【八王子】建設技術者向け研修講師/建築/設備/土木/電気
想定年収
402万円 ~ 600万円
勤務地
東京都
従業員数
3,599名（2025年6月末時点）
仕事内容
建設技術者派遣事業を行う当社の技術センター（研修施設）にて、主に未経験入社者or若手技術者への研修担当としてご活躍いただきます。
知識だけでなく人間性の教育も大事にしており、経験を活かして次世代を育てることができるやりがいのある仕事です。
《具体的には》
■未経験入社者向け基礎研修（東京25回/年）
■初級・中級者向け研修（20回/年）
■取引先（ゼネコン・サブコン）向け研修
■カリキュラム、テキストの改訂 など
※基礎研修期間（17日程度）は、研修担当間で交代しながら行います。
《未経験入社者向けの研修はこのようなことをしています》
・自社技術センターでの約1か月間の実践的な研修からスタートしていただきます。
・職人さんとのスムーズなコミュニケーションが図れるようになることを大前提として、建築知識、建築図面の読み方、測量機器の据え方、
測量方法など、施工管理の基礎を身に着けるための研修を最初に受けていただきます。
・ビジネスマナー研修なども含めた約1ヵ月の濃密なカリキュラムを受講することで、安心して業務をスタートすることができます。
・研修後も3ヶ月間は研修センターのキャリアデザイン課のメンバーがアフターフォローを行い、4ヵ月以降は拠点がアフターフォローを行い
ますので安心して就業できます。
《技術センター（研修施設）とは》
「志を持つ若手技術者に、より実践的な教育研修を」という想いのもと、2017年に技術センターを東京に開設しました。
《ノウハウ・実績》
技術センター開設以来、800名以上を建設現場へと送り出しています。
現場配属後も定期的にフォローアップ研修を実施し、研修生たちは取引先の大手建設会社や大手設備会社等で施工管理者として活躍中！
当社ではこのノウハウと実績を基に、社外の若手技術者に向けた施工管理者養成研修事業も実施しています。
《魅力》
基礎研修の17日間で、未経験からの入社者が最終日には専門用語を理解し、会話できるようになるまで成長することも多く、短期間で急成長を見届けられるやりがいと面白さがあります。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
ー
募集背景
研修需要の拡大に伴う事業拡大の為
募集人数
7人
応募条件
技能/経験
【必須】
・3年以上の施工管理経験
【尚可】
・1級、2級建築施工管理技士
・1級、2級管工事施工管理技士
・1級、2級土木施工管理技士
・1級、2級電気施工管理技士
学歴
高校
職務経験
不問
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(2ヶ月（労働条件の変更なし）)
給与
年俸制
年収：402万円 ~ 600万円
月収：33万円～
月額基本給：29万円～
賞与・インセンティブ
年0回
昇給
有り 年1回 / 7月
勤務地
東京都
■東京技術センター
東京都八王子市明神町3-20-6 八王子ファーストスクエア4F
※遠方の方は平日はホテルを手配するなど柔軟に対応いたします。
交通手段1 沿線名：京王電鉄京王線 駅名：京王八王子 最寄駅から：徒歩1分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～18:00
休憩時間：60分
残業：月10時間～20時間程度
固定（定額）残業代制
基本勤務時間は9:00～18:00
研修担当期間は8:00～17:00
所定労働時間：8時間
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 20時間 / 月
固定残業代 44,760円 / 月
固定残業時間超過分の残業代は1分単位で全額支給別途支給されます。
通勤手当
交通費：全額支給(全額支給)
その他手当
資格手当
通勤手当・テレワーク手当
休日・休暇
完全週休二日制, 祝日, GW, 夏季休暇, 年末年始
年間休日：122
年間有給休暇：有給休暇は入社後7ヶ月目から付与されます
( 入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
慶弔休暇、介護休業、ウェディング休暇（5日）、入社時特別休暇（上限5日）、災害時休暇
産前産後・育児休業（男女ともに取得復帰実績あり、女性管理職も活躍中！）
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
介護保険
福利厚生
・退職金制度（確定拠出年金制度）
・財形貯蓄制度
