ソフトウェア開発エンジニア／リーダー（東京拠点 / テレワーク可）
想定年収
512万円 ~ 838万円
勤務地
千葉県 神奈川県 埼玉県 東京都
従業員数
523名（2024年12月実績）
仕事内容
【職務内容】
モビリティ向けのソフトウェア受託開発に従事いただきます。
ご経験やご要望によっては、プロジェクトリーダーとして顧客折衝を行いながら、開発をリードしていただきます。
車載系ソフトウェア開発の経験がある方、量産開発フェーズの経験がある方はもちろん大歓迎ですが、未経験の方もまずはご応募ください。
具体的に取り扱う技術や知見は下記になります。
- AUTOSAR
- 車載系アプリケーション、ミドルウェア、プラットフォーム、ドライバ
- 車載系ソフトウェアアーキテクチャ
- RTOS
- CAN/Ethernet等の通信規格
- 車載系マイコンに関する知見(ルネサス/NXP/Infinion等)
- 車載診断プロトコルの知見
- 機能安全対応
- A-SPICE
【業務内容の魅力】
自動車OEM様、サプライヤ様からの直接案件が多数あるため、多岐に渡る製品および技術要素に関わることが可能です。
また、SDV (Software Defined Vehicle) / CASEなど、自動車業界はソフトウェアの重要度が増しており、これまでの車載系ソフトウェア開発の範囲に留まらない技術知見を身に着けていくことが可能になります。
仕事内容変更範囲
会社の指示する業務
職位
担当者～リーダー
募集背景
【募集背景】
AUTOSAR のニーズが高まっており、製品価値拡大、市場ニーズに合わせた製品リリース達成のために、開発体制の強化が急務となっているため増員。
募集人数
4人
応募条件
技能/経験
（MUST）
・C言語/アセンブラなどプログラミング経験
・ロジカルシンキングスキル
・能動的なコミュニケーション能力
（WANT）
・車載系ソフトウェアの開発経験
・プロジェクトリーダー経験
・AUTOSARのインテグレーション経験
・診断、リプログラミング関連の知見
・英語力：技術文書が読めるレベル
・向上心・勉強意欲のある方
・性格が几帳面な方
・要件定義やアーキテクチャ設計など、V字工程の左上側の経験
学歴
不問
職務経験
要 (5年以上)
業界経験
要
年齢
年齢制限不問
英語力
不問
その他語学力
語学力詳細
ー
勤務条件
雇用形態
無期雇用
試用期間
有り(3ヶ月（条件は本採用時と変更なし）)
給与
月給制
年収：512万円 ~ 838万円
月収：33万円～52万円
月額基本給：27万円～52万円
※詳細はオファー時にお伝えいたします。
賞与・インセンティブ
年2回 昨年実績：6月・12月
※別途業績に連動した決算賞与制度あり
昇給
有り 年1回 / 1月
勤務地
千葉県 神奈川県 埼玉県 東京都
※フルリモートでの勤務も可能です※
同社では積極的にリモートワークに取り組んでおり。
本部所はリモートでの業務が中心のため、フルリモートワークをご希望の方はご相談ください。
■東京本社
東京都中野区本町1-32-2 ハーモニータワー
東京メトロ丸ノ内線、都営大江戸線
「中野坂上駅」より徒歩1分
■大阪オフィス
大阪府大阪市淀川区西中島6-8-5 NLC新大阪スカイビル5F
大阪市営地下鉄御堂筋線「西中島南方駅」
阪急京都線「南方駅」より徒歩5分
JR、大阪市営地下鉄御堂筋線「新大阪駅」より徒歩10分
■中部オフィス
愛知県名古屋市中区錦3-14-15 カゴメビル10F
名古屋市営地下鉄「栄駅」より徒歩1分
「久屋大通駅」より徒歩5分
※リモートワーク率：全社的に70％強
交通手段1 沿線名：地下鉄各線 駅名：中野坂上 最寄駅から：徒歩1分
交通手段2 沿線名：大阪市営地下鉄御堂筋線 駅名：西中島南方 最寄駅から：徒歩5分
勤務地変更範囲
出向
就業時間
09:00～17:30
休憩時間：（休憩 11:30～14:00のうち１時間）
残業：月20時間～30時間程度
固定（定額）残業代制
在宅勤務、フレックス制度(コア11:00～15:00／フレキシブルタイム8:00～20:00)、時短制度
※在宅は全従業員が対象で、約7～8割の社員が在宅対応しております
残業手当
定額の残業代＋通常の残業代
固定残業時間 30時間 / 月
固定残業代 56,300円 / 月
※上記固定残業代については下限の記載となります。オファー内容によって異なります。
※超過した時間外労働の残業手当は追加支給
※年収704万円～裁量労働制となります。
裁量労働制となる場合は、1日あたりのみなし労働時間は7時間30分となり就業時間は目安となります。
通勤手当
交通費：全額支給(全額支給 ※ただし勤務形態に合わせて支給方法が変わります。)
その他手当
休日・休暇
完全週休二日制
年間休日：125
年間有給休暇：初年度 10日（1ヶ月目から）
【休日・休暇詳細】
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、GW、夏期休暇、年次有給休暇(初年度10日)、慶弔休暇、特別休暇、リフレッシュ休暇
【有給休暇】試用期間中から所定日数を付与
社会保険
雇用保険, 健康保険, 労災保険, 厚生年金
福利厚生
