求人・転職情報
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これまでの培った経験を活かし、リーダー・課長候補としてご活躍いただくことを期待します。
■業務内容
・経理業務：月次計算、四半期決算、期末決算、年次決算など
・税務業務：法人税、消費税など
・将来的には有価証券報告書やIR開示業務にも携わっていただきます。
・上場企業での経理業務全般を経験することができます。
税務申告については税理士へ委託していますが、その他会計業務は社内で完結しており、
子会社の連結決算も担っています。
（連結決算の実業務は公認会計士へ委託）
ご希望次第で幅広い業務スキルを積むことができる環境です。
・経理実務経験（制度会計・財務・管理会計等）
・日商簿記2級以上の資格または同等の知識
【歓迎】
・マネジメント経験
・上場企業での年次決算以上の業務経験
兵庫県
500 万円 ~ 600 万円
大手建設コンサルタント
・税務申告
・税務調査対応
・決算時の税金計算
・税務相談等
※将来的にグループ通算制度の検討・導入も担当していただく予定です。
・国内税務のご経験
【歓迎】
・国際税務のご経験
・税理士試験科目合格者
東京都
480 万円 ~ 920 万円
大手総合人材ソリューションカンパニー
【詳細】
【入社後想定業務】
■会計・経理業務の持続的維持と改善
・単体決算業務、および情報開示業務（計算書類の作成等）
・決算業務の改善・推進
・経理実務における業務プロセスの構築およびBPR業務
・各事業およびグループ各社からの会計・税務の問合せ対応
・アウトソース先のマネジメント
【中長期を視野に入れた想定業務】
■会計、経理機能および品質の標準化・簡素化の推進
・国内配下子会社の決算品質維持、統括
■プロダクト支援
・注力サービスであるSaaSプロダクトに関する会計領域検討
・主軸サービスであるメディアプロダクトの更なる拡張に伴う販売戦略、管理機能の検討、構築
～成長環境・組織風土～
◆会計・経理に関する専門性を磨ける環境：
・決算業務の一部に留まらず、決算業務の全体の取りまとめを担うことができます。
・人材/住宅/美容/旅行/SaaSといった幅広いサービスを手掛けているため、様々な事業領域の経理業務に携わっていただけます。
・また、経理業務だけでなく、税効果会計や各種税務申告など、税務関連の実務も担っていただく中で、税関連の経験・知識も身に着けていただけます。
◆改善・提案を推奨する組織文化：
目の前の業務を遂行するだけでなく、業務プロセスの改革等の新たな提案を積極的に取り入れていく風土がございます。
◆経営/事業との距離の近さ：
・経営陣や事業との距離が近く、会計/経理プロセスの変革を二人三脚で進めていく中で、経営や事業に関する知見・高い視座を身に着けることができます。
・既存事業に加え、社内で次々と創出される新規事業に関し、ファイナンスプロセスの設計やシステム構築を通じて、ご自身も“当事者”として事業に携わる機会がございます。
～就業環境・キャリアパス～
◆メンバーの多様性：
・役員/マネージャー層を含め、多くの社員がキャリア採用入社メンバーで構成されています。事業会社/会計事務所/コンサルなど、バックグラウンドも様々であり、キャリア採用/新卒の垣根は一切ございません。
・男女比のバランスもよく、幅広い年齢層の社員が所属しており、業務内外におけるコミュニケーションも円滑です。
◆柔軟な働き方をサポート：
・多様性を重視しており、リモートワークや時短勤務といった、一人ひとりに合った働き方を支援しています。
◆幅広いキャリアパス：
・経理部門を皮切りに、領域を跨いだ部署異動や、親会社への異動、単体・連結・M&Aへのステップアップなど、中長期的な幅広いキャリアパスを実現できます。
・全社横断での社内公募制度があり、事業企画やM&A関連を含めた様々なポジションに自ら応募することが可能です。
【必須】
・事業会社あるいは会計事務所で1年以上の経理・税務・監査等の実務経験
・幅広い経理業務経験
（仕訳起票～決算とりまとめ、計算書類作成、会計監査対応、税務申告、税務調査対応の一連の業務経験がおありの方）
・経理/会計業務プロセス改善経験
・新規ビジネス検討に携わった経験
・会計方針検討・策定経験
【歓迎】
・決算とりまとめ経験
・連結決算実務経験（日本会計基準、米国会計基準、国際会計基準いずれも可）
