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CTO候補

コネクテッドロボティクス株式会社

想定年収

1,000万円 ~ 1,500万円

勤務地

東京都

従業員数

49名(2024年12月現在)

仕事内容

コネクテッドロボティクスは、ロボティクスベンチャーとして、「食産業をロボティクスで革新する」をミッションに掲げ、最先端のロボット技術とAIを駆使して、食産業が抱える慢性的な人手不足や重労働、非接触での対応などの社会課題を解決するためのロボットを開発し、社会実装を実現しています。
私たちの強みは、フィジカルAIといわれ注目されている高度なロボット制御技術と、AIによる画像認識・学習技術の融合です。
これまでに、たこ焼きロボット、ソフトクリームロボット、そばロボット、AI検品ロボット、惣菜盛付ロボットなど、実店舗や食品工場への納品実績を着実に積み重ねてきました。現在、東京農工大小金井キャンパスの中にあるオフィスで共同研究を行い、経済産業省や農林水産省の助成金を受けながら、着実に食品工場の自動化に貢献できる食産業向けのロボットを開発しています。 業界初の惣菜盛付ロボット「Delibot」は「ロボット大賞」「発明大賞」で受賞するなど、技術力や課題解決力も高く評価されています。

現在、新たなプロジェクトが多数走り、既に納品時期が決まっているお客様も多くいるため、計画的な進捗管理を行いながら、品質の高い製品を開発する必要があります。

CTOには高い専門技術の知識と戦略構築能力が求められますが、フードロボティクス技術はまだまだ社会に浸透しているものではないため、試行錯誤を繰り返しながら、常に現場から学び、学習するサイクルを回していくチームでありたいと思っています。エンジニアリングの仕事に責任とリーダーシップ を持って推進し、統括できる方を募集します!

【職務概要】
・スピーディーな製品開発をリードする
・製品を開発するにあたっての技術的な視点からの方向づけ・検証
・実現性について、技術観点から見極めて判断して実行する

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

CTO

募集背景

事業の拡大・量産化に向けて、新たな体制作りを進めているため。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

【必須スキル】
・製品開発〜量産をリードした経験
・産業用ロボットまたは自動化ロボット業界での新製品開発・事業化経験
・特定分野のエキスパートであること

【歓迎スキル】
・プロジェクトマネジメント経験
・経営・事業運営のための知識(BS/PL、原価、直接費・間接費etc)

【求める人物像】
・会社のミッション、ビジョン、バリューに深く共感し、コミットメントできる方
・コミュニケーション能力に長けていて、社内外のパートナーと交渉・折衝ができる方
・事業推進につながる機会を自律的・積極的に拾いあげ、試行錯誤しながら結果につなげることができる方。

学歴

高専

職務経験

(5年以上)

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

初級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(6ヶ月 ( 条件の変動なし))

給与

月給制

年収:1,000万円 ~ 1,500万円

月収:65万円~95万円

月額基本給:65万円~95万円

賞与・インセンティブ

年2回  昨年実績:3ヶ月

昇給

有り 年1回 / 2月
年1回、評価を行い月給の改定を予定

勤務地

東京都

東京都小金井市梶野町5-4-1

交通手段1 沿線名:JR中央線 駅名:東小金井 最寄駅から:徒歩2分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:当面無し

出向

出向:無し

就業時間

09:00~18:00

休憩時間:60分

残業:月20時間~30時間程度

管理監督職

残業手当

管理監督職のため、労働基準法41条により、労働時間、休憩、休日の割増賃金の規定は適用されません。

通勤手当

交通費:一部支給(上限3万円/月)

その他手当

・ストックオプションあり
・家賃補助(上限:月4万円まで)※3km圏内に限る
・出張手当(日当:3,000円)※宿泊時に限る

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日

年間休日:120

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 入社時6か月分として10日付与 その後契約更新時に追加付与 )
【休日・休暇詳細】
※年間休日について:祝日分の特別有給休暇16日間を含みます
※その他:
多国籍な技術者組織であるため、祝日は出勤日とし、年次有給休暇とは別に特別有給休暇を16日付与しています。
これは各自の祖国などへの帰国期間など、まとまった休みが取りやすいよう柔軟に対応できるように設計しています。

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

通勤手当あり(上限:月3万円まで)
家賃補助(上限:月4万円まで)※3km圏内に限る
社会保険完備
セミナー参加補助

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

※上記年収に関してはあくまでも目安であり、ご年齢やご経験および面接でのご評価を踏まえ決定となります。 ※面接回数は2回もしくは3回となります。

選考内容

選考プロセス

適性試験:有り

求人No.:NJB2347625

最終更新日:2025/12/15

企業情報

企業名

コネクテッドロボティクス株式会社

代表者名

代表取締役 沢登 哲也

設立

2014年2月

従業員数

49名(2024年12月現在)

