級土木施工管理技士をお持ちの方
・建設業及び関連業界で実務経験のある方

■歓迎
・技術士(各建設部門)またはRCCM資格保持者
・土木設計、建設コンサルタントのご経験をお持ちの方
・ゼネコンでの施工管理経験があり、業務にチャレンジしたい方
従業員数
252名 (2025年6月)
勤務地

複数あり

想定年収

730 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
252名 (2025年6月)
仕事内容
全国の道路施設等に関する調査・計画・設計・維持管理及び事業推進に携わっていただきます。
情報通信、運転支援、防災・減災など多様な機能で人と人、まちとまちをつなぎ、豊かで快適な社会を実現します。
道路づくりは、地域の人々の暮らしに寄り添いながら、 誰もが安全で快適に利用できる交通環境の実現を目指しています。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・設計(予備・詳細)経験5年以上
・技術士補、技術士一次試験合格者、技術士関連部門の学習経験
【歓迎条件】
・技術士(建設部門_道路)、RCCM(道路)
・募集地域へのIターン、Uターンをお考えの方
従業員数
1,158名 (※2024年6⽉1⽇時点)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
1,158名 (※2024年6⽉1⽇時点)
仕事内容
■海岸・港湾部門
海岸、港湾、漁港、海洋、湖沼に関する調査、計画、解析、評価
海岸保全施設、港湾施設、漁港・漁場施設に関する設計、施工計画、維持管理計画

<クライアント>
・ 国(国土交通省、環境省、総務省、農林水産省など)
・ 地方公共団体
・ 独立行政法人、財団、社団
・ 民間企業(首都高速道路、JR東日本、東京ガスなど)
求める経験 / スキル
【歓迎・WANT】
・技術士資格、RCCM資格保有者
・河川系情報システムに関する実務経験者
・堤防、護岸、樋門、水門、堰、頭首工、排水機場、用水機場等の
 計画、設計、施工計画並びに工事経験者
・ゲート、ポンプ等機電設備、建屋の計画・設計経験者
・学校又は企業で、海岸・港湾・漁港に関する企画・調査・設計に携わった経験のある方
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
本ポジションはProperty & Facility上尾チームに所属し、工場建物および関連インフラの維持管理を担うFacility Specialist(工場建屋管理者)として業務を行います。上尾工場は約40万㎡の広大な敷地を有する生産拠点であり、建物・建物付帯設備・工場内道路などの維持管理を通じて、工場の安定稼働を支える重要なポジションです。

インハウスの施設管理担当として、常駐する外部委託業者と連携しながら、設備点検や補修対応、修繕計画の策定、設備投資の推進など幅広く携わります。単なる維持管理にとどまらず、設備改善やコスト最適化、将来を見据えた施設投資計画にも関わることができ、大規模工場の施設運営に携わる経験を積むことができます。基本的にはオフィスワークが中心ですが、必要に応じて現場での確認や対応も行います。

【主な業務内容】
・工場建物および建物付帯設備、工場内道路などの維持管理
・建物の短期・長期修繕計画の策定および実行
・建物・道路に関連する社内各部署からの依頼工事の対応
・設備投資や修繕計画に関する予算取得のための資料作成およびプレゼンテーション
・予算申請、実行上申、検収確認、資産登録などの事務処理業務
・調達部と連携した業務委託業者および工事業者の選定
・建築基準法、消防法、電気事業法、工場立地法、省エネ法など関連法令の遵守および官庁対応
・社内各部署および外部委託業者との連携を通じた業務改善およびコスト削減の推進
・UDトラックスの業務プロセスに基づいた業務遂行
・プロジェクト対応など、アドホック業務への対応

【このポジションの魅力】
・約40万㎡規模の大規模工場施設管理に携われる
・インハウスの施設管理担当として修繕計画や設備投資など施設運営の中核に関われる
・建物・インフラ管理の専門性を活かしながら長期的な施設管理キャリアを築ける
・グローバルメーカーの生産拠点を支えるスケールの大きな施設運営に関われる

【働く環境】
UDトラックスには、世界40か国に8,000名を超える社員が在籍しています。
私たちは互いを尊重し、信頼を基盤としたコラボレーションを大切にしながら、変化を前向きに受け入れる企業文化を育んでいます。
「Better Life」という目標のもと、人と環境にとってより良い未来を実現するため、私たちは以下のような風土・価値観を大切にしています。

-多様で友好的な文化
すべての社員の多様性を尊重し、ダイバーシティ・エクイティ&インクルージョン(DE&I)を推進することで、誰もが安心して力を発揮できるインクルーシブな職場環境を実現しています。

-成長への支援
社内公募制度やキャリア機会を通じて、部門や国を越えたキャリア形成が可能です。

-信頼と柔軟性
フレックスタイム制度やモダンなオフィス環境を整備し、自主性と柔軟性を持って働くことができます。
求める経験 / スキル
【必須要件】  
・工場の建物または道路管理に関する管理業務経験(3~5年程度)
・建築または土木施工管理の経験

【歓迎要件】※以下の資格のいずれか有する方
・1級建築士/2級建築士
・1級建築施工管理技士/2級施工管理技士(建築・土木問わず)

【求める人物像】
・良好なコミュニケーション能力とプレゼンテーション能力を有する方
・社内外の関係者と連携しながら業務を推進できる方
・現場状況を把握し、課題解決に向けて主体的に行動できる方
従業員数
6,592名 ((2026年3月末現在))
勤務地

埼玉県

想定年収

564 万円 ~ 829 万円

従業員数
6,592名 ((2026年3月末現在))

大手総合建設コンサルタント

仕事内容
~国内事業拡大のため、各分野の技術コンサルタント職を募集いたします。ご経験やご希望によって配属を決定いたします。~
求める経験 / スキル
【歓迎条件】
・技術士保有、RCCM保有、一級土木施工管理技士保有
・その他技術系資格の保有者
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
環境部門では、インフラ整備と環境保全のバランスを確保するとともに、インフラ整備において環境を有効に活用するための技術や方策を提供しています。

【業務内容】
・自然環境や生活環境に関する調査、解析、計画から環境影響手続きまで環境面の広範な課題の解決
・先進的技術の開発・導入による環境調査・保全計画の立案
・グリーンインフラの研究、導入に向けた検討と普及活動の実践

<クライアント>
・ 国(国土交通省、環境省、総務省、農林水産省など)
・ 地方公共団体
・ 独立行政法人、財団、社団
・ 民間企業(首都高速道路、JR東日本、東京ガスなど)
求める経験 / スキル
【必須】
技術士、RCCM、技術士補(建設環境及び環境部門)等の資格保有者
河川環境、水環境関連等の経験者
従業員数
2,410名 (2026年4月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,300 万円

従業員数
2,410名 (2026年4月現在)
仕事内容
■業務概要:
 当社は創業以来、ダムを中心とする河川の上流から河口・海岸までの水関連に特化した建設コンサルタント事業に従事しております。
 これまでの実績を踏まえて、ダム、河川、砂防施設等の設計、設備更新設計、施設維持管理調査及び調査結果に基づく維持計画の提案、防災・減災対策関連業務等をお任せ致します。

■業務内容:
 これまでのご経験を考慮して担当分野や案件をお任せします。
・ダムの調査、設計、施工計画、設備更新、長寿命化計画
・河川計画、河川構造物設計、長寿命化計画
・砂防ダムの設計、砂防施設の調査、点検、土砂災害防止法に基づく基礎調査
・地すべり、安定解析、対策工選定
・水文調査、水文解析、三次元浸透流解析(MODFLOW) 等

■案件について:
・顧客:国、県、市町村、地方自治体、防衛相などの官公庁がほとんどで、全国の案件を受注してております。
・年間案件数:案件の規模にもよりますが、年間約40件程、金額にすると約3億円規模の案件を受注してております。

■働きやすい環境:
【フルリモート勤務】
 協力会社さんを使いながら一人で業務を回すことが出来ると会社が判断すればフルリモート勤務が可能なため、全国に居住いただくことが可能です。現在、三重に在住の1名がフルリモートで勤務しており、埼玉に在住の1名も週4リモート・週1出社など柔軟性のある働き方が可能です。
【長期就業ができる環境】
 定年は65歳ですが、その後も契約社員として、勤務していただくことが可能です。また、契約社員として週3日の勤務も可能です。週5日で勤務いただける場合は現時点では無期雇用時と待遇に変わりはございません。
【その他】
 土日祝休み、年間休日120日とプライベートを大切にしていただけます。残業は担当している業務の状況によりますが、平均1日2~3時間程です。1週間の内、日帰り出張や宿泊を伴う出張にが発生する可能性がございます。

■当社の特徴・魅力:
 防災・減災対策関連業務やダム、河川構造物を中心とした継続性の高い業務について受注比率が高まっています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
技術士、技術士補、RCCMのいずれかの資格をお持ちの方

【歓迎要件】
ダム、河川、海岸、港湾、環境、防災、地質のいずれかに携わった業務経歴
従業員数
8名
勤務地

複数あり

想定年収

400 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
8名
仕事内容
中央開発の設計職として、官公庁・民間からの案件を含むインフラ整備・防災に関わる案件に携わっていただきます。
※ご経験に応じて、現地調査から計画、設計、報告書作成までの一連の業務を担当頂きます。

【業務内容】
・官・インフラ構造物の計画、概略設計、詳細設計業務
道路・橋梁、河川施設、農業施設、上下水道、港湾・漁港、公園等の都市施設などの計画・設計

・インフラメンテナンス業務
構造物の維持管理のための各種インフラ設備の点検・補修設計及び長寿命化計画の策定

・耐震性能照査、耐震設計業務
国の耐震基準に則ったインフラ構造物の耐震性能照査、耐震設計

・災害復旧作業
震災や豪雨被害を受けた道路や橋梁の補修設計等

【当社の魅力】
■風通しの良い社風
社員間のコミュニケーションも多く、先輩後輩関係なく意見を言い合える環境で、3年以内の離職率は12%と低いのも特徴です。
■研修・教育制度が充実
階層やスキル別研修、資格取得支援や外部機関での研修等を幅広く実施しており、着実にスキルアップも図ることができる環境です。
■腰を据えて働きやすい環境
家族手当や住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実しております。昨年度の育休取得率は100%(対象者)と、ご自身のライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。

