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【三菱電機協業/大手半導体装置メーカーで多数導入】独自モーション制御技術のセールスエンジニア

モベンシス株式会社

想定年収

600万円 ~ 1,000万円

勤務地

東京都

仕事内容

大手半導体製造装置メーカーを中心に多数採用されている、当社独自技術によるモーションコントローラおよび関連ハードウェアの提案・販売を担当していただきます。

製造装置業界では、ソフトウェアによるオープン化が急速に進む中、当社のソフトウェアベースのモーションコントローラが大きな注目を集めており、引き合いが急増しています。
また、昨年には当社の技術力と実績が高く評価され、三菱電機株式会社との業務資本提携を締結。今後さらなる成長が期待されるフェーズにあります。

今回は、日本市場での事業拡大を共に推進いただけるセールスエンジニアを募集いたします。

<主な業務内容>
・半導体製造装置メーカーを中心とした既存・新規顧客への製品提案および営業窓口業務
・売上や案件進捗、顧客情報、取扱製品などの営業データの集計・整理・報告
・代理店・パートナー企業に対する営業支援、トレーニング、情報共有
・展示会やセミナーなどの広報・プロモーション活動への参画
・その他、営業活動に関連する業務全般(見積書・契約書の作成など)

<求める人物像>
・自ら計画を立て、目標設定および行動管理を主体的に行える方
・目標達成に向けて、社内外の関係者を巻き込みながらプロジェクトをリードできる方
・自分の軸を持ち、課題に粘り強く取り組み、最後まで責任を持ってやり抜ける方

<ポジションの魅力>
・世界トップクラスの日本の装置メーカーを相手に、最先端のものづくり現場でビジネスを展開できる
・独自のソフトウェアベース技術という“オンリーワン”の製品を提案できる
・急成長中の企業で、自主性とオーナーシップを持ちながら業務を推進できる環境
・MIT出身の経営者と密に関わりながら、事業戦略や意思決定の現場を体感できる
・海外支社(米国、韓国、中国)との連携を通じて、グローバルなビジネス視点を養うことができる

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

メンバー

募集背景

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須】
・FA(ファクトリーオートメーション)業界で、営業または技術サポートとして3年以上の実務経験がある方

【歓迎】
・チャネルマネジメントの経験がある方
・組織でのリーダーまたはマネジメント経験がある方
・理系出身の方
・ソフトウェア販売の経験がある方

学歴

不問

職務経験

(3年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

年俸制

年収:600万円 ~ 1,000万円

月収:50万円~83万円

月額基本給:34万円~68万円

賞与・インセンティブ

昇給

有り 年1回 / 1月

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

08:45~17:45

休憩時間:12:00~13:00

残業:月0時間~15時間程度

フレックスタイム制
コアタイム 09:30 ~ 16:00
※その他備考
平均残業時間:15時間/月
リモートワーク可(平均週1日)
中抜け制度有り(お子様の送迎や急病にも柔軟に対応できます◎)

残業手当

定額の残業代+通常の残業代

固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 156,250円 / 月
残業手当:固定残業代(20時間分)+超過分支給
※給与詳細は、経験・能力を考慮して決定します。
 ご経験によっては、想定年収以上のオファーも可能です。

<給与補足>
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当

交通費:一部支給(月額35,000円まで)

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:124

年間有給休暇:有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 初年度 10日 7ケ月目から )
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇、育児休暇(男性育休取得実績有※取得率100%)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用・労災)
・通勤手当(35,000円まで/月)
・予防接種代補助
・部署間交流会支援制度(年4回)
・ウェルカムランチ
・永年勤続表彰制度(記念品/旅行券/リフレッシュ休暇)
・育成支援制度(能力開発研修/外国語学習/書籍購入)
・誕生日手当
・ストックオプション制度
・PC、モニター貸与
・社内ウォーターサーバー、コーヒーメーカー完備

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2369193

最終更新日:2026/3/25

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