Manager, Shonan Research Quality
想定年収
700万円 ~ 1,000万円
勤務地
神奈川県
従業員数
5,486名(単体 (連結 49,095名) ※2023年3月末時点)
仕事内容
OBJECTIVES/PURPOSE
Independently carries out activities to ensure that non-clinical Research study activities (e.g., GLP, non-GxP submission relevant) conducted in-house or outsourced are in compliance with applicable regulations and Takeda requirements.
Leads supplier quality oversight/qualification activities for externalized non-clinical studies.
Partners with stakeholders and team members to advance quality, compliance, and data integrity principles across Research processes, activities, and programs.
社内または外部委託による非臨床研究活動(GLP、GxP申請関連以外)が、適用される規制および武田薬品の要件に準拠していることを保証するための活動を自主的に実施する。
外部委託された非臨床試験におけるサプライヤーの品質監視/適格性評価活動を主導する。
ステークホルダーおよびチームメンバーと連携し、研究プロセス、活動、プログラム全体にわたって、品質、コンプライアンス、およびデータインテグリティの原則を推進する。
ACCOUNTABILITIES
Lead qualification and compliance assessments (either by direct audit participation or via management of contract auditors) of external service providers conducting non-clinical studies and other related Research activities.
Manage quality initiatives across various internal and external groups (stakeholders and third parties) to maintain quality, compliance and consistency across programs and projects in Research.
Conduct audits of internal non-clinical studies to assure data integrity and suitability of reports and associated raw data to support regulatory submissions. Collaborate with stakeholders to resolve findings in a compliant and timely manner.
Provide leadership and subject matter expertise to ensure timely, well-documented, and compliant
Effectively interact with quality team members and internal stakeholders to support projects and goals.
Support regulatory submission and inspection pertaining to stakeholders and suppliers.
Independently and proactively identify quality and compliance gaps, communicate to management, and propose solutions. Lead implementation of endorsed solutions.
Read and interpret various regulations and guidance documents and assess compliance.
Additional duties as assigned.
非臨床試験およびその他の関連研究活動を実施する外部サービスプロバイダーの適格性評価およびコンプライアンス評価(監査への直接参加または契約監査人の管理による)を主導する。
研究におけるプログラムおよびプロジェクト全体の品質、コンプライアンス、および一貫性を維持するために、社内および社外の様々なグループ(ステークホルダーおよび第三者)にわたる品質イニシアチブを管理する。
規制当局への申請をサポートするために、社内非臨床試験の監査を実施し、報告書および関連する生データのデータの完全性と適合性を確保する。ステークホルダーと協力し、コンプライアンスを遵守しつつ適時に発見事項を解決する。
リーダーシップと専門知識を発揮し、タイムリーで、適切に文書化され、コンプライアンスを遵守した対応を保証する。
品質管理チームのメンバーおよび社内ステークホルダーと効果的に連携し、プロジェクトと目標達成を支援する。
ステークホルダーおよびサプライヤーに関する規制申請および査察を支援する。
自主的かつ積極的に品質とコンプライアンスのギャップを特定し、経営陣に報告し、解決策を提案する。承認された解決策の実施を主導する。
様々な規制およびガイダンス文書を読み、解釈し、コンプライアンスを評価する。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
組織再編による増員
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
EDUCATION, BEHAVIOURAL COMPETENCIES AND SKILLS
Minimum requirements:
Bachelor’s degree in Chemistry, Biology, Engineering or related field.
Minimum of 5 years of experience in the pharmaceutical industry in any of following roles;
GLP personnel
QA in a GxP environment
Researcher conducting regulatory submission relevant DMPK, Pharmacology, or Toxicology studies
Demonstrated ability to collaborate with and achieve results through others, the ability to build strong and sustainable relationships and the capability to interact within all levels of the organization.
Clear, concise and consistent in written and verbal communications.
