JAC Recruitment Golden Jubilee JAC Groupe 50th ハイクラス転職エージェント

求人・転職情報

725中の150件を表示

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仕事内容
・DTRAが現在展開している「Corporate as a Service」(CaaS(カース)におけるクライアント企業との直接対応責任者です。 
・既存のオペレーション業務よりもさらに高難度の経理業務を代行する新サービスでアウトソースの新しいビジネスモデルです。
・クライアントの経理部門マネージャー業務を数か月かけて吸い上げて頂き、オンサイト・オフサイト両方で業務代行してもらいます。
・一般事業会社における経理マネージャーと同等の役割を、外部サポートベンダーとして提供するマネージャー職です。
・すでに稼働している前橋オペレートセンターのメンバー複数人とクライアント毎にチームを組成してマネジメントして頂きます。
・担当業務領域はクライアントの組織によって異なりますが、得意経理・財務分野を考慮して担当して頂きます。

(経験いただける業務内容)
会計・経理における管理職業務を代行するサービスを目標にしていますので、デロイトに所属していながら事業会社の経理管理職と同等の経験ができます。
またその担当クライアントにおける経理課題や問題点、プロセスの改善点を認識した場合は、デロイト内部のサポートを得て改善提案をする事でコンサルタントサービスにも関わることが可能です。

デロイト トーマツグループ内には会計士に加えてコンサルタント・税理士・弁護士等の多様な分野の専門家が在籍しています。
事業と会計が交わる領域、非財務情報の開示と企業価値が交わる領域、プロセスと会計システム・AI・そのほかデジタルテクノロジーが交わる領域など、幅広いサービスを展開しています。
担当するクライアントに対するサポート提案が必要な場合にはそれらのチームメンバーのサポートを受けることが可能です。

(具体的な業務内容)
■経理日常業務のサポートを通じた実務経験  債権、債務、決算・報告、固定資産、原価管理、事業部管理など
■IFRS・その他会計基準の導入、プロセス・マニュアル整備
■経理オペレーション変革…経理業務の変革(BPR)、決算期統一・早期化、経理・決算プロセスの運用
■財務会計システムサポートとデジタル化…財務会計システムの構想・要件定義・テスト・導入、プロセスデジタル化
■経理・財務コンサルティング…戦略リスク管理、CFO組織の将来像、会計人材マネジメント

(業務提供先となるクライアント)
メインクライアントは、各業界において日本を代表する大規模企業であり、その経理部門は組織構造のの転換・人的リソースの不足、グローバル展開、経理システム導入など様々な課題を抱えています。
これら企業は問題意識という点でも、それに対する打ち手という点でも他社に比して先進的であり、これら企業に寄り添ったアドバイザーとして関与することで、自身の経理・財務専門家としてのスキルも磨かれ、また将来のキャリア形成にも役立つ経験ができます。

(育成・トレーニング)
コンサルタント・アドバイザリー未経験者の方も多く入社されています。現状でお持ちの会計・経理知見を活用して、クライアントサービスに入っていきやすいこと、そして、法人としての充実したトレーニングに加えて、部門として下記独自の研修を充実させていますので、早期に知識・スキルを吸収いただくことができます。
■USCPA取得費用補助
■経理・財務スキル(FASS)検定受講
■SAP資格取得研修

(働き方)
経理業務のサポートという職務上、どうしても繁忙期に残業が発生することはあり得ますし、担当するクライアント企業の休日スケジュールに依存することが予想されます。
しかしながら弊社における就業規則も整備されておりますので、法令順守をクライアント企業に対しても説明しております。
求める経験 / スキル
[必須要件]
・事業会社等の経理・財務部門での就業経験もしくはコンサルタントしての業務サポート経験 5年以上 (詳細は下記【経験】参照)
・管理職/管理職代理としての業務経験。チームマネジメント経験は必須ではありませんが管理職の職務を実行する事が求められます。
・事業会社等のある程度の規模の組織における社内・社外コミュニケーションおよび交渉ができる事

[あると望ましい要件]
・日本の公認会計士(公認会計士試験合格者を含む)および米国公認会計士(USCPA)、その他外国公認会計士
・監査法人・会計事務所勤務経験
・ビジネス上で英語によるコミュニケーション
・事業会社での内部統制や内部監査の経験
従業員数
11,000名 (2025年12月末日現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
11,000名 (2025年12月末日現在)

大手製薬メーカー

仕事内容
■仕事についての詳細
当社の生産部門は、同社グループが販売する医薬品を国内外の工場で製造し、世界の患者様へ幅広くお届けする役割を担っています。
原価管理実務を担当する予算・原価管理グループは、部門責任者を直接支える生産戦略企画部に所属し、戦略推進グループ、タレントマネジメントグループと一体となって、グローバル生産部門全体の製造原価、設備投資を管理するとともに様々な戦略の企画・推進にも関与しています。今回はこの生産戦略企画部で連結原価管理の実務(管理会計)を担当できる人材を募集いたします。

■業務内容
・各工場の単体原価情報を収集し、連結原価の算出・分析およびグローバル品目マスタ管理に関する業務
・生産部門全体を網羅した原価の予実管理・分析・報告に関する業務

■この仕事の魅力
同社生産部門の生産戦略企画部予算・原価管理グループは、日本の会計基準に沿った当社の原価計算のみならず、国内外9工場を束ねた独自の連結原価管理システムを活用した高度な原価計算を実施しています。
これらの原価管理を確実に実施することにより、正確な全社損益計算書の作成に貢献できる共に、当社における利益構造を把握し、戦略の立案や提言を自発的に行うことも可能です。
また、当社は現在品目別連結売上原価システムの開発や品目アライアンス対応業務などがあり、原価管理を通じてこれら全社における重要なプロジェクトやテーマに参画することが可能です。
連結原価管理は業務の幅が広く、関わる組織・人も多いことから、この経験を生かして将来的に国内外における自社工場の管理系組織や経理やコーポレートプランニングなどの他部門に活躍の場を広げていくことも可能です

お会いできますことを心より楽しみにしております。
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・経理部門または製造部門における会計業務の経験
・英語スキル(英語での読み書きを基本としビジネスメール対応に抵抗のないレベル)

【歓迎(WANT)】
・ビジネスレベルの英語力(会議のファシリテーション、対面でのコミュニケーション)
・簿記2級相当以上の会計(簿記)知識
・ERPパッケージの使用経験
・生産管理業務の経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 950 万円

仕事内容
■職務内容:
ご経験に応じ下記の業務をお任せします。
将来的にはマネジメントへのステップアップを期待します。

■職務詳細:
〇決算業務
・月次/四半期/年次財務諸表作成(貸借対照表、損益計算書、キャッシュフロー計算書)
・決算報告書、事業報告書、確定申告書作成
・決算仕訳計上(販促引当金/返調引当金/退職引当金等の各種引当金、未払い金概算計上)
・原価計算配賦計算(原材料/人件費/経費)
・月次部門別損益集計
・子会社 経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援)

〇日次業務
・仕訳、伝票管理(売掛金、買掛金、未払い金、前払い金)
求める経験 / スキル
■必要経験:
・物事の本質(業務の目的や「なぜやるのか」)を捉え、主体性を持って行動できる方
・ビジネスへの感度が高く、経営数値や事業の動きに強い興味・関心をお持ちの方
・数字を扱う業務に抵抗がなく、正確かつスピーディな処理ができる方

■歓迎経験:
・事業会社での経理実務経験をお持ちの方
・日商簿記検定3級以上をお持ちの方
・SAP S/4HANAの使用経験がある方
・基幹システムの導入や入れ替え、業務フロー改善などのプロジェクト経験
勤務地

愛知県

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
当社の 電子・機能製品事業本部(機能化学品部・機能樹脂部・電子素材部) の事業企画をご担当いただきます。
各種データの収集・統合・分析を行い、経営層の意思決定を支える重要ポジションです。
【業務内容】
・中期経営計画の策定、年度予算の編成と管理
・市場分析、事業戦略立案
・経営層の意思決定支援
・新規事業・事業編変革・業務改革の推進
・各部門との連携、調整、その他事業本部の運営のかかわる業務全般

【働く魅力】
◎役職定年なし
◎東証プライム上場の化学素材・材料メーカー
◎「化成品」「機能フィルム」「電子部材」の3つを主力事業として幅広い製品分野にて成長を続けています。当社で作られる商品は、私たちの日常生活の中の様々な場面で活かされており、縁の下の力持ちのように私たちの暮らしを支えています。
◎年間休日121日でワークライフバランスも整っています。社員寮完備。


【配属部署】
電子・機能製品事業本部 企画管理室 管理G
求める経験 / スキル
【必須】
・製造業における原価計算または管理会計実務の経験
・ Excel(VLOOKUP、ピボットテーブルなど)の実務スキル
・数字やデータを扱う業務に抵抗がない方
【歓迎】
・事業計画・プランニングのご経験
従業員数
517名 (単体(連結3,294名 2024年1月現在))
勤務地

東京都

想定年収

540 万円 ~ 840 万円

従業員数
517名 (単体(連結3,294名 2024年1月現在))
仕事内容
●防衛業界の動向
・世界的な地政学リスクが高まる中、日本においても防衛予算の増額に見られるように安全保障への重要性が拡大
例)防衛力整備計画
約17.2兆円(2019~2023)⇒約43.5兆円(2023~2027)
・従来の自衛隊向けの国内案件だけでなく、多くのグローバルな案件が受注。日本の技術を世界へ。
例)史上初の欧州との次期戦闘機共同開発 / 豪州への護衛艦受注案件

●組織構成
≪本部・事業部≫
・陸・海・空 各自衛隊向け通信ネットワークシステム、レーダシステム、電子戦システム、ミサイルシステム等の営業活動
・領域横断作戦に関する事業の構想立案や各幕への事業提案、新事業戦略や開発戦略の策定
・防衛関連機器の海外市場への販売に関する事業企画、事業開拓、営業活動
≪管制システム部≫
・射撃管制システム、電波・光波センサ及びその関連機器、並びにその他電子応用機器のプロジェクト管理、システムの開発設計、経営管理及び維持を担当
≪企画管理課≫
・管制システム事業の経営管理、設計・維持、棚卸資産管理に関する事項←ココ

