IPO推進担当者
想定年収
550万円 ~ 600万円
勤務地
大阪府
仕事内容
成長著しいガジェットメーカーである同社において、IPO推進担当者として下記業務をお任せします。将来的なIPOに向けて成長を続ける同社の中で、経営層に近い立場で全社の事業計画にも参加いただけるポジションです。
■主幹事証券会社との折衝・対応
■監査法人との折衝・対応
■内部統制システムの構築、整備、運用
■各種規程の整備、業務フローの構築
■各種指摘事項の課題解決 など
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
スタッフ
募集背景
■募集背景 将来的なIPO準備に向けた組織強化(IPO準備に伴い専任者を据える方針です)
■組織構成 取締役兼管理部長(40代男性) - ★今回のポジション
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
■必須要件
・IPO準備企業での業務経験(社内規定整備、内部統制、プロジェクト推進など)
■歓迎要件
・上場企業での管理部長経験
・マネジメント経験
学歴
不問
職務経験
要 (3年以上)
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：550万円 ~ 600万円
月収：39万円～43万円
月額基本給：32万円～35万円
賞与・インセンティブ
賞与：年2回(6月、12月) ※昨年実績2ヶ月分
昇給
有り 年1回 / 1月
勤務地
大阪府
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～15時間程度
固定（定額）残業代制
①09:00 ～ 18:00 または ②10:00 ～ 19:00のどちらかを選択いただけます
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 69,600円 ～ 76,000円 / 月
超過分は通常の残業代が追加支給される
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■慶弔休暇
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
■服装・髪型自由 ■社員割引制度あり(最新充電器やモバイルバッテリーが低価格でご購入いただけます)
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
在宅勤務無し 副業・兼業不可 ※上記年収はモデルであり、選考の過程において、経験・スキルを考慮し変動いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：無し 、 面接回数：2回～3回
求人No.：NJB2350871
最終更新日：2026/3/9