【当社について】
■地盤調査事業を軸に、大規模災害の被害調査や防災関連の事業にも取り組んでいます。土砂崩れや地滑り、土石流等の斜面災害をリアルタイムで監視する技術の提供、観光振興事業やメガソーラーの設置など、時代のニーズに即した事業を幅広く展開
・年間プロジェクト数:1671件(過去5年平均)
・受注案件:公官庁6割、民間企業4割と事業の幅が広いのも特徴
・実績:東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道等のビッグプロジェクトの調査や、河川・ダム・トンネル・道路・港湾等に関係する施設
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許(AT可)

【歓迎する経験・スキル】
・建設コンサルタント業界ならびに設計業務の経験者
・下記のうちいずれかの資格をお持ちの方
・技術士(建設部門、農業部門、上下水道部門)
・RCCM
・一級土木施工管理技士
従業員数
351名 (2025年7月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 850 万円

従業員数
351名 (2025年7月現在)
仕事内容
【主な取引先 】
国・行政機関・地方公共団体

【業務内容】
官公庁のインフラ整備の公共事業、ゼネコン・エンジニアリング・エネルギー企業の建設関連の各種調査から計画策定、設計、提案などを行う当社にて、下水道の設計業務をお任せします。

人口減少・少子高齢化を見据えた下水道全体計画の見直しから下水道事業認可(変更)・基本計画(変更)~実施設計等をお任せします。施設の新設や増設、改築にあたり、図面や仕様書作成から、各種計算や積算といった一連の設計業務をご担当いただきます。

【当社の魅力】
■風通しの良い社風
社員間のコミュニケーションも多く、先輩後輩関係なく意見を言い合える環境で、3年以内の離職率は12%と低いのも特徴です。
■研修・教育制度が充実
階層やスキル別研修、資格取得支援や外部機関での研修等を幅広く実施しており、着実にスキルアップも図ることができる環境です。
■腰を据えて働きやすい環境
家族手当や住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実しております。昨年度の育休取得率は100%(対象者)と、ご自身のライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。

【当社について】
■地盤調査事業を軸に、大規模災害の被害調査や防災関連の事業にも取り組んでいます。土砂崩れや地滑り、土石流等の斜面災害をリアルタイムで監視する技術の提供、観光振興事業やメガソーラーの設置など、時代のニーズに即した事業を幅広く展開
・年間プロジェクト数:1671件(過去5年平均)
・受注案件:公官庁6割、民間企業4割と事業の幅が広いのも特徴
・実績:東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道等のビッグプロジェクトの調査や、河川・ダム・トンネル・道路・港湾等に関係する施設
求める経験 / スキル
【必須条件】
下水道設計業務の経験者

【歓迎する経験・スキル】
技術士(下水道)、RCCM(下水道)
従業員数
351名 (2025年7月現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

400 万円 ~ 850 万円

従業員数
351名 (2025年7月現在)
仕事内容
■積算業務
設計図面から必要な資材の数量を算出。
積算ソフトを使用して正確な工事費用を計算します。

■原価管理・見積
予算を管理し、コスト最適化を通じて健全な経営に貢献します。

■協力会社との折衝
資材・職人の手配や見積依頼、価格交渉。
既存の協力会社との連携を大切にします。

【案件情報】
顧客:社会福祉法人、倉庫系ディベロッパー
など、リピート案件の多い信頼性の
高いお客様が中心です。
特命工事がほとんどのため、無理のない
スケジュールで業務に取り組めます。
求める経験 / スキル
【必須】
・建築積算の経験者、または建築施工管理
の経験があり、積算への転向を希望する方

【歓迎】
・一級建築士、一級施工管理技士の有資格者
※必須ではありません
従業員数
25名
勤務地

埼玉県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
25名
仕事内容
■業務内容
当社の建設コンサルタントとして、社会インフラの安全・安心を支える地質・土質調査業務をお任せします。
地盤調査の現場管理から解析・報告書作成までを一貫して担当し、道路・河川・ダム・トンネルなどの公共事業の基礎データを提供する重要な役割を担います。

主な業務内容は以下のとおりです。
■ボーリング調査の計画・現場管理・発注者との調整業務
 現場では地質状況を的確に把握し、安全管理・工程管理・品質管理を行います。

■試料採取および室内土質試験の実施・管理
 得られた試料をもとに強度・透水性・圧密特性などを評価し、地盤特性を科学的に分析します。

■調査データの整理・解析・報告書作成
 地質断面図や柱状図、各種試験結果をまとめ、発注者(官公庁・ゼネコン等)に分かりやすく報告します。

■CAD・GIS等を活用した図面作成および地質評価業務
 AutoCADや地理情報システムを用い、精度の高い地盤モデルを構築します。
【変更の範囲:会社の定める業務】

《プロジェクトについて》
・年間プロジェクト数:1671件(過去5年平均)
・受注案件:公官庁が6割、民間企業が4割と事業の幅が広いのも特徴です
・実績:東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道などのビッグプロジェクトの調査や、河川・ダム・トンネル・道路・橋梁・鉄道・港湾などに関係する施設

【当社の魅力】
■風通しの良い社風
社員間のコミュニケーションも多く、先輩後輩関係なく意見を言い合える環境で、3年以内の離職率は12%と低いのも特徴です。
■研修・教育制度が充実
階層やスキル別研修、資格取得支援や外部機関での研修等を幅広く実施!着実にスキルアップも図ることができる環境です。
■腰を据えて働きやすい環境
家族手当や住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実!直近3年間での育休取得率は約90%と、ご自身のライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。

【当社について】
■地盤調査事業を軸に、大規模災害の被害調査や防災関連の事業にも取り組んでいます。土砂崩れや地滑り、土石流等の斜面災害をリアルタイムで監視する技術の提供、観光振興事業やメガソーラーの設置など、時代のニーズに即した事業を幅広く展開
・年間プロジェクト数:1671件(過去5年平均)
・受注案件:公官庁6割、民間企業4割と事業の幅が広いのも特徴
・実績:東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道等のビッグプロジェクトの調査や、河川・ダム・トンネル・道路・港湾等に関する施設
求める経験 / スキル
【必須条件】
・地質調査業務のご経験をお持ちの方
・建設コンサルタントのご経験をお持ちの方
従業員数
351名 (2025年7月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

450 万円 ~ 800 万円

従業員数
351名 (2025年7月現在)
仕事内容
専門技術者や営業の業務を支える事務職としてご活躍いただける方を募集します。

【業務内容】
■ 予算管理
固定費予算の作成
予算・実績管理(実行予算と工事原価の照合、現業経費の予算実績管理、出来高管理)

■ 財務管理
資金計画(月次・年度の資金繰り把握)
入金管理(入金確認、未収金チェック)
各種経費の支払い管理(請求書処理、社内承認の取りまとめ)

■ 契約・保証関連
契約保証の手続き(東日本保証/あいおい損保)
契約後の払出依頼書を本社へ提出
契約書の管理・確認

■ 労務・勤怠管理
残業報告書の収集と本社提出
給与・賞与関連資料の配布
本社への提出データ作成

■事務所管理
社屋維持修繕対応(計画・申請・契約・現場対応)
車両管理(リース車、アルコールチェック、事故対応)
備品管理(什器、PC関連など)
衛生管理(ウイルス感染対応など)

【入社後の流れ】
これまでの事務経験を活かし、官公庁が進めるインフラ整備の各種事務手続きなど建設コンサルタント業を支える幅広いバックオフィス業務で活躍いただきます。
予算管理・契約書類の作成補助・請求処理・勤怠管理など、会社運営に関わる重要な業務を担当し、営業や技術者が業務に専念できるよう、後方から支えるポジションです。

【当社の魅力】
■風通しの良い社風
社員間のコミュニケーションも多く、先輩後輩関係なく意見を言い合える環境で、3年以内の離職率は12%と低いのも特徴です。
■研修・教育制度が充実
階層やスキル別研修、資格取得支援や外部機関での研修等を幅広く実施しており、着実にスキルアップも図ることができる環境です。
■腰を据えて働きやすい環境
家族手当や住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実しております。昨年度の育休取得率は100%(対象者)と、ご自身のライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。

【当社について】
■地盤調査事業を軸に、大規模災害の被害調査や防災関連の事業にも取り組んでいます。土砂崩れや地滑り、土石流等の斜面災害をリアルタイムで監視する技術の提供、観光振興事業やメガソーラーの設置など、時代のニーズに即した事業を幅広く展開
・年間プロジェクト数:1671件(過去5年平均)
・受注案件:公官庁6割、民間企業4割と事業の幅が広いのも特徴
・実績:東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道等のビッグプロジェクトの調査や、河川・ダム・トンネル・道路・港湾等に関係する施設
求める経験 / スキル
【必須条件】
事業会社でのバックオフィス業務(総務・経理・人事・営業事務など)の実務経験をお持ちの方
※書類作成、数値管理、社内外調整などの経験がある方を想定しています。

【歓迎要件】
■下記いずれかのご経験(年数不問)
・事業会社での管理職経験
・リーダーポジションとしてのマネジメント経験
(メンバー育成、業務進捗管理、チームマネジメントのご経験を歓迎します)
従業員数
351名 (2025年7月現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
351名 (2025年7月現在)
仕事内容
自社請負業務のボーリングサンプルや土壌サンプルの物理試験・力学試験等の業務に携わっていただきます。

【業務内容】
・物理試験
土壌サンプルの粒度試験、密度試験、含水比試験
・力学試験
一軸圧縮試験、三軸圧縮試験(供試体の成型を含む)
・その他業務
各種試料の保存管理、試験結果の報告書作成等