●業務内容
各事業ごと、及び管シ部事業全体の管理を行い、売上、利益(利益額と利益率)管理、管シ部の損益管理取り纏めを実施。

具体的には、以下のような業務に従事していただきます。
・人員計画、工数負荷計画(年度計画 (年計)) 半期毎
・経営会議 (年計策定における実績と差異分析) 月次
・良質受注(契約前リスクの洗い出し、対策の反映) 適宜
・履行中工事のQCDモニタとPJフォロー(受注後の工事期初遅延を抑制)適宜
・棚残管理(棚卸資産残高) 適宜
管制システム部筆頭課となるため、部内管理業務全般に関わっていただきます。

●業務の魅力
①社会的意義のあるプロジェクト
・国家レベルのプロジェクトに関与し、国家の防衛に寄与することで、社会的意義を感じながら働くことができます。
②先端技術の融合
・技術を駆使してシステム全体を設計・構築する業務に携わり、実際のプロジェクトを通じて貴重な経験を積むことができます。
③チームワークと成長
・複数の専門領域を持つ技術者と共に働くことで、互いに知見を持ち寄り、より高い成果を目指すチームワークを体感できます。
・先輩社員のサポートを受けながら、徐々に担当領域を広げ、将来的にはプロジェクト全体を牽引するリーダーとしての成長が期待されます。

●優位性
・鎌倉製作所は「確かな技術で未来を創る、未来を守る」を今年度ミッションステートメントに掲げ、防衛事業では「新たな安全保障への貢献」をスローガンに「世界に誇るセンシング技術と統合力を活かし、パートナーシップを国内外に拡げ、防衛の生産・技術基盤の要として、より安心な安全保障環境の構築に貢献する」ことをビジョンに掲げました。
・価値を共有するチームの仲間や関連部門の方々と、モノ作りに携わるプロジェクト部門と事業戦略/開発計画を取り纏める業務をのなかで、ご自分の事業への貢献と関与を強く感じることができます。
・今後安全保障分野では政府がGDP比2%への予算増額を政策化しております。当社はすでに国との多数の研究開発の契約に携わっており、将来事業におけるアドバンテージを有しています。

●キャリアイメージ
入社後数年は担当者として実務経験を積んで頂き、自身の経験とスキルの習得状況に応じて頂きます。その後は、指導的役割/能力に応じてグループリーダ(課長代行)への昇格があります。来的には課長(管理職)として経営の中核的役割を担える人材として期待しています。
★鎌倉製作所に関して
https://www.mitsubishielectric.co.jp/saiyo/graduates/philosophy/place/kamakura/

会社の定める業務(※)
(※)業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがあります。
求める経験 / スキル
●必須要件
以下、いずれか必須
・プロジェクトマネジメントのご経験がある方
・リスキリング力
※社内研修や勉強会の活用、自己啓発を通じて最新技術へのキャッチアップを図る姿勢と、
 継続的なスキルアップへの意欲をお持ちの方。

●歓迎要件
・営業/経理業務に関する職務経験(個別原価計算の知識をお持ちの方)
従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)
勤務地

神奈川県

想定年収

650 万円 ~ 1,100 万円

従業員数
149,134名 (連結2024年3月現在)

大手不動産デベロッパー

仕事内容
森林事業を展開する海外事業会社に出向し、現地駐在員として業績管理・予算策定、社内報告・調整、各種経営課題の改善に向けた取り組みを担います。

【今後のキャリアパス】
総合職として各事業本部の業務企画部やコーポレート本部への異動の可能性があります。

【森林資源部について】
当社の森林資源部は現在、インドネシア、パプアニューギニア、ニュージーランドの3ヵ国で約24万haの森林を管理しており、各国の地域特性を生かして、それぞれ異なる樹種や伐期、利用用途の森林事業を実施しています。
求める経験 / スキル
【必須】
・事業会社等で3~5年程度の経理・業績・予算管理の経験がある方
・日常会話レベルの英語力(TOEIC550点以上を目途)

【求める人物像】
・根気強く仕事に立ち向かえる人
・積極的に行動できる人
・ルーティン業務を俯瞰的に理解し、業務をスケジュール通りに遂行できる人
・社内外の関係者の協力を得ることができるコミュニケーション力や交渉力がある人
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 1,100 万円

外資系製薬企業

仕事内容
■Job Description

■ 職務内容 / Job Description

Responsibilities include liaising with all areas of the business to complete the enterprise-wide budgeting and forecasting processes and quarterly IR reporting;
preparation of consolidated management reporting and analyses for regional Senior Management;
reporting of total regional forecasts to both regional Senior Management and to the Group companies, and maintenance of the data collection and analysis tools within the Financial Planning and Reporting area.
求める経験 / スキル
■ 応募資格(経験、資格等) / Qualification (Experience & Skill etc.)

【経験 / Experience】
<必須 / Mandatory>
•    Experience of working within a multi-disciplinary team and liaising with senior managers
•    Demonstrated ability to perform in an environment that emphasizes teamwork
•    Demonstrated ability to lead a process/ project management/ problem solving with minimal or no supervision with strong self-leadership capability
•    Experience of working in a multi-national pharmaceutical company

<歓迎 / Nice to have>
•    Experience of working in global/regional organization / understanding of the drug development life cycle and/or commercial aspects, Accounting knowledge
•    Experience of Finance Business Partnering, Accounting

【資格 / License】
<必須 / Mandatory>
•    B.S. Degree in Finance or Accounting or equivalent knowledge
•    Qualified finance professional (or equivalent)

<歓迎 / Nice to have>
•    USCPA
•    JICPA
•    MBA

【能力 / Skill-set】
<必須 / Mandatory>
•    Excellent PC skills and experience including Oracle Hyperion Planning including Smart View, SAP, Excel and PowerPoint.
•    Strong analytical ability 
•    Exceptional communication and presentation skills, including oral & written
•    Ability to influence others without authority
•    Demonstrated capacity to effectively manage multiple and frequently changing priorities 
•    High degree of accuracy with attention to detail
•    Demonstrated ability to meet strict deadlines

<歓迎 / Nice to have>
•    Understanding/knowledge of the Pharmaceutical business and the products

【語学 / Language】
<必須 / Mandatory>
•    日本語 Japanese:Fluent Level (verbal and written)
•    英語 English:Business Level (verbal and written)
 
【その他 / Others】
<歓迎 / Nice to have>
•    Good cultural awareness, exposure to global working
勤務地

複数あり

想定年収

750 万円 ~ 1,370 万円

仕事内容
【特色】
トヨタ・インベンション・パートナーズ株式会社※にて、投資(出資)を通じたパートナーシップづくりを担当していただきます。
※2025年10月にトヨタ自動車の100%子会社として設立
<TMCリリース>
https://global.toyota/jp/newsroom/corporate/43358823.html
<TIP HP>
https://www.toyota-invention.partners/

Woven Cityのオフィシャルローンチを受けて、国内外のインベンターが今後さまざまな実証実験を行なっていく上で、トヨタ・インベンション・パートナーズは重要な役割を担っていきます。新しいモビリティ社会の実現に向けて、現在の「モビリティ」の定義を拡げることのできる仲間づくり及びその仕組みの構築に携わることのできるポジションです。

【業務内容】
Mobility3.0の実現に向けた外部のInventorやパートナー企業の選定および出資の実行、また、出資後に対象会社に伴走したフォローアップ・支援(モニタリング等)、戦略的連携・成果創出に向けたマネジメント(戦略企画・投資先との共同事業開発等)を実施。
出資先はアーリーステージのスタートアップから事業が成熟した企業まで、戦略・事業シナジーの可能性に応じ多岐に渡り、投資後は運用期限を設けず事業連携に重点を置いた長期目線でのフォローアップ・支援を実施。
※トヨタ自動車の採用ではありますが、入社と同時にWoven by Toyota、トヨタ・インベンション・パートナーズへ出向を予定。

【職場イメージ】
Mobility 3.0 Officeはトヨタの「モビリティカンパニー変革」により一層寄与していく体制を実現するため、2025年4月に新設された組織です。「ヒト」「モビリティ」「インフラ」を三位一体で考えるモビリティ社会の実現を目指し、その実証実験の場となるWoven City企画・開発・運営チームと連携して仕事をしており、Woven by Toyotaの働き方を踏襲しています。

【やりがい・PR】
・投資判断/投資実務に留まらず、長期的な投資先会社のバリューアップや事業連携の実現に携われる
・Woven Cityを実証実験の場として、投資先会社と共にPOCや社会実装・製品化の伴走ができる
・新技術/市場の発掘から大型事業連携プロジェクトまで、投資を通じ様々なスケールのビジネスに深く関わることができる

上記の要件を満たしていただくことも重要ですが、我々はマインドセットも大切だと考えております
・新しいことを学ぶ意欲があり、成長のために努力ができる
・新しい環境に適用しようとする柔軟性がある
・未経験の領域であっても知識やノウハウ体得のため、最大限努力する覚悟がある
・自ら課題を見つけ、解決のために当事者意識を持って積極的に動くことができる
・チームメートを尊重し、チームの成果を最大化するために動くことが出来る/誰かのために、行動することが出来る
・Woven Cityプロジェクトへの参画意欲がある
求める経験 / スキル
<MUST>
・投資実務(ソーシング・DD・投資後の管理業務等)の経験
・社外ステークホルダーとの調整・コミュニケーション力

<WANT>
・英語力(ビジネスレベル)
従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
勤務地

東京都

想定年収

630 万円 ~ 1,680 万円

従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
仕事内容
【概要】
グローバルで車両全体のプロジェクトマネジメントを通じた、
発注戦略立案と仕入先決定管理/原価低減戦略立案

