■募集背景
当社は、実質的な創業からわずか3年弱で東証グロース市場への上場を実現し、現在は第二創業期としてさらなる事業拡大フェーズに入っています。
AI技術とコンサルティングを融合した独自の事業モデルの拡大に伴い、
契約形態の高度化、新規事業創出、資本政策対応、ガバナンス強化など、
法務機能に求められる役割は急速に高度化しています 。

現在、当社の法務体制は 弁護士資格を有するマネージャー1名体制 で運営していますが、
組織規模および事業成長スピードの加速を踏まえ、
経営と事業成長を支えるプロフェッショナル法務組織の構築
を目的として、法務メンバーの採用を開始します。

単なるリスク管理部門ではなく、
”事業推進を可能にする「攻めのリーガル」”を担っていただくポジションです。

■業務内容
・各種契約書の作成・レビュー・交渉支援
・契約書管理（保管・更新等）、電子契約の送付・締結手続き（社内申請〜締結完了までの運用チェック等）
・AI活用・データ利活用を含む新規事業に関するリーガル検討
・事業部門からの法律相談対応
・コーポレートガバナンス体制の整備・高度化
・株主総会・取締役会運営サポート
・M&A、資本提携、アライアンス案件への法務対応
・社内規程整備およびコンプライアンス体制の運用
・外部法律事務所との連携・マネジメント
・リスクマネジメントおよび内部統制関連業務
・将来的な法務組織の構築・マネジメント

■当社法務ポジションの特徴
・事業部の法務力をマネジメントする
事業責任者・パートナーと日常的に協働し、案件対応に留まらず、
契約・リスク判断の型化やガードレール設計 を通じて、事業部全体の法務リテラシーを引き上げます。
現場の意思決定品質を高める「仕組みづくり」まで担えます。

・AI・事業実装領域の最前線
生成AI・データ活用・新しい事業モデルに関する論点など、従来型企業では経験しにくいリーガル領域に継続的に関与できます。

・法務組織を“作るフェーズ” 完成された管理部門ではなく、 上場成長企業のリーガル機能を設計・進化させる中核ポジション です。