【当社の魅力】
■風通しの良い社風
社員間のコミュニケーションも多く、先輩後輩関係なく意見を言い合える環境で、3年以内の離職率は12%と低いのも特徴です。
■研修・教育制度が充実
階層やスキル別研修、資格取得支援や外部機関での研修等を幅広く実施しており、着実にスキルアップも図ることができる環境です。
■腰を据えて働きやすい環境
家族手当や住宅手当、退職金制度等の福利厚生も充実しております。昨年度の育休取得率は100%(対象者)と、ご自身のライフイベントに合わせた柔軟な働き方が可能です。

【当社について】
■地盤調査事業を軸に、大規模災害の被害調査や防災関連の事業にも取り組んでいます。土砂崩れや地滑り、土石流等の斜面災害をリアルタイムで監視する技術の提供、観光振興事業やメガソーラーの設置など、時代のニーズに即した事業を幅広く展開
・年間プロジェクト数:1671件(過去5年平均)
・受注案件:公官庁6割、民間企業4割と事業の幅が広いのも特徴
・実績:東京湾アクアライン、関西国際空港、しまなみ海道等のビッグプロジェクトの調査や、河川・ダム・トンネル・道路・港湾等に関係する施設
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車第一種運転免許(AT可)

■下記のうち、2つ以上の解析条件設定、結果の妥当性の評価が可能であり、未経験の解析にも挑戦できる方
・一般的な解析業務(軟弱地盤解析や模擬地震動作成)
・近接影響検討(弾塑性FEM解析)
・地震応答解析(FLUSH)
・動的有効応力解析(FLIP)
・浸透流解析

■下記のうちいずれかの資格をお持ちの方
・技術士
・RCCM
・地質調査技士

【歓迎する経験・スキル】
建設コンサルタント業界での試験室業務、調査や解析等その他地質調査関連業務のご経験

■下記のうちいずれかの資格をお持ちの方
・技術士
・RCCM
・地質調査技士
従業員数
351名 (2025年7月現在)
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 750 万円

従業員数
351名 (2025年7月現在)

芦森工業株式会社

  • 課長以上
仕事内容
・現場踏査⇒施工計画⇒事前原価作成⇒工事受注
・官公庁、元請との打合せ 具体的な施工計画 協力業者の選定
・機器材調達 実行予算作成 現場着手
・現場管理(安全、品質、工程、原価) 竣工書類作成(写真、管理図書他)
求める経験 / スキル
【必須】
中型自動車免許(8t限定可)
1級土木施工管理技士
施工管理業務(土木系)

【歓迎】
管工事施工管理技士
従業員数
440名 (※2400名(連結)※2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

394 万円 ~ 667 万円

従業員数
440名 (※2400名(連結)※2025年3月31日現在)
仕事内容
■同社の手掛ける木造分譲住宅の施工管理業務を行なっていただきます。

分譲住宅の建設、宅地造成に関する施工管理業務全般。

【具体的には】
・住宅建築が始まる前の図面のチェック~工期までのスケジュール作成
・職人の手配や工事の進行状況棟の工程管理。安全管理
・工事の進捗などに関する報告書を作成、状況報告
・同時に7-10棟程度の案件を担当していただきます。
求める経験 / スキル
【必須要件】※いずれも必須
■建築施工管理職のご経験がある方
■自動車普通免許をお持ちの方

【歓迎要件】
■木造施工管理のご経験がある方
■下記いずれかの資格をお持ちの方
・1級建築施工管理技士
・2級建築施工管理技士
・1級建築士
・2級建築士
従業員数
133名 (2025年4月時点)
勤務地

複数あり

想定年収

384 万円 ~ 650 万円

従業員数
133名 (2025年4月時点)
仕事内容
【業務内容】
送変電設備を支える基礎構造物を対象に、計画から運用まで一連の業務を担います。設備の安全性・信頼性を確保しながら、都市インフラを支える重要な役割を担います。

【業務詳細】
・変電設備基礎・送電設備基礎の計画立案および関係者調整
・調査・設計(構造設計、耐震設計、工事設計 など)
・積算およびコスト検討、工事発注
・工事監理(品質・工程・安全の管理)
・許認可申請や行政対応などの対外調整

対象は変電機器基礎、洞道、送電鉄塔基礎など多岐にわたり、プロジェクト単位で幅広く関与できる点が特徴です。

【主な対象構造物】
・変電機器基礎
・洞道
・送電鉄塔基礎 等

【期待される役割】
専門知見を活かしながら、プロジェクト推進とチーム運営の両面で中核的な役割を担います。

・設計・施工計画における技術的検討および最適化
・複数関係者との調整およびプロジェクト全体の進行管理
・数名規模チームの取りまとめと業務割り振り
・メンバーへの指示・指導を通じた品質・安全確保
・行政や外部関係者との折衝、合意形成の推進

技術とマネジメントの双方をバランスよく発揮し、安定した業務推進をリードいただくことを想定しています。

【魅力・やりがい】
大規模かつ社会的影響の大きいインフラ整備に関わりながら、技術者としての専門性を高められる環境です。

・発電所や送変電設備など大規模プロジェクトへの参画機会
・計画から保守運用まで一貫して関与できる業務範囲
・高度な技術を持つメンバーと切磋琢磨できる環境
・防災・レジリエンス強化やカーボンニュートラルへの貢献実感
・社会インフラを支える責任と達成感

専門性の深化と社会貢献の双方を実感できる点が、この仕事の大きな魅力です。

【部署の雰囲気】
・技術者集団の中での成長:
優秀な土木技術者が多数存在する技術者集団の中で共に切磋琢磨しながら成長できる環境や育成制度が整っています。
・社会貢献の実感:
カーボンニュートラル・強靭化(防災、レジリエンス強化)を実現しながら、安定的かつ低廉な電力供給や福島復興を支え続けていくことで、社会貢献できる事を実感できます。
・チームワーク重視:
当社ではチームワークが重視され、お互いをサポートしながら業務を実施しています。新しいメンバーでもすぐに溶け込めるようサポート体制を整えています。
・柔軟な働き方:
自宅等から仕事ができるリモートワーク制度は全社員が本人のライフスタイルに合わせて利用が可能です。また、定時という概念に囚われずに出社時間と退社時間を自由に設定できるフレックス勤務制度を導入しています(事業所による)。

【キャリアパス】
業務や研修を通じて、数年目途で担当者として当社の土木業務に係わる基礎的な経験や知識を習得し職場の中核として業務を推進できる土木技術者となり、マネジメント経験を積んだ上で、ひいては組織全体をリードする役割で力を発揮いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・土木構造物に関する以下の一連の業務経験をお持ちの方
   - 計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計 など)
   - 積算、施工管理、工事監理
   - 許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝

・上記に加え、以下のご経験・スキルをお持ちの方
   - 本ポジションと親和性の高い分野における専門性
   - メンバーマネジメントの経験
   例)
   - 上位方針を踏まえた業務推進
   - 数名規模のチームの取りまとめ
   - メンバーへの指示・指導を通じた進行管理

技術面・マネジメント面の双方から業務をリードできる方を想定しています。

【歓迎要件】
・ゼネコン等受注者側のご経験、現場代理人や監理技術者のご経験
・設備基礎工事、都市土木工事のご経験
・土木に関連する法令、規格基準に精通
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等に関する学会等への投稿・発表

・一級土木施工管理技士。技術士は尚可。
従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
仕事内容
地中送電管路・洞道に関する一連の業務を、インハウスエンジニアとして横断的に担当いただきます。都市部を中心とした重要インフラに関わり、計画から運用まで幅広く関与します。

【業務詳細】
・地中送電管路・洞道の計画立案、技術検討、関係者との調整
・調査・設計(構造設計、耐震設計、工事設計など)
・工事費の積算およびコスト検討、工事発注
・工事監理(品質・工程・安全の確認)
・行政対応や許認可手続きの推進

【対象構造物】
マンホール、管路、洞道(シールド含む)、専用橋、etc...

【期待される役割】
専門性を活かしながら、プロジェクト推進とチーム運営の両面で中心的な役割を担っていただきます。

・プロジェクト全体の進行管理および関係部署との連携
・技術的観点からの設計・施工計画の最適化
・数名規模のメンバーに対する指示・指導、業務進行のサポート
・品質・安全・コストバランスを踏まえた意思決定支援
・行政・外部関係者との折衝や合意形成

技術とマネジメントの双方をバランスよく発揮し、安定した業務推進をリードいただくことを想定しています。

【仕事の魅力・やりがい】
社会インフラを支える大規模プロジェクトに関わりながら、技術者としての専門性と視野を広げられる環境です。

・大規模かつ高度な土木プロジェクトに中核メンバーとして関与
・計画から保守運用まで一貫して携わることで得られる俯瞰的視点
・技術力の高いメンバーとの協働による継続的なスキル向上
・社会インフラの安定供給や防災・レジリエンス強化への貢献実感
・カーボンニュートラル実現など、社会的意義の高いテーマへの関与

【部署の雰囲気】
・技術者集団の中での成長:優秀な土木技術者が多数存在する技術者集団の中で共に切磋琢磨しながら成長できる環境や育成制度が整っています。
・社会貢献の実感:カーボンニュートラル・強靭化(防災、レジリエンス強化)を実現しながら、安定的かつ低廉な電力供給や福島復興を支え続けていくことで、社会貢献できる事を実感できます。
・チームワーク重視:当社ではチームワークが重視され、お互いをサポートしながら業務を実施しています。新しいメンバーでもすぐに溶け込めるようサポート体制を整えています。
・柔軟な働き方:自宅等から仕事ができるリモートワーク制度は全社員が本人のライフスタイルに合わせて利用が可能です。また、定時という概念に囚われずに出社時間と退社時間を自由に設定できるフレックス勤務制度を導入しています(事業所による)。
・地中送電第一線職場では、土木部門約170人のうち1割以上がキャリア採用の人財です。