車両原価における外注品原価の割合は7割を越え、トヨタの調達は
「最も良い製品を、最も安く、最も早く(タイムリー)、長期安定的に調達する」ために、
自ら企画し、社内外の多くの関係者を巻き込みながら、
安全/品質/供給/原価を徹底的に磨き上げ、造り込む活動を牽引していく
リーダー的役割を担っています。

お客様の求める車両価格を実現する為の原価目標議論と、
目標達成に向けた原価低減企画を関係部署と作り上げ、
実現に向けプロジェクトフォローしていきます。
またグローバル調達のHQとしての役割を果たすため、
各地域のプロジェクトマネジメントのサポート等も実施しています。

【詳細とご担当頂く具体的業務】
・車両開発プロジェクトの調達プロジェクトマネジメント
 (カローラ、ヤリスなどの中・小型車)
・海外事業体調達業務の支援(発注戦略立案、現地調達化支援、等)

<やりがい>
100年に一度の大変革と言われる時代の中、従来の枠組みにとらわれることなく、
グローバルな厳しい競争の中で、お客様の求める品質・技術・価格の実現、
モビリティ社会にあっても変わらず求められる
自動車の商品力(意匠・機能・性能)を追求する事が必要です。
プロジェクトの成功には競争力向上が不可欠であり、車両の7割を占める購入部品を担当する
調達部門は社内に於いても非常に重要な部署になりますが、
その調達部門の活動成果を最大化する為のプロジェクト戦略を関係部署と一体となり、
意見を出し合って立案・実行していきます。
カーボンニュートラル、電動車、少量ブランド、MaaS、バリューチェーンなど
幅広い視点での新たなチャレンジも沢山あり、革新的なアイデアも提案できます。
プロジェクトの中心である調達部門でその戦略立案・実行を関係部署を牽引するという
非常にやりがいのあるチャレンジングなポジションです。
また、海外事業体との関わりが強い部署であるため、海外出張の機会も多く、
様々な文化や市場を体感する事で知見を広める事もできます。

<PR>
2050年カーボンニュートラル、脱炭素社会の実現に向けて、
日本の自動車産業全体を牽引し、サプライチェーン全体での取り組むことが
必須となります。
弊社の強みは、まさにグローバルでの強靭なサプライチェーンです。
フルラインナップでの電動化技術の磨き上げ、成長著しい中国や
異業種・スタートアップも含めた競合との生き残りをかけた競争力の強化、
これらを長期安定的な取引関係をベースに共存共栄の理念のもとで強力に進めております。
グローバルで多種多様なお客様ニーズに応える為のMulti Path Way電動化戦略の実現、
またその為に必要な国内外のものづくり現場の確保にも繋がる
プロジェクト戦略の立案と実行を推進しています。
それにより生まれる取引先様との強い信頼関係は、
半導体供給リスクや災害対応においても、力を発揮します。
お客様目線の思いやりとどんな時でもすぐ助け合える日々の改善力や行動力が一体となり、
自動車産業全体を動かしていきます。
求める経験 / スキル
<MUST>
・製造業において、調達or経理での原価企画/原価集計の経験
 もしくは自動車部品製造に関する基本知識(プレス・溶接、樹脂成型、電子部品等)
・TOEIC600点以上

<WANT>
・自動車関連製造業での調達業務経験
・自ら企画し、多くの関係者を巻き込み推進したプロジェクトマネジメント経験
・TOEIC730点以上、もしくは海外駐在経験など、
 英語でローカルメンバーと議論できるのが望ましい
従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)
勤務地

愛知県

想定年収

500 万円 ~ 1,500 万円

従業員数
71,515名 (連結372,817名 2022年3月末現在)

XR/AI スタートアップ

仕事内容
私たちは最先端のXR・AIで大手グローバル企業のマーケティングや営業、人材育成分野のデジタル化をサポートするグローバルカンパニーです。
創造的なデザインと高度なテクノロジーを融合させる、急成長中の当社の一員として力を発揮しませんか?

主な業務内容:
CEO 直下のポジションとして、財務戦略の⽴案・遂⾏、管理体制の整備、IPO 準備業務全般をリードしていただくことを想定しております。

【業務内容】
■資本政策策定/資金調達/資金繰り管理
■投資家からのファイナンス・レポート業務(機関投資家・VC・銀行など)
■IR戦略の立案・実行
■IPO準備業務
■幹事証券会社/監査法人対応
■M&A、デューデリジェンスの関連業務
■経営管理
• ⽉次・年次決算対応(会計事務所との連携含む)
• 予算策定、予実管理、管理会計の設計・導⼊
• 監査法⼈・証券会社とのリレーション構築・調整
• 経理財務チームの⽴ち上げ・マネジメント

※経験やご志向に応じて、任せる業務の範囲や優先順位を柔軟に調整いたします。
求める経験 / スキル
必須要件
■資金調達の経験
■IPO準備経験や上場企業の管理部経験
・ 企業価値を⾼める財務戦略を描き、実⾏までドライブできる⽅
• 経理等の枠を超えて経営レベルでの意思決定に関わりたい⽅
• 変化の多い環境を前向きに楽しめる⽅
• オーナーシップを持ち、ゼロから仕組みをつくることにやりがいを感じる⽅

【歓迎要件】
・ 企業価値を⾼める財務戦略を描き、実⾏までドライブできる⽅
• 経理の枠を超えて経営レベルでの意思決定に関わりたい⽅
• 変化の多い環境を前向きに楽しめる⽅
• オーナーシップを持ち、ゼロから仕組みをつくることにやりがいを感じる⽅
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,500 万円

仕事内容
■ポジションの魅力
本ポジションは、CEOの右腕として、経営の意思決定を「構想 → 数字 → 実行」に落とし切る責任者です。
・事業戦略・中期計画の策定
・KPI設計・モニタリング
・事業部・プロダクト・ファイナンスを横断した意思決定支援
単なる資料作成や管理業務ではなく、経営の思考そのものを構造化し、組織を前に進める中枢機能を担っていただきます。

■ミッション
本ポジションのミッションは、
・当社の成長戦略を「再現可能な経営計画」として設計する
・事業・プロダクト・組織の意思決定を数字と構造で支える
・経営陣・事業責任者が“正しい賭け”を打てる状態をつくる
ことです。
経営企画は「調整役」ではなく、会社の未来を定義し、現場に実装する実行部隊です。

■業務詳細
【1】全社・事業戦略の立案と推進
・中長期経営戦略・事業戦略の策定
・年次・四半期計画(予算/KPI)の設計・更新
・事業ポートフォリオの整理と優先順位付け
・新規事業・新プロダクトの検討支援
【2】KPI設計・経営管理
・事業別・部門別KPIの設計とモニタリング
・進捗レビュー・課題抽出・打ち手整理
・データに基づく意思決定支援
・経営会議・取締役会向け資料の設計・作成
【3】事業部・プロダクト横断の意思決定支援
・当社プロダクト事業部を中心とした事業分析・支援
・プロダクトロードマップと事業計画の接続
・事業部CTO・Biz責任者との連携
・組織設計・リソース配分の最適化
【4】ファイナンス・資本政策との連動
・財務数値の分析・見立て
・資本政策・資金調達戦略の検討支援
・投資家向けストーリー・資料の作成
・CFO機能の補完・連携
【5】経営課題の特命対応
・CEO直下の重要テーマの推進
・M&A・アライアンス検討の支援
・組織・評価・制度設計への関与
・不確実性の高いテーマの整理と意思決定支援
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・経営企画・事業企画・戦略企画等の実務経験(5年以上)
・事業計画・KPI設計・予算管理の経験
・数字と構造を用いて意思決定を支えた経験
・経営陣・事業責任者との協働経験
・高い論理的思考力・構造化能力

【歓迎(WANT)】
・スタートアップ/IT企業での経営企画経験
・SaaS/BtoBビジネスへの理解
・新規事業立ち上げ・PMF前後の経験
・ファイナンス・資本政策に関する知見
・投資家対応・IR資料作成の経験

【その他】
・曖昧な構想を、意思決定可能な形に落とせる人
・数字を「管理」ではなく「武器」として使える人
・現場と経営、短期と中長期を同時に見られる人
・AI×人の事業を、日本発のスタンダードにしたい人
勤務地

東京都

想定年収

1,000 万円 ~ 1,700 万円

大手G/総合デベロッパー

仕事内容
財務経理部 経理担当として以下業務に従事頂きます。

【具体的には…】
・月次、四半期、年次決算業務
・予実管理・管理会計業務
・資金管理・キャッシュフロー分析
・税務申告業務(法人税・消費税等)
・連結決算業務(連結パッケージ・IFRS対応含む)
・監査法人対応
・経理関連システムの有効活用における企画立案、運用
・データ基盤システムでの事業収支管理
・諸税金対応(事業所税・償却資産税・印紙税・法定調書)

他、経理全般の業務に携わりながら、将来的にはマネージャーや経営層へのキャリアップも可能です。キャリアデベロップメントプログラムによる出向や内部統制業務等の多様な成長機会を提供します。
求める経験 / スキル
【経験】※いずれか必須
・事業会社での経理業務経験(決算関連業務経験は必須):8年程度以上
・監査法人での決算関連業務経験:3年以上
【スキル】
・Excelなどの基本的なPCスキル

<WANT条件>
・コミュニケーション力
・IFRS対応経験
・監査法人・会計系コンサル会社での経験

◆応募に必要な資格・学歴:①日商簿記2級以上(または税理士1科目以上) ②大卒以上
勤務地

東京都

想定年収

650 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
■ミッション/期待する役割・責任
四輪ブレーキ製品の新製品の原価検討、End Gateまでの収支管理、関連会社間の見積業務全般。

■携わる事業・製品・サービス
四輪車ブレーキ製品/四輪車用アルミ製品

■職務概要(具体的な業務内容)
四輪ブレーキ製品(コンベ/電制)の新製品の原価計画(分析/検討)
新製品の開発フェーズ毎のフォロー、報告、会議(CE/CEF会議)運営・進行・取りまとめ他
関連会社間の見積案件原価算出/売価案立案
アフターパーツの原価算出/売価案立案
 
