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ソフトウェア UXデザイン・UIデザイン(UI設計・仕様定義)担当【ソニーグループ唯一のソフトウエア開発専門企業】

ソニーデジタルネットワークアプリケーションズ株式会社

想定年収

730万円 ~ 890万円

勤務地

東京都

仕事内容

■業務内容
・UXデザイン/サービスデザイン
顧客体験の価値創出、シナリオ設計・検証、サービスの仕組みづくり、共創の場づくり(ファシリテーション)

・UIデザイン全般
モバイルアプリやWebアプリ、組み込みソフトのUI設計・仕様定義、要件定義、インタラクションデザイン、文言策定、仕様書作成、ユーザビリティ評価(専門家評価・ユーザーテスト)、ローカライズ対応

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

ソニーグループのプロダクトやサービスの体験価値をさらに高めるため、UXデザインやUIデザインの体制強化を進めています。
構想から設計まで一貫して担当し、高品質な顧客体験を提供することを目指しています。
利用者にとってより良いUX/UIを創り出す意欲のある方を募集します。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須経験】
・モバイルアプリ、Webアプリ、組み込みソフトなどのUIデザイン(UI設計・仕様定義)および
UXデザインの実務経験
【歓迎スキル・経験】 ※あれば尚可
・サービスデザイン、組織横断の共創ワークでのファシリテーター経験
・Figmaなどを使ったデザイン作成経験、プロトタイプ作成経験、各種AIツールの活用経験
・モバイル(Android/iOS)やWeb系UIフレームワークの知識・開発経験、OOUI(オブジェクト指向UI)設計経験
・資格: HCD-Net認定 人間中心設計専門家 または スペシャリスト

【求める人材像】
「コミュニケーション力」
UX/UI案のプレゼンや合意形成を通じ、多様な立場・職種の方と円滑にやり取りでき、良好な関係を築くことができる方
「課題解決力」
エンドユーザーの体験を意識し、自ら課題を見つけ、解決に向けて積極的に行動できる方
「挑戦する力」
特定の業務・役割にこだわらず、新しい分野・領域に向けても果敢に取り組んでいくマインドを持っている方
「学び続ける姿勢」
最新の技術、トレンドを学ぶことに積極的で、キャッチアップしながら業務ができる方

学歴

不問

職務経験

(2年以上)

業界経験

不問

年齢

年齢制限不問  

英語力

不問

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:730万円 ~ 890万円

月収:35万円~

月額基本給:35万円~

適性などにより、即戦力に準ずる方も採用しています:年収 590万円 ~ 760万円

賞与・インセンティブ

年1回  

業績給:年1回(6月)支給

昇給

有り 年1回 / 7月

勤務地

東京都

出向

出向:無し

就業時間

09:00~17:30

休憩時間:45分

残業:月10時間~30時間程度

フレックスタイム制
月間フレックスタイム制度(入社時)、裁量労働制度
※在宅勤務制度あり
※コアタイム無

残業手当

月間フレックスタイム制の場合は、実際の残業時間に対して支給。
裁量労働制の場合は、裁量労働手当を支給

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始

年間休日:125

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇など
※年次有給休暇取得率(2024年度):約74%(約15日)

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

ソニー健康保険、雇⽤保険、労災保険、厚⽣年⾦、ソニー株式会社従業員持株会
⼦育て⽀援(ソニーグループのランドセル贈呈式への参画、ベビーシッター費⽤補助など)、各種慶弔⾦、カフェテリアプラン(ソニーストア等で利⽤できるポイント付与等)、⼈間ドック受診(35 歳〜44 歳は奇数年齢、45 歳以上は毎年)、ソニーグループ共通福利厚⽣サービスなど

■制度・環境
両⽴⽀援制度「Symphony Plan(シンフォニー・プラン)」があり、不妊治療やがん治療を含めた育児・介護・治療と仕事の両⽴⽀援施策に加え、ボランティア、留学、配偶者の海外赴任ヘの同⾏など、多様なライフイベントにおいても、キャリアを途切れさせることなく、⼒を発揮しやすい環境を整備しています。

受動喫煙対策

就業場所 原則禁煙(分煙)

(屋外の指定場所のみ)

備考

※年収等は経験・スキル・前職での給与を考慮し、規定により決定されます。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り 面接回数:2回

求人No.:NJB2351420

最終更新日:2026/1/23

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