【キャリアパス】
業務や研修を通じて、数年目途で担当者として当社の土木業務に係わる基礎的な経験や知識を習得し職場の中核として業務を推進できる土木技術者となり、マネジメント経験を積んだ上で、ひいては組織全体をリードする役割で力を発揮いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必要な能力・経験】
・土木構造物に関する以下の一連の業務経験をお持ちの方
   - 計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計 など)
   - 積算、施工管理、工事監理
   - 許認可申請や関係各所との調整などの社外折衝

上記に加え、以下のご経験・スキルをお持ちの方
   - 本ポジションと親和性の高い分野における専門性
   - メンバーマネジメントの経験
   例)
   - 上位方針を踏まえた業務推進
   - 数名規模のチームの取りまとめ
   - メンバーへの指示・指導を通じた進行管理

技術面・マネジメント面の双方から業務をリードできる方を想定しています。

【歓迎要件】
・ゼネコン等受注者側のご経験、現場代理人や監理技術者のご経験
・地中埋設構造物工事、都市土木工事のご経験
・土木に関連する法令、規格基準に精通
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等に関する学会等への投稿・発表

【歓迎資格】
・一級土木施工管理技士。技術士は尚可。
従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

850 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
仕事内容
創業以来、橋梁を始めとして数多くの土木構造物設計・メンテナンスの実績があります。

■業務概要:
官公庁から依頼の土木工事において、設計及び調査・計画や客先打合せ等、コンサルタント業務全般をお任せします。

■業務内容:
官公庁や地方自治体から依頼を受け、橋梁や道路の建設、河川の治水、下水道の整備など、各種公共インフラに関する土木工事の企画・設計をお任せします。
<具体的な内容>
・設計、調査・計画
・コンサルタント業務全般 
・顧客との打ち合わせ 等

■働きやすい環境:
・建設コンサルタンツ協会に加入しており、毎年6月・10月に「一斉ノー残業デー」を実施しております
6月・10月において毎週水曜日がノー残業デーとなります。
・土日祝休み、年間休日数125日
官公庁からの発注がメインのため、基本的に土日祝休みとなっております。休日出勤が発生した場合には振替休日を取得いただけますのでご安心ください。


【橋梁部門】
橋梁定期点検・防災点検・非破壊検査・耐荷力試験・コンクリート劣化調査・アセットマネージメント業務
〇計画・設計
道路橋・歩道橋・横断地下道・共同溝・電線共同溝・擁壁・構造物設計全般

【メンテナンス部門】
橋梁定期点検・防災点検・非破壊検査・耐荷力試験・コンクリート劣化調査・アセットマネージメント業務ほか

【道路部門】
経済性調査・道路施設調査・交通量調査・交通量推計・道路台帳・各種アセスメント

【河川・砂防及び海岸部門】
水門調査・水位調査・地下水調査・流水調査・地滑り調査・急傾斜地調査・水質、低質調査・各種水理解析・河川環境調査・河川構造物調査
求める経験 / スキル
◆必須条件
技術士(上下水道部門(下水道)、河川・砂防部門、鋼構造及びコンクリート部門、道路部門)の資格をお持ちの方

◆歓迎条件
1級土木施工管理技士
測量士

◆求める人物像
土木技術、建設コンサルタント業務の経験プラスお客様(自治体担当者など)や社内チームメンバーとしっかりコミュニケーションが取ることができる方。

シニアの方でも現場にも出れて長く働きたい方は歓迎いたします。
従業員数
236名 (2026年6月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

従業員数
236名 (2026年6月現在)
仕事内容
パシコン技術管理では、高速道路、鉄道、空港、港湾、都市再開発などの大規模建設プロジェクトの事業監理(PM)、施工監理(CM)、工事監理(発注者支援)等を行っています。

 こちらのお仕事は国内(東京)を拠点に、海外建設プロジェクトの技術管理・資金管理・進捗管理等、プロジェクトマネジメントを担っていただくポジションです。
 
 パシフィックコンサルタンツチームの一員として、発注者側の立場に近い建設コンサルタントとして設計・施工を俯瞰し、プロジェクト全体の円滑な推進をお手伝いいただきます。

「これまでの海外案件の経験を活かしたい」
「海外案件に携わりたいが、生活拠点は日本に置きたい」
 そんな方に最適な環境です。

※これまでのご経験や専門分野を踏まえ、特定フェーズまたは分野を中心
 に業務をお任せします
※現地(海外)への長期駐在は原則ありません
※勤務は東京を拠点として、短期・スポットを中心とした海外出張により
 対応していただく想定です
※通常の国内オフィス勤務時は日本語でのやり取りとなります
※通訳がおりますので、英語力はエントリーレベルから歓迎します

【主な業務内容】
 それぞれの各専門分野(土木・建築・設備・機械・電気・電気通信・環境)における下記の各業務。
・海外プロジェクトの計画立案・進行管理
・設計・施工に関する技術的検討・レビュー
・工程・品質・コスト管理
・海外現地コンサルタント・施工会社との技術調整
・発注者(官公庁・民間)との協議、報告資料作成
・社内外関係者との調整・マネジメント 他

~働く環境について~
 パシコン技術管理では社員の皆様が安心して長期的に勤務していただけるよう、様々な「研修・教育」「働き方改革」「オフィス環境」の整備を進めております。

【研修教育・キャリア支援】
・階層別研修(年次・リーダー・管理職)
・技術報告会(年1回)
・ジョブローテーション(配属先希望考慮)
・情報セキュリティ研修(情報管理・情報漏洩、セキュリティ対策等)
・コンプライアンス、ハラスメント研修(パワハラ、セクハラ、モラハラ等)
・上長との定期面談(人事考課、キャリアパス)、キャリアデザイン支援(外部カウンセラーへのキャリア相談)

【働き方改革】
・テレワーク(在宅勤務)、ノー残業day(毎週水曜日)、有給初月から付与、時間単位有給
・実働7時間/日、年間休日129日、夏期休暇(6~9月に自由に5日間)

【本社オフィス・就労環境他】
・JR蒲田駅徒歩2分のオフィス(1F:コンビニ、ドトール、2F:お弁当屋台村、3Fカフェテリア)
・快適なオフィス環境(ビル15Fで周囲に高い建物もなく、見晴らしのいい広々としたキレイなオフィス)
・休憩スペース(4人掛けBOXシート2つ、窓際カウンター4席、長テーブル10席、打合せスペース多数)
・電子レンジ(複数)、冷蔵庫、ウォーターサーバー、コーヒーマシン(1杯20円)
求める経験 / スキル
【必須要件】
・ゼネコン、建設コンサル、設備会社、プラント会社、JICA、大手メーカー、
 商社等における海外建設プロジェクト経験 5~10年程度以上ある方
・調査、計画、設計、積算、施工管理、工事監理、PM/CM、事業監理などの経験
 または類似の経験
・チームリーダー、管理職としての経験のある方
・土木、建築、設備、機械、電気、通信、環境の各分野の上級資格をお持ちの方
 ※1級土木/建築/管工事/電気工事/電気通信工事 施工管理技士、技術士、
  技術士補、RCCM、一級建築士、建築設備士、エネルギー管理士等
・技術資料・報告書作成の実務経験
・Microsoft office(word,excel,outlook,teams他)スキル必須
・英文メールが読める、片言の英会話ができるなどエントリーレベルの英語力
※通訳がいますので、スタート段階の英語力はエントリーレベルでも歓迎です
※3週間~1か月程度の海外現地(当面はグアム島)への出張が年3回程度ございます

【尚可要件】
・ビジネスレベルの英文でのメールのやり取りや英会話のできる方、大歓迎
・海外建設PJにおける海外赴任経験のある方
従業員数
198名 ((2025年9月現在))
勤務地

複数あり

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
198名 ((2025年9月現在))
仕事内容
当社にて施工管理業務をお任せいたします。

■業務詳細
福祉施設、商業施設、倉庫等の建築全般の施工管理をご担当頂きます。
・工程、品質、安全管理
・材料や職人さんの手配
・積算業務
・施主様との打合せ 等
求める経験 / スキル
■応募資格:下記いずれも満たす方
・建築施工管理技士の資格をお持ちの方
・建設の施工管理経験者

<必要資格>
必要条件:建築施工管理技士2級
歓迎条件:建築施工管理技士1級
勤務地

埼玉県

想定年収

700 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
同社にて施工管理業務をお任せ致します。

【主な施工管理職種】
建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか

【業務の特徴】
同社ではスーパーゼネコン、大手・準大手ゼネコンとの取引が全体の約半数以上を占めており、建築プロジェクトは建築/土木/設備(空調、衛生、電気)/内装/プラント等の設計~施工~アフターメンテナンスまで幅広く案件を受注しております。
また、建築ICT化が進み、異業種間でシナジー効果が重要視される現在、同社においてもBIM/CIM・ICT・ドローン技術を取り入れており、そういった最新技術を使用しながら業務に取り組んで頂けます。

【取引先例】
建築・土木:竹中工務店・大林組・清水建設・鹿島建設 他
設備・電気:関電工・新菱冷熱工業・住友電設 他
求める経験 / スキル
【必須】
・何かしらの建築業界経験をお持ちの方
 ∟分野や工事規模、業務や経験年数などは問いません

【尚可】
・建築・土木・内装・電気設備・設備など施工管理の経験
・設計業務、施工図業務経験◇CADオペレーター経験
 ∟AutoCAD、ArchiCAD、JW-CAD、Revit、Rebro、Tfas、Civil3Dなど
・設計監理や積算経験
 ∟SS3、SS7などの構造計算ソフト使用経験も優遇
従業員数
3,599名 (2025年6月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

