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Sourcing Specialist /Staff/Direct Spend Group, Purchasing Dept

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社

想定年収

700万円 ~ 1,050万円

勤務地

東京都

従業員数

1,750名(2026年1月現在)

仕事内容

■Basic purpose of the job
・Drive the execution of commodity strategies on R/OPU level and manage sourcing activities for specific, centralized or center-led, commodities, negotiate contracts, manage supplier relationships, and ensure compliance with industry regulations.
・Responsible for overseeing the sourcing process within the allocated commodities Perform business partnering with the relevant stakeholders within the commodity, coordinates with Category Managers to provide feedback and support on commodity specific strategies and operational issues.
・Implement the sourcing strategy for the centralized or center-led commodities in line with the overall company sourcing strategy to constantly increase productivity, optimize external global spend, and reduce costs.

■Accountabilities
Spend Management and Consolidation:
・Collaborate with Category Management and provide input to create and refine global Category Strategies. Implement Commodity Strategy on local level following the Target Operating Model (TOM) including, creating and optimizing Sourcing Cards, documenting savings and identifying potential efficiencies.
・Execute sourcing activities within the markets as identifying and driving projects across commodities within their responsibility to achieve Sourcing-relevant goals like automation, spend consolidation and supplier optimization.Continuously leverage market opportunities and bring strong negotiation skills to add value for the business while maximizing implementation and usage of Master Services Agreements (MSAs) and Frame Services Agreements (FSAs).
・Optimize sourcing processes within assigned commodities to achieve cost savings and improve logistical efficiency.

Related performance indicators
・Measure and track performance against key sourcing metrics, including, for example, automation efficiency.
・Progress on the consolidation roadmap. Develop and update the category strategy to optimize spend and align with business and local market needs.
・Ensure strict adherence to the global category strategy implementation.

Business Partnering:
・Understand and promote the Strategy and the Value proposition of Sourcing towards Business Partners, aligning and sharing sourcing priorities with Business Partners to achieve Sourcing-relevant goals through advanced Sourcing Excellence.
・Collaborate with local Business Partners to ensure procurement activities align with their needs and the company’s overall goals; setting joint targets, aligning sourcing projects while understanding business strategies and demand forecast to proactively drive improvements.

Related performance indicators
・Ensure that the strategy and value proposition of sourcing are clearly understood and embraced by business partners.
・Establish and maintain strong professional relationships with business partners.
・Facilitate early involvement of sourcing in demand collection and escalation management, ensuring smooth and collaborative processes.
・Foster a mutual understanding and alignment of priorities between sourcing and business partners.
・Support business partners in achieving their priorities by executing sourcing excellence in spend and supplier management, as well as governance support.

Supplier and Risk Management:
・Identify and mitigate risks associated with sourcing activities in low-complexity or centralized categories, ensuring compliance with industry regulations and company policies.
・Establish and maintain effective relationships with suppliers, focusing on contract negotiations, performance monitoring, and resolving issues at an early stage.
・Actively support or partially conduct support Business Review meetings focused on market intelligence and innovation, while also identifying, mapping, and evaluating sourcing risks to develop risk mitigation plans ensuring business continuity and minimizing risks.

Related performance indicators
・Identify, report, monitor, and mitigate risks with a comprehensive action plan in place.
・Regularly execute the supplier life cycle performance concept to ensure optimal supplier performance.

Regulatory and / or Organisational Requirements
・Ensure compliance with mandatory SOP’s including GxP requirements.
・Act at all times within the local pharmaceutical standards/ethics/legal
・Report all adverse events to the local PV within the required timelines.
・Follow all company procedures and processes with respect to Finance, HR, IT, etc.
・Manages day to day issues related to the assigned commodities, coordinating with internal/external partners to address and resolve sourcing challenges effectively.
・Manages specific, centralized, or center-led commodities , focusing on commodities strategies with medium financial spend.
・Oversees straightforward supplier relationships, focusing on daily contract negotiations and issue resolution to maintain supplier performance and ensure compliance with industry regulations.

