法務担当ポジション
想定年収
550万円 ~ 800万円
勤務地
東京都
仕事内容
今後さらにグローバル展開・新規事業・プロダクト拡張を加速させる中で、法務には「リスクを管理するだけ」でなく、「事業を前に進める推進役」としての役割が求められています。
経営陣や事業部(事業企画・プロダクト・営業・CS 等)と密に連携しながら、事業成長とリスクコントロールを両立できる「攻めの法務」を募集します。
また、海外拠点・海外メンバーとの連携や英文契約対応も増加しており、グローバルチームと協働しながら事業推進を法務面から支えていただくことも期待しています。
◆業務詳細◆
・各種契約書の作成・レビュー・交渉・取りまとめ
・NDA
・SaaS利用契約
・業務委託契約
・販売代理店契約
・利用規約 等
・英文契約レビュー・海外案件対応
┗海外メンバー・海外拠点との連携
・営業・CS・プロダクト部門からの法務相談対応
・新規事業・新サービスに関する法的整理
・規程整備・改定
・個人情報保護関連対応
・コンプライアンス推進
・知財管理
・外部弁護士・弁理士との連携
・法務業務フロー改善・リーガルオペレーション整備
・IPO準備関連業務
・その他コーポレート業務支援
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
必須要件
・事業会社または法律事務所での法務実務経験(3年以上)
・契約書レビュー・ドラフトの経験
・事業部門や外部専門家と連携しながら課題解決を推進できるコミュニケーション能力
・法務文書や社内向け説明資料を論理的かつ明瞭に作成できる能力
・英語を使用した業務に抵抗がない方
歓迎要件
・IT/SaaS業界における法務業務経験
・英文契約書のレビューおよび交渉経験
・海外案件における法務対応経験
・英語を用いた社内外とのコミュニケーション経験
・個人情報保護法をはじめとするデータプライバシー関連法令に関する知識・実務経験
・商標管理、知的財産権に関する実務経験
・IPO準備または上場企業における法務業務経験
・医療、製薬、ライフサイエンス業界での業務経験
・日本または海外における弁護士資格
求める人物像
・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感いただける方
・法務を「事業を守るだけでなく、事業を前に進める存在」と捉えられる方
・リスクを指摘するだけでなく、事業成長とのバランスを踏まえた実現可能な解決策を提案できる方
・変化の多い環境やスピード感のある意思決定を前向きに楽しめる方
・部門を越えて信頼関係を構築し、円滑にコミュニケーションを図れる方
・不確実性の高い状況においても、自ら考え主体的に判断・行動できる方
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
英語を使用した業務に抵抗がないこと
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月 (条件面に変更なし))
給与
月給制
年収:550万円 ~ 800万円
月収:39万円~54万円
月額基本給:31万円~39万円
詳細はオファー時にお伝えします。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績:3ヵ月分
詳細はオファー時にお伝えします。
昇給
有り 年2回
詳細は企業より説明いたします。
勤務地
東京都
就業時間
休憩時間:60分
残業:月15時間~40時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ~ 15:00
フレックスタイム制 標準労働時間1日7時間45分
(コアタイム:11:00~15:00/フレキシブルタイム:5:00〜11:00、15:00〜22:00)
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 74,100円 ~ 140,500円 / 月
30時間を超えた残業に対しては別途残業手当を支払います。
通勤手当
交通費:全額支給(3ヵ月に1回の出社日、他外出、出張などにかかった費用は経費精算にて全額支給します)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時5日付与、その後6カ月後にさらに5日付与。 )
【休日・休暇詳細】
※慶弔休暇、産前産後休暇有り。
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.:NJB2387264
最終更新日:2026/6/9
