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《東京》コンタクトセンター&クラウドコミュニケーション関連のネットワークエンジニア_8515-01

都築電気株式会社
  • 上場企業

想定年収

500万円 ~ 800万円

勤務地

東京都

従業員数

1,360名

仕事内容

ネットワークエンジニアとして、業種問わず幅広いお客様に対し、コミュニケーションシステム及びコンタクトセンターシステムの提案、要件定義、基本設計、詳細設計、構築、テスト、運用保守業務を担当していただきます。

【背景】増員
コミュニケーション事業(コンタクトセンター&クラウドコミュニケーション分野)商談活性化に対する配置技術員を増強する必要があるため。

【ミッション】
・多様な範囲でお客様とのつながりを持ちお客様目線による新価値創造を行う。
・パートナー会社様と協力しながら提案、プロジェクト、保守を推進する。
・「仕事は楽しく、明るく、元気よく」をモットーとして、コミュニケーションを大切にする。

【主な担当予定業務】
コミュニケーションシステム(オンプレミス・クラウド)、コンタクトセンターシステム(オンプレミス・クラウド)のプラン、デザイン、インプリメントならびに運用保守サービス、提案支援に関するプロジェクトマネージャーおよびプロジェクトリーダー

【魅力】
・プライム案件に参画し最上流から担当
・土日祝休み/フレックス/所定労働7h/プライム上場で、長期就業可能
フレックスタイム制度やテレワーク制度、スマートカジュアルの導入など、
自律性や創造性、生産性を促進する様々な取り組みを行っており柔軟な働き方が可能となっています。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

【背景】増員
コミュニケーション事業(コンタクトセンター&クラウドコミュニケーション分野)商談活性化に対する配置技術員を増強する必要があるため。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須スキル・経験】
※履歴書に顔写真添付必須
下記いずれかのご経験をお持ちの方
■コミュニケーションシステムの設計/構築/保守運用業務経験者
■コンタクトセンターシステムの設計/構築/保守運用業務経験者

【歓迎スキル・経験】
必須ではないが、以下いずれかの資格保有を希望
■コミュニケーションシステムでのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験者
■コンタクトセンターシステムでのプロジェクトマネージャー/プロジェクトリーダー経験者
■電気通信主任技術者(伝送交換・線路)
■工事担任者(総合通信・第一級)
■実務経験による監理技術者・主任技術者の資格保有

学歴

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(試用期間6カ月)

給与

月給制

年収:500万円 ~ 800万円

月収:30万円~

月額基本給:30万円~

賞与・インセンティブ

年2回  

7、12月

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

東京オフィス(本社)
〒105-8665 東京都港区新橋6-19-15 東京美術倶楽部ビル

交通手段1 沿線名:都営地下鉄三田線 駅名:御成門駅 最寄駅から:徒歩2分

交通手段2 沿線名:都営地下鉄浅草線・大江戸線 駅名:大門駅 最寄駅から:徒歩6分

交通手段3 沿線名:JR・東京モノレール 駅名:浜松町 最寄駅から:徒歩10分

交通手段4 沿線名:JR・東京メトロ銀座線・ゆりかもめ 駅名:新橋駅 最寄駅から:徒歩12分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所

出向

就業時間

09:00~17:00

休憩時間:60分

残業:月0時間~30時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 10:00 ~ 15:00
所定労働時間7時間

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給((新幹線通勤の場合は上限あり))

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:120

年間有給休暇:入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
年末年始(12/29~1/4)、創立記念日(5/1)、夏季休暇(5日)、有給休暇、永年勤続休暇、産前産後休暇、その他特別休暇他

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

資格取得援助、退職金、企業年金、従業員持株会、住宅・教育・多目的貸付金、財形貯蓄、寮(独身寮)、各種保養所、各種レジャー・リゾート施設割引、カフェテリアプラン 他

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

備考

選考内容

選考プロセス

面接回数:~2回

求人No.:NJB2389744

最終更新日:2026/6/19

企業情報

企業名

都築電気株式会社

代表者名

代表取締役社長 吉田 克之

設立

1941年3月

従業員数

1,360名

資本金

9,812,000,000円

本社所在地

〒105-8665 東京都港区新橋6丁目19-15東京美術倶楽部ビル

株式公開

プライム

日系・外資

日系

事業内容

『ネットワーク技術』と『コンピュータ技術』を駆使したシステムコンサルティングを柱に、販売からシステム開発、設計、施工、メンテナンス、ヘルプデスクに至るまで、トータルソリューションプロバイダとして幅広く事業を展開

事業に関する特色

~東証二部上場企業~
【信頼のトータルソリューションプロバイダ】
■1932年に都築商店として名古屋で創業された、歴史のある企業。
■ネットワーク技術で76年、コンピュータ技術で51年という長年にわたる実績を誇り、そのどちらにも強く、本当のトータルソリューションを提供することができる企業。
具体的には...「ネットワーク」と「コンピュータ」のシステムコンサルティングを柱に販売からシステム開発、設計、施工、メンテナンス、運用サポート、ヘルプデスクに至るまで、顧客の経営・業務課題の分析に基づいた最適なソリューションの提供を行っている。それがトータルソリューションプロバイダと言われるゆえんである。

■ネットワーク
○企画・提案・コンサルティング事業 
○システムデザイン・構築・コントラクション事業
○各種回線の販売・導入・構築支援サービス事業
○運用管理サービス事業
○トータルアウトソーシングサービス(IPT-LCM)
○教育サービス
■情報システム
○セキュリティーソリューション/アプリケーション開発ソリューション/業務ソリューション/業種別ソリューション(金融・公共・医療/福祉・製造業・建設・流通 他) 
■各種サービス

会社の特色

【人を大切にする風土】
新卒採用を中心に行っている企業でり、年間を通して中途採用はほとんど行っておりません。新卒でご入社頂く方には同社の長所と短所など、実態を包み隠さず話すスタンスで採用を行っている為、納得して入社して頂くことが多く、その為、離職率は低い企業です。(わずか0.6%) 中途入社される数少ない方々に関しても、教育体制をしっかりと行い、先ずは企業を知ってもらうという迎え入れを行います。全社員に長く働いてもらいたいという強い会社の考えから、社員を大切にする文化があります。

【平均年齢】40.6歳

その他の特色

【その他の特色】
●仲間と上司とお客様と、どのコミュニケーションがあたたかい ●できることなる何でも実行に移し、仲間と共に目標達成を目指す ●人間関係がとてもいい中で、お互いに触発しあいながら知識・経験を吸収するなどチームワーク環境が魅力的

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2009/3
67,985百万円
-
2010/3
61,074百万円
-
2020/3
110,732百万円
2,705百万円
2021/3
106,518百万円
2,444百万円

求人No.:NJB2389744

最終更新日:2026/6/19

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