Interfaces
・All businesses and functions with external spend in this global category- Relevant internal/external stakeholders
・GBS
・Category Managers

仕事内容変更範囲

会社の指示する業務

職位

募集背景

ベーリンガーインゲルハイムは研究開発主導型の製薬メーカーで、世界トップ20の内の一社です。 ドイツ、インゲルハイムに本社拠点を置き、全世界100か国以上、47,700人以上の社員が事業を展開しています。

また、ベーリンガーインゲルハイムは1885年に設立されたファミリーカンパニーとして、ヒト用医薬品とアニマルヘルスの領域で、研究開発、開発、製造、マーケティング事業を担っています。
2014年13.3億ユーロの売り上げを達成し、その売り上げの23.1%を研究開発費に投資しています。

革新的な科学技術に関して,薬物動態や毒性の分野での有用性を評価し,BIへの技術導入を検討するグループです。

募集人数

1人

応募条件

技能/経験

■Job Expertise
・Basic knowledge of Pharmaceutic industry
・Buying channels
・Basic knowledge of Category Management
・Negotiation
・Good communication and interpersonal skills
・Supplier Management


■Job Impact
・Job impact generating savings and avoiding product and/or service disruptions via:
・Spend aggregation
・Strong suppliers consolidation

■Minimum Education/Degree Requirements
Bachelor’s degree in Business, Supply Chain Management, Purchasing or a related field.

■Required Capabilities (Skills, Experience, Competencies)
・Multiple years of experience in category management, procurement, or a related field, with knowledge of strategic leadership and supplier management.
・Excellent Mental fortitude & growth skill
・Advanced in Contract Development and Management
・Strong negotiation skill
・Experienced in Self enabled buying
・Demonstrable knowledge in Sourcing Approach

学歴

大学

職務経験

業界経験

年齢

年齢制限不問  

英語力

中級以上

その他語学力

語学力詳細

勤務条件

雇用形態

無期雇用

試用期間

有り(3ヶ月)

給与

月給制

年収:700万円 ~ 1,050万円

月収:50万円~

月額基本給:50万円~

賞与・インセンティブ

年1回  

【インセンティブ】業績賞与(4月)を含む
※詳細はオファー時にご確認ください

昇給

有り 年1回 / 4月

勤務地

東京都

■東京本社:東京都品川区大崎2丁目1−1

交通手段1 沿線名:JR山手線 駅名:大崎 最寄駅から:徒歩3分

勤務地変更範囲

会社の定める事業所
転勤:無し

出向

出向:無し

就業時間

08:45~17:20

休憩時間:45分

残業:月10時間~20時間程度

フレックスタイム制あり
残業時間詳細は オファー時に通知いたします。

残業手当

通常の残業代

※詳細はオファー時にご確認ください。

通勤手当

交通費:全額支給

その他手当

借り上げ社宅制度あり *但し当社社宅規定に準ずる

休日・休暇

完全週休二日制, 土, 日, 祝日, 年末年始

年間休日:129

年間有給休暇:有給休暇は入社時から付与されます
( 初年度4日~ 
※入社月により支給日数が異なります。(入社日から付与)
※入社7ヶ月目には最低10日以上 )
【休日・休暇詳細】
創立記念日、セレクト休日、年次有給休暇、慶弔休暇・リフレッシュ休暇、産前産後休業および生理休暇

社会保険

雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金

福利厚生

福利厚生倶楽部、退職金制度(確定拠出年金(給与財源型/DC)と確定給付企業年金(リスク分担型/RSDB))、財形貯蓄、住宅取得補助手当制度(規定に準ずる)、医療費補助等

