・事業会社側のプロジェクト推進メンバーとして、ファシリティ構築を企画から竣工まで一気通貫で経験できます。
・予算規模・用途が幅広く、多彩な案件を通じて建築エンジニアとしての専門性を高められます。
・案件ごとに専門性を持つメンバーとチームを組み、知見を共有しながら推進できます。
・プロジェクトの山場に合わせてメリハリのある働き方ができ、ワーク・ライフ・バランスを確保しやすい環境です。
・社会環境やビジネスモデルの変化に対応したこれからのファシリティを一緒に描き、実装していきましょう。

【組織としてのミッション】
グループにおけるグローバルレベルでのファシリティマネジメント戦略の企画／立案／展開について、
FM目標『品質』『財務』『供給』の観点を意識しながら、財務・非財務の両面で経営に貢献する。

【就業環境・勤務形態】
残業時間　　平均：20時間/月　　　繁忙期：50時間/月
フレックス勤務適用　有、在宅勤務　可、国内出張　有

【募集範囲と具体的業務内容】
富士通グループの多様な建設プロジェクト（新築・改修・耐震・解体等）を、
企画段階から竣工までリードする建築エンジニアを募集します。ファシリティマネジメント部門の中核メンバーとして、
社内関連部門と連携しながら、品質・コスト・スケジュールを統合的にマネジメントし、経営に貢献するポジションです。
・対象ファシリティ：事務所・工場・データセンター・研究施設・スポーツ施設等
・対象プロジェクト：概ね1億円～数百億円規模の新築・改修・耐震補強・解体等
・主な業務：フィージビリティスタディ、要件整理、仕様書作成、パートナー選定（調達部門と連携）、
　　　　　　設計～工事～検査の推進、業務プロセス改善

【専門性】
建築担当者として他工種メンバーと共に社内事業部門からの要件を取りまとめ、
パートナー（設計事務所や総合建設会社）を選定し、パートナーと共にプロジェクトを推進していきます。

【変革力】
近年の建設市況の急激な変化や会社の変革に対応したプロジェクトマネジメントを遂行するにあたり、
自らも変革していくことが求められます。既存の業務プロセスに捕らわれず、AIの活用やデータドリブンな姿勢が求められます。

【仕事の魅力・やりがい】
・事業会社側のプロジェクト推進メンバーとして、ファシリティ構築を企画から竣工まで一気通貫で経験できます。
・予算規模・用途が幅広く、多彩な案件を通じて建築エンジニアとしての専門性を高められます。
・案件ごとに専門性を持つメンバーとチームを組み、知見を共有しながら推進できます。
・プロジェクトの山場に合わせてメリハリのある働き方ができ、ワーク・ライフ・バランスを確保しやすい環境です。
・社会環境やビジネスモデルの変化に対応したこれからのファシリティを一緒に描き、実装していきましょう。

【業績指標（KPI）】
・拠点戦略に伴う建設プロジェクトの遂行
・FTP再開発実行フェーズにおける確実な遂行
・事業部PJの遂行によるビジネス支援
・建設工事調達に関わる課題に対する取り組み
・建設PJ推進におけるAI利活用及びDX推進
・富士通テクノロジーによる建設現場DX技術開発の支援