■仕事の魅力・やりがい・キャリアパス
四輪車用ブレーキ製品およびアルミ製品の見積り業務を通じて、コスト構造を把握し、あるべき姿の原価・収支計画を行い、企画・開発・量産までの工程を深く理解できます。
自分の立案したコストや収支計画が製品の将来に直結し、新規ビジネスに関わる事ができ、やりがい、達成感がある仕事です。
コスト算出業務を通じて関連部門の設計、調達、生技、工場、生産管理のスタッフなどとの幅広い人脈形成とコミュニケーション能力向上等から自己成長ができるのが魅力です。
求める経験 / スキル
■必須条件
製品原価見積、収支計算に興味があり、新製品受注活動に取り組みたい方

■歓迎条件
設計、企画、営業、プログラムマネジメント、調達、財務経験のある方
Excel、PowerPoint等の表計算・資料作成が得意の方
TOEIC500点程度の英語力のある方

■求める人物像
明るく誰とでもコミュニケーションを図れる方
ターゲット達成をやり切るべく、情熱、向上心、強い意思をお持ちの方
問題意識を持ち、自ら発言・解決策を立案/推進させる意欲をお持ちの方
従業員数
80,000名
勤務地

複数あり

想定年収

380 万円 ~ 650 万円

従業員数
80,000名

免税店運営企業

仕事内容
【主な役割】
・月次・四半期・年次決算業務を統括し、会計基準、関連法規を遵守し、正確且つ適時に財務諸表を作成する
・四半期毎の監査に対応し、スムーズな監査進行を確保する
・部門のVisionを作成し、チームメンバーをリードする

【具体的には】
■業務効率化の推進
■経理の日次業務~決算業務
■キャッシュフロー
■年度事業計画、中期経営計画の作成支援
■四半期会計監査・内部監査
■チームマネージメント

現在7名(取締役、部長、次長 課長、スタッフ3名)
求める経験 / スキル
【必須】
■開示対応(事業報告書、有価証券報告書など)
■経理実務(月次~年次決算)
勤務地

東京都

想定年収

900 万円 ~ 1,200 万円

仕事内容
2024年に上場子会社としてグループインし、その後は急速に店舗数を拡大し成長してきました。
近年の海外子会社の増加に伴い、今後の連結決算体制の整備やIFRS導入において経理組織を強化すべくプレイングマネージャーとしてご入社しただきます。
また、ゆくゆくは部長として経理組織のマネジメントもお任せしたいと考えております。

【業務内容】
・月次決算業務
・連結決算業務
・監査法人対応
・会計・財務データに基づく意思決定支援資料の作成
・海外子会社・関連会社との財務情報連携・調整
・各種業務プロセス改善・効率化プロジェクトへの参画

【組織】
部長(50代後半/男性)
┗次長(50代半ば/女性)
 ┗主任(20代/女性)
  ┗一般(40代/男性)
+派遣3名
求める経験 / スキル
■必須条件
・事業会社経理部門での月次、四半期決算業務
■歓迎条件
・連結決算、海外子会社の税務申告・海外税務等

■求める人物像
業会社経理部門でプレイングマネージャー、または担当としてのご経験がある方
もしくは、税理士・会計事務所での経理アシスタント、主担当経験
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

仕事内容
■業務内容■
1.税務コンプライアンス:
①外部の会計事務所が作成するすべての法人税申告書(本データの作成を含む。)
②移転価格関連事項の管理(必要な財務データの提供、報告書のレビューを含む。)
③外部税務調査の管理(税務当局への対応)

2. 税務アドバイス:
①税務報告 内部税務アドバイス(国内外)
②税務の観点からのビジネスプロジェクトの主導またはサポート
③税務に関する台湾の中央税務チームとの緊密な連携
④本部から要請される税務報告書の作成

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■部署の紹介■
MFBM の新しいポジションになります。
現在、MFBM バス財務管理部経理では法人税申告書を作成し、MFTBC 税務部門に随時税務アドバイスを依頼しています。
Day1よりMFBM バス財務管理部経理はすべての税務業務を担当する担当者を1名採用することを決定しました。

MFBFバス財務管理部には11名で構成されており、
経理4名(30代~40代)、経営3名(30代~50代)、バスIT4名(40代~50代)が在籍しています。


※選考について
本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社(以下「当社」)が主体となって実施し、採用(雇用契約の締結)も当社が行います。

事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です(転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります)。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。
求める経験 / スキル
税務に関する十分な専門知識と経験を有すること。
- 税理士資格を有することが望ましい。
- 税務コンプライアンス業務に関連するITツールやシステムに精通していること。
- 全ての業務を注意深く、誠実に、効果的に、タイムリーに管理できる。
- コミュニケーション能力が高く、英語に堪能であること 。
- チームの模範となるオープンマインドな性格の方。
勤務地

富山県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

仕事内容
■業務内容■
本ポジションでは、販売本部をはじめとする社内関係部門と連携し、経営判断を支える財務情報の提供および業績管理を担当します。

業務内容
・経営層への意思決定支援情報の報告
・主要KPIの分析およびモニタリング
・価格設定に関する議論・計画・レポート作成
・実績・予測・計画の主導およびトップラインパフォーマンスの報告
・販売戦略および価格戦略の計画
・財務チームおよびビジネスパートナーとの連携
・社内ガイドラインおよび法令遵守に基づくプロセスの確保

キャリアパス
グローバルでダイナミックな環境の中で、多様なチームと協働する機会があります。社内外のネットワークを広げながら、複数の部門にまたがる業務に挑戦できるポジションです。
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■部署の紹介■
当社では、新たに立ち上げるビジネスファイナンスチームにおいて、意欲的で経験豊富な財務・会計スペシャリストを募集しています。
このポジションでは、財務・経理部門との連携に加え、他の本部や部門との協働も求められ、部門横断的な視点と柔軟な対応力が重要となります。
変化と成長の機会に満ちた環境で、あなたの専門性を活かしてみませんか。


財務管理本部(経理部門を含む)は、2拠点にわたる2つのチームで構成されています。CFOが1名、財務管理(Business Finance)チームにはマネージャー1名とスタッフ7名、経理(Accounting)チームにはマネージャー1名とスタッフ9名が所属しています。
今回募集している財務管理(Business Finance)チームには、現在40代から50代の社員が中心となって活躍しています。


※選考について
本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社(以下「当社」)が主体となって実施し、採用(雇用契約の締結)も当社が行います。

事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です(転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります)。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。
求める経験 / スキル
■求められる資格
学歴:学士号以上(会計または関連分野)
日商簿記2級または同等以上の会計資格

■求められる業務経験
・財務・会計分野での実務経験(2年以上)
・予算管理、業績分析、経営層向けレポート作成などの経験があれば尚可

■求められるスキル
・日本語:母語レベルまたは上級レベルのコミュニケーション能力
・英語:TOEIC 650点以上が望ましい
・Microsoft Excel、Word、PowerPointの中級レベルの操作スキル
・論理的思考力と分析力
・部門横断的なコミュニケーション能力と協働姿勢
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

仕事内容
■業務内容■
以下の業務で実務を担当する
- 売上、売掛金、売掛金管理
- 仕入、債務、買掛金管理
- 決算(非連結)
- 決算(連結一括提出)
- 書類作成
- 株主総会準備
- 監査サポート

キャリアパス:
車両製造からRetail salesまで一貫した経理処理、また国際的な環境でのIFRS財務・会計知識の取得の機会。多様なチームとの協業。
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■部署の紹介■
バスビジネスのさらなる強化・国際化のため、新バス会社を設立する予定です。
新バス会社のビジネスモデルにおいては、既存の三菱ふそうバス製造(略称 MFBM)の比べて業務範囲が大幅に拡大し、新たに発生する経理業務(購買範囲の拡大、Retailでの入出金、債権債務管理等)の遂行、より複雑になる財務諸表作成・決算報告、税務関連タスクの遂行する必要があります。また、内部統制の強化も目指します。そのため、適切なスキルを持った人材を募集いたします。

新会社では、財務管理部門がCFO含めて19名の予定です。そのうち10名が、経理・税務担当および内部統制業務を担当します。既存の会社(MFBM)の経理L5マネージャー(1名)、スタッフ3名は留任する前提で、新設されるL4マネージャーも含め、6名を募集いたします。そのうちの5名は、Accounting and Tax(経理担当、税務サポート)とし、残りの1名は内部統制を担当する構成になります。


※選考について
本選考は、三菱ふそうトラック・バス株式会社(以下「当社」)が主体となって実施し、採用(雇用契約の締結)も当社が行います。

事業立ち上げに伴い、新会社の設立と同時にそちらへ「転籍」していただく予定です(転籍に際しては、雇用契約上の使用者が新設会社へ変更となります)。なお、転籍は内定受諾時に本人の同意をいただいた上で行います。
求める経験 / スキル
- 日本語母語または上級
- 財務会計での業務経験 (2年以上)
- 簿記2級または同等以上
- IFRS知識が望ましい
- Microsoft Excel, Word, PowerPoint 中級
- 英語力(TOEIC 650以上が望ましい)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■職務内容■
(1)移転価格税制対応
 ・マスターファイル、CbCR、ローカルファイル等の文書化、コンプライアンス業務
 ・移転価格リスクマネジメント
 ・税務調査対応
 ・事前確認(APA)対応

(2)Pillar2(グローバル・ミニマム課税)対応

(3)海外組織再編対応、他

主に移転価格税制に関する業務をお任せしますが、一部、Pillar2、組織再編などその他の国際税務分野もご担当頂きます。
求める経験 / スキル
■必須要件
・会計事務所又は事業会社での税務業務経験3年以上