受動喫煙対策

就業場所 全面禁煙

備考

【研修制度】 選択型スキルアップ研修、選抜型研修、オンデマンド型オンライン学習コンテンツ、部門別研修等

選考内容

選考プロセス

面接回数:3回

求人No.:NJB2334887

最終更新日:2026/3/3

企業情報

企業名

日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社

代表者名

代表取締役会長 兼 社長 マーク・ハッソン

設立

1961年6月

従業員数

1,750名(2026年1月現在)

資本金

7,200,000,000円

本社所在地

〒141-6017 東京都品川区大崎2-1-1 ThinkParkTower

株式公開

未公開

日系・外資

外資

事業内容

■医薬品の研究開発、輸入、製造、販売
■医薬品原末および中間体などの輸出入、販売

事業に関する特色

<事業展開>
ベーリンガーインゲルハイムは世界におけるトップ20製薬企業の1つで、株式を公開しない独立した企業形態を維持しています。約54,500人の社員が、医療用医薬品、およびアニマルヘルスの事業分野において、革新的な製品開発を通した価値の創出に日々取り組んでいます。日本では日本ベーリンガーインゲルハイム株式会社が医療用医薬品ビジネス、ベーリンガーインゲルハイムアニマルヘルスジャパン株式会社が動物用医薬品ビジネス、そしてベーリンガーインゲルハイム製薬株式会社が医療用医薬品製造を担っています。
<事業戦略>
■創薬における重点疾患領域は、心腎代謝疾患、メンタルヘルス、免疫疾患、オンコロジー、呼吸器疾患、網膜疾患となっています。ドイツ・ビーベラッハ、米国・リッジフィールド、オーストリア・ウィーン、日本・神戸に拠点を置き、ヨーロッパ、北米、アジアでグローバルに研究開発活動を展開しています。低分子医薬品とバイオ医薬品の分野の研究開発において、業界をリードする高い専門性を有しています。
■より多くの科学的な機会を創出し活用するため、アカデミアやバイオテック、業界横断的にイノベーションパートナーとのグローバルネットワークを推進しています。
■グループ売上高のうち医療用医薬品事業の売上高が81.1%を占め、前年実績と比較すると10.3%増加しています(2023年度)。主力製品は糖尿病治療剤、呼吸器系用剤、循環器系用剤となっています。
■ベーリンガーインゲルハイムにおけるグローバルでの医療用医薬品の売上の10%強を日本市場が占めており、日本はグループ内において非常に重要な市場として今後も注力していきます。

会社の特色

■外資系企業に抱かれがちなイメージとは異なり、比較的穏やかで落ち着いています。働き方もフレックス制度(コアタイムなし)、テレワーク制度を導入しており、個人の裁量に任せられた自由な風土がございます。
休暇が取得しやすい環境があることも特徴のひとつです。カンパニーホリディという祝日が土曜日と重なった場合翌月曜日にお休みになる制度もあります。
■グローバル人材育成のための教育制度や医療費補助など、福利厚生も充実しています。
■「People Promise」という会社から社員に対するコミットメント(「自己成長の実現」「世界中の人々の生活を向上させる」「多様性に強みを見出す」「未来に挑み、新たな道を切り開く」)を発表し、社員主体の企業経営を進めています。

その他の特色

■「先端医療産業特区」に認定されている神戸ポートアイランド(第二期神戸市中央区)に「神戸医薬研究所」を有し、2008年10月から稼動しています。
■1961年の日本での事業開始以来、売上を拡大。成長を期待しており、これまでの領域に加え、腫瘍領域などの新たな疾患領域においても革新的な医薬品の開発が順調に進められています。

売上実績

決算期
売上高
経常利益
2010/12
162,199百万円
-
2011/12
199,807百万円
-
2012/12
216,398百万円
-
2014/12
250,908百万円
-
2019/12
189,300百万円
-
2021/12
208,200百万円
-
2022/12
216,800百万円
-
2023/12
231,900百万円
-
2024/12
251,300百万円
-

求人No.:NJB2334887

最終更新日:2026/3/3

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