【虎ノ門/太陽光発電の監理/内勤】フルフレックス/リモート可/年休120日/残業20h
想定年収
600万円 ~ 800万円
勤務地
東京都
従業員数
23名
仕事内容
～安定の上野グループ/出勤日数も柔軟に対応/在宅可能/年休120日～
■業務概要：
太陽光発電関連事業の既存発電所の保守・運営、及び新規案件の施工責任者レベルにて従事し、受注拡大、課題解決を行ない、チームをリードする立場となっていただきます。担当案件エリアは首都圏です。
■詳細：
当社の日本における太陽光発電事業において下記業務を行っていただきます。まずは現場監理をお任せ徐々に販売施工もフォローしていきます！
(1) 太陽光発電所の保守・運営監理6割
・国内にある自社発電所5か所を外注の現場管理の方と、東京オフィスよりリモートで監理
・上記関係業者の選定・発注・管理等
(2) 太陽光発電EPC（販売施工）4割
・顧客対応の営業担当者と同行して、技術者としての目線での営業フォロー
・設計チームと設計調整、負荷調査、PPA料金、提案書の作成等
■働き方
・現場経験を活かしスキルアップ可能！
内勤中心！現場を動かしていく現場管理ではなく、プロジェクト全体をマネジメントの立場で監理したり、事業推進をするポジションです。
・週に1度の在宅勤務可能！
上司へ報告いただきリモートワークを行えます。
・働き方◎
現場に張り詰めではないため残業20時間程度！夜勤無転勤無と腰を据えて働けます。
・フレキシブルな働き方も相談可！
■出張
国内は北海道、茨城県への出張可能性がございます。（首都圏顧客開拓が中心のため、頻度としては現状少なめです）
海外は台湾への出張可能性がございます。
■上野グループについて
上野グループは、１８６９年に創業、１８９０年に旧昭和シェル石油の前身であるライジンクサン社から依頼を受けたことを機に石油輸送事業を開始。それ以来１５６年にわたって培ってきた知識と経験を活かして、物流事業、エネルギー関連事業、化学品販売事業、海上防災事業、再生可能エネルギー事業と事業領域を拡大し、グループで成長してきました。
多様な事業領域を持つことで、グループで連携して物流ワンストップサービスを実現。グループシナジーでお客様に対して付加価値の高いサービスを提供することができます。海外を含む６４拠点に展開。（グループ３７社、従業員２，０００名以上）
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
一般職
募集背景
■募集背景
当社は国内外で石油・ケミカルの総合物流事業を展開する上野グループの再生可能エネルギー部門に位置し、環境に優しい社会の発展に貢献しており、現在は再生可能エネルギー事業で太陽光発電事業－ソーラーシステムの設計企画から施工工事、管理などの一連業務を国内外で展開しています。
上野グループは、脱炭素、再エネ事業を拡大していくという強い方針を持っており、１０年前から日本国内において自社太陽光発電事業と施工工事を展開し、フィリピンにおいて有力財閥の１つである合弁先と再エネのＪＶを設立し、日系、ローカル含めて太陽光発電関連事業における高いプレゼンスを確立しています。また2020年からは新たに台湾において太陽光発電事業を開始し拡大を目指しています。今後も日本国内の施工工事拡大とともに台湾、フィリピンを海外市場として非常に重要な国ととらえ、太陽光のみならず、幅広く再エネ関連事業を拡げていきたいと考えています。EPC事業拡大に向けた施工技術者の補充を行いたいと考えています。
今回のポジションでは、当社のEPC事業窓口として重要戦略として位置付けている国内EPC事業拡大の一助を担う仕事に関わることができます。
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
【必須（MUST）】
・電気工事施工管理技士（技士補含む）2級又は第2種電気工事士
【歓迎（WANT）】
・現場管理のご経験ある方
電気工事施工管理技士（技士補含む）1級、第1種電気工事士
学歴
高校
職務経験
不問
業界経験
不問
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
英語力をお持ちの方は、スキルを発揮して頂くことが可能です。
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月)
給与
月給制
年収：600万円 ~ 800万円
月収：35万円～50万円
月額基本給：32万円～45万円
賞与・インセンティブ
年2回
■年2回（5.5ヶ月程度）
昇給
有り 年1回
※オファー時に詳細をお伝えします
勤務地
東京都
（東京本社）東京都千代田区霞が関３丁目２−５ 霞が関ビルディング7階
交通手段1 沿線名：銀座線 駅名：虎ノ門 最寄駅から：徒歩2分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分（12:00～13:00）
残業：月0時間～20時間程度
出向先の就業規則を適用する。
フレックスタイム制度あり。
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, GW, 年末年始
年間休日：120
年間有給休暇：有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度 10日 （入社月による） )
【休日・休暇詳細】
出向先の就業規則を適用する。
慶弔休暇、産休/育休（実績あり）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
育児産休制度
借上住宅制度（条件あり）
退職金（定年60歳、65歳まで再雇用あり）
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
在宅勤務有り フルリモート不可 週1日リモート可
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2346999
最終更新日：2026/4/21
企業情報
企業名
上野グリーンソリューションズ株式会社
代表者名
代表取締役社長 上野 元
設立
1983年4月
従業員数
23名
資本金
50,000,000円
本社所在地
〒100-6007 東京都千代田区霞が関三丁目2番5号 霞が関ビルディング7階
神奈川県横浜市中区山下町70-3
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
再生可能エネルギー事業では太陽光発電のシステムインテグレーターとして国内外でソーラーシステム設置の提案から設計・施工、運用、メンテナンスそして総合管理を一括して請け負い、より高い付加価値を提供しています。これまでに工場やオフィスビル、倉庫、遊休地などでの設置実績があります。その他、国内外で自社発電所を開発・運営しており、売電事業も行っています。
事業に関する特色
グループ全体で推進するCROSSINGの中でも、上野グリーンソリューションズは再生可能エネルギー事業に注目し、太陽光発電を主軸とした国内外への展開および拡大を図っています。現在は国内に5箇所、台湾に3箇所そしてフィリピンに2箇所の自社発電所を持ち、これを活用した売電事業の他にも、ソーラーシステム設計から施工・管理までの一貫サービスも提供しており、今後の環境配慮の社会情勢に対応してきました。このような社内の仕事にとどまらず、上野グループ内、会社を越えた横断プロジェクトに参加する機会もあり、再生可能エネルギーに携わるプロフェッショナルとして国内外で多様な経験を積んでいただくことが可能です。
再生可能エネルギー事業を含めた当社の事業領域において、高度技術を獲得・維持し、高品質サービスの提供を通して脱炭素社会の促進を目指すあり姿としています。特に、再生可能エネルギー事業においては、国内は5か所の発電事業で安定的な収益を確保し、海外事業のさらなる発展と収益化を目指して事業活動を行っています。
会社の特色
上野グリーンソリューションズが一員である上野グループは、海上輸送、陸上輸送、倉庫、海上防災、太陽光発電など、エネルギーに関する幅広い事業と、創業以来150年以上と非常に長い歴史を持っています。次の200年に向け時代の交差路に立つことを自認し、既存事業を基盤にして、長期持続的成長を遂げるためのCROSSINGという経営戦略を推進しています。CROSSINGとは交差路を意味し、ケミカル、リニューアブルエナジー、オーバーシーズ、スタッフィング、ストレージ、サステイナブルビジネス、IT&IOT、ネイバリングビジネス、ガス、と今後我々が乗り出す、新たな領域の頭文字をとったものです。
その他の特色
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売上実績
求人No.：NJB2346999
最終更新日：2026/4/21