労務スペシャリスト
想定年収
550万円 ~ 700万円
勤務地
東京都
仕事内容
グループ各社に対する人事、労務の仕事です。
人事全般に関する業務の中でご自身の志向や部内の業務状況に合わせてご担当いただきます。主な業務は下記のとおりです。
労務関係全般
・給与計算・勤怠管理
・派遣登録者の雇用管理・社会保険手続
・労働に関連する契約書の管理
・健康診断等、衛生管理業務・規則、規定類の更新、管理
・社内からの労務相談対応・マネージャーの業務補佐・業務改善の検討
・人事制度の運用、改善、企画
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須】
◆勤怠管理、給与計算、社会保険手続などの実務経験が5年以上ある方
◆労務業務を一通り理解し、自走できる方
◆社内関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方
【求める人物像】
■ 責任感を持って粘り強く業務に取り組める方
■ 担当者目線で率先して手本を見せられる方
■ 柔軟性のある対応ができ、応用力に長けた方
学歴
高校
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月（試用期間中の勤務条件：変更無）)
給与
月給制
年収：550万円 ~ 700万円
月収：34万円～44万円
月額基本給：32万円～41万円
賞与・インセンティブ
年2回
6月・12月
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月0時間～30時間程度
フレックスタイム制
コアタイム 11:00 ～ 16:00
◆働きやすい環境
在宅勤務・有給推奨日などを会社として取り入れております。
全社平均残業時間も15時間程度なので、オン・オフのメリハリをつけて働くことが可能な環境となります。
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 15時間 / 月
固定残業代 26,400円 ～ 31,700円 / 月
固定残業時間超過分は別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：入社半年経過時点10日 最高付与日数20日
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2383594
最終更新日：2026/6/4