確定拠出年金制度、団体保険制度、GLTD保険制度、再雇用制度(65歳上限)、積立保存休暇制度、リフレッシュ休暇制度、財形貯蓄制度、EAP、従業員持株会、慶弔見舞金、各種資格取得祝金、健康保険保養所
フレックス制度(コア11:00～15:00／フレキシブルタイム8:00～20:00)、時短制度、服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、テレワーク手当
受動喫煙対策
就業場所 原則禁煙（分煙）
イーソル本社：敷地内外喫煙場所なし
備考
服装自由、出産・育児支援制度、資格取得支援制度、研修支援制度、ストックオプション、定年：60歳に到達する日の月末 ■各種イベント eSOL TECHNOLOGY FORUM(社外向け技術講演・展示会)、eSOL EXPO(社内向け家 族イベント)・お花見イベント、メンター懇親会、周年行事、納会、 その非公式同好会(サッカー・スキー・テニスなど) ■その他 楽しい働き方チャレンジ https://www.esol.co.jp/recruit/career/thc.php
選考内容
選考プロセス
適性試験：有り 、 面接回数：2回
求人No.：NJB2321226
最終更新日：2026/2/24
企業情報
企業名
イーソル株式会社
代表者名
代表取締役社長CEO 兼 CTO 権藤 正樹
設立
1975年5月
従業員数
523名（2024年12月実績）
資本金
1,041,800,000円
本社所在地
〒164-8721 東京都中野区本町1-32-2ハーモニータワー
株式公開
スタンダード
日系・外資
日系
企業URL
https://www.esol.co.jp/
事業内容
・コンピュータならびにコンピュータ周辺機器のソフトウェアとハードウェアに関する研究開発・製造・販売
・上記に関するコンサルティング業務
事業に関する特色
～世界を見据えた“日本発”組み込みソフトウェアベンダー～
■イーソルのビジネスの社会への影響について
自動運転の自動車が街中を走るようになるまでまもなくと言われています。その自動運転車には多数のコアからなる大規模な自動制御システムが搭載され、そのシステムを下支えするメニーコアOSが組込まれます。そこにイーソルは着眼しております。更に、自動車に限らず医療ロボットなどへの需要もあります。より速く、より安全に動くメニーコアOSがあればこそ、これからの便利で安心な社会を実現することができる部分に社会への影響とやりがいを感じて頂けます。
■組込みソフトウェア開発50年の圧倒的な実績
約50年前に設立されて以来、デジタル家電製品や工業製品の組み込みＯＳ、システムの開発をしています。1990年代より携帯電話、デジカメ、カーナビなどの本格的開発にも着手しています。多くの自社パッケージでの開発をはじめ、様々な開発環境によるシステムやＯＳの受託開発にも柔軟に対応しています。
【開発事例】※自社製品採用事例が840種以上あります
https://www.esol.co.jp/successstory/rtos_middleware.html
某有名メーカー：四足歩行ロボット
自動運転技術（AUTOSAR仕様）
車載関連 （トヨタ純正カーナビシステム
ゲーム機器（Nintendo Switch）※Nintendo Switchは任天堂の商標です。
航空宇宙（金星探査機「あかつき」）
そのほか、カメラ・プリンターなどのコンシューマ製品
工業機器・音響機器・理化学機器・研究学術など幅広い業界に採用されています。
会社の特色
■平均年齢は30代後半。技術に秀でた方が多い企業です。若手メンバーからミドルクラスまで幅色い年齢層の社員が活躍しています。服装はビジネスカジュアル。在宅勤務も積極的に採用されています。
■社風：上下・縦横の壁もなく相互に尊重し合うフランクな社風。楽しい働き方チャレンジプロジェクト（ワークライフバランスの確保や社内SNSの導入）を立上げるなど、社内の活性化に積極的に取り組んでいます。
■楽しい“働き方”チャレンジ
https://www.esol.co.jp/recruit/career/thc.php
■その他
【CTOのインタビュー】
https://www.fastgrow.jp/articles/esol-gondo
【現場マネージャーのインタビュー】
https://www.fastgrow.jp/articles/esol-ueda-nakauchi
その他の特色
【会社の魅力】
・身近な製品から航空宇宙まで、あらゆる業界の開発を手掛けています。
・独自のOSの開発が出来ます。
・当社のCTOは世界で4人しかいない、AUTOSARの次世代規格であるAUTOSAR Adaptive Platform（AP）の仕様策定に加わっています。世界基準を作り出す技術ノウハウが社内にあります。
・2016年世界で初めてメニーコア向けリアルタイムOS「eMCOS」を商用化！自動運転の未来に欠かせないコア技術です。
・ロボットに関する幅広い知識を習得できます。
【沿革】https://www.esol.co.jp/company/history.html
【主要取引先】https://www.esol.co.jp/company/profile.html
売上実績
求人No.：NJB2321226
最終更新日：2026/2/24