・Peopleマネジメント/プレーイングマネージャー経験（マネジメントと実務両輪でのご経験）
・公認会計士/USCPA有資格者
東京都
603 万円 ~ 非公開
非公開※M＆Aを積極的に行いながら成長している企業です
・月次、年次決算業務 など
・経理業務経験
広島県
500 万円 ~ 700 万円
東証プライム上場物流会社
■決算開示業務
（年次決算業務・有価証券報告書作成（上場企業に限る）・監査対応・連結決算（親会社としての経験に限る）・財務諸表作成（P/L-B/S） ）
■決算取り纏め、グループ各企業の担当者との折衝（ご経験に応じて）
・決算、財務、税務いずれの経験
・企業等又は会計事務所で３年以上の実務経験
・簿記2級以上の資格を有している方
【当社について】安定/保守的というイメージがあるかもしれませんが、DX推進や新規事業へも注力、物流や不動産領域の子会社も増加しています。また、事業の展開に伴い、財務戦略、資金調達など、ファイナンス領域の重要性も増しています。このような変革期の中で、CFOを補佐する役割となり、スキルアップ/キャリアアップが目指せます。
【求める人物像】
■チームワークを大切にできる方
■社内・グループ他社と円滑にコミュニケーションをとれる方
■自ら考えながら行動し続ける方
■担当業務にとらわれず能動的な行動ができる方。
東京都
500 万円 ~ 1,000 万円
ゆくゆくは管理職として管理部門のマネジメントや社内システムの保守運用にも携わっていただきます。
【具体的には】
・人事：採用、教育、研修、制度改定
・総務：備品管理、社用車管理、庶務、社会保険、勤怠管理
・経理財務：資金繰り、銀行折衝、月次・年次決算、税務申告、監査
・システム：現行システムの保守運用、ベンダーとのやり取り
・マネジメント：販売管理を含めた管理部門のマネジメント
※人事、経理の業務は一部外注しております。
・中小企業（大企業の子会社などを含む）の業務運営全般
【歓迎条件】
・総務、経理、人事縦割りでなく管理部門全体を見渡すポジションで仕事がしたい方
・受け身でなく主体的に行動できる方
大阪府
600 万円 ~ 700 万円
マーケティングコンサルティング企業
財務・法務DDで抽出した課題を解決し、対象企業の経理財務プロセスを効率化して スムーズに安定運用期へ移行させることがミッション です。
さらに、 稟議・経費申請承認などの決裁権限管理を規程に合致させ、グループ全体で適切に運用出来るようディレクション を行っていただきます。
安定運用後は 複数子会社のCFO・管理部長ロール をお任せいたします。
■具体的な業務
M&A対象企業の経理フロー整備とシステム導入: SaaSや生成AIを活用して会計プロセスを効率化し、業務フローを標準化・自動化。
内部統制（J‑SOX）整備: J‑SOX対応や内部統制構築を推進し、規程に基づく稟議・経費申請承認などの決裁権限管理を適正化。
経営陣へのレポーティング: 対象企業の経営陣および経営陣に対し、経理財務観点での分析・報告を実施。必要に応じて管理会計・予実分析を行い、経営判断をサポート。
チームマネジメント: 本体および対象企業の経理財務チームメンバーへのリソースアサインとレビューを行い、プロジェクトマネジメントを実施
M&A検討段階の経理財務デューデリジェンスとPMI計画策定（適性に応じて実施）: M&A候補企業の経理財務体制を現状分析し、PMI課題を抽出。PMIタスクスケジュールを作成し、買収後3〜6カ月での安定運用を目指す。
複数子会社のCFO・管理部長： 管理機能高度化、成長に向けた財務資本戦略策定と実行、子会社人材の育成・サクセッションを推進。
■チーム体制
・管掌取締役：CFO
・上長（執行役員）：30代M&A管掌役員兼管理部長
・経理財務PMIマネージャー：★本ポジション★
・メンバー：経理スタッフ4名・財務スタッフ2名・M&Aチーム2名・子会社経理担当社員・経理事務BPOなど
※その他、本社経理マネージャー（公認会計士）、FP&Aチーム（公認会計士2名）のサポートのもと業務を実施していただきます！
■業務で利用しているSaaS
・マネーフォワード（会計・経費精算・原価計算など） ※一部子会社は別のSaaSを利用
・DIVA（連結決算）
・バクラク（稟議支払ワークフロー）
・Google Workspace（共有ドライブ、表計算） ※MS365も利用可能
・経理財務実務経験5年以上
・マネージャー以上のロールで月次・年次決算を主担当として完結できるレベル
