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【日本橋】エンジニア(発振器用ICを評価)◆リモート可・フレックス/年休125日・残業10h/転勤無

インターチップ株式会社

想定年収

600万円 ~ 800万円

勤務地

東京都

仕事内容

【主力製品である発振器用のICの評価技術者/残業10h程度/フォロー制度充実/土日祝休み/リモート可】

■業務概要:
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売を展開している当社にて、当社の主力製品である発振器用ICの評価業務をお任せします。

■職務内容:
設計チームが開発した商品が正しく機能するかの動作・機能評価を行います。
商品生産後は、お客様からいただいた問い合わせ対応や、問い合わせに対して協力会社に工程チェックを行うなど、自社内だけでなく顧客や協力会社と折衝をしながら業
務を遂行いただきます。

■使用機器:
下記、いずれかの機器の使用経験がある方を歓迎致します。
・impedance analyzer/・signal source analyzer/・network analyzer/・oscilloscope/・semiconductor device analyzer/・CDM control unit/ ・ESD/CDM
simulator/・electro static discharge simukator等

■働く環境:
全社月平均残業時間は10時間程度です。
また、年休125日や充実した教育制度など働きやすい環境を整えています。相談の上、リモートワーク中心の就業形態も可能となります。

■事業内容:
半導体集積回路の開発・設計・製造・販売

■当社について:
・インターチップは、ファブレス半導体企業です。当社は工場を持ちませんが、国内外に製造委託していることで多品種の製品展開を可能にしています。製品は主に水晶発
振回路と各種出力回路を組み合わせた半導体集積回路、それらに不揮発性メモリも組み合わせた調整回路付きの製品も開発しています。そして、これら経験を活かし、市場
や顧客のニーズに迅速な対応をしています。
・自動車の電動化等による搭載電子部品の増大により、当社製品の車載向け対応のニーズが増大しております。当社はファブレスメーカーの為 IATF16949の取得はできま
せんがこのニーズに対応する為、主要製品の量産時AEC-Q100での評価、認定を行っています。また、お客様のご要求に応じPPAPドキュメントの提供が可能です。

<特許出願>
特許出願 15件(権利化特許 国内11件、米国4件)
水晶発振器およびその調整に関連したメモリ特許を出願してきています。

■経営理念:
強いニーズのある製品を世界に先駆けて開発し市場に提供する。
ビジネス規模にとらわれることなく、市場において強いニーズがあればそれに対応していきます。
顧客満足度の高い半導体製品の提供と、環境に配慮した活動で顧客及び社会に信頼される会社を目指す。

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

スタッフ

募集背景

増員

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■必須条件
・電気・電子部品メーカーなどで測定(製品評価)経験

■歓迎条件
・半導体業界におけるIC評価の経験
・下記、機器の使用経験
impedance analyzer
signal source analyzer
network analyzer
oscilloscope
semiconductor device analyzer
CDM control unit
ESD/CDM simulator
electro static discharge simukator 等

学歴

不問

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月 ※労働条件は本採用と同内容)

給与

月給制

年収:600万円 ~ 800万円

月収:38万円~50万円

月額基本給:38万円~50万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:2ヶ月分

賞与実績(6.12月)

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月0時間~10時間程度

フレックスタイム制
フルフレックスタイム制 (コアタイム:無)
1日の標準労働時間 8時間00分

残業手当

通常の残業代

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

指導手当:新卒新入社員の指導者に対して5千円
転勤手当:転勤者が現在地から新赴任地までの旅費、運送費用
別居手当:月4万5千円(単身赴任者)
帰省手当:月1回自宅への往復実費(単身赴任者)

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社後4ヶ月目から付与されます
( 入社3ヶ月勤務後、10日付与、最高付与日数20日 )
【休日・休暇詳細】
フレックス休暇(年5日)
年末年始休暇、産休休暇、育児休暇、介護休暇、慶弔休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

各種社会保険完備

福利厚生

退職金制度:有
■定年:65歳
■単身赴任手当
■従業員持株会(一定の条件あり)
■慶弔金制度有り
■定期健康診断、産業医面談
■育児・介護休暇制度
■語学研修制度

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

選考内容

選考プロセス

適性試験:無し 面接回数:2回~3回

求人No.:NJB2368770

最終更新日:2026/3/31

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