【営業企画】AI上場企業の営業推進ポジション|リモート可・フルフレックス
想定年収
600万円 ~ 1,200万円
勤務地
東京都
仕事内容
【仕事内容】
コンサルタントあるいは営業と連携し、セールス活動を推進する営業企画ポジションです。
提案準備、案件管理、社内調整などの業務を担い、コンサルタントあるいは営業が顧客提案や課題解決に集中できる環境を整えていただきます。
単なる営業事務ではなく、案件推進や営業プロセスの改善にも関わるポジションです。
■プリセールス推進
・提案書、見積書など営業資料の作成およびブラッシュアップ・提案準備に必要な情報整理、資料作成サポート・顧客提案に向けた社内調整やスケジュール管理
■案件管理・営業推進
・営業会議資料の作成、KPIデータ整理・レポーティング・営業活動に関する係数・データ管理
・Salesforce等SFAツールを活用した案件情報の管理
■契約・社内調整
・契約手続きの推進(リーガルチェック依頼、押印手配など)・法務・経理・エンジニアなど関係部署との調整
■営業プロセス改善
・営業プロセスの効率化・プリセールス活動を支える業務フローの整備
【本ポジションの魅力】
■当社営業力の源泉を支える営業企画ポジション
コンサルタントや営業メンバーと密に連携し、提案活動の推進を支えるポジションです。営業組織全体の成果に直接貢献できます。
■社会的意義のあるプロジェクトに関われる
次の世代の子どもたちが生きる社会をより良くしていく仕事に関われることも、このポジションの魅力です。
■営業組織の仕組みづくりに関われる
営業オペレーションの改善や業務フロー整備など、営業組織の生産性向上に関わることができます。
■柔軟な働き方
スーパーフレックス制度(コアタイムなし)およびリモートワーク制度を導入しており、ライフステージに合わせて柔軟に働くことが可能です。
※業務状況に応じて出社が必要な場合があります。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
【募集背景】
当社では社会インフラ領域を中心としたAIプロジェクトの需要拡大に伴い、営業・コンサルティング体制の強化を進めています。
こうした中で、コンサルタントや営業メンバーが顧客への提案や課題解決に集中できる環境を整えることが、営業組織の成果を高めるうえで重要になっています。
本ポジションでは、コンサルタントおよび営業メンバーと連携しながら営業活動の推進を担い、案件提案の準備や社内調整、営業オペレーションの整備を通じて営業組織全体の生産性向上に貢献していただきます。
2〜3名のコンサルタントまたは営業メンバーと密に連携しながら、営業活動を推進する営業組織にとって重要なポジションです。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須スキル・経験】
・事業会社において営業活動に関わる業務経験(営業、営業企画、営業事務など)
・契約書関連の基本的な知識や取り扱い経験・営業プロセス改善や業務設計の経験
・PowerPoint、Excelを用いた資料作成およびデータ整理の経験
【歓迎スキル・経験】
・総合商社やIT企業などスピード感のある環境での業務経験・提案書作成など営業活動の経験
・SalesforceなどSFAツールの利用経験
【求める人物像】
・チーム全体の成果を高めることにやりがいを感じる方
・スピード感のある環境でも柔軟に対応できる方
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(6ヶ月)
給与
月給制
年収:600万円 ~ 1,200万円
月収:44万円~89万円
月額基本給:33万円~67万円
賞与・インセンティブ
年2回
2月、8月
昇給
有り 年2回 / 1, 7月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00~18:00
休憩時間:1時間
残業:月10時間~20時間程度
フレックスタイム制
スーパーフレックスタイム制(コアタイムなし)
※試用期間中も適用されます。
残業手当
定額の残業代+通常の残業代
固定残業時間 42時間 / 月
固定残業代 110,544円 ~ 221,424円 / 月
通勤手当
交通費:全額支給(上限10万円/月)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:120
年間有給休暇:・1~6月入社者は7月付与、7~12月入社者は翌年1月付与
・入社7ヶ月目には最低10日以上付与
【休日・休暇詳細】
特別休暇(リフレッシュ休暇3日、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業など)
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
【社内制度】
■ハイブリッド・ワークスタイル
出社・リモートを柔軟に選択可能です。個人のパフォーマンスが最大化される環境を推奨しています。
■最先端のLLM・AI活用支援
全社員対象:Gemini、NotebookLM等をスタンダードプランで利用可能。業務の効率化を全社で推進しています。
エンジニア対象:最新のAIエージェントツールのビジネスライセンスを付与。
Cursor, Claude Code, Codex, Devinなどから自由に選択(複数可)でき、月単位での変更も可能です。
■スキルアップ・自己啓発支援
技術書籍購入補助:会社にない本や、チームのスキル向上に繋がる書籍は会社費用で購入します。
■AIキャッチアッププログラム
入社時のAI知識は不問です。実戦形式の練習課題を通じ、業務に必要なAI技術を習得できる環境を整えています。
■社内イベント(自由参加)
社内スポーツ大会(フットサル、登山、釣りなど)、技術研鑽のためのエンジニア合宿(ハンズオン等)を定期開催しています。
【教育体制】
大手企業のような研修システムはありませんが社長がみんなの名前を覚えている規模なため、社員ひとり一人の多様性に注目し、これまでの経験を生かす環境を整えるとともに、ひとり一人の育成計画を経営陣が真剣に議論して、成長をサポートしています。
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務有り ※表記年収はモデルであり、スキル・経験を考慮の上決定いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:2回~3回
求人No.:NJB2370323
最終更新日:2026/3/31