360 万円 ~ 600 万円

従業員数
3,599名 (2025年6月末時点)
仕事内容
同社にて設計業務をお任せ致します。

【主な設計職種】
建築、土木、電気、計装・制御、電気通信、空調・給排水、機械、防災、設備管理、プラントほか

【業務の特徴】
同社ではスーパーゼネコン、大手・準大手ゼネコンとの取引が全体の約半数以上を占めており、建築プロジェクトは建築/土木/設備(空調、衛生、電気)/内装/プラント等の設計~施工~アフターメンテナンスまで幅広く案件を受注しております。
また、建築ICT化が進み、異業種間でシナジー効果が重要視される現在、同社においてもBIM/CIM・ICT・ドローン技術を取り入れており、そういった最新技術を使用しながら業務に取り組んで頂けます。

【取引先例】
建築・土木:竹中工務店・大林組・清水建設・鹿島建設 他
設備・電気:関電工・新菱冷熱工業・住友電設 他
求める経験 / スキル
【必須】
・何かしらの建築業界経験をお持ちの方
 ∟分野や工事規模、業務や経験年数などは問いません

【尚可】
・建築・土木・内装・電気設備・設備など施工管理の経験
・設計業務、施工図業務経験◇CADオペレーター経験
 ∟AutoCAD、ArchiCAD、JW-CAD、Revit、Rebro、Tfas、Civil3Dなど
・設計監理や積算経験
 ∟SS3、SS7などの構造計算ソフト使用経験も優遇
従業員数
3,599名 (2025年6月末時点)
勤務地

複数あり

想定年収

360 万円 ~ 600 万円

従業員数
3,599名 (2025年6月末時点)
仕事内容
配属エリア内の担当物件の施工管理および保守点検管理業務。
※施主様との打合せやゼネコンやサブコンなどへの営業活動も含みます。

■担当業務:
同社が取り扱う防災機器のうち、消火設備の新設工事及びリニューアル改修工事業務をお任せします。
・担当物件における消火設備の新設工事及びリニューアル改修工事を担当いただきます。
・案件規模が小さいと半年~1年となります。
■就業環境:平均残業時間は月30~40時間程度になります。基本的に土日休みですが、現場の工事進捗等により土日出勤の際は平日に代休取得をしていただきます。
■消火設備について:
水・泡・ガスの各消火設備のほか、火災時の消火性能を損なうことなく、火災時以外のヘッド破損等による漏水事故を低減させるVSスプリンクラー設備。少量の水で高い消火能力を持つウォーターミスト消火設備などがあります。
求める経験 / スキル
・高卒以上
・普通自動車運転免許(AT限定可)
■必須要件(いずれかのご経験)
・電気設備工事の施工管理経験者
・空調・衛生設備工事の施工管理経験者
■歓迎要件
・消防業界での実務経験者
・消防設備士 甲種
・電気工事士
従業員数
1,454名 (2026年4月1日現在 (連結))
勤務地

複数あり

想定年収

650 万円 ~ 750 万円

従業員数
1,454名 (2026年4月1日現在 (連結))
仕事内容
■道路・交通部門
道路、道路計画、道路設計、トンネル計画、トンネル設計、トンネル点検、交通計画、物流・港湾、交通システム設計、ITS

■業務内容
・実態調査に基づく交通分析、交通量推計、定量的な整備効果の評価に基づく道路計画
・人、モノ、情報などの円滑・安全な移動、利用者などへのインパクトを勘案した交通運用計画
・自然環境や生活環境への影響緩和、維持管理などを通じた道路環境の改善
・ビッグデータを活用した交通事故・渋滞・災害時の交通流動の分析に基づく交通・防災計画
・AI等最新技術を活用した高度な道路管理手法の提案
・特殊条件下の構造物についての、固有技術や最新の知見を活かした提案

<クライアント>
・ 国(国土交通省、環境省、総務省、農林水産省など)
・ 地方公共団体
・ 独立行政法人、財団、社団
・ 民間企業(首都高速道路、JR東日本、東京ガスなど)
求める経験 / スキル
【歓迎・WANT】
■道路・交通部門
・技術士(道路、トンネル)、技術士補(道路)、RCCM(道路)等の有資格および実務経験
・大学/企業で、道路に関する企画・調査・設計に携わった経験、または意欲のある方
・道路設計実務経験者、道路・トンネル設計における施工管理の経験
・交通経済・交通計画、物流・港湾、システム設計の経験
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

仕事内容
アスファルトプラントにおける製造管理・品質管理から営業活動まで、工場全体の運営を統括する責任者(工場長候補)として幅広い業務を担当していただきます。

具体的な業務内容
• 品質管理:製品の品質確認、不良発生時の原因分析および再発防止策の立案・実行
• 製造管理:原材料・資材の調達・受入管理、および適正な在庫管理
• 設備管理:製造設備の稼働状況モニタリング、定期的な保全計画の策定、修繕対応
• 営業活動:取引先からの依頼内容への対応、既存顧客に対する追加提案・改善提案
• 社内連携:営業担当との情報共有、経営層への定期報告および拠点運営における連携
• 組織体制の構築:工場スタッフの指導・育成、安全な労働環境の維持管理
求める経験 / スキル
必須要件
• 製造業におけるマネジメント経験、または建設・インフラ業界における営業・管理部門でのマネジメント経験
• 普通自動車第一種運転免許

歓迎要件
• 【大歓迎】アスファルトプラントにおける工場長経験者
※経験・スキルに応じて年収等最大限考慮いたします
• 1級・2級土木施工管理技士、または舗装施工管理技術者などの関連資格
従業員数
2,454名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

1,000 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
2,454名 (2025年3月31日現在)
仕事内容
■業務内容
土木工事作業所において、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般を担当します。

■業務詳細
顧客の満足する製品サービスを顧客に確実かつ迅速に提供するため、担当プロジェクトの施工管理を行います。
安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動を行います。
①施工計画の作成
②プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理
③工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析
④安全衛生、労務管理並びに記録の保管他

■案件詳細
ダム、トンネル、道路、都市土木(シールド工法等)、上下水処理場、造成、震災復興支援等

■施工事例
https://www.ad-hzm.co.jp/works/

■働き方、その他
・フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働ける環境が整っている為、全社の残業時間は月平均30時間程度です。
※就業後の残業は上長承認が必要な為、各自が業務工程を立て業務を行っています。
・外勤者も働きやすい環境:作業所「4週8閉所」の取り組みを推進しております。
・入寮条件はありますが寮も完備されています。
・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。
・施工管理従事者全員にiPadを配布し、自社内で現場専用アプリを開発・展開することで、現場の声を迅速かつ適切に反映させることができ、現場が必要とする情報をアプリに一元化することに成功しました。
求める経験 / スキル
■必須条件:
1級土木施工管理技士をお持ちの方
従業員数
3,446名 (2025年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
3,446名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
【業務内容】
耐震補強工事、太陽光発電設備工事いずれかの現場管理、工程管理、書類作成など担当工事業務全般をお任せします。

■具体的な仕事内容
・元請けとの交渉
・工程の管理
・原価計算
・施工図の作成
・写真の整理
・書類作成(発注書類・報告書類・行政向けの書類)
・外注手配
・管理業務(工程・安全・品質)

詳細・・・
①工程管理:担当現場で、工程や施工方法の打合せ、スムーズに作業を進めるための意見交換や提案などを行います。

②安全管理:現場全体の注意事項や他業者作業を確認し、その日全体の流れを把握し安全に作業が行えるようにします。
 施工管理者は、危険な箇所や留意事項等様々な伝達を行い、作業員の安全を守ります。

③協力業者打合せ:次の作業における相談など、工事中にも適宜打合せを行い、現場監督や他の業者と作業の調整をも行います。
 より安全に、よりきれいに、より早く、より良い工事ができるように、調整役も仕事の一 つとなります。

④その他:担当現場における作業進捗状況の入力、工事予定の検討や現場に必要な材料の発注業務、追加工事の見積書作成などを行います。

【案件特徴】
・受注規模:1千万円~3億円程度(経験に応じて)
・案件比率:公共案件7割、民間案件3割
・工期:規模に応じて様々

【チーム・組織構成】
20代の若手から、中年・シニア層までの幅広い年代の方が活躍中!
なかには親子ほど年の離れた社員もいますが、年齢、職種、部署などの垣根を越えて、フランクになんでも話せる
明るい職場です!
ベテランスタッフも多数在籍しており、困ったことがあれば気軽に相談できる環境があります。

【人的資本経営に注力中】
長くご活躍いただけて、働きやすいと感じていただける環境整備に注力しています。
また、従業員を大切にする経営者側の本気の改革があるからこそ1人1人がカバーしあう意識と社風が醸成されてい
ます。
・年休125日かつ完全週休二日制
・環境改善につなげるため従業員への定期面談実施
・残業月平均20h程度
・月給40万円以上の固定月給で生活安定
・家電一式完備の社宅あり
・制服&社用携帯貸与
求める経験 / スキル
■歓迎条件:
・土木施工管理技士2級以上お持ちの方

■資格
・必要資格:普通自動車免許第一種
・歓迎資格:土木施工管理技士1級、土木施工管理技士2級、土木施工管理技士補1級、土木施工管理技士補2級
従業員数
120名
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
120名

株式会社旭ハウジング

  • 課長以上
仕事内容
■同社の手掛ける木造分譲住宅の土木施工管理業務を行なっていただきます。

具体的には
■現地調査…現状確認(ライフライン等)、造成計画の確認、周囲状況の確認
■積算発注…工事内容の精査、積算、各業者への見積もり手配及び業者選定
■現場管理…施工内容・品質の管理、業者手配、工程管理
■発注業務…発注業者へ発注書作成、請求書チェック
■その他…地盤調査及び改良工事、解体工事の発注管理事務
求める経験 / スキル
【必須要件】※いずれも必須
・造成経験または土木・造成の現場管理経験
・普通自動車第ー種免許

