主な職務内容
＜総務業務＞
・固定資産管理（不動産、施設、設備等）
・オフィス環境維持管理（設備、備品、レイアウト、入退館管理）
・福利厚生業務（健康診断・慶弔手続、各種補助金申請対応等）
・文書管理（各種社内文書の作成及び管理）
・会社受付、外部対応
・業者（ビル管理会社等）との折衝・契約管理
・法務業務（契約書面の作成・リーガルチェック）
・株式管理（株主総会の企画・運営含む）
・社内行事の企画・運営（社員旅行等）

将来的に下記の業務
＜リスク管理業務＞
　・事業継続計画（BCP）の策定・更新・訓練実施
　・災害対策の整備と連携
　・各部門と連携した全社リスク評価・モニタリング
　・事故・トラブル発生時の初動対応と調査等
　・リスク管理委員会の運営
　・保険契約の管理・見直し