ソーシャルイノベーション推進部/ファイナンス推進課
想定年収
450万円 ~ 650万円
勤務地
東京都
仕事内容
■業務内容
ソーシャルイノベーション推進部ファイナンス推進課にて個人・法人向け不動産担保融資やマンションの管理組合向け融資業務の事務や業務改善を担当していただきます。
定常業務を対応しつつ、改善活動など他メンバーへの牽引力のある役割を担っていただきます。
■業務詳細
■融資営業区が展開している管理組合向け融資・個人向け不動産担保融資の業務
・契約入力～融資金送金～書類発送業務～担保設定手続き
・火災保険契約業務（申し込み・審査・契約締結アシスタント業務は除く）
■既存顧客対応
・各種変更届対応
・書類発送業務
・完済対応
・延滞督促（初期延滞顧客への架電）・延滞顧客からの受電業務
・受電業務（一部初期延滞督促業務も含みます）
・業務改善活動（運用面～基幹システム改善）
※延滞督促業務は経験豊富なメンバーが担当しています。
※2つの営業部門の業務区となります。融資の契約入力から完済まで一気通貫で対応いただきます。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
オススメポイント
部門戦略方針としては「情報収集力を高め、より質の高い目線を持った「効率化・コスト削減」を展開するバックヤード体制構築」
募集人数
1人
応募条件
技能/経験
必要業務/経験
■必須条件
・社会人3年以上、受電・架電業務（顧客対応）
■歓迎要件
・融資業務経験
・火災保険募集経験
・延滞督促経験
・内勤経験
・所属ローテーションに対して自己成長機会と捉える力。
学歴
大学
職務経験
要
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヵ月（福利厚生や待遇に変動はありません。）)
給与
月給制
年収：450万円 ~ 650万円
月収：25万円～
月額基本給：25万円～
詳細はオファー面談時にご確認ください
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：(7月、12月)
昇給
有り 年1回 / 4月
勤務地
東京都
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
フレックスタイム制
所定労働時間：7時間30分
フレックス制度：有
コアタイム無し
残業手当
通常の残業代
通勤手当
交通費：全額支給
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：入社7ヶ月目には最低10日以上
【休日・休暇詳細】
■その他休暇■
慶弔休暇、有給休暇（10日～20日）、産前・産後休暇、育児休暇※男性の育児休暇取得率100％
介護休暇、アニバーサリー休暇、フレッシュアップＤＡＹ、カジュアルFRIDAY※5日以上の連続休暇OK
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
社会保険完備
福利厚生
各種社会保険、財形貯蓄制度、社員持株会制度、住宅資金融資制度、共済会、育児・介護支援制度、ファミリーボーナス制度
他、リコー三愛グループ健康保険組合契約保養所全国各地に有り
受動喫煙対策
就業場所 全面禁煙
備考
■在宅勤務体制について： 現在当社では健康経営を推進していることもあり、積極的に在宅勤務を推奨しています。 在宅率は個人の裁量に任されていますが、在宅勤務や直行直帰等の制度を利用して 柔軟にはたらくことができる環境が整っています。 ■非喫煙ポリシー 当社は社員の健康を第一に考え、あらゆる社員とその家族・パートナーを煙害による健康被害から護るために、非喫煙ポリシーを有しております。非喫煙者もしくは入社時点で喫煙されない方を募集いたします。
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2341327
最終更新日：2025/11/12