■歓迎
・土木施工管理技士の資格
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務内容:
担当プロジェクトの土木工事における建設機械の開発、計画、運用管理等をご担当いただきます。
■業務詳細:
先進技術の導入、新技術の開発、そして卓抜な施工技術によって同社は幾多の歴史的プロジェクトを成し遂げてきました。その中で機電スタッフを中心に日本の土木事業の機械化施工をリードしてきたという自負があります。高い専門性と豊富な土木事業の知識をもって、重電メーカーチームに指示を与え、プロジェクトに最適なマシンシステムをつくりあげるなど、機電職は担当プロジェクトを成功へ導くキーマンです。
(1)安藤ハザマグループ全体の機械調達管理
(2)安藤ハザマ保有機械の維持・管理・運用
(3)機械化施工に関する施工計画作成・積算
(4)工事用電気・通信・計装設備に関する計画・積算・施工管理
(5)機械・装置の技術開発、技術導入
求める経験 / スキル
■必須条件:
(1)下記、いずれかの資格をお持ちの方
・1級電気工事施工管理技士
・1級土木施工管理技士
・1級建設機械施工技士
・第3種電気主任技術者
(2)総合建設業もしくは専門建設会社に在籍し、土木現場での元請として施工管理の経験が5年以上ある方
従業員数
3,446名 (2025年4月1日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,446名 (2025年4月1日現在)
仕事内容
■業務内容
新設工事の現場における施工管理業務を担当します。水処理設備の機械・電気工事がメインとなります。

■業務詳細
・客先との工事内容に関する折衝
・協力会社との業務に関する折衝
・計画積算
・仮設計画の作成
※施工図などの図面作成は行いません。

■案件・業務について
*工期
半年~1年、長くて2~3年です。
現場までの通勤が難しい場合には、半年~1年の長期出張となります。

*担当案件数(規模や期間により件数は変動します)
大規模案件:年間1件程度
小中規模案件:年間1件~15件程度。

*受注金額・フォロー体制
大規模案件:金額は50億~100億円/3~4名程度で担当
小中規模案件:金額は100万~数億円/1名~2名程度で担当

*DXへの取り組み
タブレットを活用した施工管理など、DXを活用し業務効率化の取り組みを行っています。

■働き方:
・在宅:担当現場がない、稼働していないときは、事務作業を在宅で行うことが可能(最低週1回は出社)
・夜勤:なし

■同社の特徴:
・顧客ニーズに応える為、水質分析から基本プロセス設計、EPC、維持管理、メンテナンス、薬品提供までワンストップで提供しています。
・官公庁8割・民間2割で案件を受注しており、主な顧客は国内外の官公庁/地方自治体/水族館/テーマパーク/飲料メーカー/医薬品メーカー等です。
求める経験 / スキル
■必須
①普通自動車の運転免許(AT限定可)
②下記いずれかの監理技術者資格を有する方
 ・機械器具設置工事(異業種も可)【優遇】
 ・水道施設工事
 ・清掃施設工事

■歓迎
・エンジニアリング業、水処理業での経験者
従業員数
4,110名 (2025年4月)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 890 万円

従業員数
4,110名 (2025年4月)
仕事内容
同社の技術部において、設備工事の施工管理(設計、積算も関連業務として付随あり)を担当していただきます。

【職務詳細】
・ 一般建物、工場、大規模物件等の工事の工程管理、品質管理、安全管理、予算管理
・ 現場工事における事前準備作業、各種工事計画作成、申請、届出、提出
求める経験 / スキル
【必須条件】
設備関連の施工管理業務経験

【活かせる能力・経験】
1級・2級管工事施工管理技士の資格
設備関連の資格(消防設備士、給・排水設備技術者など)
CADの操作経験
従業員数
114名 (2020年8月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 780 万円

従業員数
114名 (2020年8月現在)
仕事内容
【事業概要】
同社は主に下記事業を展開しております。
①新築段階の設備設計サービス
②住宅引き渡し後のメンテナンスサービス
③太陽光発電システム・蓄電池等の再生エネルギー設備機器の設置施工サービス
再生エネルギー設備機器の施工サービスを行う100%出資の子会社を設置しており、今回は当該子会社に出向していただき、管理職候補として再生エネルギー設備機器の施工管理等を担当していただきます。
※出向先は株式会社ENE’s(同社100%出資会社)です。

【業務内容】
太陽光発電システムや蓄電池などの再生可能エネルギー設備の施工部門、または、工事の工程管理や部材手配等を主として行っている施工管理部門を統括管理する役割として管理職候補として勤務いただきます。
・各業務の統括管理全般
・顧客折衝
・従業員、協力業者の育成、管理
・現場安全パトロールや指導
・その他、施工に関する管理業務

https://www.epco.co.jp/
求める経験 / スキル
【必須要件】
■普通自動車運転免許
■4~5名チームのマネジメント経験のある方
■再エネ事業に興味があり、脱炭素社会に向けた取り組みとして社会に貢献したい方

【歓迎要件】
■電気工事士又は電気施工管理技士の有資格者
■建設業、建設設備業(電気)の現場従事経験者
■太陽光発電システム等の再生エネルギー設備事業の経験者
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

大手道路舗装会社

  • 上場企業
仕事内容
■事業内容
・道路建設/舗装事業
・土木事業
・環境開発/整備事業
・製品販売事業
■職務概要
・土木技術員として工事の施工管理をご担当頂きます。 (工程管理・品質、出来形管理・安全管理・原価管理などを通して現場をマネジメント
して頂きます)
■主な取引先
・国土交通省、各官公庁、NEXCO、民間企業 他
求める経験 / スキル
■必須
建設・土木工事現場等での実務経験をお持ちの方
(施工管理、安全管理、現場監督経験など)
※資格の有無は応相談、安全管理経験者歓迎
勤務地

複数あり

想定年収

540 万円 ~ 非公開

仕事内容
■概要
官公庁発注の道路舗装工事等における施工管理をご担当いただきます。
主任技術者や監理技術者として、現場の最前線でご活躍頂くことを期待しています。

■詳細
・工程・品質・安全・原価の4大管理の徹底
・発注者との打合せ、協議、および報告対応
・協力会社の手配と調整、施工体制の構築と管理
・施工計画書や工程表など各種提出書類の作成・管理
・写真・出来形管理、品質記録の整備
・中間・完成検査への対応、竣工書類作成
・現場巡回による進捗確認 等
求める経験 / スキル
【いずれも必須】
・1,2級土木施工管理技士資格をお持ちの方
・主任技術者または監理技術者としての実務経験
・第一種運転免許普通自動車

下記のような方が活躍しています:
・チームをまとめ、リーダーシップを発揮できる方
・明るく前向きに仕事に取り組める方
・発注者や協力会社と円滑にコミュニケーションが取れる方

【入社後の流れ】
・数か月間は先輩社員と同行し、現場の流れを体験
・その後、先輩社員の指導を受けながら担当現場をお任せ
・相談・フォロー体制が充実しているため、安心して成長できます
従業員数
2,454名 (2025年3月31日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,150 万円

従業員数
2,454名 (2025年3月31日現在)

東京電力ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務内容】
変電設備基礎および送電設備基礎に関する建設プロジェクトならびに維持管理業務において、インハウスエンジニアとして業務を担当いただきます。

電力の安定供給を支える重要インフラを対象に、発注者側の立場から、ご経験・専門性を踏まえた役割に応じ、
計画・設計段階から工事監理、維持管理・運用に関わる業務を推進していただきます。
関係部署や行政機関、協力会社と連携しながら、専門的な技術検討・判断を通じて設備の信頼性・安全性を確保し、長期的な設備形成および安定運用を支える役割を担っていただきます。

【具体的な業務内容】
・送変電設備基礎に関する計画立案および各種調査
・土木構造物の設計業務
 (構造設計、耐震設計、工事設計を含む)
・積算、工事監理および工事段階での技術的対応
・行政機関等との協議・各種手続き対応
・設備の維持管理・運用に関する技術的検討、改善

【主な対象構造物】
・変電機器基礎
・洞道
・送電鉄塔基礎 等

【期待される役割】
本ポジションでは、土木関係業務におけるこれまでの経験や専門性を活かし、
送変電設備基礎に関わる建設および維持管理業務において、
職場を牽引する中核的な土木技術者としての役割を担っていただきます。
電力の安定供給を支える重要インフラを対象とする業務において、
上位職者の指示・助言を踏まえつつも、自ら業務の進め方や技術的課題を整理し、関係部署や行政機関、協力会社と連携しながら、担当業務を主体的に推進することが求められます。
また、計画・設計・工事監理・維持管理の各段階において、専門的な観点から技術的な検討・判断を行うとともに、下位職者への技術的な助言・指導を通じて、チーム全体を技術面から支える役割も期待しています。

【魅力・やりがい】
・東京電力グループの土木部門では、発電所設備建設や地中送電土木工事等、スケールの大きなプロジェクトに携わる機会があり、
高度な技術が求められる案件に、中核となる土木技術者として関与することができます。
・調査、設計、工事監理に加え、計画業務や保守・運用まで、特定のフェーズにとどまらず、設備のライフサイクル全体に関わることができるため、
俯瞰的な視点で土木構造物を捉え、技術的な判断や検討を積み重ねていきたい方にとってやりがいのある環境です。
・社内には多様な分野で経験を積んだ土木技術者が在籍しており、専門性を持つ技術者同士が切磋琢磨しながら、技術力を高めていける環境が整っています。
・カーボンニュートラルの実現や、防災・レジリエンス強化に取り組みつつ、安定的かつ低廉な電力供給を支え、福島復興にも貢献していくことで、社会インフラを担う技術者としての意義や手応えを実感できる仕事です。

【職場の雰囲気】
・チームワーク重視:当社ではチームワークが重視され、お互いをサポートしながら業務を実施しています。新しいメンバーでもすぐに溶け込めるようサポート体制を整えています。
・柔軟な働き方:自宅等から仕事ができるリモートワーク制度は全社員が本人のライフスタイルに合わせて利用が可能です。また、定時という概念に囚われずに出社時間と退社時間を自由に設定できるフレックス勤務制度を導入しています(事業所による)。
・休暇についても業務状況に応じて調整しやすく、継続的に働きやすい環境づくりが意識されています。