Preferred requirements:
GLP QAU experience
Experience in receiving PMDA’s GLP inspection or Paper-Based Conformity inspection
必須要件:
化学、生物学、工学、または関連分野の学士号。
製薬業界で以下のいずれかの役職において5年以上の経験があること。
GLP担当者
GxP環境におけるQA担当者
薬理学、薬理学、または毒性学に関する規制申請関連の試験を実施する研究者
他者と協力し、他者を通して成果を達成する能力、強固で持続可能な関係を構築する能力、そして組織のあらゆる階層と連携する能力を有すること。
書面および口頭でのコミュニケーションにおいて、明確かつ簡潔で一貫性のあるコミュニケーションができること。
望ましい要件:
GLP QAUの経験
PMDAのGLP査察または紙媒体適合性査察の受検経験
学歴
大学
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
初級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
月給制
年収:700万円 ~ 1,000万円
月収:35万円~55万円
月額基本給:35万円~55万円
賞与・インセンティブ
年2回
原則年2回
昇給
有り 年1回 / 6月
原則年1回(オファー時に詳細お伝え致します)
勤務地
神奈川県
湘南研究所:〒251-8555 神奈川県藤沢市村岡東二丁目26番地1
交通手段1 沿線名:JR 駅名:藤沢 最寄駅から:バス10分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00~17:45
休憩時間:60分
残業:月10時間~30時間程度
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費:全額支給
その他手当
借家補助費等、規定に基づいて支給
休日・休暇
完全週休二日制, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日:125
年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 12日 1か月目から付与
4月1日~9月30日入社の場合、入社時に12日付与。10月1日~翌年3月31日入社の場合、入社時6日付与。以後は毎年4月1日に勤続年数に応じ社員就業規則に定めた日数を付与(最高20日)。残余分翌年度繰越可。 )
【休日・休暇詳細】
休暇:年次有給休暇、特別有給休暇、傷病休暇、ファミリーサポート休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
社内融資、寮、社宅、社員持株会、財形貯蓄制度、退職金制度、社員食堂
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙(分煙)
備考
■年収はご経験、現職を考慮の上で決定いたします。 ■内定後、リファレンスチェック(履歴の照会)あり。また、卒業証明書、資格の取得証明書等をご提出いただきます。
選考内容
選考プロセス
適性試験:無し 、 面接回数:2回~3回
求人No.:NJB2365051
最終更新日:2026/3/10
企業情報
企業名
武田薬品工業株式会社
代表者名
代表取締役社長CEO クリストフ ウェバー
設立
1925年1月
従業員数
5,486名(単体 (連結 49,095名) ※2023年3月末時点)
資本金
ー(1兆6763億円)
本社所在地
〒103-8668 東京都中央区日本橋本町二丁目1番1号
〒540-8645 大阪府大阪市中央区道修町4-1-1
株式公開
プライム
日系・外資
日系
事業内容
医薬品、医薬部外品等の製造・販売・輸出入
事業に関する特色
■日本国内No1企業として、グローバルに活躍する製薬業界のリーディングカンパニー。
■ビジョン2025では、「消化器系疾患(GI)領域でのNo.1、オンコロジー(がん)におけるトップ10、中枢神経系疾患領域および新興国事業での強固なプレゼンス」を長期的な事業の目標としている。
会社の特色
240年を超える長い歴史の中で培われた普遍の価値観である「タケダイズム(誠実:公正・正直・不屈)」を根幹に、今後も、「優れた医薬品の創出を通じて人々の健康と医療の未来に貢献する」というミッションの実現に向けて邁進してまいります。
その他の特色
■グローバルな事業運営をマネジメントできるビジネスリーダーを国内外で育成、獲得することに積極的な企業。海外のビジネススクールとも連携して、同社独自のエグゼクティブプログラムも開発されています。
※財務情報:国際会計基準の連結財務諸表より。売上高:売上収益、経常利益:税引前当期利益を記載。
売上実績
求人No.:NJB2365051
最終更新日:2026/3/10