■尚可要件
・税理士/公認会計士資格
・Big 4・国内大手会計事務所での業務経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■職務内容■
(1)国内税務全般
 ・法人税税務申告(グループ通算制度対応含む)、消費税税務申告
 ・国税局税務調査対応
 ・組織再編対応
 ・各種税務相談対応

(2)源泉所得税(給与関連は除く)
 ・租税条約に関する業務
 ・外国税額控除に関する業務

(3)事業所税申告業務

上記の中より、これまでのご経験等を踏まえ担当業務を決定します。
求める経験 / スキル
■必須要件
・会計事務所又は事業会社での税務業務経験3年以上

■尚可要件
・税理士/公認会計士資格
・Big 4・国内大手会計事務所での業務経験
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

仕事内容
■職務内容■
ARCHIONグループのFP&A機能は、以下の3つの専門チームで構成されています。

1. 収益性・キャッシュフロー&資本効率 (Profitability, Cashflow & Capital Efficiency)
【収益性チーム (Profitability Team)】: グループの財務パフォーマンス向上において重要な役割を担います。経理チームやIR(投資家向け広報)と密接に連携し、実用的なインサイト(知見)を提供するとともに、資本市場向けの説得力のあるストーリーを構築します。

【キャッシュフロー&資本効率チーム (Cashflow & Capital Efficiency Team)】: 事業会社(Operative Companies)と積極的に協力し、組織全体の整合性と透明性を確保します。収益性の向上、キャッシュフローの最適化、資本効率の改善といった、グループの成功を支える主要な柱に直接貢献します。

2. 投資&資本配分 (Investment & Capital Allocation)
【投資/資本配分チーム】: 製品ポートフォリオやイノベーション・パイプライン全体で価値創造を最大化させるための、効果的な資本配分手法の定義を担います。利益プール、シナジーの可能性、長期的な成長目標に基づき、最も有望な機会にリソースが投入されるよう、未来への投資のあり方を形作る重要な役割です。

3. シナジー&メソッド (Synergies & Methods)
【シナジーチーム】: グループの財務的な潜在能力を最大限に引き出す役割を担います。製品企画や戦略チームと密接に連携し、シナジーの進捗評価や主要な動向に関する明確な分析結果を経営陣に提供します。シナジー創出に向けた取り組みが測定可能な価値を生み出し、グループの長期的成功を支えるよう管理します。

【メソッドチーム】: グループ全体のFP&Aポリシーの策定と導入において中心的な役割を担います。主要な財務業績指標(KPI)の透明性のある報告を保証し、グループおよび関係会社のオペレーション効率を向上させます。ベストプラクティスの導入や一貫性の強化を通じて、あらゆるレベルの意思決定に影響を与える機会があります。
求める経験 / スキル
・学歴: 経営学(会計・財務)または経済学の学位
・知識・経験: 財務コンセプトに関する深い知識。特にKPIベースの対外報告、および財務企画・分析(FP&A)の実務経験
・職務経歴: FP&Aの実務経験3年以上(多国籍企業や上場企業での経験があれば尚可)
・ITスキル: MS Office(特にExcel、PowerPoint)の高度な操作スキル。ERPシステムおよびデータ分析ツールの使用経験
・ソフトスキル: 分析能力、思考の速さ、結果重視、細部への配慮、実行力
・適応力: 変化の速い環境での業務遂行能力、適切な優先順位付け、およびマルチタスク能力
・コミュニケーション: 高いコミュニケーション能力とプレゼンスキル
・マインドセット: 協調性が高くチーム指向であること。部門横断的なプロジェクトをリードできるリーダーシップ
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■職務内容■
新設されるホールディングカンパニーのテクニカル・アカウンティング(会計方針)チームに所属し、主にグループ全体の会計ポリシー/ガバナンス業務を担当していただきます。

-IFRSマニュアルを作成、更新
-IFRSのアップデートを識別し、分析及びコミュニケーションを行う。また、新しい会計基準に関するサポートを行う。
-複雑な会計論点について、JGAAP及びIFRSの基づく検討
-ESG報告(EUタクソノミ及びCSRD)に関するポリシーを作成
-内部統制管理
-連結決算に必要な最新の会計基準やベストプラクティスの変更について最新情報の把握
求める経験 / スキル
<必須実務経験>
- 経理業務経験3~5年以上 もしくは監査法人での業務経験3年以上
- 単体・連結決算業務関連の経験
- エクセル、パワーポイントを使用したレポーティング

<望ましい実務経験>
- 単体あるいはグループの財務会計ポリシーの設計検討の経験
- 上場企業でのIFRS連結会計実務経験・開⽰書類作成実務経験(東証開⽰書類含む)
- SAP/DIVA等の会計システムの使⽤経験
- 開示システム・アプリケーションの使⽤経験
- トラック・バス業界での経理関連業務経験もしくは自動車業界での経理関連業務経験

<求める能力>
- 会計、経営または関連分野の学士号取得
- 財務報告、経理、IFRS等会計知識
- 優れたコミュニケーション能力、対人能力
- 業務レベルの英語力(海外の経理メンバーとのTV会議やメールでのやりとりにストレスのない方)
- TOEIC750点以上の英語能力

<歓迎条件>
- 監査法人での監査、コンサルティングの経験
- 簿記2級以上や公認会計士(海外含む)・税理士などの経理系資格

■ 語学
日本語:母国語、ビジネスレベル
英語:母国語、ビジネスレベル、一般会話レベル
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

仕事内容
■業務内容■
新設されるMFTBCグループ連結決算チームに所属し、主にMFTBCグループ連結決算業務を担当していただきます。
- 四半期、年次財務報告(IFRS基準)のための連結決算プロセスを監督し、財務数値の正確性を確保する。
- 連結財務諸表および関連開示サポート資料の作成をリードする。
- 組織内の財務チーム(税務、財務、単体決算、管理会計)と協力し、連結に必要なデータを収集する。
- 連結会計ポリシーおよび手順書を開発/改善・実施し、チームの効率性を向上させる。
- 連結財務結果を分析し、トレンドや変動に関する洞察を経営陣に提供する。
- 外部監査人との監査プロセスを調整し、監査対応を効率的・効果的に実施、問題の迅速な解決を確保する。
- 連結決算に必要な最新の会計基準やベストプラクティスの変更について最新情報を把握する。
- 必要に応じてMFTBCの単体決算の支援をする。

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■部署の紹介■
三菱ふそうトラック・バス株式会社(MFTBC)グループの経理部では、財務の誠実性(Financial Integrity)と付加価値の創出(Value Creation)を基本理念に掲げ、グループの連結決算、単体決算、経理業務(Accounts Payable/Accounts Receivable)、内部統制、経理システムサポートといった重要かつグローバルな機能を担っています。2023年5月に発表された日野自動車との経営統合に向け、経理機能の強化を進めています。

連結決算チームはMFTBCグループの連結財務諸表(四半期、年度末)の作成やグループ会社の決算プロセスの構築管理など多岐にわたる経理業務に従事します。また会計ポリシーの検討や新基準の導入、テクニカルな会計論点の検討など、よりテクニカルな役割も担っています。内部や外部ステークホルダーに対して重要な財務情報を高い品質で提供し、会社としての舵取りを行うために非常に重要な業務となります。管理会計、販売、製造、財務など、多くの部門と緊密に連携し、会社の様々なプロセスに関する理解を深めることができ、多文化環境の中で他部門と協力しながら、あなたの才能と意欲を発揮する機会が得られます。
求める経験 / スキル
<必須実務経験>
- 経理業務経験3~5年以上 もしくは監査法人での業務経験3年以上
- 単体・連結決算業務関連の経験
- エクセル、パワーポイントを使用したレポーティング

<望ましい実務経験>
- 上場企業でのIFRS連結会計実務経験・開⽰書類作成実務経験(東証開⽰書類含む)
- SAP/DIVA等の会計システムの使⽤経験
- 開⽰システム・アプリケーションの使⽤経験
- トラック・バス業界での経理関連業務経験もしくは自動車業界での経理関連業務経験

<求める能力>
- 会計、経営または関連分野の学士号取得
- 財務報告、経理、IFRS等会計知識
- 優れたコミュニケーション能力、対人能力
- 業務レベルの英語力(海外の経理メンバーとのTV会議やメールでのやりとりが発生します)
- TOEIC 750点以上の英語能力

<歓迎条件>
- 監査法人での監査、コンサルティングの経験
- 公認会計士(海外含む)・税理士などの経理系資格
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

三菱ふそうトラック・バス株式会社

仕事内容
■業務内容■
• IFRSに基づく連結財務諸表の月次および四半期報告書の作成において中心的役割を担う
• J-GAAPに基づく財務諸表の作成において中心的役割を担う
• MFTBCに関連する特定の財務分野の責任者となり、必要に応じて他部門および国際的な担当部署と連携する
• 担当分野における会計監査人との連携
• 担当分野における内部監査との連携
• 必要に応じて、会計関連のアドホックプロジェクト(IT関連プロジェクトを含む場合がある)を主導する
• 上記事項に関連する管理業務を行う
• ジュニア・アカウンタントのモチベーションを高め、指導する

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■部署の紹介■
三菱ふそうトラック・バス株式会社(MFTBC)グループの経理部では、財務の誠実性(Financial Integrity)と付加価値の創出(Value Creation)を基本理念に掲げ、グループの連結決算、単体決算、経理業務(Accounts Payable/Accounts Receivable)、内部統制、経理システムサポートといった重要かつグローバルな機能を担っています。
2023年5月に発表された日野自動車との経営統合に向け、経理機能の強化を進めています。

活気あふれる経理・財務報告チームに加わっていただける、意欲的で経験豊富な会計スペシャリストを募集しています。会計スペシャリストとして、タイムリーかつ正確な財務諸表の作成、決算報告、適切な監査対応、そして全社的な組織再編に伴い、効果的かつ効率的な新会計プロセスの策定と導入に重要な役割を担っていただきます。
求める経験 / スキル
・財務会計業務における5年以上の実務経験
・Excel、PowerPoint、Wordの中級から上級レベルのスキル
・国際的な環境で通用する高いコミュニケーション能力
・高いモチベーションを持ち、リーダーシップを発揮できる可能性
・複数のタスクを処理できる優れた組織力
・継続的なプロセス改善に取り組む強い意志
・ビジネスレベルの日本語と英語