【キャリアパス】
入社後は、これまで培ってきた土木分野における専門性・実務経験を活かし、当社の送変電土木分野における業務特性や社内ルール、関係部署との連携を理解しながら、比較的早期から担当業務の中核を担っていただくことを想定しています。
具体的には、計画・設計・工事監理・維持管理等の業務において、専門性を活かした技術検討や判断を行い、職場の中核として担当業務を主体的に推進していただきます。また、下位職者への技術的な助言・指導を通じ、チームを技術面から支える役割も期待しています。
その後、経験の幅や役割の広がりに応じて、プロジェクトや組織運営に関するマネジメント経験を積み、
将来的には、組織全体を俯瞰しながら、土木分野をリードする立場で力を発揮していただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等のご経験を行いながら、自らも率先して業務に取り組み、業務推進をリードできる)

【歓迎要件】
・土木に関連する法令、規格基準について、設計・工事・保守等の業務の中で扱った経験
・ゼネコン等の受注者側として、工事現場に関わった経験(現場代理人・監理技術者、またはそれに準ずる立場での経験)
・変電設備基礎、送電設備基礎を含む設備基礎工事や、都市土木工事に関する計画、設計、施工等の実務経験をお持ちの方
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等に関する学会等への投稿・発表
・一級土木施工管理技士。技術士は尚可。
従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
38,190名 (2026年3月現在)

東京電力ホールディングス株式会社

  • 上場企業
仕事内容
【業務概要】
地中送電管路・洞道 建設プロジェクト・維持管理:土木工事・設備の計画、調整、調査、設計、積算、工事監理、運用

地中送電管路・洞道について、計画、調査、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、工事監理、行政対応などの幅広い業務内容をインハウスエンジニアとして担当いただきます。


【対象構造物】
マンホール、管路、洞道(シールド含む)、専用橋、etc...

【期待される役割】
土木関係業務の経験や専門性を活かし、職場を牽引し中核として力を発揮できる土木技術者を募集しています。

【仕事の魅力・やりがい】
・東京電力グループの土木部門では、発電所設備建設や地中送電土木工事等、スケールの大きな仕事にチャレンジできる環境があり、また高度な技術を必要とするやりがいのあるプロジェクトが多く存在しており、中核となる技術者として関与が可能です。
・調査、設計、工事監理のみならず、計画業務、保守運用まで、特定のフェーズにとどまらず一連のライフサイクルに携わる事ができるため、幅広い視点、俯瞰した視野から土木構造物を考えられるプロフェッショナルになれます。
・優秀な土木技術者が多数存在している技術者集団の中で共に切磋琢磨しながら、技術者として成長できる環境です。
・カーボンニュートラル・強靭化(防災、レジリエンス強化)を実現しながら、安定的かつ低廉な電力供給や福島復興を支え続けていくことで、社会貢献を実感できる仕事です。

【職場環境の魅力・やりがい】
・自宅等から仕事ができるリモートワーク制度は、業務内容に応じて全社員が本人のライフスタイルに合わせて利用可能です。また、定時という概念に囚われずに出社時間と退社時間を自由に設定できるフレックス勤務制度を導入しています(事業所による)。
・普通休暇は年20日付与されます。取得日数は全社員平均で17日となっており、ライフワークバランスを踏まえた勤務ができる環境です。
・男性の育児休暇取得率は77%、女性の育児休職からの復職率は99%と、育児をしながらも仕事を続けられる環境です。
・独身寮や家族寮等の社宅も完備されています。

【キャリアパス】
業務や研修を通じて、数年目途で担当者として当社の土木業務に係わる基礎的な経験や知識を習得し職場の中核として業務を推進できる土木技術者となり、マネジメント経験を積んだ上で、ひいては組織全体をリードする役割で力を発揮いただくことを期待しています。
求める経験 / スキル
【必要な能力・経験】
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等のご経験
(他社で技術的課題に取り組んだ経験を選考にて確認)
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等に関する知識・技能

【歓迎要件】
・土木に関連する法令、規格基準に精通
・ゼネコン等受注者側のご経験、現場代理人や監理技術者のご経験
・地中埋設構造物工事、都市土木工事のご経験
・土木構造物の計画、設計(構造設計、耐震設計、工事設計含む)、積算、施工管理(許認可申請等の社外折衝含む)の工事監理等に関する学会等への投稿・発表

【歓迎資格】
・一級土木施工管理技士。技術士は尚可。
従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

520 万円 ~ 1,050 万円

従業員数
38,190名 (2026年3月現在)
仕事内容
■職務内容
医療・福祉施設、工場や倉庫、公共建築物などの施工管理業務全般をお任せします。

■業務内容
工程計画の立案、協力会社の手配、現場の管理、品質・コスト・進捗・安全管理など業務の範囲は多岐におよびます。

■業務の特長
・担当エリア:東京23区内でデベロッパーによるマンション案件が多いです。転勤や出張はございません。また直行直帰も可能です。
・工期:1年~1年半程
・金額:5~10億円規模が中心
・規模:職人さん含め、総勢30~40名規模。複数名で施工管理する案件が多いです。
・年間担当案件:2~3件程度
・施工実績例:アパホテル秋葉原電気街口店、大宮駅東口大門町2丁目中地区第一種市街地再開発事業、さいたま市立病院 など
求める経験 / スキル
■必須条件
・建築施工管理のご経験をお持ちの方
従業員数
170名
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
170名

株式会社松永建設

仕事内容
■業務内容
設計監理として、東京都内を中心とした建築物が設計通りに施工されているか、品質確認をメインに担当いただきます。

■業務内容詳細
・敷地・建物の情報収集~施工業者との打ち合わせ
・各工程の確認や完成引渡しの立会い
・行政手続き
・既存建物の定期報告
求める経験 / スキル
■必須条件:いずれかをお持ちの方
・設計の実務経験(年数不問)
・建築士二級以上の有資格者
従業員数
170名
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 600 万円

従業員数
170名
仕事内容
■業務概要:
調査・計画・設計(構造分野、環境分野、防災分野、道路・交通・都市計画分野等)を幅広く事業展開する当社にて、受注した物件の調査、設計等全般に携わっていただきます。

■業務内容詳細:
官公庁等から依頼されるコンサルティング案件について、地域の各種条件に応じた道路計画・構造物等の設計を担当いただきます。
<当社が希望するこれまでの経験実績の例>
・道路、交差点の計画・設計
・地下埋設、設備系として電線類地中化・情報BOX、消雪井戸・ポンプ・電気設備更新等の設計
・函渠、擁壁などの道路構造物の設計
・道路や面整備に関する軟弱地盤対策の計画、設計、解析
・地盤や防災に関する地質判断、斜面安定解析、斜面対策等の設計
・道路工事に関する施工計画
・ビッグデータ解析・分析、BIM/CIM等の3Dモデラー
※ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
道路設計・交通計画技術者

具体的には…
▼道路設計
・道路設計全般(条件、設計(平縦横断)、協議)
・道路構造物設計(擁壁・BOXなど)
▼交通計画
・交通解析(整備効果、B/C、事故対策、公共交通)

【歓迎条件】
技術士、技術士補、RCCM等の資格
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■業務概要:
都市開発分野の計画・設計をご担当いただきます。
【具体的には】
・都市開発に関する造成設計
・駅前広場や市街地再開発の基盤整備に係る設計
・自然環境の保全に配慮した公園・緑地・ランドスケープの設計 等
求める経験 / スキル
【必須条件】
・普通自動車免許
・土地造成に係る計画~詳細設計の実施
・マネジメント実務経験8年以上の方

【歓迎条件】
技術士、技術士補、RCCM等の資格
従業員数
1,299名 (2025年6月30日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,299名 (2025年6月30日現在)

大手非鉄金属エンジニアリング会社

仕事内容
土木・建築系の技術者として、以下業務をお任せいたします。
・機械設備等に伴う土木設計、建築設計
・見積、機材の調達、建設工事管理、引渡し等の業務
 ※現場は、埼玉県上尾市内の他、出張の場合もあります。

【配属事業部の事業内容】
各種産業プラント、環境設備、自動化・省力化設備等のエンジニアリング
求める経験 / スキル
【必須要件】
・プラント/工場/建築設備/事務所等の建築設計もしくは施工管理(工事管理)業務5年以上 ※設計もしくは施工管理、いずれかのみのご経験でも可ですが、施工管理に強い方のほうが活躍できるポジションです。
・普通自動車免許
・パソコン(Word、Excelなど基本操作)

【歓迎される資格・スキル・経験(以下いずれかを満たしている方)】
・建築系の施工管理(工事管理)業務5年以上
・1級もしくは2級建築施工管理技士
・一級もしくは二級建築士
・1級もしくは2級土木施工管理技士
・AutoCAD又はJW-CADソフト実務経験

【求める人物像】
意欲があって誠実な人、タフな人、明るい人、コミュニケーション力がある人
勤務地

複数あり

想定年収

340 万円 ~ 820 万円

仕事内容
ガスプラントの建設プロジェクトにて、コンストラクション・マネージャーは、プロジェクトの安全性、品質、業務効率、財務実績、組織・規制基準の遵守を確保する責任を負います。建設プロジェクトのあらゆる側面を指揮・調整し、シームレスな実行を確保し、利害関係者の満足度を維持します。

【主な業務内容】
建設工事マネージャーの責任:
 ‐ 安全とコンプライアンス
 ‐ 品質保証
 ‐ 財務管理
 ‐ 業務効果管理
 ‐ 開発力と競争力
 ‐ チーム開発とトレーニング

