ゲームエンジン向けプラグイン開発エンジニア
想定年収
600万円 ~ 843万円
勤務地
静岡県
仕事内容
【業務内容】
ヘッドホン立体音響Sound xR Coreプラグインの開発をチームリーダーとして主導いただきます。
・クライアントの要望を聞き、開発すべき要件を整理する
・整理した開発要件に基づき、プラグイン開発（カスタマイズ含む）の計画策定と実行を主導する
・テスト、デバッグ含めたツールや環境整備と、開発効率化の仕組みづくりを主導する
・開発計画に基づき、配下メンバーの業務管理と育成を行う
【役割】
ヘッドホン立体音響Sound xR Coreプラグインの開発チームをリーダーとして主導、部下育成する役割
【関連商品サービスのURL】
Sound xR Core製品Webサイト：
https://cloud-solutions.yamaha.com/soundxr/
グランブルーファンタジーリリンクで採用のニュースリリース：
https://www.yamaha.com/ja/news_release/files/news/24011202/pdf/2401120201.pdf
METAL GEAR SOLID Δ：SNAKE EATERに採用のニュースリリース：
https://www.yamaha.com/ja/news_release/2025/25090901/
CRI ADXへの提供開始のニュースリリース：
https://www.yamaha.com/ja/news_release/2023/23062802/
【求人部門からのメッセージ】
ヤマハでは珍しいゲーム業界やVR/AR/MRに関わる技術であり、これからの成長が期待されている分野です。企画・営業メンバーと一体となって事業開発を進めているため、開発だけでなく事業の全体に触れることができ、またクライアントと直接関わる機会も数多くあることも魅力と思います。新しい分野をヤマハの音の技術で切り開いていくべく、やる気のある仲間を大募集しております！
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須のもの】
・５名程度以上のソフトウェア開発リーダー、マネジメントを務めた実務経験、もしくは相当レベル。
・ソフトウエア開発経験（Visual StudioやXcodeを用いたPCやモバイルアプリ開発）及び、ソフトウエア開発におけるツール開発、開発環境整備、部下育成指導経験。
・ゲームやXR技術に関心があること。
【下記経験・能力をお持ちの方は、特に歓迎いたします】
・サウンドプラグイン開発経験や知識（Wwise、Unity、Unreal Engine）
・マルチプラットフォーム開発経験や知識
・サウンドミドルウエアを使用した開発経験や知識（Wwise、CRI ADX）
・ゲームエンジンを使用した開発経験や知識（Unity、Unreal Engine）
・リアルタイム音声信号処理技術に関する開発経験や知識（デジタルフィルタ、低遅延処理、等）
・PAや音楽制作に関する経験や知識
・業務上の読み書き、日常会話が可能なレベル（目安：TOEIC550～780点）
【業務遂行に求められる姿勢・人物像】
・コミュニケーション能力が高く、周囲の協力を仰ぎながら業務を推進できる方
・論理的思考で仕事ができる方
・チームを導き、プロジェクトを成功に導くリーダーシップを発揮できる方
・上司からの指示を待つのではなく、自主性をもって積極的に提案し行動することができること。
ヤマハでは、誠実で信頼関係を大切にし、自発的に行動できる方を求めています。挑戦を恐れず、新しいことに積極的に取り組み、執着を持って最後までやり抜く姿勢が重要です。さらに、常に高い志を持ち、自己成長と社会貢献に情熱を注げる方を歓迎します。
学歴
高専
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 843万円
月収：29万円～43万円
月額基本給：29万円～43万円
賞与・インセンティブ
年2回
（6月・12月）
年間5.2ヶ月分（2025年度）
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
静岡県
就業時間
08:15～17:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
■本社・工場標準／8:15～17:00
フレックスタイム制 コアタイム：なし
フレキシブルタイム 5:00～22：00
所定労働時間1日7時間45分
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給(会社規定に基づき支給)
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：125
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 入社月によって初年度付与日数が異なります。
参考：4月入社の場合19日付与、10月入社の場合10日
翌4月1日に20日付与（前年度の全労働日の8割以上出勤した者）
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
ライフサポート休暇（時間単位取得可能）、ファミリーホリデー（連続2日）、ライフサイクル休暇（連続5日、手当支給有）、結婚・忌引・法要・出生支援・ボランティア、その他特別休暇、法定休暇（産前産後・生理・介護・育児・子の看護）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2379350
最終更新日：2026/6/4