・慶弔見舞金制度、パパママ育児応援金制度
・永年勤続表彰
・社員寮（実質ゼロ円※引越費用会社負担／規定あり）
・引越費用補助（入社時・移動時は全額会社負担）
・健康保険組合（保養施設、各種施設割引あり）、労働組合あり
・総合福祉団体定期保険
・カウンセリングサービス
・上乗せ労災保険、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」
・社内クラブ・サークル・社内イベントサポート
・安全大会の実施
・資格取得支援制度
・紹介キャンペーン（インセンティブあり）
・グループ会社が運営するWinスクール利用可
（Word・ExcelなどのPCスキルからCAD・Auto-cad2Dまで
幅広く学べる／1講座10～50万円が無料／
受講人数延べ1万9941名／全国から受講可）
※2020年 福利厚生表彰・認証制度「優良福利厚生法人※総合」に選定
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
備考
ー
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り
、
面接回数：2回
・応募書類：履歴書、職務経歴書 ・筆記テスト：なし ・面接形態：一次面接はオンライン、対面いずれも可です。二次面接は対面で実施します。
求人No.：NJB2338153
最終更新日：2026/4/7
企業情報
企業名
株式会社テクノプロ・コンストラクション
代表者名
代表取締役社長 田中 靖雄
設立
2008年11月
従業員数
3,599名（2025年6月末時点）
資本金
110,000,000円
本社所在地
〒106-6135 東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35階
〒530-0015 大阪府大阪市北区中崎西2-4-12 梅田センタービル1F
株式公開
未公開
日系・外資
日系
事業内容
プロジェクト全体を自分たちの仕事として捉え、質の高い技術を提供できるマンパワーがあります。「建築分野」「設備・電気分野」「プラントエンジニアリング分野」「土木分野」に至るまで、お客様のご要望に建設現場をトータルに支えてまいります。
また、ビル・マンション・商業施設などの建設も施工に関わる管理業務である「安全・品質・工程・原価」の4つの要素をトータル的にサポートしていきます。
現場事務所においては、安全書類などの必要資料や施工計画書、管理台帳など、プロジェクトを遂行する上で必要な時、事務作業全般のフォローを行っております。
■労働者派遣事業、受託・請負業務
■建設にかかわる企画、調査、測量、設計、施工、監理、コンサルティング業務
■各種図面の作成、並びに建築・土木構造物等の情報モデルの作成業務
■各種構造物や設備等の調査・診断・確認・検査業務
■建物、土木構造物、設備、調査、測量、図面、施工、監理等、
建設全般に関わる技術習得の為の研修の企画、実施、運営及び販売
事業に関する特色
建設現場の施工に関わる「安全管理」「品質管理」「工程管理」「原価管理」「環境管理」など、5つの施工管理業務を的確に技術フォローするプロフェッショナル集団
会社の特色
施工現場で求められる管理業務から事務所内の管理業務に至るまで、幅広くこなすことのできる技術者で形成されています。
施工現場では、安全管理業務や工程管理業務、施工物に対する品質管理業務などに豊富な現場経験を持つ技術者を配置します。
現場事務所においては、安全書類などの必要資料や施工計画書、管理台帳など、プロジェクトを遂行する上で必要な時、事務作業全般のフォローを行っております。
その他の特色
【設立経緯】
1960年、建設コンサルタント会社として創業した当社。一級建築士事務所・大臣特定建設業から、2008年11月より派遣専業として再スタート。建設業界の技術系企業として信用・信頼を得ております
建設業界は、日本の経済活動をパワフルに支える原動力です。今日の、そしてこの先の遠い未来にも続く、経済・社会を動かす大きな力です。そんな建設業界において、就業先と人材のマッチングは、今後一層不可欠になってくると私たちは考えています。経済の動きと人々の暮らしを連 動させ、企業と人の双方にとって有益な雇用環境を実現させること。それが私たちテクノプロ・コンストラクションの担う役割です。
建設業界全体のバランスを考慮し、各プロジェクトに偏り無く、最適な人材の配置を行っていきたい。私たちは高い倫理観と強い責任感のもと、お客様にとって頼れる「建設業界の人事部」を目指し邁進しています。
売上実績
求人No.：NJB2338153
最終更新日：2026/4/7