《工期・案件に関して》
おおよそ1年程度の工期でプロジェクト規模は100億円以上となります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
・何かしらのプラントでの施工管理経験
【歓迎要件】
・管工事施工管理技士資格
・土木施工管理技士資格
・英語でのビジネス経験

【その他の活用できるスキル】
・技術的専門知識
・以下を含むASU工法の総合的な知識:
 ‐ 荷降ろし、設置、組み立て(配管)、充填。
 ‐ 建設および試運転プロセス
・プロジェクト遂行プロセスおよび変更管理に精通していること。
・スケジュールおよび下請け業者の管理に精通していること。
・契約条件、オペレーション、メンテナンス(TCN)の基本的知識。
・GD-SR、P&ID、根本原因分析法の専門知識。
・建設関連のリスクを分析し、軽減する能力
勤務地

複数あり

想定年収

800 万円 ~ 1,100 万円

非公開

  • 課長以上
仕事内容
■同社の関東支店の所長候補として、下記業務に従事いただきます。

<具体的には…>
・工事内容の打ち合わせ(元請け・協力会社)
・足場資材の準備/手配
・現場での進捗/安全管理
・工事完了後の確認/引き渡し対応
・マネジメント対応 等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・マネジメント業務経験
【歓迎要件】
・建築業での工事/施工管理経験をお持ちの方
・一級建築施工管理技士 or 一級土木施工管理技士の資格をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 900 万円

三大水メジャー企業

  • 外資系企業
仕事内容
水処理プラントの新設・更新工事や水処理プラントに設置している装置の更新・改修・修繕工事の施工管理

<具体的職務内容>
■上下水道プラント内に設置されている「遠心脱水装置」「搔寄装置」「回転濃縮装置」など自社製品(一部他社製品の取扱有り)の更新・改修・修繕工事
■設計・積算・予算管理・施工管理・試運転・引渡し等同時に複数の業務を担当していただく場合もあります。(予算管理・工程管理・安全管理・労務管理等、施工に関する全ての管理を担当いただきます。)
■工期は数ヶ月〜1年程度。案件は数百万円~1億円以上<同社について>
求める経験 / スキル
<必須条件>
未経験者
■国家試験を受験し、これから業務経験年数を積むことで必要な監理技術者資格を取得していこうと考えている方
経験者
■監理技術者取得に必要な資格を有する方
(1級土木施工管理技士、1級管工事施工管理技士、技術士(上下水道部門)、など)
■施工管理業務(機械器具設置・管工事など親和性のある分野における)経験5年程度以上で監理技術者取得の意欲をお持ちの方

<歓迎条件>
■監理技術者資格を有する方

※ご応募頂く際は、履歴書へ保有資格を漏れなくご記載くださいますようお願いいたします。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 850 万円

長野県 優良ゼネコン

  • 上場企業
仕事内容
■土木施工管理担当として、建設現場での施工管理業務、現場の品質や安全・工程など建設現場の管理業務全般を行って頂きます。

【具体的な業務内容】
●品質、安全、原価、工程、環境管理
●施工業者との折衝・打ち合わせ 等
●建設現場の6管理を行なって頂きます。

【案件】
・国交省、東京都他官庁案件がメインで、河川工事、道路工事、橋梁工事、土地造成工事など、 様々な工種に携わることができます。
・主に首都圏(東京都、千葉県、埼玉県)での工事を担当して頂きます。転勤はほぼありません。
・定年後にも一律で給与を下げることもなく、役割次第で定年前の給与を維持することも可能です。
・転勤はほとんどありません。
求める経験 / スキル
◆5,000万円以上の土木工事施工管理の経験3年以上
◆1級土木施工管理技士
  ※受験資格未達の方は要相談
◆東京土木職では国交省、東京都、千葉県、埼玉県の工事実績をお持ちの方
勤務地

複数あり

想定年収

633 万円 ~ 1,079 万円

大手不動産グループ・グローバル建設会社

  • 課長以上
  • 海外勤務あり
仕事内容
■主な業務内容
トンネル・港湾・道路・IC・橋・ダム・治山治水・上下水道施設・土地造成・石油基地・農業土木・都市再生などにおける土木工事の施工管理業務全般をお任せ致します。

工程管理、原価管理、安全管理、品質管理、環境管理、協力会社への指示、近隣対応等 など

※海外勤務をご希望の方もご応募下さい
※全国に転勤の可能性あり
求める経験 / スキル
【必須条件】
・1級土木施工管理技士

【必須経験】
・何かしらの土木構造物の施工管理経験
勤務地

複数あり

想定年収

600 万円 ~ 1,000 万円

東証一部上場・黒部ダムや東京ビッグサイトを手掛けた準大手ゼネコン 年間休日126日/95% 4週8閉所実施率/福利厚生◎

  • 上場企業
仕事内容
土木工事作業所において、施工計画立案、顧客や各省庁との打合せ・調整、協力会社への指示・指導等の施工管理業務全般を担当します。

■業務詳細
顧客の満足する製品サービスを顧客に確実かつ迅速に提供するため、担当プロジェクトの施工管理を行います。安全・品質・工期・環境・利益管理の達成責任を負い、顧客満足を得るための最前線活動を行います。
(1)施工計画の作成
(2)プロジェクト全体の実行予算書作成、損益・工事資金管理
(3)工事進捗・出来形管理、協力会社への発注・管理調整、図面チェック、施工図作成、測量、各種データ分析
(4)安全衛生、労務管理並びに記録の保管 他

■案件詳細
ダム、トンネル、道路、都市土木(シールド工法等)、上下水処理場、造成、震災復興支援等

■働き方、その他
・フルフレックス制や在宅勤務制度など、各自が裁量を持って働ける環境が整っている為、全社の残業時間は月平均25~30時間程度です。
※就業後の残業は上長承認が必要な為、各自が業務工程を立て業務を行っています。
・入寮条件はありますが寮も完備されています。
・住宅融資や持株制度、退職金制度など福利厚生、各種手当も充実しています。
・施工管理従事者全員にiPadを配布し、自社内で現場専用アプリを開発・展開することで、現場の声を迅速かつ適切に反映させることができ、現場が必要とする情報をアプリに一元化することに成功しました。
求める経験 / スキル
【必須条件】
・1級土木施工管理技士をお持ちの方

※ご年齢により、1級土木施工管理技士補や2級土木施工管理技士、無資格の方でもご検討いただけます。
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【仕事内容】
公共上下水道施設に関する施工管理(現場代理人兼監理技術者)を担当していただきます。

【詳細内容】
■案件割合=新設2割:既設・更新8割
■工事額:新設⇒1~2億円の工事が中心/既設・更新⇒1億~5億円の工事が中心
■工期:6ヶ月~1年
※出張エリアについては首都圏及び近県が中心ですが、他全国エリアに応援していただく可能性もございます。

雇用・勤務の条件など

■同社の魅力:
・同社は東証スタンダード上場の水処理の総合企業として、国および地方公共団体の上・下水道および農業用水・河川関係の各種処理施設並びに、これらに関連した単体機器および装置の設計・製作・据付を一貫して行っている上下水道用機器・水処理装置専業メーカーです。
・同社のバルブは国内トップシェアを誇るものもあり高い安定性を築いています。また埼玉県との連携で海外進出も行っており、今後は徐々に海外への道も広げるよう推進しております。
・。勤続年数は長く、社員紹介でご入社する人も多く、自信を持って同社の良さを伝えることができるのは、就業環境の良さから来ているモノです。平成30年度には定年を65歳まで伸ばしました。社内の声をくみ取り、還元していく風土があります。また年間休日125日・残業月平均20H、金曜日はノー残業デイの実施など、就業環境の良さも魅力の一つです。

■埼玉優良企業:
同社は、女性活躍の証である、埼玉県内の「多様な働き方実践企業」に認定されています。具体的には下記のような取組みがございます。
⇒出産を予定している社員への出産準備金の支給、男性社員の妻が出産をする際の出産日とその前後で2日間の休暇が取れる「妻の出産休暇制度」、育児休業後の職場復帰後について休業直前の部署および職務に復帰等。
これら制度を利用して、産休・育児休業後も就業を継続する女性社員の割合はほぼ100%となっており、また育児社員で就労が困難な場合は、一度退職しても7年以内であれば再雇用を申し出できる制度もございます。
求める経験 / スキル
【必要要件】
・監理技術者(機械器具設置)の資格をお持ちの方
・プラント機械設備の施工管理経験をお持ちの方
※民間プラントのみの経験者も歓迎いたします。
勤務地

埼玉県

想定年収

550 万円 ~ 920 万円

仕事内容
■業務概要:
調査・計画・設計(構造分野、環境分野、防災分野、道路・交通・都市計画分野等)を幅広く事業展開する当社にて、受注した物件の設計等全般に携わっていただきます。

■業務内容詳細:
国土保全分野で受注した物件の設計等の業務をご担当いただきます。
・河川:河川整備、水門、堤防の設計、調査 等
・砂防:砂防施設の設計、維持管理に関する調査、点検
※ご担当分野はお持ちの資格とご経歴に応じて配属します。
また、ご経験に応じてご入社時に役職を付与する場合もあります。
求める経験 / スキル
【必須条件】
河川、砂防、港湾、トンネル、地盤領域での最低3年以上の設計経験

【歓迎条件】
技術士、技術士補、RCCM等の資格
従業員数
1,299名 (2025年6月30日現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

従業員数
1,299名 (2025年6月30日現在)
仕事内容
■基本測量、公共測量、区画整理測量、地籍調査等の測量業務をご担当いただきます。
【具体的には】
・基本測量・公共測量(基準点測量・水準測量・路線測量・用地測量・現況測量等)
・土地区画性事業に伴う測量業務(地区界測量・現況測量・街区・画地確定測量・出来形確認測量等)
・その他地籍調査測量やUAV・地上レーザー等
求める経験 / スキル
【必須要件】
※いずれか1つ該当する方
・測量士
・測量士補
従業員数
472名
勤務地

埼玉県

想定年収

450 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
472名
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