【歓迎要件】
・日本の公認会計士または米国の公認会計士
・連結会計業務の経験
勤務地

神奈川県

想定年収

500 万円 ~ 900 万円

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
受託財産部門における税務に関連する業務。
・金融取引における税務相談への対応(クロスボーダー投資に係る税務デューデリジェンス等)
・国内外のM&A/組織再編に係る税務分析・検討
・国際税務等(移転価格税制、タックスヘイブン対策税制、国内法人税制全般)の支援
・社外税理士を活用しての各種案件への対応、等
求める経験 / スキル
・法人税務全般に関する知識を有する者(税理士資格を有していればなお可)
・国内外の金融関連税制、M&A/組織再編の税務又は国際税務(租税条約、移転価格税制、タックスヘイブン対策税制、グローバルミニマム課税等)に関する業務経験、知識があればなお可
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
【想定配属先】
アセットマネジメント事業部 グローバルアセットマネジメント室

【想定配属先の業務内容】
・海外に本拠を置きグローバルに業務展開するアセットマネジメント会社とのビジネス推進協働・国内外での商品販売支援・経営管理業務をお任せするもの
・伝統的資産やプライベートアセットなど幅広い運用商品の
グローバル販売サポート・協働戦略の策定/推進・協働案件の創出-管理等を担当し、各種協議事項等の対応を行います。

【募集ポジション】
海外子会社のビジネス推進・運用商品のグローバル販売戦略の策定業務
(以下具体的業務内容)
・グローバル運用会社との協働/リレーション担当、個別案件管理
・MUFGの他エンティティとの協働案件の推進
・プライベートアセット含む幅広い運用商品の国内外での販売支援
・年に1−2回程度、海外出張の可能性あり
求める経験 / スキル
以下3項目間に優劣は無く、いずれも必要な項目です
①金融機関や運用会社等で管理海外の子会社管理業務のご経験/海外関連の企画業務のご経験/プライベートアセットを含む運用商品の領域で業務経験のある即戦力の方
②英語での折衝・交渉が可能な方、英語での通訳・翻訳経験を有している方(一定の英語活用能力を必要とする)
③海外子会社や社内外関係者との折衝・調整、ビジネス協働案件の発案・企画などを自立的に推進できる方
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
■業務内容
①IPO新規営業
②上場支援サポート営業
③IPOコンサル営業

■具体的なイメージ
「①IPO新規営業」ですが、飛込営業形式ではなく、基本的には、ルート先と呼ばれるMUFGのグループ会社・証券会社・監査法人・VC・IPOコンサルティング会社からの紹介形式が主体です。従って担当される情報ルート先との円滑なコミュニケーション・情報連携も重要なミッションとなります。

「②上場支援サポート営業」は主に上場予定まで2年以内くらいのステージから上場に向けた機関設計の変更や社内規程の整備、資本政策やインセンティブの観点からのストックオプション発行等のコーポレートアクションをサポートし上場まで伴走する役割を担っています。

「③IPOコンサル営業」はスタートアップ各社のステージに合わせた資本政策、ガバナンス体制強化に向けた各種コンサルニーズに対応し、IPOマーケットにおける当社のプレゼンス向上を担っています。
求める経験 / スキル
■必要経験:下記のいずれかの経験を有する方
・証券会社や監査法人でIPO支援業務に従事
・IPOコンサル等、IPOサポート機関での業務経験
・金融機関(銀行、証券、生損保)での法人向け営業
・VC、CVC、投資銀行での投資業務経験
・会計事務所、コンサルティングファーム等での投資採算シミュレーション、バリュエーション等の経験
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
仕事内容
〇会計:決算業務、制度対応(バーゼル規制含む)、関係各部との折衝等
〇税務:税金計算、税務申告、税務調査対応、国際税務、タックスプランニング等
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社又は大手監査法人、税理士事務所等で会計、税務の業務経験をお持ちの方
【期待要件】
・公認会計士、税理士資格をお持ちの方
・金融機関での勤務経験ありの方
・読み書きが可能なレベルの英語力をお持ちの方
・プロジェクトマネジメントスキルをお持ちの方

【資格など】
・一定の読み書きが可能なレベル(TOEIC600程度以上が望ましい)
・公認会計士、税理士資格保有者、又は日商簿記1級程度の知識保有者が望ましい
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

東京都

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

三菱UFJ信託銀行株式会社

仕事内容
■上場会社向け証券代行業務のコンサルティング
・主に株式実務に係るコンサルティング・サポート業務(株主総会支援、各種情報提供)
・SR/IR対応
求める経験 / スキル
■金融機関での法人営業経験
従業員数
6,372名 (2025年3月現在)
勤務地

複数あり

想定年収

500 万円 ~ 1,400 万円

従業員数
6,372名 (2025年3月現在)

プライム上場半導体関連メーカー

仕事内容
【主要タスク】
・長期目標の達成に向けた中期計画策定(スケジュール・課題管理、環境/市場シナリオ整理、顧客情報収集、予測PL作成など)

・部門横断プロジェクトの運営と支援(業績管理システム構築、顧客情報システム強化、業務プロセス見える化・主要顧客向け施策とりまとめ、プロジェクト運営・管理など)

・その他業務部門横断課題対応プロジェクトの企画立案・推進
求める経験 / スキル
【必須要件】
・事業会社(製造業)での業務経験

【歓迎要件】
・部門横断プロジェクトのリーダーまたはメンバー経験
・組織マネジメントまたはプロジェクトマネジメント経験
・事業企画またはマーケティング経験
・財務基礎知識(P/L・B/S・C/Fの理解)
・DXプロジェクト経験
勤務地

京都府

想定年収

746 万円 ~ 1,030 万円

外資系サーキット

仕事内容
1) 管理部門のスタッフ(3名)管理を含む業務全般
2) 経理(制度会計・管理会計)全般:予算編成、業績分析・レポート作成、日次・月次・本決算、税務対応(税務申告自体は顧問税理士サポートあり)
3) 財務全般:日次の資金管理、キャッシュフロー予測
4) 各種契約管理、官公庁対応など総務法務管理、人事労務の管理
5) クラブ会員組織の事務局運営管理
6) 上記にかかるIT等の更なる活用を通じた業務効率化の企画・実行
7) その他、CEO・CFOなどマネジメントのサポート、特命事項
※近い将来的に、CFOへの昇格可能性があるポジションとなります。
求める経験 / スキル
【必須要件】
■片道1時間以内の車通勤、または勤務先付近に居住して勤務できる方
※ リゾート施設事業なので、在宅勤務は原則不可となります。
■財務経理業務5年以上、管理会計業務3年以上の実務経験
■ビジネスレベル以上の英語力(会話含む)
■プレイングマネジャー経験
■人事・総務・法務領域における相応の知識または業務関与経験
■コミュニケーション能力が高く、責任感をもって関係者を巻き込んで手を動かせる方
■エクセルやITに明るく、各種データ分析が得意な方

【尚可要件】
■ゴルフ場やホテル等のリゾート施設、会員制のビジネス、会員クラブの事務局運営経験
■知名度が上がりつつあるアジア初の事業においてVIP顧客とのコミュニケーションや高級車そのものに関心がある方

【勤務地/通勤について】
■車通勤必須
■サーキット近くに転居して車通勤ができる方

■住宅補助あり
・月額賃料の 50%(単身は上限3万円、家族同伴は5万円を支給するが、5年目以降補助額が低減し、10年目には 0%となります。)

▼但し条件あり
・勤務に伴い、転居を行うこと
・千葉県君津市、富津市、鴨川市、鋸南町、南房総市、館山市以外の千葉県在住者もしくは、千葉県外在住者

※引っ越しを伴う場合は、荷造り費用として一律25万円を支給します。
勤務地

千葉県

想定年収

550 万円 ~ 850 万円

プライム上場 金融系総合サービス会社

仕事内容
●税務業務
ー法人税および消費税等に関する業務(税効果会計・各種申告書作成業務を含む)
●月次、四半期決算に関連する業務
ー単体決算、会計全般(経費支払精査、固定資産処理、各種残高照合等)
●連結開示業務
ー会社法計算書類等、連結財務諸表等の基礎データ作成
●監査対応
ー外部監査人による会計監査、J-SOX、内部監査
 
※ご経験・スキルをもとに担当業務を決定いたします。
※ご入社後の実績により、業務領域・役割を変更させていただく可能性もございます。
求める経験 / スキル
< 必須 >
●事業会社または会計・税務事務所などでの経理(税務業務)に係る実務経験(通算3年以上)
●日商簿記2級と同等以上の経理知識

< 歓迎の経験・スキル >
●公認会計士
●税理士(法人税、消費税)
●システム導入や業務改革プロジェクトへの参画経験
●英語を使用した業務経験

< 求める人物像 >
●数値に強く、論理的に物事を整理できる方
●主体的に課題を見つけ、改善に取り組める方
●社内外と円滑にコミュニケーションを取れる方
●変化に柔軟で、新しい業務にも前向きに挑戦できる方
●幅広く経理領域を経験し、成長意欲のある方
勤務地

東京都

想定年収

593 万円 ~ 892 万円

大手地方銀行

仕事内容
・グループ会社(複数社)の月次・年次決算業務
・グループ会社(複数社)の日常日次会計業務(仕訳入力、債権債務管理等)の入力、統括チェック業務等
・グループ会社(複数社)の雇用更新業務および契約書作成・管理(法務・労務知識も実務を通して向上します)※契約書の作成は既定のフォーマットに沿って行います。
・メンバーへの業務指導・育成サポート(決算・会計担当者、雇用管理担当者)
・社内関連部署や外部機関(税理士等)との連携・調整(幅広い視点と人脈が築け、自身の成長に繋がります)
求める経験 / スキル
●必須要件
・事業会社での決算業務経験(月次・年次)が3年以上ある方

