【事業・組織構成の概要】
「今のあたりまえ」をささえ、「これからのあたりまえ」を創りつづけるために、公共サービスを提供する都道府県の「税」業務を支えるシステム／サービスを導入します。

都道府県の税業務を効率化し、未来の公共サービスを支える基盤を築いていくことを目指しています。

デジタル庁の発足により自治体のデジタルトランスフォーメーションが加速しています。私たちは多様なソリューションを活用して、デジタル技術を駆使したビジネスの変革や、社会課題の解決を実現します。顧客と協力して未来を見据え、コンサルティング/システム構築/運用まで、「これからのあたりまえ」を築き続けるため、都道府県向けに税務システム／サービスを提供します。

【職務内容】
全国の都道府県向けの税務システム導入プロジェクトをご担当いただきます。
システムのユーザーは都道府県の税務課職員の方です。

当社は大規模都道府県で高いシェアを誇り、長期にわたって新システムの導入や制度改正の対応などを行ってまいりました。
当部門ではお客様に伴走し、寄り添いながらより良い税務システムを作ってきた実績がございます。

今後は都道府県税に関わる新しいサービス・仕組みを作り、全国の都道府県様に展開していくことを目指しており、今回のキャリア採用ではそのようなサービス設計や仕組み作りの知見がある方や、興味がありチャレンジしたい方を募集しています。

■役割
リーダーとして開発作業や顧客の法改正プロジェクトに携わり、若手育成や品質/生産性向上を推進していただくことを期待しています。

業務内容としては要件定義～構築～運用の管理、プロジェクト管理全般を遂行していただきます。
・システム導入プロジェクトの運営（スケジュール管理、品質管理、リスク管理、課題管理等）
・お客様、社内関連部門、グループ会社やビジネスパートナー会社との各種調整

数年後にはマネージャとしてより大きな領域を担当いただくことを想定していますが、キャリアパスについては入社後に業務を進めながら、1on1などでご相談ください。

＜製品企画・提案＞
　・都道府県税務システムにおける各種企画の推進・管理を行う
　・見込み案件のお客様、社内メンバー（営業・SE）に対して、受注に結び付けるための提案活動を行う
　（関係部署との業務整理、要求定義を行う、予算・稟議決裁をとる、システム化要件を提示する等）
　・お客様に対して弊社仕様の説明を行う
　（業務・システムの説明はビジネスパートナー・協力会社中心に説明）

＜設計・開発＞
　・都道府県税務システム開発における計画立案、設計開発、プロジェクト管理作業を行う
　（開発作業はビジネスパートナー・協力会社が主に実施し、QCD管理を当社が中心に行う）

■開発環境
　言語：JAVA、HTML等
　DB：ORACLE
　基盤：GPRIME基盤（https://jpn.nec.com/kokyo/）

■配属先チームについて
　マネージャー/リーダー/メンバー/グループ会社社員を含め約30名、20~50代の社員が活躍中

　・組織の雰囲気：アットホームながら大規模プロジェクトを推進する組織として責任感を大事にしています
　・育成体制：統括部を横断した育成カリキュラムや業務における指導役は多数おり、スキルアップの機会はたくさんあります
　・現場メンバーがやりがいに感じている点：税務システムという自治体における最も重要な業務を担当していること

■働き方
　・業務に慣れてきたら週2~3回のリモートワークが可能（出社時は皆で集まり業務をしています）
　・プロジェクトのライフサイクルが比較的長期であるため、計画が立てやすく突発的な対応の必要性は少ないことが特徴です
　・平常時残業時間：20h/月


【ポジションのアピールポイント】
大規模自治体へシステム導入する経験は、プロジェクト管理能力の向上につなげることができます。
お客様や社内関係者と調整を行うため、論理的思考力やドキュメンテーション能力だけでなく、課題解決力やコミュニケーション能力を伸ばすことができます。
市場としては変革期であり（制度面・環境面）、クラウドサービスの活用やアウトソーソーシングとの協業など、従来の枠組みにとらわれない、新しいアイディアにチャレンジできます。