【歓迎するスキル・経験】
・連結決算スキル
・組織的な業務改善や経理フロー整備の経験
・J‑SOXや内部統制構築の経験
・M&Aプロジェクトで管理系のPMIに関与した経験
・チームやプロジェクトのマネジメント経験
・有形商材を扱う事業での管理経験
・生成AIなどのテクノロジーを活用した業務革新・自動化を実現し成果を創出した実績をお持ちの方
【歓迎資格】
・高度な会計資格（公認会計士・公認会計士協会準会員・簿記1級）
東京都
700 万円 ~ 1,400 万円
創業3年の急成長ベンチャー/累計38億円調達のEC×M&Aスタートアップ
CFOおよび経営管理部長が管掌する経理財務チームにおいて具体的には以下の業務を担当していただきます。
・本社の経理・会計実務推進
・月次決算、年度末決算に係る業務
・決算の早期化
・連結決算に係る業務の推進
・IPO準備やPMIのサポート ※業務を通じたキャッチアップで問題ありません！
・内部統制の構築・整備に係る業務
・企業再編に伴う会計実務、M&Aに伴う会計実務
・上記の業務を下記体制にて推進していただきます。
■チーム体制
・管掌役員：CFO
・上長（Mgr、部長）：30代公認会計士2名
・スタッフ（Mgr候補）：★本ポジション★
・オペレーション担当：3名
財務会計に関する包括的な知識
年次決算への対応経験
【必須経験】
経理・会計監査法人での業務を1年以上経験していること
【歓迎資格】
公認会計士
公認会計士協会準会員
簿記1級
東京都
600 万円 ~ 900 万円
フィットネス業界トップクラス／フィットネスクラブ事業運営
主に海外子会社とのやりとりを中心に、国内子会社経理のアシスタントやご経験によっては
連結決算などお任せしたいと考えております。
■業務詳細
・海外子会社（米国・欧州）の現地担当から経理情報収集、確認
・現地外部会計事務所等とのやり取り
・海外子会社の各種指標や差異の分析管理
・その他、国内子会社の決算手続きアシスタント 等
現地とのコミュニケーションは、主に英語でのメール（約8割）となりますが、
月に一度、外部の通訳を交えて現地と定例のMTGも行っております。
今後の体制強化のため、語学力のある方や海外にて経理実務のご経験をお持ちの方にお任せしたいと思います。
主に海外子会社とのやり取りを中心に、現地の取りまとめや親会社としての意向を伝える役割、
交渉事を担って頂くことなどを想定しております。
■組織構成
経営管理部、経理・財務チームへの配属を予定しております。
経営管理部は現在約30名おり、経理・財務チームはマネージャー1名の下、
7名（男性3名、女性4名：27～40歳）の構成になっており、
経営管理部の中で各々の業務を時にはフォローしながら、各自の持ち場で業務遂行していきます。
今回の募集の海外子会社担当は、現在1名で対応しております。
現地とのコミュニケーションを主に英語とのメールとなりますが、
月に一度、外部の通訳を交えて現地との定例のMTGも行っており、
今後の体制強化のため語学力のある方や、海外にて経理実務のご経験をお持ちの方にお任せしたいと思っております。
■キャリアパス
まずはご入社後、座学によって当社の理念、ビジネスについて研修を1か月程度行います。
その後は、実際に海外子会社の担当のOJTを受けながら仕事を覚えていただきます。
■ミッション
経営企画・経理部門は経営の中枢にかかわり、会社の業績を正しく記録し、
外部の利害関係者や内部の経営陣に正しくスピーディーに報告したり、
将来のリスクを避けるための整備を行う役割があります。
その責任を果たすため、日々現状に満足せず、
主体的に改善活動を行いながら一緒にチームを作っていけるようなメンバーを募集します。
・英語を利用した実務経験
・日商簿記２級以上の資格又は同等の経理実務経験
■歓迎条件：
・海外でのビジネス経験
・海外子会社が有る企業での勤務経験
・日商簿記検定1級、日商簿記検定2級取得
東京都
500 万円 ~ 800 万円
■職務内容
・決算（連結決算、単体決算）
・開示資料、決算短信、四半期報告書、有価証券報告書の作成
・税務申告
・グループ会社の管理
など
・事業会社での経理業務のご経験
・普通自動車運転免許をお持ちの方
【歓迎】
・法人税申告書作成経験
兵庫県
600 万円 ~ 700 万円
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