●歓迎要件
・複数企業の決算業務経験をお持ちの方
・会計事務所や税理士事務所での勤務経験をお持ちの方
・雇用契約書の作成・管理経験をお持ちの方
・チームリーダーや先輩社員として、後輩の指導・育成経験をお持ちの方
勤務地

千葉県

想定年収

500 万円 ~ 1,100 万円

仕事内容
同社本社にて、広報業務に従事いただきます。

【業務詳細】
・プレスリリースの作成
・配信やメディアとの関係構築
・IR資料作成
など
求める経験 / スキル
・ビジネスレベルの英語力
かつ、下記いずれかのご経験をお持ちの方
・企業での広報/IR業務経験
・新聞社などで執筆のご経験
従業員数
3,153名 (グループ連結:11,392名※2025年3月31日現在)
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
3,153名 (グループ連結:11,392名※2025年3月31日現在)

グローリー株式会社

仕事内容
■まずはご経験に応じて以下の内から得意な分野を担っていただき、将来的には経理業務全般をご担当いただきます。
【具体的には】
・単体決算(月次、四半期、年次)
・連結決算
・税務申告
・開示資料作成
・IFRS対応
・関係会社管理
・会計監査対応 等
ご経験・知識・ご希望等のバランスなどを考慮し担当業務を決定します。
求める経験 / スキル
【必須】事業会社での年次決算経験
【歓迎】ビジネスにおける英語使用経験
勤務地

兵庫県

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

仕事内容
工場におけるバックオフィス業務及び部門のマネジメント業務
・安全衛生、総務人事等の間接部門としての管理業務
・グループメンバーの進捗管理などマネージャー業務またはその補佐
・グループメンバーの指導・育成
求める経験 / スキル
【必須項目】
・人事総務、経理、安全衛生等のバックオフィス部門の経験(5年以上)
・マネジメント経験(少なくとも数人のマネジメント経験2年、リーダー格含む)
・将来的な転勤の可能性有
【その他要件】
・同社に応募していない方
・非喫煙者の方(もしくは入社と同時に禁煙宣言をし、実行できる方)
勤務地

千葉県

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業です。
事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッションです。

【担当業務と役割】
・事業戦略の策定、推進(短期・中長期の戦略立案、事業ポートフォリオの分析)
・最適化戦略の策定、経営層の経営判断支援
・部門をまたぐ戦略への落とし込みや課題解決のリーダシップ、変化に対応する柔軟性とスピードとやり切る実行力

【具体的な仕事内容】
・中長期事業戦略の策定、推進(市場、顧客、競合動向の分析を踏まえた中長期の戦略立案)
・市場顧客のお困り事に基づく新事業価値の探索、評価
・事業継続性を担保するリスク分析と対応策の立案、投資計画・収益性評価の実施
・部門横断の課題解決(BU内外の職能を跨ぐ課題の見える化と解決推進、各種WorkingGroupでの打ち手検討と実行管理、関係部門との調整、合意形成)
・経営、重要案件に対する会議運営
・KPI設定、モニタリング:戦略達成に向けたKPI設定と進捗管理、課題抽出と改善プラン策定・推進
・グローバルガバナンス強化(海外拠点との情報共有、グローバル課題への対応)
求める経験 / スキル
【必須】
・同社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
・戦略立案、マーケティングのご経験

【歓迎】
・データーセンターに関するテクノロジーへの理解(電力課題、GPUなど)
・事業企画
・経営企画
・英語コミュニケーション力
・ファシリテーション能力
・KPI管理
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
仕事内容
当該事業は、AIの進化に伴い急速に拡大するデータセンターに対し、蓄電システムを核としたソリューションをセルからシステムまでターンキーで提供し、データセンターの効率的かつ安定的な稼働を支える社会的意義の高い事業です。
事業企画部は、経営の質向上と持続的成長の実現を使命とし、事業ポートフォリオ戦略や財務戦略の立案、事業・経営課題の解決を通じてBU全体にあるべき方向性を示し、各部門と連携しながら全体をリード。さらに、対外発信やオペレーション力の向上による事業基盤の強化も重要なミッションです。

【担当業務と役割】
・中期目線での事業戦略、運営方針の策定、原価力強化、キャッシュフロー改善に向けた活動加速
・部門横断の課題解決、グローバルガバナンスの強化、EOS改善に向けた取組みや、課題の見える化・施策推進・刈取り

【具体的な仕事内容】
・中期目線での事業戦略、運営方針の策定
・中長期戦略ローリング(戦略進捗レビュー・管理限界対応など)
・KPI進捗管理、課題解決プラン策定
・原価力強化、キャッシュフロー改善に向けた活動加速
・部門横断の課題解決:BU内外の職能を跨ぐ課題の見える化と解決推進、各種Working Groupでの課題抽出、部門間調整など
・グローバルガバナンスの強化
など、単なる事務作業ではなく、戦略立案+実行+部門連携のハブとなるポジションです。
求める経験 / スキル
【必須】
同社の経営理念(ミッション、ビジョン、ウィル)を理解し共鳴頂ける方
【歓迎】
・データ分析や統計の知識および業務経験のある方
・財務分析(PL/BS・キャッシュフロー)の知識がある方
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 700 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
仕事内容
【職務内容】
・海外拠点(7拠点)工場のPL分析、販売管理、策定した事業計画の実行管理
・事業企画部 事業企画課と連携し、中長期戦略、及び、その実行・策定
・関連部門と連携し、サプライチェーン管理の最適化、生産効率の向上、品質管理の強化など、オペレーショナルエクセレンスを追求するための施策の企画と実行

【具体的な仕事内容】
・経営層、経理部門と対話しながら、事業計画達成のためのPL管理、各種施策の実行管理
・経営会議資料の作成
・関連部門と連携しながらオペレーションエクセレンスを実現するための仕組みの構築

【キャリアパス】
国内で経営管理を経験したのちに、将来的には海外拠点に出向いただき、そこの経営責任者として海外会社の経営を担うキャリアパスのチャンスもあります。
求める経験 / スキル
【必須】
・経営企画、事業企画職能もしくはそれに類似する業務の経験3年以上
【歓迎】
・消費財メーカーのご経験がある方
・海外駐在経験がある方
・規模の大小関わらずプロジェクトリーダー等のご経験がある方

【人柄・コンピテンシー】
分析・データ解析能力:財務データや市場データを収集・分析し、有益なインサイトを導き出す能力
戦略的思考力:市場のトレンドを分析し、事業の方向性を決定できる能力
コミュニケーション能力:社内外のステークホルダーと効果的にコミュニケーションを取り、調整や合意形成を行う能力
イノベーションと問題解決能力:新しいアイデアを創出し、既存の課題に対して創造的かつ効率的な解決策を提案する能力
従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)
勤務地

大阪府

想定年収

500 万円 ~ 800 万円

従業員数
20,000名 (グローバル連結 2022年4月1日時点)

大手金融機関

仕事内容
【業務内容】
資本戦略グループにて以下の業務をお任せします。
・社債発行を中心とした資金調達戦略の企画・実行
・資本政策の目標設計とモニタリング、ストレステストの企画
・劣後債・ハイブリッド資本等の活用方針の立案、コスト最適化
・グループ会社を含む連結視点での資金・資本戦略の整合化、連結調達スキームの企画
・M&A・グループ再編に関わる企業結合会計の検討と会計影響の試算
・発行・調達プロセスの標準化(稟議~実行~レビュー)およびデータ基盤/分析ツールの整備
・規制・ガバナンス対応(社内承認、規制要件、格付機関連携、監査対応)
・関係部門(ALM/市場、経企、会計、法務・リスク)との横断連携・推進
求める経験 / スキル
【応募要件】
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社または金融機関での財務会計・決算業務の実務経験(3年以上)
・資金調達・社債・資本政策・企業結合会計・連結会計のいずれかにおける一定の専門性
・プロセス改善、ルール整備、標準化などの企画系業務の経験

■歓迎要件
・金融機関でのALM、資金調達、資本政策の実務経験
・IFRS知識またはIFRS導入経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,260 万円

仕事内容
【業務内容】
財務会計グループにてお任せする業務は以下となります。
(主な担当業務)
・月次・四半期・年次決算業務(単体/連結)
・勘定科目の残高管理・分析
・財務諸表および各種決算資料の作成
・税務申告業務(法人税・消費税など)の補助
・固定資産管理および減価償却費計算
・監査法人対応、内部統制(J-SOX)対応
・支払/入金管理、銀行対応
・会計基準(J-GAAP/IFRS)に基づく処理および開示対応
・経理業務のプロセス改善や効率化の推進
※その他、ご入社頂く方のバックグラウンドによっては、IFRS対応やそれ以外の業務やPJTでのお力を発揮頂く場合もございます。
求める経験 / スキル
【応募要件】
■下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業会社または金融機関における経理・財務部門での実務経験(月次・四半期・年次決算など)3年以上
・経理プロセス改善や業務効率化の推進経験3年以上
・新会計基準の導入に伴う業務整理・プロジェクト対応の経験

■歓迎要件
・金融業界(銀行/証券/保険など)での経理・財務経験
・内部統制・J-SOX対応の経験
・RPAや経理DXに関する知識・導入経験
・IFRSの知識または導入経験
・チームリード経験
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
(月次定例業務)
・外部委託している業務の取り纏めや精査
具体例:当社経費システムを利用した全社システム利用料の請求対応の取り纏め及び精査(月150~200件程度、実際の処理は外部委託先が担当)
・外部委託先メンバーのマネジメント(基本メールでのコミュニケーションとなります)
・チームメンバーが対応している下記業務の取り纏めや精査
具体例:部内利用のスマートフォンやポケットWi-Fiなどの公共料金の請求対応(月150件程度)の請求書対応、法人カードの支払い対応