資本金

100,000,000円(2024年10月現在)

本社所在地

〒184-0002 東京都小金井市梶野町5-4-1

株式公開

未公開

日系・外資

日系

事業内容

食産業向けロボットサービスの研究開発および販売

事業に関する特色

コネクテッドロボティクスは 「食産業をロボティクスで革新する」をミッションに、2017年より食産業向けロボットシステムの開発をスタートさせました。調理や盛り付けなど食産業向けのロボットシステムを開発。実際の店舗や工場での多数の導入実績を持っています。
私たちがターゲットとするテーマ「食産業」「ロボティクス」は日本が強みを持ち、世界をマーケットに挑める領域です。第3次産業の飲食店を対象としたロボティクスサービスからこの事業を始め、現在は第2次産業の食品工場向けのロボティクスサービスの開発・販売に注力をし、量産化フェーズに入るところです。今後も食産業に特化して、川上から川下まで食に関わるつらい労働を無くし、人手不足を解消して高い生産性を実現し、いつでも美味しく健康な食を楽しめるような社会を実現していきます。
当社はシリーズBで総額17億円の資金調達を完了したところです。これによってミッションを実現するための事業パートナーと資金が整いました。飲食店には客足が戻りつつあり、中食・惣菜業界は11兆円を超えるなど市場は拡大していますが、食産業の人手不足はますます重要な課題です。自動化、省人化に関するニーズはますます高まっていく環境にあります。

[開発実績]
①飲食店向け:ソフトクリームロボット・そばロボット・フライドポテトロボット・ゆで麺機省エネシステム
②食品工場向け:検品ロボット・盛付ロボット「Delibot」・蓋閉ロボット・AI検査ソフトウェア
URL:[https://connected-robotics.com/](https://connected-robotics.com/)

2019年、経済産業省のスタートアップ育成支援プログラム「J-Startup」に選定。経済産業省や農林水産省の助成金を受けながら、着実に食品工場の自動化に貢献できる食産業向けのロボットを開発し、複数の現場に納品をしています。食品工場の自動化・省人化のため、新たなロボットの研究・開発を行っており、業界初の惣菜盛付ロボット「Delibot」は「ロボット大賞」「発明大賞」で受賞するなど、技術力や課題解決力も高く評価されています。

会社の特色

同社はフードテックのスタートアップとして、食産業が抱える慢性的な人手不足や重労働、非接触での対応などの社会課題を解決するためのロボティックス技術の開発をしています。
私たちは「高度なロボット制御の技術」と「AIを活用したセンシングと学習技術」「エンドエフェクターの開発」を組み合わせたテクノロジーで食に関わる工程を自動化することで、つらい労働環境から人を解放し、食産業の高い生産性を実現することで、いつでも、どこでも誰でも安定した品質と美味しく健康的な食が提供できるような食のエコシステムの構築を目指しています。
現在、東京農工大学に産学連携の研究室を置いており、経済産業省・農林水産省のプロジェクトにも参加するなど、産学官の連携を進めてきました。さらに戦略的、資本業務提携によりパートナー企業との連携も進み、長期的に安心して働ける環境です。
また、優秀なメンバーが国内外から集まっており、外国人も多く多様性に富んだ環境で、切磋琢磨できることもメリットです。
今はIPOに向けて成長タイミングでもあるため、ご自身の成長も大きいと思います。また、ストックオプション制度も社員全員を対象としています。

【代表】沢登哲也
創業者は東京大学・京都大学大学院にてロボット制御やコンピュータサイエンスを修得したが、自分のレストランを作ろうと新卒で飲食チェーンに就職。飲食店経営者の大変さや重労働を体感した。その後ロボットコントローラの開発に従事した後に独立。何度か事業の失敗を経た後、調理ロボットの事業を思い立ちピッチイベントで優勝したことを機に食産業に特化したロボットサービス事業をスタートさせました。

その他の特色

お客様に喜んで使ってもらえるプロダクトを開発する姿勢を大切にしているため、現場と距離感が近いところで開発することができます。また、エンジニアに対する知財報酬制度を設けるなど、2022年から社内に知財専門担当を置いて、競合他社の製品開発を先読みした知財ポートフォリオを補強して競争優位性の構築をしています。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
-
(非公開)
(非公開)

求人No.:NJB2347625

最終更新日:2025/12/15

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