【品川】間接購買セグメントリーダー（Segment Leader, Indirect Purchasing）
想定年収
600万円 ~ 1,000万円
勤務地
東京都
仕事内容
■仕事内容
間接購買（Indirect Purchasing）領域におけるセグメントリーダーとして、
神奈川県内の各事業所（本社・工場・R&D等）を横断的に担当します。
製品原価に直結しない間接購買領域（人材派遣、IT、設備、イベント運営等）における購買案件の最適化をリードし、購買戦略の設計から競争環境の構築、交渉、ガバナンスまで幅広く携わります。
■主な業務内容：
・間接購買案件の統括とQCD（Quality/Cost/Delivery）パフォーマンスの達成
・RFI/RFP/RFQの企画・実施、Bid Analysisやオークションの実施
・サプライヤーとの契約交渉、パフォーマンス管理、リスク是正・法令遵守の推進
・社内外ステークホルダー（事業所担当者、プロジェクト購買、フランス本社）との連携・調整
・購買KPI管理および改善施策の立案・実行
・中長期購買戦略や予算策定、市場データ分析の推進
■担当商材例：
・ロジスティックス（国内外輸送、倉庫、3PL等）
・トラベル（出張手配、トラベルエージェンシー選定）
・コミュニケーション／広報（展示会・イベント運営会社選定、プロモーション購買）
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須条件】
・間接購買または調達業務経験（3年以上が望ましい）
・購買戦略の立案やサプライヤー交渉の経験
・QCD視点での購買管理能力
・日本語ビジネスレベル（会議のオーガナイズが可能なレベル）
・ビジネスレベルの英語力（海外本社との連携業務を行うため）
【歓迎条件】
・製造業（自動車業界尚可）での購買経験
・多拠点間の購買調整・管理経験
・SAPなどの購買管理システム使用経験
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
中級以上
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月)
給与
年俸制
年収：600万円 ~ 1,000万円
月額基本給：40万円～67万円
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：3か月
・固定賞与 年2回（7月、12月） 基本給×1.5/回
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
就業時間
08:30～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～40時間程度
【勤務時間】
8:30～17:30 （所定労働時間8時間）
休憩時間：60分（12:30～13:30）
※在宅あり※重要なMTGがあるときは出社していただきます
【出張】
・国内 OEM：月3回ほど、日帰りが多い
・海外 ドイツ（開発センター）：1年1回ほど
その他社内で開発や製造のチームがValeoのグループ会社にあるので、そこに年に一回行くこともある。→中国、インド、エジプトなど
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
休日・休暇
年間休日：121
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 10日 1か月目から )
【休日・休暇詳細】
週休二日(土日)、夏期休暇10日、年末年始休暇7日、GW、その他（産前産後休暇、生理休暇等）、リフレッシュ休暇、慶弔休暇※年間カレンダーにより決定
※有給休暇について：入社月に応じて法律に基づき付与しています。
※ＧＷは休みですが、その分海外との関係で他の祝日で若干日出勤する場合がございます。出張などで出社した場合は代休などを取得して頂き、調整頂きます。
（会社カレンダーあり）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
求人No.：NJB2359862
最終更新日：2026/2/18