(四半期定例業務)
・四半期決算対応:主計部に上げる報告書作成。(Accessからデータ抽出をしてExcelにて作成)※銀行全体の決算税務は財務部主計室が担当
・立替支払いのグループ間精査業務:社内で利用している約600のシステムの中でグループ会社と共有しているものは当社で一旦立替払いをした後、四半期または半期単位でグループ会社に費用請求を行う。前述の対応に伴う精算や請求書発行、稟議作成。

(スポット業務)
・新規契約に伴う支払い処理の取り纏めや精査
・ソフトウェアの開発工程に合わせた仮払金処理の工程管理(スケジュール管理や進捗確認)
・部内の経費精算や決算業務の改善や効率化、フロー構築
・部内約200名のメンバーに関わる総務業務全般(例:新入社員の書類提出の取り纏め)
求める経験 / スキル
■必須要件

経理・総務部署での経理業務経験または諸経費精算業務の経験(経験年数目安は4年程度)

■歓迎条件

・IT業界やシステム会社での上記業務経験がある方
・諸費精算や経理業務の精査及び取り纏めのご経験がある方
・簿記2級以上の会計業務資格をお持ちの方
勤務地

東京都

想定年収

700 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
業界トップクラスのサイバーエージェントのインターネット広告事業本部にて、各事業を伸ばすために会社の売上・利益を「戦略的に」把握し決算業務を推進する仕事になります。

<具体的な仕事内容>
サイバーエージェント広告事業本部における全事業部および子会社の経理業務統括を担当していただきます。

① 月次決算業務
・売上高、請求、入金などの実績集計および分析
・経理部門、財務部門、法務部門との連携および調整

② 経理オペレーション体制の構築・運用
・契約、証憑、計上、請求、入金に関わる業務フローの設計
・内部統制に準拠した業務プロセスの確立とモニタリング

【ポジションの魅力】
・経理の専門知識をベースとしながら、単なる数値管理にとどまらず、事業現場に深く関わることができるポジションです
・事業責任者の直下で新規事業の基盤構築に貢献することで、事業推進、成長に携われます。
・コーポレートガバナンスの観点から適切な販売プロセスと決算業務を設計・運用し、全社の持続的成長を支える重要な役割を担います
・サイバーエージェントの広告事業では、新規事業や子会社が継続的に創出されるため、事業の立ち上げ段階から参画する機会が豊富にあります
・経理の専門性を活かしつつ、ビジネスパートナーとしての幅広いキャリアを構築できる環境です
求める経験 / スキル
【必須】
・大卒(4年制)以上
・経理経験3年以上

【歓迎】
・各事業部と円滑にコミュニケーションが取れる人
・ハイレイヤーとのコミュニケーション機会が多い人
・ミスに気づける慎重さ、正確さがあり細かい作業得意な人

【求める人物像】
・経理のスペシャリストとしてキャリア形成をしていきたい方
・変化の激しい業界のためスピード感をもって業務にあたることを楽しめる方
・事業成長に向けて必要になることを自ら考え、提案~実行まで推進する力のある方
従業員数
7,850名 (2024年現在)
勤務地

東京都

想定年収

504 万円 ~ 1,000 万円

従業員数
7,850名 (2024年現在)

保険代理店事業

仕事内容
・決算業務
求める経験 / スキル
決算業務経験
勤務地

京都府

想定年収

600 万円 ~ 700 万円

仕事内容
ご経験/スキルに合わせ下記例のような業務をお任せします。
●金融事業全体の収益管理及び中長期事業計画策定
●資金調達サポート及び調達多様化の検討(グローバルファンディング等)
●既存金融ビジネスの管理機能の進化(リスク管理、信用リスク等)
●金融サービス事業の全体戦略立案
●海外金融事業立ち上げに関連する業務
●市場環境や競合分析に基づく、中長期戦略の策定
など
※専門性や適性、会社ニーズなどを踏まえ、会社が定める業務への配置転換を命じる場合があります。
求める経験 / スキル
【求める経験・スキル】
●販売金融会社(信販、リース会社等)での業務経験(営業、管理、バックオフィス)
●銀行等金融機関での個人、法人営業及び資金調達やリスク管理等
●事業法人での経理財務の業務経験

【あれば望ましい経験・スキル】
●経営企画、商品企画(設計)の経験
●英語でのコミュニケーションスキル(読み書きなど)
勤務地

東京都

想定年収

590 万円 ~ 1,090 万円

中村留精密工業株式会社

仕事内容
【業務内容】
・製品開発のために原価情報を収集・分析し原価低減施策を立案・推進をいただきます。開発初期段階で部門別目標原価を設定し、デジタル試作・量産試作に各部門(主に外注部品購入費、内製工場製造原価、物流費)からの予算申告を取りまとめ、分析精査し、予算超過部門に対してはチャレンジを行います。
・新商品開発段階での原価企画:関係各部門(開発・生産・資材・営業等)の方々と協力していただき、新製品の採算目標の達成を行うために原価計算を行っていただきます。
・商品の原価・採算管理:量産後は商品の利益管理と拡大のための原価維持/管理を行っていただきます。それに伴い、設計変更や資材値上げの抑制、生産性の維持等が行われます。

【業務詳細】
・製品の原価企画に関する業務 (見積原価設定、目標原価設定等)
・製品の量産開始後における原価管理に関する業務(標準原価・実際原価・直接原価算出、差異分析等)
・原価低減活動の担当として関係者と目標達成へ向けた活動(資材値下げ交渉・社内工場の生産性改善等)の推進
・原価変動リスクの予測、関係部門・取引先へのアプローチ
・経営陣に対し目標利益達成のための必要な提言を行う
求める経験 / スキル
【必須(MUST)】
・原価関連業務(原価企画・原価管理・商品企画・商品開発等)に係る業務経験がある方

【歓迎(WANT)】
・財務会計業務経験がある方
・CAD図面が読める方
・生産管理・調達業務経験がある方

【求める人物像】
・既存のルールにとらわれず、より良い方向へ改善・改革を進められる方
・多様性のある職場を尊重し、協働できる方
・ものづくりに対するリスペクトをお持ちの方
勤務地

石川県

想定年収

600 万円 ~ 900 万円

開発提案型医薬品メーカー

仕事内容
医薬品メーカーの同社にて、ご経験を活かしたポジションでご紹介させていただきます
※詳細はご面談時に個別でご説明致します。
◆総務・人事
◆品質管理・保証
◆製造管理
◆研究開発など
求める経験 / スキル
【必須条件】
・ご経験に準ずる。
・品質や製造周りは医薬品経験者を希望します。

【歓迎条件】
・薬剤師、細菌学を含む修士課程修了者、大学で微生物学の講義及び実習を取得した方
・医薬品当局対応業務(薬事申請業務、当局査察対応)経験
・品質保証責任者、品質管理責任者、製造管理責任者の経験
勤務地

京都府

想定年収

800 万円 ~ 1,000 万円

仕事内容
■業務内容:
事業戦略担当として、部門横断での事業推進・経営支援をご担当いただきます。

■具体的な業務内容:
<事業戦略・業績管理>
・事業戦略(方針・リソース配分)の策定支援
・中期計画に基づく事業計画やKPI設計、モニタリング
・業績管理/収益性や原価管理(本社・子会社含む)
・投資や設備導入における財務、税務面のサポート
<プロジェクト推進・事業課題の解決>
・戦略施策や改善施策の進捗管理(PDCA)
・複数部門にまたがる事業課題の整理、解決推進
・中長期戦略の検討および推進サポート
<グローバル連携・経営サポート>
・欧州、米州、アジア拠点との連携スキーム構築、データ管理
・海外生産拠点との需給、在庫調整
・経営層向け資料作成、レポーティング
・PSI や経営会議など主要会議の運営サポート
<サプライチェーン・組織運営の最適化>
・需給や在庫計画(PSI)の最適化
・事業部内の人材育成支援、配置最適化 など
求める経験 / スキル
■必須条件:
・管理会計の知識、財務三表の理解、数値分析スキル
・複数部門と連携してプロジェクト推進した経験

■歓迎条件:
・事業管理、事業企画、経営企画など経営管理領域における実務経験
・製造業での事業管理経験
・海外関連会社との業務経験
・財務や税務、投資評価に関する知識
従業員数
720名 ((連結5221人) ※2023年12月末現在)
勤務地

京都府

想定年収

500 万円 ~ 750 万円

従業員数
720名 ((連結5221人) ※2023年12月末現在)

外資系メーカー向けサービス業

仕事内容
・SAPを使用したIFRSに基づく月次・四半期・年次決算
・売掛金・キャッシュフロー管理
・給与関連業務
・監査対応、税務申告対応(外部ベンダーとの折衝)
・プロセス改善・システム導入に際してのプロジェクト参加
求める経験 / スキル
【必須】
・10年以上の経理業務の経験(SAP経験尚可)
・日本語で社内外の様々な相手と十分な意思疎通ができる方
・英語:読み書きレベル
勤務地

東京都

想定年収

600 万円 ~ 800 万円

仕事内容
【具体的な業務内容】
(地域共生、広報業務)
  地域とのコミュニケーション活動、地域イベントへの参画・支援、同社媒体やメディアを活用した情報発信、同社PR施設の運用を通じた情報発信、報道対応 等
(人事、労務)
  人事、要員計画、採用、教育、労務、健康、安全、厚生 等
(総務)
  用地、秘書、環境、庶務、文書 等
(経理)
  予算、決算、収支計画 等

※初期配属は希望に加え、経験・適性に応じて、会社が決定します。
求める経験 / スキル
【必須】以下いずれかのご経験をお持ちの方
・前述の各業務のいずれかに携わったご経験をお持ちの方
・とりわけ地域対応、町おこし等のご経験をお持ちの方
【歓迎】
・社会人3年目以内(目安)の方であれば上記のご経験がなくてもご応募可能です
・Uターン勤務歓迎
従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)
勤務地

福井県

想定年収

500 万円 ~ 1,200 万円

従業員数
8,416名 (グループ全体:31,437名)

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